述职报告意识形态工作方面18篇

时间:2022-11-08 20:10:06 来源:网友投稿

述职报告意识形态工作方面18篇述职报告意识形态工作方面  基层党建、党风廉政建设和意识形态履职情况述职报告  现将我一年来在基层党建、党风廉政建设和意识形态等方面的履职情况报告如下:  一、下面是小编为大家整理的述职报告意识形态工作方面18篇,供大家参考。

述职报告意识形态工作方面18篇

篇一:述职报告意识形态工作方面

  基层党建、党风廉政建设和意识形态履职情况述职报告

  现将我一年来在基层党建、党风廉政建设和意识形态等方面的履职情况报告如下:

  一、履行基层党建工作基本情况。一是坚持以学习贯彻十九大精神和____新时代__特色社会主义思想为载体,抓好党员思想政治建设。通过采取中心组学习、支部集中学、专题讲座、交流研讨、网络在线学习等多种形式,积极组织支部党员学习《党章》、十九大精神和____新时代__特色社会主义思想,推进“两学一做”学习教育常态化,不断增强支部党员“四个意识”,坚定“四个自信”。二是以制度建设为突破口,不断提高基层党组织建设质量。积极探索建立长效学习机制、党员教育管理长效机制,强化制度管理。不断加强党组织建设,提高党组织活动质量,增强党组织的凝聚力和战斗力。三是强化党建引领,助力脱贫攻坚。按照县委、政府的要求,本单位从支部党员中挑选三名党员骨干分别担任扶贫联系村的党组织第一书记和振兴乡村工作队员,让他们帮助、指导联系村党支部抓好农村基层党建工作,同时,单位党组和支部班子成员经常深入联系村现场办公、指导工作,引领基层治理。年内,单位和支部党员个人共筹集资金近10万元为两个联系村解决村“两委”工作和群众生产生活方面的困难和问题,充分发挥了党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。四是落实“一岗双责”,认真履行第一责任人职责。坚持把党建工作作为自己的主要职责,切实履行党建第一责任,扎实开展本单位党建工作,做到主要工作亲自部署,重大问题亲自组织解决,坚持团

  结、带领班子成员,积极组织落实单位党建工作各项制度、措施,严格要求自己,为支部党员带好头,做好表率。五是抓好____年度述职评议会议考核反馈问题整改的情况。本人针对____年存在的突出问题制定了整改措施,对照党建工作项目清单和责任清单,抓好党建工作检查、督促,认真对照抓好落实。做到将党建工作与中心工作一起谋划、一起部署、一起落实。六是亮点工作。结合单位职能,突出抓好打造党建+法律服务活动,组织党员深入基层开展法治宣传、人民调解和法律服务等工作,全面发党员先锋模范作用,凸显“一名党员一面旗帜”,同时按照“八有”“四有”标准,充分发挥本单位内院有利条件,进一步抓好建设党员活动室和党建活动园地建设,营造党建工作浓厚氛围。

  二、履行党风廉政建设主体责任工作基本情况。一是不断推进党风廉政建设和反腐败斗争工作。对党风廉政建设的各项制度进行了梳理,深入整治“四风”等突出问题,建立完善作风建设长效机制。进一步推进党风廉政建设主体责任的落实,确保本单位领导班子和干部队伍风清气正。二是突出抓好扶贫领域监督执纪问责工作。深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,坚持把惩治和预防腐败与扫黑除恶专项斗争工作结合起来,不断加大工作力度。坚决杜绝扶贫领域作风不实、弄虚作假以及吃拿卡要、优亲厚友等侵害群众利益的不正之风和腐败现象发生。三是严管班子、严带队伍。认真履行“一岗双责”和落实全面从严治党主体责任。四是带头廉洁自律。本人认真贯彻落实党风廉政建设工作责任制,认真学习“两个条例”,严格遵守中央“八项规定”,坚决反对“四风”,杜绝腐败。年内,本人无违法违纪行为,单位其他领导和干部职工也

  未发现有违法违纪的现象发生。三、履行意识形态工作基本情况。将意识形态工作纳入班子成员和单位

  干部年度工作目标管理考评,不断加强意识形态工作力度。一是加强网络行为规范管理和教育。严禁传播负面信息,对在网上随意

  发表不当言论的积极引导、及时纠正。二是加强特殊人群管控。将网络安全教育等内容纳入学习内容,引导社区矫正人员树立正确的人生观、世界观和价值观。三是积极做好正面引导。制定信息报导审核制度,确保发送的新闻稿件、普法宣传信息及“锡都普法”等发布的内容积极、健康,传播正能量。

  一年来,我在党建、党风廉政建设和意识形态工作取得了一些成绩,但距上级的要求还有一定的差距,仍然存在一些不容忽视的问题:一是支部党员参与支部活动积极性不够高,支部活力不够强;二是对各项规章制度的落实检查督促还不够到位;三是对新常态下的意识形态工作措施还不够有力,工作亮点少。

  这些问题既有客观原因,也与我作为抓基层党建、党风廉政建设和意识形态工作第一责任人管党治党力度不够有一定关系:一是开拓创新意识不强,工作激情不够高。二是工作中有时有“老好人”思想,教育、管理工作失之以宽,失之以软。三是对意识形态工作钻研不够,业务不熟,对如何运用党的政治理论武装队伍,引导舆论,加强意识形态建设经验较少。

  下一步,我将进一步严格履行党建、党风廉政建设和意识形态第一责任人的责任,不断加大工作力度,强化主体责任落实,严格执行“一岗双责”制度,努力把各项工作抓深更好。

  

  

篇二:述职报告意识形态工作方面

  意识形态工作责任制整改情况报告范文(通用4篇)

  【篇1】意识形态工作责任制整改情况报告

  第一条落实意识形态工作责任制,必须坚持党管意识形态原则,坚持归口管理、分级负责和谁主管谁负责原则。

  第二条公司党委对公司意识形态工作负主体责任,党委书记是第一责任人,带头抓意识形态工作。每年至少2次专题研究公司的意识形态重点内容和责任制,对重要的意识形态工作要及时过问、亲自处理,对网络意识形态安全要亲自抓。

  第三条抓好领导干部理论学习,把意识形态工作作为党委理论学习中心组必学内容,每年安排学习不少于2次。

  第四条每半年向上级党委专题报告1次意识形态工作情况。

  第五条加强宣传思想文化战线领导班子和干部队伍建设,选优配强宣传思想文化部门和领导班子,确保宣传思想文化战线领导班子和干部队伍坚强有力。

  第六条落实意识形态工作定期分析研判制度,掌握和分析研判意识形态领域的情况和问题,安排部署意识形态领域工作任

  务。每年专题研究意识形态工作不少于2次,至少形成1份分析研判报告提交党委会研究。

  第七条每年对公司意识形态工作进行1次全面督查,对意识形态的重大问题及时组织专项督查。

  第八条检查考核每年至少1次,纳入年度目标综合考评,与述职相结合,统筹安排部署。

  第九条每年至少听取1次所属部门、子公司网络意识形态工作情况汇报,把网络意识形态工作与各项分管工作同部署、同落实、同检查、同考核。

  第十条党委班子成员把分管部门意识形态工作情况和个人履行意识形态工作“一岗双责”情况纳入民主生活会对照检查和年终个人述职报告的重要内容。

  第十一条党群工作部作为党委主管意识形态工作的综合职能部门,负责组织意识形态工作的指导、研判、协调、督查。

  第十二条公司派驻纪检组负责把意识形态工作作为监督执纪问责的重要内容,纳入执行党的纪律特别是政治纪律和政治规矩监督检查范围,加大监督检查力度。

  【篇2】意识形态工作责任制整改情况报告

  按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则,各级党委(党组)对意识形态工作负总责,党组织书记是第一责任人,分管领导是直接责任人,其他班子成员要认真履行“一岗双责”,抓好分管部门、单位的意识形态工作。

  【篇3】意识形态工作责任制整改情况报告

  某某某党组工作规则

  (2022年2月14日办党组会议审议通过)

  第一章总则

  第一条为进一步规范党组工作,更好发挥党组的领导核心作用,根据《中国共产党章程》《中国共产党党组工作条例(试行)》《中国共产党

  廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》和党内有关规定,结合我办实际,制定本规则。

  第二条党组工作遵循以下原则:

  (一)坚持党的领导,保证党的理论和路线方针政策贯彻落实。

  (二)坚持全面从严治党,依据党章和其他党内法规开展工作,落实党组管党治党责任。

  (三)坚持民主集中制,确保党组的活力和党的团结统一。

  (四)坚持党组发挥领导核心作用与本单位领导班子依法履行职责相统一,把党的主张通过法定、民主程序转化为本单位领导班子的决定。

  第三条党组书记主持党组工作。党组成员根据党组决议,按职责分工分管有关工作,行使相关职权。

  第四条党组成员要不断加强自身建设,观大势、谋大事、懂全局、管本行,努力提高政治鉴别能力、战略思维能力、工作推动能力、改革创新能力和自我提升能力。

  第二章职责

  第五条党组职责

  (一)组织学习、贯彻落实党的路线、方针、政策和省委、省政府、中国地方志指导小组及其办公室决策部署,结合四川地方志工作实际,研究、审议地方志工作的中长期规划和重要工作部署。

  (二)研究、审议办机关、直属单位机构设置,讨论决定办党组管理干部的任免、调动、交流和奖惩,对办党组管理干部进行教育、监督,抓好干部队伍建设。

  领导机关党委的工作。支持省纪委监委驻省政府办公厅纪检组的工作。

  (四)完成省委、省政府交办的其他工作。

  第三章组织原则

  第六条党组及其成员必须严格遵守党的政治纪律和组织纪律,维护党的集中统一,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,对各种错误思潮坚决斗争,对中央和省委要求坚决贯彻执行。

  每年向省委作1次全面工作情况报告。及时报送执行中央、省委有关决定的情况专题报告。遇有重大问题及时请示报告。

  必须坚持贯彻执行民主集中制、坚持用好批评和自我批评武器、坚持严格党内生活、坚持党性原则基础上的团结,增强党内生活的政治性、原则性和发现问题、解决问题的能力。

  第七条党组实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。凡属党组职责范围内决定的事项,必须集体研究决定。

  党组成员要服从全局,积极主动做好相关工作,对分管的工作要敢于负责,切实履行职责;对于不属于自己分管的工作要主动关心,提出意见和建议。

  第八条党组决定重要事项,应充分酝酿讨论,然后进行表决。重视并认真考虑少数人的不同意见。对重要事项如有不同意见,除在紧急情况下

  必须按多数人意见执行外,应当暂缓决定,进一步调查研究、交换意见后再作决定。

  第九条党组书记负责协调党组各成员的工作,带头执行民主集中制,充分发扬党内民主,善于集中正确意见,自觉接受其他成员的监督。党组其他成员要支持党组书记的工作,接受党组书记对自己工作的指导、督查。

  党组成员应自觉维护党组内部团结,互相信任,互相谅解,互相支持,互相帮助,互相监督。

  第十条党组成员在出席有关会议、调查研究、检查指导工作或参加其他活动时,所发表指导工作的意见必须符合党组集体决定的精神。

  第十一条加强党组内部经常性沟通,通过召开民主生活会、党组成员向党组书记汇报分管工作等方式,交流有关工作和决策执行情况,通报有关重要工作部署、工作进度及其他情况。

  第四章会议制度

  第十二条党组的会议包括党组会议、党组民主生活会、党组中心组会议。

  党组的会议由党组书记召集和主持,党组书记不能参加会议的,可委托其他党组成员召集和主持,全体党组成员参加,不是党组成员的厅级干部列席会议。因故不能参加的应向会议主持人请假。

  第十三条党组会议

  (一)党组会议主要内容是:贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府、中国地方志指导小组及其办公室的重大方针、政策和决策部署,研究

  部署全省地方志重要工作,研究部署党风廉政建设和班子队伍建设工作,研究“三重一大”工作,研究干部人事工作等。

  (二)党组会议原则上每月召开1次,遇有重要情况可随时召开。不是党组成员的厅级干部列席会议。综合处处长、机关纪委书记按要求列席会议。其他列席人员根据各项议题需要,由党组书记或会议主持人确定。

  (三)党组可根据工作需要召开扩大会议,但不得代替党组会议作出决策。

  (四)党组会议议题由党组书记提出,或由其他党组成员、不是党组成员的厅级干部提出建议,党组书记综合考虑后确定。

  党组会议议题应适量安排,重要、紧急议题优先安排,重大议题可安排专题讨论。会议议题确定后一般不再变动,对确有必要研究的临时性议题,由党组书记决定。

  (五)党组会议应有半数以上党组成员到会方可召开。讨论和决定干部任免事项,必须有三分之二以上党组成员到会。党组成员因故不能参加会议的,其意见可以用书面形式表达。

  (六)党组会议讨论干部问题时,应严格按程序办理,不搞临时动议。会议讨论的有关事项,如涉及到党组成员本人或其亲属的,党组成员本人应当回避。

  (七)党组会议主持人在集中讨论意见的基础上,提出决策方案或意见,供会议表决。表决可根据讨论和决定事项的不同,采用口头、举手、无记名投票或记名投票等方式举行,赞成票超过应到会党组成员半数为通过。未到会党组成员的意见不计入票数。会议讨论和决定多个事项,应当逐项表决。讨论干部人事问题时,应当逐个表决。

  (八)党组会议决定的事项,由党组成员按分工分头落实或组织实施。落实情况应及时督促检查,并做好信息反馈。执行中如发现问题,要及时向党组报告。在党组未作出新的决定之前,按原决定执行。

  党组作出的决策,任何人不能随意变动更改。执行过程中确需变更的,由分管党组成员协调后,报党组书记决定;党组书记正式决定前,以书面或口头形式征求其他党组成员意见。需作重大调整的,由党组会议决定。

  (九)对突发事件和紧急情况,来不及召开党组会议或因人数不足无法召集会议,但又必须尽快作出决定的,由党组书记临机处置,事后向党组会议报告。

  (十)党组会议由党组秘书如实记录,会议决定事项除干部工作和少数不宜公开的外,均编发会议纪要。会议纪要由党组书记签发。会议原始记录按规定归档保存,查阅须经党组书记批准。

  党组决定事项,包括通过的决议、文件、干部任免等,经会议或党组书记批准,须上报省委的,及时上报省委;需要发布的,及时发布。未经批准传达公布的,与会人员必须遵守保密纪律。

  第十四条党组民主生活会

  (一)民主生活会一般根据上级党组织统一确定的主题召开,原则上每年召开1次,遇到重要或普遍性问题应及时召开,列席会议人员由党组书记确定。

  (二)会议召开之前,要广泛征求意见和建议。征求意见和建议情况应当分别向党组成员反馈或在会上通报。党组成员要认真做好会议准备,会前要互相谈心,沟通情况,交换意见。

  (三)民主生活会上,党组成员要把群众反映、巡视反馈、组织约谈函询的问题说清楚、谈透彻,认真开展批评和自我批评。

  (四)针对会议检查和反映出来的问题,要积极制定整改措施,切实加以解决,并在一定范围内通报会议情况和整改措施。

  (五)党组民主生活会后15日内按要求向省纪委监委、省委组织部上报会议情况和会议记录,并抄送省纪委监委驻省政府办公厅纪检组和省直机关工委。

  (六)坚持不懈用好批评和自我批评这个武器。批评和自我批评必须坚持实事求是,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,严肃认真提意见,满腔热情帮同志。

  第十五条党组中心组会议

  (一)党组中心组会议集中学习研讨原则上每月不少于1天,可根据学习需要适当吸收有关人员参加。

  (二)党组书记任中心组组长,负责审定学习计划,确定学习主题和研讨专题,提出学习要求,主持集体学习研讨,指导和检查中心组成员的学习。机关党委书记是中心组学习直接责任人,负责协助党组书记做好学习的组织工作。机关党委指派专人担任中心组学习秘书,做好学习服务工作。

  (三)党组中心组会议要结合形势需要和重点任务、热点问题,采取专题辅导、重点发言和集体研讨形式进行。要坚持学习理论与指导实践相结合,统筹安排中心组会议与个人自学、专题调研,建立健全并严格执行中心组学习考勤登记、学习档案管理等制度。

  第五章党风廉政建设

  第十六条党组成员要加强理论学习,坚定理想信念,坚持改革创新,把党的路线、方针、政策和中央、省委决策部署同四川地方志工作实际相结合,卓有成效地开展工作,讲实话、办实事、求实效。

  第十七条党组成员必须以身作则,带头执行中央八项规定精神和省委省政府十项规定及实施细则,廉洁奉公、勤政为民、艰苦朴素、公道正派,自觉接受党组织、党员和群众的监督。反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,反对任何滥用职权、谋取私利的不正之风。

  第十八条党组成员必须带头落实党风廉政建设责任制,实行“一岗双责”,把党风廉政建设与业务工作紧密结合,要定期听取分管处(直属单位)党风廉政建设情况报告,做到“两手抓,两手硬”。

  第十九条党组要加强对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导,专题研究党风廉政建设和反腐败工作,定期听取纪检工作情况汇报,按规定向上级党组织、省纪委监委驻省政府办公厅纪检组书面报告党风廉政建设责任制执行落实情况,每年向党员干部大会报告责任制落实情况。

  第二十条党组成员要深入基层调查研究,深入一线了解实际情况,并切实研究和解决实际问题。

  第二十一条党组要集中精力议大事、抓大事,改进会风、文风,精简会议、文件,力戒空话、套话,提高会议、公文质量,提高工作效率和行政效能。

  第六章监督和追责

  第二十二条党组领导办党内监督工作,组织实施各项监督制度,抓好督促检查。

  党组在党内监督中负主体责任,党组书记是第一责任人,党组成员在职责范围内履行监督职责。

  第二十三条党组及其成员应按《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》的有关规定,自觉接受各方面的监督。

  第二十四条违反本规则有关规定的,根据情节轻重,依照《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》等有关规定给予相应处分。涉嫌违法犯罪的,按国家有关法律规定处理。

  第七章附则第二十五条本规则由办党组负责解释。第二十六条本规则自印发之日起施行,过去有关党组工作规则予以废止。【篇4】意识形态工作责任制整改情况报告

  

  

篇三:述职报告意识形态工作方面

  意识形态述职报告制度不严格

  按照县委安排部署,现将一年来本人落实意识形态工作责任制情况述职如下:一、工作开展情况(一)学习贯彻落实党中央和上级党组织决策部署及指示精神情况。围绕***新时代中国特色社会主义思想等党的先进理论政策开展学习17次,撰写学习笔记17篇按照中央、省市县意识形态工作会议精神和安排部署,认真落实了阵地建设、队伍建设、民族宗教管理等各项工作。(二)落实意识形态工作领导责任情况。本人在积极认领并坚决履行意识形态工作"第一责任人”职责基础上,带领14名科级领导干部认真划分责任清单,将意识形态工作纳入党建工作责任制和工作计划、纳入重要日程:先后37次召开党委会、联席会调度班子成员工作落实情况、履职尽责情况,带头将意识形态与各项工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核:同时将意识形态工作开展情况列入班子民主生活会、干部考核、述职述廉首要内容。(三)加强意识形态阵地管理情况。目前全镇55个党支部1877名党员正在持续开展“学习强国”平台学习,党员参与率达到93%以上:建设镇综合文化站1处,47个行政村均建有文化书屋和文化广场;围绕***新时达中国特色社会主义思想等党的先进理论政策开展研讨会6次,开展"进校园、进企业、进单位、进村居”宣讲活动52场次,组织文艺活动17次。(四)维护网络意识形态安全情况。明确专人全天关注网络意识形态安全工作,及时上报并妥善处理各类网络舆情信息6件次:配有2名专职网评员,全年发布正面网评及工作信息207条。五)重大问题重大事件处置情况。现有5处宗教活动场所已全面完成四进工作,

  对534名宗教人员进行了摸排登记,严禁私自举办宗教活动,全面纠正宗教领域沙化、阿化、泛化等问题,党员不存在信教现象:对31名社区桥正人员、16名刑满释放人员、15名重点信访人员等进行了建档关注。(六)日常工作开展情况。年初成立以我为组长的意识形态专项工作领导小组:带头研究制定了《关于落实意识形态工作责任制的实施方案》、《责任清单》等文件:先后12次召开意识形体专题工作会议;开展党员干部思想理论培训8次:配备专职宣传干事1名,文化站长1名,专职文化员2名,村级文化管理员47名,现有文艺队伍62支,文艺从业者752人。(七)追责问责情况。围绕意识形态和具体工作,严格开展执纪问责,全年查处违纪案件21起,其中给予党纪处分9人,组织处理12人。(八)整改落实情况。围绕中央、省市县委巡察巡视反馈意见中意识形态专项检查整改意见,目前已结合实际工作进行了整改,并已建立长效机制长期抓好提升:围绕县委督导检查反馈问题已建立整改方案,能马上整改到位的已整改到位,需要长期坚持的,已建立长效机制。(九)亮点工作。开展党员广播宣传活动,要求各村每天组织1名党员至少抽出1个小时时间利用广播宣传党的先进理论政策方针,有效促进了党员学习教育的主动性和积极性。二、存在问题(一)监督班子其他成员履责不到位。认为只要抓好自己的意识形态提升工作就行了,没有将抓班子其他成员意识形态提升工作提高到一定高度来抓落实,导致个别班子成员错误的认为意识形态工作看不见、摸不着、不用抓。例如在开展班子

  民主生活会期间,班子其他成员的发言材料中,对意识形态工作虽然也有所提及,但认识不深刻,总结不详细,运用不充分。在日常工作中了解到,部分党员干部,甚至是领导干部将大部分时间和精力投入到具体业务工作中,在意识形态方面的投入较少,不善于研究解决意识形态领域出现的新问题、新现象。(二)意识形态融入具体工作较浅。出现这个问题的主要原因是我本人没有加大协调推动意识形态和具体工作有效融合的工作力度。比如,在开展政治思想宣讲工作时,只是按部就班的宣讲党的先进理论和政策方针,没有有效的将城乡环卫一体化、乡村振兴等具体工作与意识形态工作相互融合。(三)意识形态宣传阵地作用发挥不充分。宣传氛围不够浓厚,各村文化书屋、文化广场利用率较低。比如在镇文化站对各村文化书屋的检查时发现,有部分村的图书阅览频次较低,群众对阅览图书、组织参加文艺活动的积极性不高。再如各村广播没有做到经常性的"响起来”,仅仅在开展重点工作的时候,才要求村干部在广播上讲一讲,没有将广播宣传日常化、经常化。(四)宣传力量薄弱,引领正面舆论能力较低。没有深入利用互联网开展“互联网+意识形态宣传”工作,将主要精力用在被动处理网络舆情工作:村级政策文化宣传员文化程度较低、工作主动性较差,满足于上传下达,缺乏主动引导、主动开展宣传工作的积极性和能动性,无法最大程度的充分发挥宣传作用。三、下步打算(一)做好协调联动,形成工作合力。进一步加强领导,始终掌握意识形态工作领导权和主导权。坚决纠正只抓业务工作而忽视意识形态工作的倾向强化深化意识形态工作责任制,形成在党委领导下,各有关部门参与,调动镇党委、政府各部门、企业、村居、学校共同做好意识形态工作。

  二)建设宣传阵地,扩大影响力。结合社区建设、乡村振兴等进一步提升文化阵地建设层次:加大对民间文艺团人员素质的培植力度,充分发挥好民间艺术团的作用,使之成为宣传文化、科学技术服务载体,提高意识形态工作影响力。(三)抓好队伍建设,提高干部贴战斗力。不断研究新情况、解决新问题、创建新机制、增长新本领,全面加强结构合理、数量足够、素质较高、适应宣传思想工作要求的干部邵队伍建设,着重提高他们的学习能力、服务能力、协调能力、管理能力和创新能力,努力建设坚强有力的宣传思想工作队伍,提高队伍的整体工作。

  

  

篇四:述职报告意识形态工作方面

  落实意识形态年度工作汇报材料

  落实意识形态年度工作汇报材料仔细查看每个餐间、住房、走廊等空间场所,查看文明宣传标语是否到位、是否齐全,发现破损、不齐全,及时反馈酒店,做到早发现、早整改,将酒店打造成文明宣传、舆论引导的次“战场”。

  今年以来,我办在委的正确领导下,认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,把学习宣传贯彻作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入抓好我办宣传思想文化工作,现将有关工作情况汇报如下:

  一、工作总体情况(一)加强组织领导,提供工作保障。一是按照分级负责的原则,对责任进行分解、落实到班子成员和科室责任人。将意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核的重要内容,与其他工作同安排、同部署、同落实,全面提升了干部职工对意识形态工作重要性的认识,强化了意识形态工作责任。二是召开意识形态工作专题会议,将履行意识形态工作责任制情况纳入班子和成员述职报告中,明确了由副主任(主持工作)总管意识形态工作,综合科牵头全面落实意识形态各项任务。三是建立了《网络舆情监测预警和应对处置制度》《新闻发言人制度》《外请专家学者审批管理规定》等3项意识形态阵地管理制度,夯实我办意识形态制度基础。

  (二)强化理论学习,坚定理想信念。一是推进学习规范化、制度化建设。一是加强学习管理。年初,根据委的部署要求,制定好党员干部年度理论学习计划、学习内容和学习要求,支部书记具体负责集中学习活动,并定期或不定期检查理论学习落实情况。支部组织委员具体负责制定学习方案、会议通知、会务组织、学习记录及台账资料的收集整理工作。二是将意识形态作为重要内容纳入中心组学习和理论学习计划,组织意识形态领域专题学习和会议,集中学习了等内容,尤其突出专题学习,通过“收看直播现场学、跟进上级实时学、班子成员领头学”的方式,组织专题学习、专题党课、专家辅导10余次,要求全办党员利用“e党建”APP学**台进行每日学习,完成每日一题,分享每日学习心得,巩固学习成果。三是严格落实“三会一课”制度。支部每月召开一次支委会,每季度召开一次党员大会,领导干部坚持带头讲党课,全面提高了党员干部的思想素质。四是大力推进“支部主题党日”活动制度化建设。组织党员干部围绕X等主题开展交流讨论活动。系统各单位还邀请曾在原单位工作过的老领导、老党员讲党课,传递正能量,进一步坚定了党员干部的理想信念。

  (三)紧抓舆论引导,积极传播正能量。一是完善宣传制度,规范舆论引导。接待部门是来宾对XXXX的第一印象,我们在做好服务员的同时,更要做好宣传员。我们严格要求每一位接待员都要保持政治定力,要有政治敏感性,宣传正能量,宣传我市经济社会建设发展的良好势头,对一些道听途说、不严不实的,谨言慎行。二是加强阵地建设,不断创新载体。充分利用QQ、微信等网络平台宣传全面从严

  治、党史学习教育、社会主义核心价值观、党风廉政建设等内容。三是加强政策落实宣传工作。我们工作阵地在接待宾馆,接触最多的工作在群众当中。一方面我们每一位接待员都要时刻注意自己的言行,去除作风,树立一名公务员真抓实干的良好形象,与酒店服务人员多次提到社会主义核心价值观、先进事迹、楷模好人等正能量,宣传我市身边人、身边事,让酒店服务人员感同身受,提升整体接待人的文明道德素养;另一方面在群众中正确宣传政策,更多的宣传我市规定成果,让群众知晓参与到八项规定、六条意见当中来,巩固公务接待基础。

  二、工作亮点由于市接待办的服务保障性,与定点酒店接触较多,我办开展意识形态工作在完成自身思想建设的同时,对外舆论引导及宣传更多的是依托于酒店服务平台。在每一次公务接待过程中给,市接待办全体党员干部在当好接待员的同时,牢记意识形态主体责任,保持政治定力,积极对宾客宣传我市正面形象,让宾客充分了解我市社会发展和经济建设情况,充分宣传XXXX、推介XXXX,发挥公务接待的辅政作用。另一方面,在每次接待过程中,完成必要接待程序的同时,市接待办全体成员仔细查看每个餐间、住房、走廊等空间场所,查看文明宣传标语是否到位、是否齐全,发现破损、不齐全,及时反馈酒店,做到早发现、早整改,将酒店打造成文明宣传、舆论引导的次“战场”。

  三、存在的问题及下步打算今年,我办意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要表现在:对内对外宣传力度

  还需要进一步加大;意识形态工作的方法、形式还需要进一步探索。今后,我办将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩,不断激发干部职工工作热情。

  一是进一步落实意识形态工作责任制。继续将落实意识形态工作责任制作为一项重要工作,同其他工作同部署、同安排、同落实、同考核。单位负责人作为第一责任人对重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处理。

  二是坚持抓好政治理论学习。领导干部带头先学一步、深学一层,以为主要内容,不断创新学习方式,丰富学习内容。达到意识形态工作全覆盖、无遗漏。

  三是立足提升本职工作,积极发现并解决问题。落实八项规定,规范公务接待活动已进行了几年。在谨小慎微地渡过“摸着石头过河”的阶段后,制度和规定与实际操作也有一些不相适应的情况,加之宾馆提供接待服务是市场化运作模式,在购买接待服务过程中,也会出现一些弊端。我办以意识形态工作为抓手,用以指导公务接待工作,更好的服务于我市高质量发展。

  四是进一步强化引导。引导是接待办的薄弱环节,我办将在以后强化网络信息的手机力度,对网上针对公务接待、八项规定的负面言论,及时引导、及时解释,将扼杀在摇篮当中,净化环境。

  

  

篇五:述职报告意识形态工作方面

  2022意识形态工作总结5篇

  意识形态工作总结【篇一】在集团公司党委宣传部的领导下,我们坚持重要思想统领宣传思想工作,紧密

  围绕生产经营中心工作,解放思想、与时俱进、团结求实、创新奉献,努力唱响主旋律,打好主动仗,为企业快速开展提供了强大的舆论支持和精神动力。

  一、联系实际,求真务实,切实做好理论武装人的工作坚持联系实际、学以致用,把理论学习作为指导实践、推开工作的重要方法,不断增强理论学习的实效。

  1、精心组织领导班子中心组学习。高度重视理论学习研讨工作,认真贯彻集团公司中心组理论学习的安排意见,制定了中心组学习方案、学习制度,进一步标准党委中心组的理论学习。党委中心组成员理论联系实际、身体力行,以先进性教育活动为契机,结合企业开展实际和自己分管的工作,精心准备材料,给全体党员上好每一堂党课,带头做好表率,进一步增强了党员学习的自觉性。

  2、广泛开展了永葆_员先进性党课集中教育活动。为全面落实党的__大和__届四中全会精神,推动兴起学习贯彻重要思想新_,教育引导广阔党员增强党性,提高实践重要思想的能力,在全体党员干部中开展了永葆_员先进性党课集中教育活动。购置了《保持_员先进性教育读本》《保持_员先进性教育学习问答》100多本政治理论书籍,印制了_员先进性教育学习辅导材料50余份,对党员进行了集中培训,推动了党课集中教育活动的深入开展。

  3、深入做好形势教育宣传工作。围绕“事故就在我身边〞“节资降耗,我的责任〞主题内容,开展了形势教育,共征集职工提出的合理化建议30多条。通过活动加深党员和职工对党的认识,坚决理想信念,自觉加强党性锻炼,增进同志间的交流与友谊,增强集体荣誉感和凝聚力。

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  二、围绕中心,把好导向,为企业开展营造良好舆论气氛1、探索创新新闻宣传工作机制。积极探索新形势下新闻宣传工作路子,创新工作方式。制定了通讯员例会制度,强化管理。聘请了15位骨干通讯员,并进行了业务写作培训,增强了通讯员新闻采写的力量。2、围绕企业开展,唱响主旋律,打好主动仗。制定下发了《关于进一步加强宣传信息工作的意见》、《关于加强对外宣传工作的意见》等规定,制作了义翔铝业公司网站和宣传片,拓宽了公司外部形象宣传的渠道。上半年,我们共制作了宣传条幅20条,牌板8块,出简报20期,三门峡报发表稿件1篇,义马矿工报35篇,义煤电视台17篇,中国西部煤炭网3篇,大河网3篇,河南先锋网1篇、河南新华网11篇,义煤网站22篇,扩大了企业对外形象和宣传力度。3、弘扬传统美德,广泛开展思想道德教育活动。组织全体党员到驻渑部队380团,接受革命党史教育,使广阔党员提高对中国_光芒奋斗历程及创业艰辛史的认识,增强做好工作的责任感和积极性。开展争创“学习型、公正型、创新型、效劳型、自律型〞的“五好部门(科室)〞和“学习好、思想好、作风好、纪律好、工作好〞的“五好干部〞活动,使机关工作人员牢固树立效劳意识,在工作作风上、效劳质量上和效劳水平上有了明显提高。基层车间,围绕全年生产奋斗目标,深入开展“创水平,上台阶〞劳动竞赛,营造了“抓住机遇谋开展,千军万马同心干〞的气氛;通过开展“一个党员一面旗〞“一个党员一盏灯〞活动,党员戴起了党徽,树起了党员牌,建起了党员示范岗、文明岗。在各种急、难、险、重的工作面前,活泼最多的是党员的身影。4、坚持以人为本,深化精神文明建设活动。广泛开展了创立三门峡市文明单位活动,抓好“文明职工〞、“文明科室〞创立评选,切实夯实文明单位根底。

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  深入开展了方案生育、环保和综合治理宣传活动,制作了文明员工公约、不良陋习危害和健康文明生活常识提示语宣传牌,增强了广阔员工的社会公德意识。投资30多万元对职工活动室、体育活动场地进行了装修。建成篮球场1个,乒乓球室1个,职工活动室3个,阅览室1个。投入了100多万元,美化厂区环境,使全厂绿化面积达15000平方米。

  5、开展形式多样的文体活动。春节期间,组织开展了迎新春长跑、元宵大型灯展和燃放焰火等10多项活动,观看群众达2万多人次。五一期间,举办了文艺汇演和书法、摄影作品展、职工篮球赛、乒乓球、羽毛球、_、职工拔河赛等多项职工喜闻乐见的群众性体育活动,以此形成了公司团结一致的精神,培育了职工健康向上的情操,为企业精神注入了新的内涵,推进了公司精神文明建设。七一期间,组织员工参加了集团公司开展建党84周年的“百人大合唱〞活动,并荣获了二等奖。

  总之,__年来,我们虽然做了一点工作,但离上级的要求和同志们的期望还有很大的差距,我们决心在今后的工作中努力赶上,为集团公司提前实现“十年百亿〞的奋斗目标做出自己的奉献。

  意识形态工作总结【篇二】年初以来,在市委、市政府的正确领导下,我办以党的十九大和省、市委相关会议精神为指导,按照市委宣传部的要求和年初的工作安排,严格落实意识形态工作责任制,牢牢把握意识形态工作主动权,坚持将意识形态工作与业务工作同部署、同落实,切实提高了广阔干部职工的思想政治素质和道德水平,收到了良好的效果。一、意识形态工作推进情况

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  (一)党委落实意识形态工作领导责任的情况。我办党支部始终把意识形态工作作为头等大事来抓,不断加强领导,强化措施,成立以主任为组长、副主任为副组长、各科长为成员的意识形态工作领导小组,使意识形态工作走上了标准化、制度化轨道。加强班子理论培训学习。将意识形态工作与“两学一做〞学习教育、“三抓三创〞、解放思想大讨论等活动有效结合,定期组织全体干部学习领导人关于意识形态工作的重要讲话以及中央、省、长春市和我市关于意识形态工作的重大决策部署。专题研究意识形态工作。根据市委宣传部工作的部署,结合我办实际,研究制定年度工作方案,半年总结一次意识形态工作,及时解决工作中出现的困难和问题。

  (二)党委加强对各类意识形态阵地管理情况。在宣传信息报送工作方面,积极响应市委宣传部的工作要求,及时报送农业创新开展、农产品特色、乡村振兴等方面的调研信息,为我市农业产业化的大力开展献计献策。

  

篇六:述职报告意识形态工作方面

  2022领导意识形态工作情况总结5篇

  工作总结,就是把一段时间内已经做过的工作,进行一次全面系统的复盘、检查、评价,对获得的成绩、存在的缺点和缺乏,进行一次详细的分析研究。下面我给大家带来关于2022领导意识形态工作情况总结,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

  2022领导意识形态工作情况总结1

  半年来,我镇在县委、县政府的正确领导下,在上级各部门的大力支持下,深化学习贯彻十八届全会精神和书记系列主要谈话精神,坚持“两手抓、两手都要硬〞的指导方针,坚定不移地贯彻县委“一三五〞发展战略和“树牢新理念,引领新发展,全面建小康,打造次中心〞战略思维,紧紧围绕我镇中心工作任务,找准立足点,发挥着思想引领、舆论推动、精神鼓励的重要作用,深化做好意识形态工作,现将详细工作汇报如下:

  一、加强组织领导,落实意识形态工作

  根据守土有责、守土负责、守土尽责的要求,从更深的战略意义、更高的目的追求,认识加强意识形态工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各

  项任务,牢牢把握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同经济工作同安排同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,设立微信工作群,不断加强干部职工十分是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入-建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目的管理的重要内容,纳入领导班子成员民主会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,坚持“四同〞机制,全力打好意识形态工作主动战。

  二、强化理论学习,确保理论武装到位

  坚持以科学的理论武装人,突出学习重点,打造学习型-组织。

  一是组织开展“桂阳发展缺什么,我们需要干什么〞大讨论。-委书记亲身组织开展“桂阳发展缺什么,我们需要干什么〞大讨论活动并带头撰写调研讨论文章,所写的调研文章(育主体兴产业惠民生率先实现全面小康)荣获县三等奖;设置了“桂阳发展缺什么,我们需要干什么〞大讨论活动宣传栏,干部职工积极撰写调研讨论文章,并上墙予以公示。

  二是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。精心制定了中心组理论学习计划,并及时下发了(敖泉镇中心组学习计划)。加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、

  一把手负责制、集中学习反应制、考学、评学、督学、述学制度。建立健全了中心组秘书档案,抓好学习的考核评分。建立中心组学习经费保障制度,确保中心组学习调研、学习、购书有经费。今年围绕意识形态、计生法规、一条例一准则等内容共组织中心组学习3次,干部职工上交各类心得体会30余篇。

  三是坚持领导干部“微-课〞制度。结合“两学一做〞学习教育,分村分支部举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论和“学讲话用讲话〞心得沟通活动,-政领导坚持每周上一堂“微-课〞,用科学理论武装人,提高-员干部的思想素质,使广大群众树立和落实科学发展观,与时俱进,努力创业,勤劳致富。

  三、抓好舆论引导,传播凝聚正能量

  在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全镇的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。

  一是把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善新闻“三审制〞,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提早参与,防

  患未然,十分注意把握网络舆情,牢牢把握新闻报导主动权。

  二是强化载体,占领舆论阵地。投入20余万元,先后在各村建立固定的群众工作宣传栏,在镇区、政府院内设立了大型不锈钢宣传廊,宣传“两学一做〞、基层-建、社--义核心价值观、廉政法治文化建设、-风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣传载体建设。

  三是主动出击,切实加强对外宣传。积极投稿,半年来共投稿15篇,桂阳手机报、今日桂阳、天下桂阳等媒体对我镇委换届、安全生产、“两学一做〞、雁过拔毛式专项整治及合并村工作等先进经历和典型进行了推介报导。同时,我镇成功推介了“感动桂阳十大人物〞蒹葭村“愚公〞李朝荣修路8年的故事,并在湖南经视和桂阳经视中进行了专题报道。

  四、弘扬社会文明,践行核心价值观

  一是领导重视,软件硬件有保障。高度重视精神文明建设工作,成立了以-委书记为参谋,镇长任组长的精神文明建设工作领导小组,定期研究精神文明建设有关工作,做到“资金有保障、机制更健全、活动有载体、建设有阵地〞。建设了功能齐全的综合文化大楼,建成了休闲广场,在各村配置了农家书屋,完成了村村响工程。完善了精神文明建设领导机制、责任机制、催促机制和投入机制。出台了一系列文件,将任

  务分解落实到各有关单位、各村,对其责任规定和标准要求等均作了具体规定,做到“活动前有发动、有布置,活动中有检查、有反应,活动后有考核、有总结〞,构成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。

  二是活动丰富,文明创立有成效。一是深化开展群众文化活动。举办了建-95周年“红旗颂〞群众文化活动,以干部职工、群众组队排练一个多月,参加桂阳县庆祝中国共产-成立95周年“红旗颂〞群众歌咏大赛获一等奖;围绕“红旗颂〞主题,在各机关与各村之间开展篮球友谊赛;二是广泛开展文明单位、文明村镇创立活动,我镇继续稳固省级文明镇创立活动,塘汪村继续保持市文明单位、文明村镇荣誉,村民文明素质和村庄文明程度明显提高;三是以“乡贤文化示范村〞创立为契机,加强“五有〞乡贤文化建设和“桂阳好人〞评选活动,大力弘扬乡贤文化和好人文化,开展“平安家庭〞、“好婆媳、好邻居〞评选活动,开展移风易俗宣传教育,无封建迷信、非法宗教、不正当思想教育发生。四是开展美丽乡村、干净乡村行动。坚持走经济发展、生活富有、生态文明的可持续发展道路,建立美丽乡村、干净乡村专项资金,专门用于农村三改以及农村环境清理。大力开展爱国卫生运动,落实门前三包责任制,定期组织卫生检查评选,绿化、美化、亮化、净化、序化水平明显提高。

  

篇七:述职报告意识形态工作方面

  法警个人述职报告范文意识形态工作汇报个人

  AA篇1一、认真学习上级部门关于加强和改进司法警察工作精神,增强做好司法警察工作的使命感和责任感

  二、加强司法警察队伍建设,提高队伍整体素质

  三、认真履行好司法警察职责,确保办案安全

  四、探索完善工作机制,加强规范化建设

  按照高检院的要求,我院积极推进司法警察工作规范化建设,围绕重点部位和环节,健全制度规范,完善工作流程,严格规范管理,促进工作落实。按照《司法警察执行职务规则》、《规范化建设标准》、《安全办案意见》、《警衔管理细则》和保山市检察院关于司法警察办案规则和量化考核标准,初步建立了一套符合我院司法警察工作实际的规章制度。下一步,我们将在警务值班、编队管理、用警派警、警务协作以及责任事故追究等方面加强建章立制工作。逐步建立一支履行职责规范、执法能力较高、工作机制健全的司法警察队伍。充分利用办案工作优势,确保办案安全。

  五、存在问题

  (一)司法警察人员不专职,有些司法警察事情太多,导致在履行职责的时候还有这样、那样的事情,不能保证工作的绝对专心,一定程度上影响了工作质量。

  (二)我院的法警部门还没有真正得到县委、政府的认可,只是在业务上履行了部分法警职责,并非是检察院二级科室。

  (三)履行职责的程序和看守不规范,导致责任追究不明确和办案安全的隐患。

  (四)没有专门的办公经费,装备和警务保障不到位。

  AA篇2(一)加强思想建设。定期组织党员进行理论学习。以“三个代表”、

  十某大精神为重点,深入学习十某大报告精神,树立“立党为公,执政为民”的思想。通过学习,全体党员干部充分认识到审判工作是为人民着想,所以要做到情为民所系,利为民所谋,权为民所用,司法为民、公正执法、利用审判工作为党的路线、方针、政策服务、为人民服务、为经济建设服务。。认真贯彻执行中共中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》,按照最高法院纪检监察会议精神,在全体党员干警中,扎扎实实地开展了职业道德和纪律作风整顿,从解决党员的思想作风、工作作风和生活作风中存在的问题入手,通过教育整顿,少数党员和干警中存在不讲职业道德、纪律松懈、作风涣散等问题得到及时纠正,全体党员干警的职业道德水平普遍提高,工作作风普遍改善,纪律作风普遍好转。

  (二)深入学习实践科学发展观活动。按照党组的部署,制定了详细的学习计划,及时向党员发放了有关学习材料,统筹安排好学习的内容、目标要求及学习形式,做到时间清楚,内容详细,目标明确。学习中,要求每位党员都要认真作好学习笔记,撰写心得体会,深刻领会科学发展观的精神实质及深刻内涵。全体党员积极认真对待学习实践科学发展观活动:一是学习了科学发展观课本上的内容、党的十七大精神和《党章》,每个党员写心得1-2篇;二是开展了革命传统教育活动和爱国教育。

  (三)开好民主生活会。每位党员对照科学发展观的要求,全体党员以党章为准则,要求党员要有全局观念,党员要讲政治,个人利益要服从集

  体利益,正确对待个人名利,要把工作当事业干、要有敬业精神,要讲职业操守,具有主动性。深入查找个人在思想观念、工作能力、工作作风等方面与科学发展观不适应、不符合的地方,相互之间开展批评和自我批评,提出明确的改进措施。

  (四)以学习宣传《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》为主线,深入开展反腐倡廉教育,把反腐倡廉工作有机的融入工作的全过程,把加强教育、健全制度、强化监督贯穿于反腐倡廉全过程,针对问题抓教育,瞄准漏洞抓制度,切中要害抓监督。组织观看警示教育记录片,接受法制教育和警示训诫,增强了拒腐防变的能力,有力地推动了反腐败斗争的深入开展。

  (五)加强精神文明建设,积极参加各项活动

  为庆祝建国60周年,一是组织党员参加市中院和县委举行的“唱红歌”活动。二是组织党员参加全市法院篮球比赛。

  (六)及时交纳党费。交纳党费是每个党员的义务,每位党员都能积极按时交纳,支部及时收取上交。

  一年来,党支部把思想建设、组织建设、作风建设有机结合起来,把制度建设贯穿其中,在党建工作方面取得一定成效。但对照科学发展的要求,还存在不少薄弱环节,个别党员干部业务学习、理论学习提高不快,观念更新、自强自立的开拓精神不够,在开展党的工作方法和内容上创新不多。

  明年工作思路

  (一)继续加强党员思想作风和学风建设。继续抓好学习实践科学发展观活动,加强理想信念教育、根本宗旨教育和民主集中制教育,进一步增强战斗力和凝聚力。

  (二)不断完善并严格执行党支部内部的各项制度。

  (三)开展党风廉政建设,以党建带动工作,充分发挥党支部桥梁纽带作用,维护好、实现好、发展好党员的切身利益,不断增强凝聚力和向心力。

  AA篇3本人某某,现任某某法院司法警察大队大队长。我司法警察大队是人

  民法院干部队伍的重要组成部分,是人民警察的独立警种,在人民法院的建设中有着重要的地位和作用。其职能主要有:押解、看管、值庭、执行死刑以及参与民事执行及采取强制措施等。某某年以来,我在院党组的正确领导下,上级法院法警支队的指导下,依照《人民法院司法警察暂行条例》和《人民法院司法警察训练大纲》的要求,积极开展各项工作,并根据警队现状和年度工作重点,着重完成以下工作。

  一、抓好警队的政治思想工作。

  今年以来,本人能根据上级法院的要求和安排带领法警队全体干警认真学习各项文件,特别是在对社会主义法治理念的学习中,能组织警队全体干警全面地、深入细致地学习领会社会主义法治理念,并多次参加市中院、区政法委、和我院组织的社会主义法治理念教育,树立正确的世界观,人生观,价值观。教育全体队员和本人要顾全大局,提高政治觉悟和依法治国、依法行政、依法加强警队建设的法治理念,坚定不移的贯彻执行党的路线、方针、政策。严格要求自己,加强自身修养,遵守法院的各项规章制度,做

  一名合格的法警,忠实履行党和人民赋予的神圣职责、努力完成上级交给的各项任务。

  二、加强自身业务技能的训练,提高为审判工作服务的质量。

  

篇八:述职报告意识形态工作方面

  意识形态工作述职报告3篇

  一年来,我和区委一班人严格按照中央和省、市委关于意识形态工作的班莱班县有关其要求,严格贯彻主体责任,扎实推进意识形态学门各项工作任务。现简要述职如下:

  一、突出政治引领,全面压实科研工作主体责任

  意识形态工作是党的一项极端重要的工作,具有别具一格的政治性。作为全区意识形态基层工作的第一责任人,我始终坚持把抓好意识形态工作作为自己的首要政治,纳入重要议事日程,与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核。坚持以上率下、上下联动,一级抓一级、层层压实在工作中责任,党(工)委书记负主责、首责、全责,其他班子成员认真履行“一岗双责”,十分积极抓好分管部门、分管领域的意识形态组织工作。同时,充分调动各条战线、各处室各个部门抓意识形态组织工作的积极性,各司其职、各负其责、共同履责,形成了区委统一领导、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的分建工作格局,有力推动责任落细落实、落地生根。

  二、加强理论武装,全方位提升党员干部素养

  坚持以精神政治建设为建设核心,提高能力素质为研究重点,充分筑牢意识形态工作基础。一是强化理论学习。深入贯彻***新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个服从”,区委中心组以上率下,开展集中学习17次,开展专题研讨5次。全区各单位通过集中学习、专家辅导、经验交流等形式开展学习,并使广大党员的政治理论素质得到有效提升。二是强化理论广告宣传。充分发挥区委宣讲团作用,利用“大讲堂”平台,深入开展“科学理论下基层”活动,从就学就业、医疗卫生、房价物价、食品安全、环境保护等热点课题入手,有针对性地开展交心理论宣讲,

  把中央和省、市、区委有关精神讲清楚、讲透彻、讲明白,切实把基层干部和的广大群众力量凝聚到经济社会发展上来。三是强化模式创新。开设微信公众号“今日在线”,创新“三微”学习模式。开辟“微理论”专题,定期发布理论学习文句;开播“微课堂”,播送理论工作者的精辟论述;开讲“微故事”,把理论热点难点融入小故事,用生动有趣寓教于乐的方式阐释大道理,带动基层本体论学习热起来、实起来。

  三、培育核心价值,全面形成良好社会风尚

  着力培育和践行社会主义次要价值观,用社会主义核心价值观引领社会思潮、凝聚社会共识。一是打造“道德模范榜”。搭建善行义举电子商务平台,动态选树经济社会建设中涌现出来的,体现传统美德、突出时代精神、彰显金融行业特色的好人典型,借助电视、网络等公益宣传平台,通过日常宣讲和全区巡讲,讲好故事、传播声音、展示形象。二是认真践行核心价值观。广泛开展理想信念教育,以弘扬传统美德为抓手推进改革推进公民道德建设,开展“道德大讲堂”、“文明家庭评选”、中华经典诵读、“学雷锋”志愿服务等活动,培育公众爱国爱家、敬老爱亲的传统美德。举办表现形式演讲比赛,通过一系列主题活动促进广大干部群众践行核心价值观,提供支持为推进全区发展提供服务了精神力量、道德滋养。三是巩固核心思想价值观阵地。积极解决宗教领域问题,全力维护社会政治稳定。同时,适时加强宗教团体自身建设,在宗教界代表人士中深入开展了培育和践行社会主义核心价值观活动,组织宗教界人士成功进行参观考察、经验交流、学术研讨等活动,引导他们与社会主义核心价值观相适应,真正成为党和政府做好信教群众工作的桥梁和纽带。

  四、加强舆论引导,逐次塑造时代美好形象

  牢牢把握正确舆论导向,弘扬主旋律、传播正能量。一是强化媒体宣传。充分发挥电视台、报纸、微信公众号等宣传平台作用,精心策划典型宣传和专题宣传,应积极拓宽宣传报道覆盖面,增加宣传容量,重点报道我区项目建设、脱贫攻坚、环境整治、民生改善等

  党务工作情况,集中创业团队展现广大党员干部和社会各界干事创业的精神风貌和取得的突出成绩,全方位、多层次展示形象。二是强化网络监管。应积极做好网络舆情的监测、上报和分析,组织专业专题培训课程,行政管理加强平台评论员队伍的培养管理,全面降低舆情引导能力。及时回应社会关切,有理有力有节地疏导公众情绪,做到重大问题不缺位、关键时刻不失语、敏感问题不回避。三是强化对外宣传。通过举办招商引资推介会、文化研讨会、文化美食节等活动,加大对外宣传力度。同时,注重加强与各级各类媒体的联系各种类型沟通,进一步扩大我区号召力和影响力。

  一、基本情况

  自中央《党委(党组)意识形态此项工作工作方案责任制实施办法》和省委《党委(党组)意识形态工作一岗双责实施细则》发布以来,我厅积极行动、迅速部署,落实责任,加大力度,意识形态工作逐步完善。目前,意识形态责任制已经建立,各级各级党委对意识形态工作更加重视,抓意识形态工作的主动性自觉性更高、工作力度更大,全厅上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

  二、主要做法

  (二)明确职责,各级领导抓意识形态工作的制度机制。制定《环保厅党组贯彻意识形态组织工作责任制落实办法》,在中央《党委(党组)极权主义工作责任制实施办法》和省委《党委(党组)意识形态工作在工作中责任制实施细则》的基础上,进一步明确工作了厅党组抓政治理念工作的具体制度、责任部门,以及一些具体情况的处置办法。修订《环保厅领导干部党风廉政责任服务指南清单》,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确厅领导抓得意识形态工作的具体教育工作责任。修订《基层党组织考察评估办法》,把意识

  形态工作作为既定考察评估的基本内容,明确考察评估目标、方式和奖惩办法。通过建章立制,逐步完善逐步形成了从党组到基层干部党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套完善的抓意识形态工作制度机制。

  (四)抓住关键,强化意识形态工作政治体制的针对性实效性。在对象上,抓住知识分子、离退休干部等关键人员,通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确社会规范。在部门上,抓住学校、研究部等关键单位,重点关注环境保护工程职业学院、环境职业学校、环境科学研究院等年轻人和知识分子密集、人员众多单位的意识形态工作,定期检查指导,监督管理切实落实意识形态工作,抓住全厅意识形态工作的“大头”。在措施上,抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、新闻宣传等关键环节,利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。在时空上,抓住课堂、会堂、饭堂及微信、短信等关键时机、场所和平台,确保这些正式、大众、主流场所和电子商务平台的健康、规范、有序,深浅在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

  意识形态工作述职报告3

  根据会议安排,现将一年来本人履行基层党建和意识形态责任情况述职如下,请予评议:

  一、落实基层在工作中党建工作责任情况

  (一)所做的工作及典型成效。

  一是强化主业意识,全面落实主体责任。全年主持召开8次区委扩大会议、12次党建学习型工作推进会议专题研究部署基层党建工作,到社区、非公企业工作开展党建工作调研16次,带头讲党课3次。制度建设班子成员党建联系点制度,建立基层党建月度考核、年

  底观摩考核和述职评议考核“三考排位”制度。去年区委述职点评反馈的3个方面问题和区委第三巡察组反馈的6个方面38项书面材料全部整改完成。严格落实党工委商业性主体责任和纪委监督责任,全年立案查处广大党员党员干部违法违纪案件5件,开除党籍1人,给予党纪处分5人。二是聚焦强基固本,不断夯实基层基础。全年投入党建其他工作资金470万元,分领域打造9个党支部“五化”建设示范点。推行党员量化积分制管理,选好配强基层党组织班子队伍,调优社区党组织组织部长4人。北长党组织整顿完成,实现晋位升级。推进非公企业党的组织和推进改革教育工作全覆盖,组建非公企业党组织10家,完成年度组建任务110%。扎实开展国有企业、社区与非公企业党组织“结对共建”活动,北汽公司株洲分公司团委党委与湖南光华荣昌有限公司党支部“整零共建”经验被市委组织部长推广。投入资金350余万元,按照党支部“五化”建设标准新建社区开展活动准则场所4个,提质改造社区和非公重要途径企业党组织活动阵地11个。三是坚持党建领航,统领推进重点工作。继续开展“党旗在项目一线飘扬”主题实践活动,7个项目指挥部临时党支部形成了征地拆迁攻坚克难的合力。累计完成房屋签字521户,拆除房屋559栋;完成交地23宗。主动通力合作化解区级交办信访积案积案6起,上半年荣登荣获全区信访维稳其他工作“三无”单位创建活动考核一等奖。加强党建带工建、团建、妇建工作。开展党组织志愿服务活动47场次,服务群众2022年余人次,解决困难40余个。

  (二)存在的主要问题。

  一是基层党组织服务功能还有待拓展。个别基层党组织服务资源整合不充分,存在服务内容与群众需求不匹配的问题,农村党建向城市党建转型、向服务型组织升级过程中会,主动性、适应性不够。

  二是党建工作方法还不够创新。创新能力没有及时跟上发展新形势,按常规部署安排教育工作多,结合基层大体上主动创新较少,一些基层党组织在党组织引领发展、不够引领基层管控创新方面谋划

  得不够,在培养年轻党员、能人党员各个方面缺乏方法,少数“带头人”服务群众责任意识不强、能力不足。

  三是**化解党建工作难题力度还不够大。对矛盾党建工作中存在的一些深层次基层和问题没有深入思考研究,不足行之有效的措施。办事处除月塘社区外,其他9个老年公寓均是利用安置房门面或诊疗所借用办事处的资产使用,无自主产权,影响了基层党组织作用干部队伍发挥。

  (三)下步工作打算。

  一是脚踏实地,把基层党的建设工作做得更实。加大党建组织工作投入,党建其他工作重心继续向基层、向支部下移,做到基层党组织整体均衡发展,完成所有党支部“五化”建设达标工作。对全处党员轮训一遍,突出抓好基层党组织书记、党务工作者培训,提高广大党员干部业务素质思想能力素质。提升非公企业和社会非公组织党建“两个全覆盖”,力争今年新增“两新”党组织8至10个。

  二是创新方法,让基层组织焕发新的活力。注重在党组织活动媒介、干部队伍建设、党员教育管理等其他工作方面创新工作机制,加快城市基层党建天然资源、载体和机制融合,循序渐进地实现“一支部一品牌”目标,精心安排打造等社区党建品牌,争取今年创建市、区级党建示范点1—2个。在非公企业党组织推行党员组织工作量化积化制管理工作。

  三是找准短板,为拓展集体发展战略空间增添后劲。把化解难题、加快发展作为党建工作的重中之重和目标所在来抓。不断增强社区自我“造血”功能,因地制宜采取生产安置地块开发建设、盘活闲置资产,巩固发展社区集体经济。充分挖掘人才,推动社区集体经济先实现量的积累再到质的提升。下大力抓好社区服务场所的规划建设。对没有独立所有权产权活动场所的社区申请立项,需要进行用地选址报批,启动1至2个社区活动场所建设,逐步实现社区服务场所真正的全覆盖,为社区今后的发展提供控管。

  二、落到实处意识形态责任制情况

  (一)所做的工作及主要就成效。

  一是落实主体责任,牢牢把握主动权。全年召开专题研究意识形态工作会议4次,意识形态分析研判会议6次。建立健全意识形态工作制度6个、应急工作预案5个。党工委理论学习中心组农办组织机构专题学习12次,党工委班子深入开展开展十九大精神宣讲活动16次。邀请区“夕阳红”宣讲团下社区宣讲12次。二是抓实舆论引导,着力唱响主旋律。加强与新闻媒体的联系加强合作,大力宣导街道党的建设、征地拆迁、民生实事等建设成果。全年街道中心组织工作、重点工作在媒体报道24次,妥善处置3起舆情事件,把握了正面发声的主动权。突出身边好人、道德模范等先进典型的示范作用,推荐身边好人1500人次,社区党总支书记分别获选市和区“道德模范”荣誉称号。三是弘扬社会文明,传播凝聚正能量。以文明城市建设为载体,以“我们的节日”为主题,开展禁毒、环境保护等宣传活动12次、走访慰问空巢老人、留守儿童、困难党员群众28批次,开展“闹元宵”、重阳节志愿服务社交活动6场次。

  (二)存在的主要问题。

  一是有步骤在个人主义学习中针对性不强,缺乏思考,与工作联系不强;二是舆论引导为形式单一,方法载体有待创新,针对性、实效性不够;三是典型挖掘不够,重大主题报道没有形成系列,持续效果不强。

  (三)下一步工作打算。

  

  

篇九:述职报告意识形态工作方面

  意识形态工作情况自查报告范文

  意识形态工作是党建工作的精髓,那么怎么来写一篇意识形态工作自查报告呢?下面是OKWTTWTT精心整理的意识形态工作自查报告范文,供大家学习和参阅。

  意识形态工作自查报告一、加强组织领导,落实意识形态工作按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求,从更深的战略意义、更高的目标追求,认识加强意识形态工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同经济工作同安排同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,设立微信工作群,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,坚持“四同”机制,全力打好意识形态工作主动战。二、强化理论学习,确保理论武装到位

  

  坚持以科学的理论武装人,突出学习重点,打造学习型党组织。

  一是组织开展“桂阳发展缺什么,我们需要干什么”大讨论。党委书记亲自组织开展“桂阳发展缺什么,我们需要干什么”大讨论活动并带头撰写调研讨论文章,所写的调研文章《育主体

  兴产业惠民生率先实现全面小康》荣获县三等奖;设置了“桂阳发展缺什么,我们需要干什么”大讨论活动宣传栏,干部职工积极撰写调研讨论文章,并上墙予以公示。

  二是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。精心制定了中心组理论学习计划,并及时下发了《敖泉镇中心组学习计划》。加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度。建立健全了中心组秘书档案,抓好学习的考核评分。建立中心组学习经费保障制度,确保中心组学习调研、学习、购书有经费。今年围绕意识形态、计生法规、一条例一准则等内容共组织中心组学习3次,干部职工上交各类心得体会30余篇。

  三是坚持领导干部“微党课”制度。结合“两学一做”学习教育,分村分支部举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论

  

  和“学讲话用讲话”心得交流活动,党政领导坚持每周上一堂“微党课”,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质,使广大群众树立和落实科学发展观,与时俱进,努力创业,勤劳致富。

  三、抓好舆论引导,传播凝聚正能量在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全镇的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。一是把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善新闻“三审制”,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报导主动权。二是强化载体,占领舆论阵地。投入20余万元,先后在各村建立固定的群众工作宣传栏,在镇区、政府院内设立了大型不锈钢宣传廊,宣传“两学一做”、基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣传载体建设。三是主动出击,切实加强对外宣传。积极投稿,半年来共投稿15篇,桂阳手机报、今日桂阳、天下桂阳等媒体对我镇

  

  党委换届、安全生产、“两学一做”、雁过拔毛式专项整治及合并村工作等先进经验和典型进行了推介报导。同时,我镇成功推介了“感动桂阳十大人物”蒹葭村“愚公”李朝荣修路8年的故事,并在湖南经视和桂阳经视中进行了专题报道。

  意识形态工作调查自查报告一、主要做法及取得成绩__,我局党委认真贯彻落实中央关于《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和市委《实施细则》,在加强对各类意识形态阵地管理的同时,对错误思潮和言论也能做到敢抓敢管、及时发声,切实维护了意识形态安全。(一)夯实管理责任在__年3月7日召开的全市交通运输、党建暨党风廉政和反腐败工作会议上,我局党委同局属各党委、支部签订了《__年党建工作目标责任书》,明确了局属各党委、支部抓本单位意识形态的主体责任。此外,我局党委还根据系统机构变更情况,及时调整、理顺了系统党组织系列,__共撤销贺家湾收费站党支部、甘谷驿收费站党支部、青化砭收费站党支部、李渠收费站党支部、湫沿山收费站党支部、吉子湾收费站党支部、京兆收费站党支部、机械化公司党支部等8个党支部和242国道旗杆庙越岭段公路改建工程项目临时党支部、210国道洛川过境二级公路改建项目管理处临时党支部、黄延高速扩能工程

  

  甘泉万花连接线建设项目管理处临时党支部等3个临时党支部,消除了党员管理的死角。通过以上措施,有效地传导了压力,形成了权责明晰,齐抓共管的有利局面,为我局意识形态工作提供了坚强的组织保障。

  (二)狠抓学习教育在“两学一做”学习教育阶段性成果的基础上,着力建立长效机制,狠抓党员干部教育管理,取得了一定成果。一是集体学习走向常态。局属各级党组织均建立并坚持了党员学习“固定日”制度,党委中心组每月至少集中学习1次,机关支部每周五组织全体党员进行集中学习,党员集体学习成为常态。在此基础上,我局党委还注重邀请有关专家、教授进行专题宣讲,提升集体学习的质量,__我局党委分别邀请市委理论讲师团副团长李岩峰、市PPP项目方案评审专家组组长、延安城投公司总经济师、教授级高级审计师、高级经济师钞鹏翔和市委党校兼职教授、市委理论讲师团业务科科长陈利生等3名同志为系统党员干部进行专题宣讲4次,取得良好效果。目前,我局党委正在与市委组织部、市委党校积极对接,筹备的系统科级干部学习十九大精神轮训班将于6月__日开班。二是利用信息化手段方便党员干部自学。我局党委注重利用信息化手段为系统党员干部学习理论经典提供便利,通过市

  

篇十:述职报告意识形态工作方面

  法警个人述职报告意识形态工作汇报个人

  一、认真学习上级部门关于加强和改进司法警察工作精神,增强做好司法警察工作的使命感和责任感

  二、加强司法警察队伍建设,提高队伍整体素质

  三、认真履行好司法警察职责,确保办案安全

  四、探索完善工作机制,加强规范化建设

  按照高检院的要求,我院积极推进司法警察工作规范化建设,围绕重点部位和环节,健全制度规范,完善工作流程,严格规范管理,促进工作落实。按照《司法警察执行职务规则》、《规范化建设标准》、《安全办案意见》、《警衔管理细则》和保山市检察院关于司法警察办案规则和量化考核标准,初步建立了一套符合我院司法警察工作实际的规章制度。下一步,我们将在警务值班、编队管理、用警派警、警务协作以及责任事故追究等方面加强建章立制工作。逐步建立一支履行职责规范、执法能力较高、工作机制健全的司法警察队伍。充分利用办案工作优势,确保办案安全。

  五、存在问题

  (一)司法警察人员不专职,有些司法警察事情太多,导致在履行职责的时候还有这样、那样的事情,不能保证工作的绝对专心,一定程度上影响了工作质量。

  (二)我院的法警部门还没有真正得到县委、政府的认可,只是在业务上履行了部分法警职责,并非是检察院二级科室。

  (三)履行职责的程序和看守不规范,导致责任追究不明确和办案安全的隐患。

  (四)没有专门的办公经费,装备和警务保障不到位。

  (一)加强思想建设。定期组织党员进行理论学习。以“三个代表”、十X大精神为重点,深入学习十x大报告精神,树立“立党为公,执政为民”的思想。通过学习,全体党员干部充分认识到审判工作是为人民着想,所以要做到情为民所系,利为民所谋,权为民所用,司法为民、公正执法、利用审判工作为党的路线、方针、政策服务、为人民服务、为经济建设服务。。认真贯彻执行中共中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》,按照最高法院纪检监察会议精神,在全体党员干警中,扎扎实实地开展了职业道德和纪律作风整顿,从解决党员的思想作风、工作作风和生活作风中存在的问题入手,通过教育整顿,少数党员和干警中存在不讲职业道德、纪律松懈、作风涣散等问题得到及时纠正,全体党员干警的职业道德水平普遍提高,工作作风普遍改善,纪律作风普遍好转。

  (二)深入学习实践科学发展观活动。按照党组的部署,制定了详细的学习计划,及时向党员发放了有关学习材料,统筹安排好学习的内容、目标要求及学习形式,做到时间清楚,内容详细,目标明确。学习中,要求每位党员都要认真作好学习笔记,撰写心得体会,深刻领会科学发展观的精神实质及深刻内涵。全体党员积极认真对待学习实践科学发展观活动:一是学习了科学发展观课本上的内容、党的十七大精神和《党章》,每个党员写心得1-2篇;二是开展了革命传统教育活动和爱国教育。

  (三)开好民主生活会。每位党员对照科学发展观的要求,全体党员以党章为准则,要求党员要有全局观念,党员要讲政治,个人利益要服从集体利益,正确对待个人名利,要把工作当事业干、要有敬业精神,要讲职

  业操守,具有主动性。深入查找个人在思想观念、工作能力、工作作风等方面与科学发展观不适应、不符合的地方,相互之间开展批评和自我批评,提出明确的改进措施。

  (四)以学习宣传《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》为主线,深入开展反腐倡廉教育,把反腐倡廉工作有机的融入工作的全过程,把加强教育、健全制度、强化监督贯穿于反腐倡廉全过程,针对问题抓教育,瞄准漏洞抓制度,切中要害抓监督。组织观看警示教育记录片,接受法制教育和警示训诫,增强了拒腐防变的能力,有力地推动了反腐败斗争的深入开展。

  (五)加强精神文明建设,积极参加各项活动

  为庆祝建国60周年,一是组织党员参加市中院和县委举行的“唱红歌”活动。二是组织党员参加全市法院篮球比赛。

  (六)及时交纳党费。交纳党费是每个党员的义务,每位党员都能积极按时交纳,支部及时收取上交。

  一年来,党支部把思想建设、组织建设、作风建设有机结合起来,把制度建设贯穿其中,在党建工作方面取得一定成效。但对照科学发展的要求,还存在不少薄弱环节,个别党员干部业务学习、理论学习提高不快,观念更新、自强自立的开拓精神不够,在开展党的工作方法和内容上创新不多。

  明年工作思路

  (一)继续加强党员思想作风和学风建设。继续抓好学习实践科学发展观活动,加强理想信念教育、根本宗旨教育和民主集中制教育,进一步增强战斗力和凝聚力。

  (二)不断完善并严格执行党支部内部的各项制度。

  (三)开展党风廉政建设,以党建带动工作,充分发挥党支部桥梁纽带作用,维护好、实现好、发展好党员的切身利益,不断增强凝聚力和向心力。

  本人**,现任**法院司法警察大队大队长。我司法警察大队是人民法院干部队伍的重要组成部分,是人民警察的独立警种,在人民法院的建设中有着重要的地位和作用。其职能主要有:押解、看管、值庭、执行死刑以及参与民事执行及采取强制措施等。XX年以来,我在院党组的正确领导下,上级法院法警支队的指导下,依照《人民法院司法警察暂行条例》和《人民法院司法警察训练大纲》的要求,积极开展各项工作,并根据警队现状和年度工作重点,着重完成以下工作。

  一、抓好警队的政治思想工作。

  今年以来,本人能根据上级法院的要求和安排带领法警队全体干警认真学习各项文件,特别是在对社会主义法治理念的学习中,能组织警队全体干警全面地、深入细致地学习领会社会主义法治理念,并多次参加市中院、区政法委、和我院组织的社会主义法治理念教育,树立正确的世界观,人生观,价值观。教育全体队员和本人要顾全大局,提高政治觉悟和依法治国、依法行政、依法加强警队建设的法治理念,坚定不移的贯彻执行党的路线、方针、政策。严格要求自己,加强自身修养,遵守法院的各项规章制度,做一名合格的法警,忠实履行党和人民赋予的神圣职责、努力完成上级交给的各项任务。

  二、加强自身业务技能的训练,提高为审判工作服务的质量。

  认真按照《人民法院司法警察训练大纲》的要求,加强训练,提高素质。今年五月份我大队参加了全省法院警队法警业务技能比赛,取得较好的成绩。在训练中,我们按照操作规程,认真完成每一个训练动作。在训练中不怕苦、不怕累,起到了良好的模范带头作用,并在今年考核中获得了“优秀单位”,受到了中院法警支队及兄弟单位的一致好评,为我们警队和我院的全面建设做出了应有的贡献。同时,不断提高为审判工作服务的质量。根据刑事审判工作的需要,组织全体警员进一步做好押解和值庭工作(:法警个人述职报告意识形态工作汇报个人)。本人XX年以来带领法警队全体干警共参加刑事案件值庭180次,押解犯罪嫌疑人194人次,同时按照“四项规则”的规定,严格程序,做到文明值庭,警容严整,全年无一例犯罪嫌疑人串供,自残,逃脱等事故的发生。多次积极配合其他业务庭的工作,协助执行局执行案件230余次,协助民事审判庭调解纠纷26余次,拘留7余人,扣押车辆6辆,处置突发事件20余起。在配合业务庭的工作中,做到严格执法,热情服务,充分体现了法院干警的良好形象.

  三加强自身修养,提高拒腐防变能力

  XX年以来,本人始终坚持政治理论学习,坚定理想信念;始终坚持为人民服务的宗旨;始终坚持执行党的各项廉政建设规章制度,在所担任的各项工作中坚持做到政治坚定、作风优良、清正廉明,忠于职守,恪守法官职业道德,较好地完成了各项工作任务。认真学习《法官职业基本道德》和《法官法》的基本精神,严格贯彻落实省高院“六条禁令”,树立正确的人生观、价值观、荣辱观。在廉正方面始终保持高度的警惕性和自觉性,从未接受任何人在案件上给予的任何好处,也从没有因为任何私人利益给承办法官打招呼,影响法官对案件的公正审判。本人在职务外活动中,坚持做到慎重对待与可能影响法官形象的人员的接触和交往,谨慎出入社交场合,从未为获得特殊照顾而故意披露自己的干警身份,或者利用干警的声誉和

  影响为自己、亲属或者他人谋取私人利益。在今后的工作中,本人将一如既往地保持高度的警惕性,从小事做起,加强自我约束,抵御住各种诱惑,正确运用法律赋予的各项职权,用实际行动维护人民法院和人民法官廉洁公正的良好形象。

  以上是本人XX年度基层执法评议的述职汇报,恕有不足之处,请大家批评指正。

  

  

篇十一:述职报告意识形态工作方面

 医生工作述职报告模板五篇

  述职报告的写法依据报告的场合和对象而定,一般来说采纳总结式写法。想要了解医生个人工作述职报告又是咋写?下面是为大家带来的有关20XX医生工作述职报告模板五篇,希望大家喜爱!

  医生工作述职报告模板【篇1】敬爱的领导:您好!我20X年毕业于X医学院后分配到我们医院,X年来始终在从事口腔医疗工作,在20X年X月被任命为口腔医师。如今对我的工作进行述职:在政治意识形态,一直坚持为人民效劳的原则,坚持改革,领导思想的进展和进步,不断提高自己的政管理论。主动参与各种活动,维护政治领导下,团结同志,具有良好的职业道德和专业精神。在工作中,本人一贯能够仔细并负责地做好医疗工作,深切的熟悉到一个合格的医生应具备的素养和条件。努力提高自身的业务水平,不断强化业务理论学习,通过阅读大量业务杂志及书刊,学习有关医疗卫生学问,写下了大量的读书笔记,丰富了自己的理论学问。

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  常常参与卫生局举办的学术会议,并常常阅读杂志、报刊和网络信息,学习了大量新的医疗学问和医疗技术,从而极大地开阔了视野,很好地扩大了学问面。

  一直坚持用新的理论技术指导业务工作,能娴熟把握口腔常见病、多发病诊治技术,能娴熟诊断处理一些常见病、多发病。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟接待并仔细负责地处理每一位病人,在程度上防止了误诊误治。

  X年来,本人认仔细真工作,踏踏实实做事,从未发生一起过失事故,尽我之力量完成作为一个医生的各项工作和任务。热忱接待每一位前来就诊的患者,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,受到了师生员工的全都好评。

  同时,严格要求自己,不骄傲自满,比照自己年长的前辈充足尊重,对年轻同道真诚地对待,坚持以工作为重,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。

  坚持”精益求精,一丝不苟”的原则,坚持业务学习不放松。仔细参与卫生局的各期学习,仔细参与市内的每次学习。20X年主动主动去参与并通过了全国职业医师考试,20X年参与并通过了口腔中级职称考试,今年完成了X年住院医师阶段考试,今年X月份医院外派X医院进修口腔颌面外科。

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  我要正确面对现实,连续不断强化业务理论学习,并坚持学习各种医学理论研讨的最新成果,不断吸取新的养分,促进自己业务水平的不断提高。一直坚持用新的理论技术指导业务工作,从而使自己能够娴熟把握多种常见病、多发病的诊断和处理技术和方法。

  X年来,在各级的帮忙和同道们的支持下,工作虽然取得了肯定成果,但与其它同道相比还有差距,自己尚须进一步强化理论学习,并坚持理论联系实际并为实际效劳的原则。

  我确定,在今后工作中,要连续努力学习,连续努力工作,努力克服理论上的缺乏和实际力量的缺乏,以期能够制造更加优异的工作成果。

  此致敬礼!述职人:XX20X年X月X日医生工作述职报告模板【篇2】敬爱的领导:您好!

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  在本次执业医师定期考核期内,作为一名内科医师,在考核期内仔细履行了自己的工作职责,踏实工作、恪守敬业,并且在管理岗位上也仔细负责,做好医院管理工作。现述职如下:

  一、职业道德

  本人作为一名医务人员,恪守行医准则,牢记为人民效劳的信念,在临床工作中热忱效劳患者。坚决正确的政治方向,忠于社会主义医疗事业。遵守医院规章制度,遵保卫生局下发的各项行医标准,坚决抵制医疗行业中的不正之风,不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情,不做损害医院的行为。对待患者一视同仁,为患者多考虑,节约医疗费用,不开大处方、不开多余检查单,合理掌握医疗费用,合理用药,让患者得到最好的效劳,为患者谋福利。

  二、业务水平

  作为一名主治医师,业务上有待于提高,因此在临床工作中仔细虚心向上级医师请教,同时结合书本学问来稳固自己所学。在平常的工作中,常常上门诊,仔细学习高年资医师坐门诊如何处理患者,并常常请教不能理解的地方,做到不耻下问。在病房中仔细管理床位病人,按时观看,按时调整用药等,学会在实践中提高自己。注意平常的业务学习,按时参与卫生局、医院组织的各项学习活动,保持学问的长久更新。

  三、管理岗位

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  在平常工作中主管医务工作,与下属各个科室负责人通力合作,业务管理每年都有肯定的提升,同时留意协调好科室之间、同事之间的关系,让大家在快乐、融洽的环境下工作。

  作为一名主治医师兼医务科长,将来的道路还很漫长,我将在自己的岗位上对待,管理工作仔细负责、对待临床工作兢兢业业、恪尽职守,努力做好一名合格的内科医师。

  此致敬礼!述职人:XX20X年X月X日医生工作述职报告模板【篇3】敬爱的领导:您好!一年来,在院领导的正确领导下,在兄弟科室支持和关怀下,仔细落实省卫生厅20X年度医政医管工作重点,坚持“质量第一、以人为本”的理念,深化学习和贯彻《执业医师法》、《侵权责任法》、《病历书写根本标准》、《抗菌药物临床应用专项整治活动方案》等法律法规,结合我院“三级甲等医院创立”和“全国百姓放心示范医院”、“医院管理年”、“三好一满意”活动的要求,以“我院20X年度工作目标任

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  务分解表的指标”为根底,全面开展临床、科研、教学、方案生育等各项工作,较好地完成了科室年初制定的各项任务。

  情况报告

  一、三级甲等医院创立

  仔细学习《X省三级综合医院技术标准》,对比我院创立办印发的任务分解表,组织科室人员仔细学习,逐条分解、落实,做到人人有指标,人人有任务。组织质控人员对运行病历、归档病历全面督查,重视环节管理。通过科室全体人员的辛勤工作,较好地完成了三级医院创立任务。

  二、抓学习,创立“学习型科室”

  通过学习根底学问、根底理论、各种诊疗常规及临床技术操作标准,提高业务水平;注意对科室医务人员人文素养及沟通力量的培育,要求大家有爱心、怜悯心、责任心,真正围绕“质量第一、以人为本”开展临床各项工作,提高效劳力量、效劳质量及效劳水平。

  三、抓医疗核心制度落实,重视医疗安全

  

篇十二:述职报告意识形态工作方面

 意识形态工作责任制存在问题

  意识形态工作责任制存在问题意识形态工作对于我们党来说是一项极端重要的工作,关系着党的荣辱兴衰、生死存亡。是广大党员武装头脑的工具,可以说意识形态有多深入,党员党性就有多强,意识形态并不是虚无缥缈的,也不是天马行空、飘忽不定,它是以广大党员为抓手,以宣传思想工作为载体,是有骨有肉,有血有气的。意识形态的骨就是广大党员,肉就是宣传思想工作。一、存在问题一是理论学习坚持不够。存在以干代学,以忙挤学现象,不能持之以恒,理论联系实践有差距。二是缺乏深入调查研究的精神,满足于一知半解,对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的力度。三是络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高。二、整改措施一是要努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善党组统一领导、齐抓共管、各股室积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。

  二是要努力在创新意识形态工作方法上下功夫。局党组不断探索新的方法,善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。

  三是要努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。局党组高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。

  四是要努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作,抓好党建是关键。

  1.科学部署党建工作。按照区委党建工作要点要求,组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展“三会一课”等方面入手,制定了组织、宣传、纪检等工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。

  2.详细分解工作责任。明确了班子成员、股室和各支部的党建目标任务;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党组书记负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。局党组每月至少召开一次专题会议,听取工作情况汇报,研究解决

  重要问题,从而形成了党组统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。

  3.坚持监督检查严要求。对各项工作,做到了有布置必有检查,有检查必有通报。今后,本人将继续落实区委部署,进一步落实意识形态工作责任制,找准着力点和突破口,把各项工作紧紧抓在手上,做到不放手、不松手、不缩手,推动主责任深化、细化、实化工作的同时,加强对意识形态工作责任制的领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高全体干部职工的思想高度,更好地履职尽责,落实意识形态工作责任制方面存在的问题及整改。

  意识形态工作责任制存在问题意识形态工作对于我们党来说是一项极端重要的工作,关系着党的荣辱兴衰、生死存亡。是广大党员武装头脑的工具,可以说意识形态有多深入,党员党性就有多强,意识形态并不是虚无缥缈的,也不是天马行空、飘忽不定,它是以广大党员为抓手,以宣传思想工作为载体,是有骨有肉,有血有气的。意识形态的骨就是广大党员,肉就是宣传思想工作。现将本人履行意识形态工作责任情况报告如下:一、认真落实意识形态工作责任制一是健全组织保障机制。成立局意识形态工作领导小组,本人亲自担任局意识形态工作领导小组组长,副组长由局党组副书

  记担任,其他班子领导成员,坚持“谁主管、谁负责”的原则,根据班子成员分工,按照“一岗双责”的要求,将全局意识形态工作进行细化分解,做到人人肩上有担子,工作有压力,有力地推动了意识形态工作责任制的落实,为推进__经济发展提供优质高效的服务。

  二是创新方式方法,推动理论武装不断深入。本人将意识形态工作纳入局党组中心组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。今年以来,我局党组先后多次组织全体干部职工召开关于意识形态及有关会议精神学习传达贯彻会议,重点学习了中央、自治区、__市及区委意识形态工作文件,剖析了今年来发生在全区工作人员身上及身边的违纪违法案件及相关问题,给予我们应有的警示。从政治和全局的高度,使全体干部深刻认识到意识形态工作形势十分严峻,必须坚持守土有责、守土负责、守土尽责,认真履职尽责,严防违纪违规行为的发生。

  三是加强思想引领,深化理想信念教育。1.落实“书记讲堂”制度。本人积极开展党组书记上党课活动,认真践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范。2.抓好道德建设。积极组织开展建党__周年、缅怀革命先烈系列活动。3.营造人人参与的氛围。通过

  召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时,充分利用网站、媒体,积极宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。

  四是坚持正确舆论导向,认真履职。牢牢掌控网络意识形态主导权,做到“一把手”亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。全年党务政务公开网共更新信息__条。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。全年对外宣传管理到位,在网络、报刊无负面新闻。

  二、落实意识形态工作责任制方面存在问题一是理论学习坚持不够。存在以干代学,以忙挤学现象,不能持之以恒,理论联系实践有差距。二是缺乏深入调查研究的精神,满足于一知半解,对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的力度。三是应用网络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高。三、落实意识形态工作责任制方面下一步工作思路一是要努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善党组统一领导、齐抓共管、

  各股室积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。

  二是要努力在创新意识形态工作方法上下功夫。局党组不断探索新的方法,善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。

  三是要努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。局党组高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。

  四是要努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作,抓好党建是关键。

  1.科学部署党建工作。按照区委党建工作要点要求,组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展“三会一课”等方面入手,制定了组织、宣传、纪检等工作计划材料,致力于促进党建工作规范化、制度化。

  2.详细分解工作责任。明确了班子成员、股室和各支部的党

  建目标任务;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党组书记负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。局党组每月至少召开一次专题会议,听取工作情况汇报材料,研究解决重要问题,从而形成了党组统一领导、一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。

  3.坚持监督检查严要求。对各项工作,做到了有布置必有检查,有检查必有通报。

  今后,本人将继续落实区委部署,进一步落实意识形态工作责任制,找准着力点和突破口,把各项工作紧紧抓在手上,做到不放手、不松手、不缩手,推动主体责任深化、细化、实化工作的同时,加强对意识形态工作责任制的领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高全体干部职工的思想高度,更好地履职尽责。

  意识形态工作责任制存在问题按照县委关于对意识形态工作专项督查的相关要求,镇党委高度重视,立即部署开展自查工作,现将有关情况报告如下。一、主要做法及取得的成效(一)加强组织领导,落实意识形态工作。近年来,镇党委按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求,从更深的战略意义、更高的目标追求,认识加强意识形态工作的重大意义,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢

  掌握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同经济工作同安排同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,设立微信QQ工作群,不断增强干部职工,特别是领导干部的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入全镇党支部目标管理的重要内容,纳入民主生活会和述职报告的重要内容,坚持意识形态工作原则,全力打好意识形态工作主动战。

  (二)强化理论研究,确保理论武装到位。坚持以科学的理论武装人,突出学习重点,打造学习型党组织。积极鼓励干部职工积极撰写宣传和调研讨论文章,并通过微信公众号进行发布。精心制定了中心组理论学习计划,并及时下发了《__镇中心组学习计划》,加强了中心组学习制度建设,进一步规范和完善了每周例会制度、一把手负责制、集中学习制。今年围绕“大学习大讨论大调研”等内容共组织中心组学习4次,干部职工上交各类心得体会40余篇。结合“两学一做”学习教育,分村分支部举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质,促使广大干部群众与时俱进,努力创业,勤劳致富。

  (三)抓好舆论引导,传播凝聚正能量。在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为全镇的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。进一步健全完善宣传渠道,建

  立__镇人民政府微信公众号,发布权威的信息、传播__好声音、推荐__好典型、宣传__正能量,提供更多、更及时、更便利的政务服务。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报导主动权。同时主动出击,切实加强对外宣传,积极投稿,半年来共投稿30余篇,对我镇村(社区)换届、安全生产、“两学一做”等工作进行了推介。

  二、当前存在的主要问题近年来,我镇宣传思想工作取得了一定的成绩,全镇意识形态领域呈现出主旋律响亮、正能量强劲、社会安定祥和的积极向好态势,但同时也存在一些问题。(一)思想观念、思想意识存在偏差。一是普遍对意识形态工作的重要性认识不足的问题,没有将意识形态工作摆上重要议事日程,往往把意识形态工作作为一项软任务,存在“重业务轻思想工作”的倾向,没有真正认识到意识形态工作是基层工作的重要组成部分。片面认为只要把各项业务工作完成了就是尽职尽责了;二是存在群众大局意识、集体观念淡薄的现象。一些群众观念更新慢,思想保守,观念陈旧,小富即满不思进取,接受新技术、新事物积极性不高;社会面上不讲公德、信用缺失等现象有加剧趋势;少数群众法制观念淡薄等。(二)干部队伍业务水平较低。干部队伍结构不尽合理,人员

  流动慢,高素质专业人才较为缺乏,干部培训不能经常化、制度化,与当前工作要求不相适应。主要体现在干部队伍存在“先天不足”的问题。从事意识形态工作的干部和人员大部分都是“半路出家”,理论功底有限,专业水准较低,短期内难以胜任工作。从事意识形态工作的基层干部缺乏专业知识技能培训,知识结构更新不够快,思想观念相对滞后,难以达到新时期基层意识形态工作的标准和要求。

  (三)工作机制不够健全。对意识形态工作缺乏深入研究和统一部署,缺乏组织性和指导性,任务交办不明确,责任目标不清晰,出现错位和缺位的现象,工作常常处于被动应付状态,整个意识形态工作显得较为疲软和被动。加上一直以来,由于基层工作事务繁重,有关领导对意识形态工作认识不足,理解不透,导致从事基层意识形态工作的人员深感自身劳动价值得不到充分体现和认可,工作无热情,其结果就是基层意识形态工作难以顺利展开。

  (四)新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强。宣传思想工作的方法、形式、途径比较单一,在互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索。干部职工对于撰写新闻稿的热情也不太高,高质量,高效果的新闻稿数量不多对外的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高,对外宣传工作还需进一步加强。

  (五)阵地建设有待进一步加强。当前,还存在着经济社会快

  速发展与群众精神文化生活需求滞后不相适应的普遍情形。现有的广播电视、宣传文化阵地等方面设施落后,乡镇文化站经费来源少,不能充分发挥宣传教育、引导群众的作用。

  三、下一步工作打算下一步,我镇将努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发全镇广大干部群众工作激情,为推进我镇经济社会大发展提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。一是加强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到党委工作报告、纪律检查、干部考核中去。二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识,以宣传思想文化和意识形态工作中先进单位的经验为参照物,补齐短板,做好创新工作。

  

  

篇十三:述职报告意识形态工作方面

 意识形态工作述职报告范文3篇_年度工作述职报告范文大全2022

  年度工作述职报告1各位同仁:

  下午好!

  我于8月调到东丽七小任副校长主抓教学工作。几年来随着学校的改革与发展,我努力践行着在平凡岗位上做实事。此时我最想说的还是真心诚意地感谢陈校长、各位领导对我的信任及各位老师对我工作上的理解与支持,也感谢班子成员的协作与指导,让我真正体会到了细微之处见真情。几年的工作让我引以为荣的是:我们的学校是一个和谐、有战斗力、充满激情的群体,我很愿意和大家一起为我们学校的发展做出我应尽的义务。分管教学的几年来,我深知肩头责任重大,而个人的力量是微不足道,个人的思维是有局限性的,我校教学质量的稳步提升惟有依靠众人艰辛的努力才能换来丰硕的成果。今天借此机会,总结一年来的工作情况,剖析自己工作的得失,对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。力求在梳理中发现不足,在盘点中找出差距,在反思中谋求新的发展。这既是一种自我激励和加压,也是一种理性的思考,更是接受指点和帮助的极好机会。现就一年来的工作,向在场的领导和老师们汇报,恭请大家指正。

  一、虚心学习,不断完善自我

  (一)坚持业务学习

  副校长不仅是职务,更是一种职业,它要求我必须具备这个职业所需要的一切素质,这一点,作为分管教学的副校长尤为重要。所以,无论再忙,我始终坚持读书学习。一年来,坚持每天读点报刊,浏览页,紧跟教

  育改革步伐,确保自己始终站在教育改革的理论最前沿,统领学校教学工作。阅读《校本课程开发》、《校本研修的活动策划与制度建设》和《教育新理念》等书籍;全年听课达80多节,参加各种教研活动10多次,参加了山东省校长岗训提高班培训,读书和思考已成为工作中不可缺少的习惯。

  (二)准确把握角色定位

  作为副校长,我对自己分管的工作认真负责,各项工作追求一个“好”字,身体力行,不敷衍,不打折。大胆工作,勇于创新。尽量处理好自己分管工作中的问题,不把矛盾上交。同时,尽量让自己分管的工作紧扣学校管理目标,体现学校管理风格。作为校长的参谋和助手,能够积极为学校发展建言献策,工作上积极配合,人格上充分尊重,思想上主动沟通。对老师,我热切关注,真诚爱护,用心帮助,不断激励。

  二、勤勉工作,努力推动学校发展

  教学工作是学校的中心工作,面广、量大、事杂,与大家携手并肩,背负重任努力前行,用微薄之力推动学校发展。

  (一)以课堂为重点,努力构建高效课堂

  课堂教学是实施素质教育的主阵地。构建高效课堂是新课程改革的关键所在,也是全年工作的重点工作。一年来,确立了“以点带面、点面结合、滚动发展”的思路,积极推进课堂教学改革。取得的成效体现在:一是确立了自己的课改理念,建立了具有学校特色的高效课堂教学策略;二是培养了一批在区内外具有一定影响力的课改典型,如刘学霞、朱艳香等;三是作为学校层面整体推进高效课堂建设我校走在了全区的前列,在20__年2月教育局邀请的高效课堂建设汇报会上,我校作为小学的唯一代

  表,专题向局领导和专家汇报我校高效课堂建设做法和经验。四是探索出了一条整体推进高效课堂建设的新路子、新方法。

  (二)以课程实施为着力点,提升了课程实施水平

  依据素质教育的“全体性、全面性、主动性”三要素,着力于优化学科课程、完善校本课程、开发活动课程,积极探索优化素质教育质量增长的途径和方式,不断提高教学质量,凸现办学特色。一是突出抓好“五个”规范,确保开齐课程,开足课时;二是抓好考查学科和地方课程等薄弱学科教学质量;三是开发构建校本课程,积极探索校本课程运行机制。

  (三)以常规管理为保障,实现教学管理的规范化、制度化、科学化

  一是初步建立了顺畅、有效的教学管理机制。完善教研室、教务处、级部三级管理运行机制。做到分级管理,分级负责,职责明确,不扯皮,不推诿,不等靠,积极主动、富有创造性地开展工作。二是进一步完善教学管理制度,实施“以制治教”,建立严格的监督机制。强化行政管理、制度管理、刚性管理、过程管理。建立健全了教学督导制度:①巡堂制度。②听课、评课制度。③教干蹲点制度。④定期业务检查制度。⑤质量监控制度。⑥过程督导通报制度。三是建立可行的激励机制。对工作业绩突出、教学成绩优异、教学常规认真、教学评比成绩优秀等建立相应的奖惩机制。

  (四)以提升教师专业素质为突破口,探索教师专业成长新途径

  1抓学习、培训。大力开展教师读书,努力培育学习型学校。扎实开展校本培训,充分利用校本教研时间,由教研员或骨干教师担任主讲,开展系列教材教法培训。积极做好专家引领,先后邀请陈忠杰、于美霞等名家名师到校举办培训班。同时,积极创造机会让老师们“走出去”参观学习、取经。

  2启动“红蓝绿”教师专业成长工程。根据教师年龄结构,把教师队伍分成了三个系列,即绿珍珠系列、蓝宝石系列、红玛瑙系列。对三个系列的专业成长目标和培养措施采取分层要求、分层达标,全面启动教师专业成长培养工程。

  4积极开展校本教研。引入磨课机制,坚持公开课、示范课、研究课等课例制度,大兴课堂研究之风,让老师们在活动得到锻炼和成长。开展研修学习,让老师们边学习,边研究,边实践,边小结,提高教师整体素质,丰厚文化底蕴,改变思维方式和工作、生活方式,逐步形成“日常教学工作和教学研究、教师专业成长融为一体”,形成“在研究状态下工作的职业生活方式”发展模式,创建学习型的团队。

  (五)以质量绩效为落脚点,确保学校办学生命线

  进一步树立教学质量生命线意识,紧抓教学质量不放松。制定了《教学质量管理规定》和《优秀教学成绩奖奖励办法》,加大教学质量奖惩力度,调动教师工作积极性。加强教学质量的监控,增加学科教学质量调研次数;加强单元检测题的管理,重点抓实评教评学和补教补学工作,切实做到过程清、阶段清、单元清。缩小平行班级之间的差距,对平行班级教学质量差距比较大的班级,对任课教师实行责任追究制,进行谈话诫勉,通报全校,记入教师业务档案。

  三、以德立身,努力树立良好的教书育人形象

  几年来,身为管理者,我力求对待工作一丝不苟,对待同事以诚相待、以理服人,淡泊名利,心地无私天地宽。

  (一)严于律己,为人正直

  平时自觉遵守学校各项规章制度,严格规范、约束言行,凡事能自己做的就多做些,要说的就当面说清楚,该布置的任务就要传达到位。当然有布置就有检查有反馈,发现优点,指出不足,不是一味说好话,对老师能公正、公平地评价,言行举止不违背做人原则。

  (二)坚守职业良知,用坦然的心态处理事务

  我们的职业是“育人”,责任重大,从小的方面来说是关系到学生的前程,从大的方面来说是关系到国家的未来,因此,我们的工作必须坚守自己的职业良知,按照教育规律尽力、尽责地带好每位教师、教好每位学生。

  自己分管的教学工作每天都牵涉到教职员工,因为存在做多做少、做好做坏现象,最容易吃力不讨好,甚至有怨言、有过激行为。这些经历让我学着去克制,去调整自己的心态,能用平常心、宽容心去分析问题,努力建立和谐的工作关系,做到对事不对人。

  (三)以主人翁的态度塑造学校形象

  作为管理者更多代表的是学校形象。办学要面对复杂的人员,无论是面对领导、群众、同行,还是家长,只要是关系到学校的问题,我都多宣传学校的亮点,多谈学校的经验,多解释老师的做法,在沟通中取得双方的信任与理解,达成共同的目的。

  一年来,在全体教干、全体教师的共同努力下,学校先后荣获区教学工作先进单位、区艺术教育工作先进单位、市教育科研示范学校、市语言文字规范化工作示范学校、山东省语言文字规范化工作示范学校等诸多荣誉。在全市小学教学评估中荣获第二名,成功举办了全市小学语文骨干教师论坛,接待了来自沂水、沂南、临沭等县区同行的参观学习。

  不足:

  1领导能力有待提高,特别是要不断提高理论水平和管理水平,提高自身综合素质。

  2进一步在“落实”上做好文章,强化“品牌”意识,不断提高学校教育教学质量。

  3努力提高个人修养,提高领导艺术水平,合理安排工作,尽量为老师们营造愉悦的工作环境。

  4对社会这本无字大百科全书读的不深,不透。

  年度工作述职报告2自打毕业之后就加入了交行的大家庭,作为这个大家庭的新人,我在

  吸取着大家点点滴滴的指导,有如春笋吸收春天的甘露般成长,让我从懵懂的学生慢慢转变为合格的银行人。

  过去的几个月里,在大家的谆谆教导之下,自己在一步步地成长。虽然自己一直在进步,但我深知成绩是要汗水来铺垫的,坚信只有努力才有回报,所以即使再累都坚持,争取做到更好。因为是在古镇,这个中国的灯之城,做灯饰生意的非常多,客户量也很多,每天每个人的业务量都很多,有人说我们这里一个人的业务量是民生一间支行的业务量,或许有夸张的成分,但证明我们的业务量的确很大。因此,这样的工作环境就迫使我自己不断地提醒自己要在工作中认真认真再认真,即使客户再多压力再大也不能有半点马虎,一定要严格按照行里规定的各项规章制度来进行实际操作,因此在过去的半年里始终如一地要求自己,即使不能避免完全的没差错,也要把差错事件分布在小概率事件的范畴,直至变为不可能事件。

  在一开始投入到银行工作时,我就告诫自己,银行工作首要的就是认真仔细,必须对自己负责,对单位负责,对客户负责,从事金融工作一定要保持一颗认真仔细的心。当然,在做好自己工作的同时,还坚持学习其他岗位的相关知识,遇到了问题,都虚心向同事请教,他们都会悉心帮助我,耐心帮我解答。对待业务技能,就是坚持三人行必有我师,要千方百计地把自己不会的学会,我有渴望学习新知识的热情,每周的统一培训,都会认真地听课做练习,争取可以顺利通过考试,提高自己的业务能力,不断地完善自己。

  没有最好,只有更好。回首过去,总结这些日子的点点滴滴,展望未来,描绘以后的天空,一定更蓝。过去的学生时代已经随记忆的河水流向岁月的深谷,珍藏在回忆的美好里面,自己不应该再以学生的身份再以学生的角度去思考问题,应该认真总结经验,努力学习担责上阵,积蓄更多的力量,在工作的舞台上演好自己的每一出戏,做永远的主角。或许我们都不能预料未来的路有多坎坷,担子有多重,但一起走过了不平凡的20__,我们有足够的信心迎接更美好的20__,因为我们属于永远的大家庭——___支行,我们时时刻刻在准备着迎接明天的挑战。

  年度工作述职报告3尊敬的各位领导

  光阴似箭,岁月如梭,转眼间20__年上半年的工作即将告一段落,回顾历程,往事一幕幕,其中欢乐、悲伤、辛酸苦辣,无一见证我和全班人员的共同成长,从年终工作总结到现在,我已经担任班长一年时间,在这一年中,我在上级首长和各级领导的.教育帮助下,能够坚决落实__的各项管理规章制度,对全班人员严格管理,大胆管理,看着此时全班人员

  的成绩,想起前段时间受的那些苦,那些累都值得,借此机会,我对20__年半年的工作从以下几个方面做个总结,

  一、半年来的工作

  (一)思想

  在这半年的工作当中,我班不断加强自身业务学习,坚持用政治理论充实自己的国防观念,使自己在思想认识和能力素质上有了很大进步,在__组织各项培训、学习过程中,使我们增长了见识,坚定了政治立场,政治思想素质和理论水平有了明显提高,鉴别是非能力也得到了很大的提高。

  (二)人员管理

  首先,加强自己的责任心,树立良好形象,工作和日常生活中严格要求自己,严格按照条令条例办事,从我做起,严格管理班里所有成员。

  其次,要求全班人员在带学生过程中思想不麻木,不打骂体罚学生,对学生严中有爱,要有自己独特的训练方式,在训练中不断创新,对学生课后休息时间做到不失控,做到学生人数一口清,随时知道学生在哪里,在干什么,工作上不打折扣、不务虚,具有求真的扎实性。

  最后,在__领导正确的领导下,在同志们真切的关怀支持帮助下,打造了一个和谐、积极向上、创新的团队。

  (三)训练方面

  在这充满收获的半年里。我们先后开展了一日游、亲子活动、军事训练、员工培训等方面,在教育学院军训期间,由于__人员紧缺的情况下,所有人员协调部队开展工作。取得了部队与__的密切配合、确保训练质量稳步提升、保证内务质量、

  坚持一日生活制度。

  训练方面取得的各项成绩,离不开所有人员的共同付出

  (四)安全

  军训期间由于纪律严明,作风优良,严格遵守__各项规章制度。在军训过程中,把学生安全放在首要位置,时刻提醒全班人员高度重视安全问题,从一批有一批的学生来看,全班人员在军训期间未出现一起安全问题,取得这样的成绩,离不开全班人员的共同努力,在土地纠纷时期,全班人员的思想更是让人敬佩,全班人员以__为家,为保证__正常运行,全班人员做出了迅速作战,快速作战。最终邪恶战胜不了正义,从而取得了__财产、物资的安全。

  二、工作中存在的问题

  (一)学习积极性不够高,满足现状,缺乏新的探索能力,责任感需进一步加强。

  (二)工作标准不高,习惯用自己的经验、熟悉的套路,办事工作只求过得去,不求过得硬,由于工作头绪多,任务重,个人的工作压力大,往往存在顾此失彼的现象。

  三、今后工作的打算

  (一)加强组织全班人员学习,努力提高自身素质,带领好自己的团队。

  (二)注重团队协作精神,从自我做起,严格要求自己,坚持高标准、严要求、高效率的完成工作,在现有的基础上学习新的东西。

  (三)坚持和发扬良好的工作作风,努力培养时间观念和快、准、细、严、。实的工作作风,争取在今后带学生时带出水平,带出文化。

  (四)做好自己的本职工作同时,多向他人请教,有句名言说的好“三人行,必有我师焉”。多向他人学习文化知识和工作经验,争取向更好、更高层次发展。

  总结了半年的工作,尽管有一定的进步和取得一定成绩,但还需要进一步提高,20__年是新的一年,是充满生机的一年,是收获的一年,我将在0__年干出不平凡的成绩,为__明天更加辉煌付出自己的全部力量。

  年度工作述职报告4各位领导:

  大家好!

  今天,本人就一年来担任本职工作情况做一个简要的回顾和总结,不妥之处,请各位领导批评指正。

  承学校领导的关心和厚爱,各位老师的信任和支持,本人于20__年10月开始担任学校保卫处主任一职,负责学校安全保卫,师生安全防范宣传教育,学校安全档案建设等方面工作。校园安全工作责任重大,特别是近几年发生了多起涉及校园师生的重大伤亡事件,使学校安全工作更是成为了重中之重。一年来,在李校长、分管安全的张校长领导下,在全体老师的努力工作下,我校安全工作整体运行顺畅,师生安全防范意识显著提高,安全责任落实到位。

  任职以来,本人认真履行岗位职责,积极协助张校长贯彻落实各类安全会议文件精神,积极组织师生开展防火、防震、预防交通安全等宣传教育和紧急疏散演练活动,发起《致学生家长一封信》,开展学生身体健康情况统计,并与特异体质学生家长签订协议等家校配合安全防范教育活动,进一步规范门岗的工作,防止社会上的不良分子进入学校,维护正常的教

  学秩序。不断推进校园安全管理科学化、规范化建设,努力打造平安、和谐校园环境。

  下面,对我做过的一些工作简要介绍一下:

  一、建立健全各项安全管理规章制度,认真履行安全管理职责

  本年度,我根据学校的实际,制定了《宁晋六中安全管理制度汇编》、《安全紧急疏散应急预案》、《地震应急实施方案》、《消防应急实施方案》、《家长接送子女制度》、《门岗工作制度》、《校园巡逻制度》等制度和方案;成立了以李校长为组长,张校长为副组长,各科室主任及各班主任为成员的学校安全工作领导小组,加强学校的安全管理工作。

  进一步规范门岗的工作,认真落实《门岗进出登记制度》和《外来人员访问制度》,有效杜绝了外来隐患,为正常教学提供了良好环境。

  二、全面掌握学校安全工作动态,对出现的安全问题及时作出处理

  保卫处每大周对学校教室、宿舍、围墙、院落等公共场所进行全面检查,同时对学生宿舍进行不定期安全检查,对查出的问题及时反馈有关科室和班主任,督促其及时做出处理。

  我在每大周开放学时提前安排好保安,各司其职,并身体力行,坚持提前到岗,站在校门口仔细观察是否有不良社会青年进入校园,及时制止不良隐患进入校园,无论春夏秋冬,刮风下雨,一直到学生走完我才拖着疲惫的身躯回到家。为了避免家长和学校发生矛盾,在李校长的指导下,每次开学时都提前安排好志愿者,给有困难的同学提供帮助,我校的这一特色服务,得到了有关领导、家长、老师、同学的一致肯定,尤其是家长,志愿者给其子女提供帮助后,家长连声说:谢谢、谢谢,六中安排的非常好,这也有效避免了家长和学校的矛盾。

  三、明确安全责任人职责,人人对安全负责任

  我认真执行教育局签订的《安全工作责任书》的有关规定,加强全校师生的安全教育工作,把安全工作放在学校的首位来抓,并时时告诫自己:“安全工作,重于泰山”,来不得半点马虎。同时,在每学年的开学初,就与各班班主任、老师签订《班级安全工作责任书》《教师安全工作责任书》,要求各班主任、老师经常加强学生的安全教育和管理工作,提高师生防范意识,确保全校师生的生命财产安全。另外,针对一些学生的特殊情况,结合班主任与家长签订了《特异体质安全责任书》和《走读生安全责任书》,有效减轻了学校和班主任的负担。

  四、重视安全工作宣传教育,预防各类安全事故的发生

  利用国旗下的讲话、班会、板报、橱窗等形式经常对学生进行安全知识教育。同时,学校还配齐安全教育读本、开足安全教育课,要求班主任老师认真上好每节安全课。通过每大周一节的安全视频课,加强对学生进行防火、防溺水、防触电、防雷击、防交通事故、防绑架、防食物中毒、防挤压踩踏等安全教育工作,有效预防和减少了各项安全事故的发生,教育教学秩序正常。

  五、通过应急疏散演练,提高全体师生应对紧急情况的反应能力。

  为落实教育部门有关安全教育的精神,坚持“预防为主,安全第一”的原则,着力建设平安校园,坚持“一切为了学生,为了学生的一切”的宗旨,大力营造“关注安全、关爱生命”的浓厚氛围,强化全体师生的安全意识,增强学生遇到火灾、地震等紧急情况时自救、自护的意识和能力,提高学校安全管理水平,在每学期初保卫处就制定了详细计划,在规定时间内进行应急演练,进一步提高了全体师生的自护能力。

  年度工作述职报告5岁月如梭,转眼又快迎来了新的一年。在即将过去的20__年里,我

  在公司领导是同事的关心和热情帮助下,顺利完成了前台接待相应的工作。

  一、前台工作的基本内容。

  二、前台工作的经验和教训。

  在到___企业工作前,虽然也有过前台接待的工作经验,但是,还是需要不断学习和努力的。比如综合素质方面,责任心和事业心有待进一步提高,服务观念有待进一步深入。在工作期间,让我学会的如何更好的沟通,如何踏实的积极进取。

  三、前台工作的下一步计划。

  基于对前台接待工作的热爱,我会严格要求自己不但要遵守公司的相关工作制度,还要更积极踏实的对待工作。努力提高工作素质,加强对工作的责任心和事业心。我将进一步更好的展示自己的优点,克服不足,扬长避短。与公司及同事团结一致,为公司创造更好的工作业绩!

  前台之所以被称之为“前台”,我想,在做好此项工作之前,首先应该对这个职位有个正确的认识,才有可能更好地发挥自己的潜力去做好它,完善它。我觉得前台,不能单从字面上去理解它,认为它只是公司门面,只要外表装饰得漂亮就够了,而忽略了它的内在,这恰恰是最重要的东西。前台作为公司整体形象的最直观体现,前台人员对来电、来访人员所说的每一句话、做的每一动作都会给对方留下深刻的印象,他们的印象不仅是对前台服务人员的印象,更是对公司整体的印象,所以前台服务人员在工作的过程中扮演着相当重要的角色。

  (三)前台的工作纷繁芜杂,在这些混杂的工作过程中要善于总结,勤于思考,在不断的学习过程中逐步提高自己,将这些繁杂的事情逐步的程序化,一体化。对自己处理不当的事情要及时的改正,努力不再犯同样的错误,其实这些东西说起来都很容易,但在实际的工作中真正要做到这点却不是件容易的事,所以在跟进工作的过程中,也要注意跟进自己。在做许多事情的时候要多站在对方的角度去考虑问题,尽可能的做到让自己的服务对象满意!

  

  

篇十四:述职报告意识形态工作方面

 中级职称的述职报告6篇

  中级职称的述职报告篇1

  生于1990年10月我,20__毕业于湖南____大学______教育系,同年6月获得师范教育学士学位,20__年8月至浙江省____中学作为科学教学,眨眼眼睛已经12年了。20x1.8年入学中学两天天,结束____________早期______主题教师资格。20__年7年获得______城市高中中学化学教师资格证书。参加过去12年,一直从事教学工作。20__年8月在______小学和中学的年轻教师考试中获得了二等奖,__充分配备了电脑,普通话等指标符合中学科学水平的宣传教师条件。

  第二,我将担任多年来的主要工作,向你报告如下:

  一,意识形态意识高,爱和奉献,强烈的责任感。

  我在这个时期,我是好话,从一开始就一直是爱和奉献,悄悄地奉献。政治意识形态高,坚持党的四个基本方针,爱祖国,爱民,坚定,守法,体面的风格。忠于党的教育事务工业,爱和奉献,学生的教育作为一个神圣的使命,作为他们理想的生活,安全,音乐教育。我是谦虚和进取,奉献,压力,慷慨,关心集体,照顾他人,团队精神。并不断提高自身的业务水平,为教育事业作出了应有的贡献。努力工作,尽职尽责,努力工作,尊重,

  关爱,爱学生,平等对待学生,努力工作,严格按照学校的要求做工作,愿意牺牲,不致人为,绝对个人利益受到集体利益。在学生和老师的眼中,说我的心好,从来不为胜利而战,以良好的信誉。

  二,班上的老师工作,

  在__中学工作了12年以上,做了多年班教师。积极贯彻教育教育的原则,针对班级的实际情况,采取有效措施进行管理。照顾学生,平等对待学生,加强学生的思想教育,注重个人教育。同时注重自己的班级管理理论学习,积极开放给有经验的班级老师的管理,积极参与班级老师业务知识培训,真正实践,积累了一些自己的经验,形成了一种独特的类管理风格。首先,做好学生的思想工作,培养学生良好的道德素质,净化学生的心灵,努力培养人才的道德,智力,身体,美,劳,心等综合发展,学生必须做好思想工作。从两个方面出发,一个是关注类,开一个好类;二是注重与学生交流思想,与学生交谈。注意班级会议,良好的班级会议,为了在班级形成正确的指导,形成良好的学习风格,为学生提供良好的环境,关注是普通学生,并积极配合学校工作。我一直积极开展很多学生有利于身心健康活动的发展,使学生在活动中有长期的经验。避免单调重复批评和讲道引起学生的不满,容易被学生接受,可以有效地帮助学生澄清思想模糊,提高学生的思想境界。这个类不一定会打开一个完整的类,使用

  一些零碎和不影响学习的学习时间打开一个小类也可以去好结果。没有冗长,及时发现标志的坏思想突出,正确的事,指导教学的警告教育,往往能够影响一些班级的风,学习不良思想的风格在初期阶段。注意与学生交流思想,学生多讲,注重学生的个性和个性化。我经常利用空闲时间和学生交谈心,及时地向学生进行有针对性的教育。在这个时候,我是他们的好朋友,试图为他们解决问题,但也因为这个,我得到了大多数的学生在类中喜欢和信任。

  三,教学,努力学习教学,积极参与教学改革活动。

  作为科学教学工作,不仅在文化知识教学上,而且大力提高教育质量,注重渗透爱国主义和集体主义教育,严格质量控制,努力培育社会继承者的全面发展;各类教学改革活动,取得了良好的效果,教学能力显着提高。

  把握科学教育的特点,注重培养和有效提高学生科学素质的能力。在教学过程中,我专注于培养学生的自我学习能力,给予学生学习的方式,使之类比,类比学习。实践操作在科学教学中是非常重要的戒指,所以在日常教学中我强调实践训练,教学生操纵技能,以及利用小组讨论,合作,单独操作等多种活动来激发学生对科学的兴趣,使学生从手中学习知识,调动学习的热情,发展良好的学习习惯。课堂问答是科学教学的重要手段,我联系学生的实际情况,提出激发他们对问题的积极思考,问题有

  一个总体,有针对性,克服课堂问题的随机性,不仅是活跃的课堂气氛,也通过这个问题提出了学生探索和培养学生的思维能力的愿望。学生在评价后回答问题主要,不容易否认学生的答案,使学生感受到学习的乐趣,从而更愿意参与教学活动。现在学生不是亲手实践的能力,所以我很关心学生的实践能力培养。我遵循规则从简单到复杂,从浅到深的法律理解,训练学生,从点到面的教学和学习方法,使它可以使用适当的方法做不同类型的练习。同时在课堂上引导学生使用方法来分析和解决问题,既避免了传统的教学模式,又有效地提高学生的学习能力。

  工作10年以上,我积极参与______城市,______学校举办所有教育教学和研究培训活动。如20__学校组织的精心设计的课堂链接,构建高效的课堂学校训练,20__年____科学核心知识在课堂教学90小时的强化训练,也参加了城市国歌的意识教育。

  总之,我将在未来的工作中努力,继续在教师岗位上努力,学习更多更好的教学方法,进一步提高他们的教学和教育业务水平,努力成为一名更好的老师。

  中级职称的述职报告篇2

  经常有一线教师咨询我论文鉴定标准问题。为了帮助广大教师明晰论文鉴定情况,少走弯路,故撰写此稿。需要强调的是,省市有关部门均有文件说明,我只是就一般鉴定操作情况作一解

  释,不能囊括所有情况。这些内容仅供参考,教师应以有关文件为标准。

  高级职称论文鉴定包括发表论文、获奖论文和课题几种情况。其认定工作比较复杂,一线教师在理解鉴定标准时,可以从以下几个方面把握:

  一、从发表论文的要求来看,必须是教育教学类论文、论著及教材,凡知识类、新闻类、文学类、习题集、辅导材料、工作介绍等类的__不予认定。如果是正式出版的专著、译著或教育主管部门组织编写的教材及教学参考资料,则有一定字数要求(一般2万字以上)。

  要注意发表的论文必须是有正式刊号(含省以上准印号)的教育类刊物,非教育类杂志或教育类的增刊、专辑、论文集、集资出版物及地方报纸等一般不予认定。另外用稿通知、证明一律不作为发表依据。有些杂志看上去牌子很大,刊物元素如刊号等也一应俱全,反而可能是非法出版物,如亚洲教育、中国现代教育论坛、中国当代教育杂志、中国教育研究、中国百年教育、中国教育、当代素质教育、中华教育、中国教育纵横等等,教师不要上当。

  可能有的'教师说我们怎么搞得清楚?其实,辨别正规刊物与非正规刊物虽不容易,但也不是非常困难,还是有些办法做一般辨别的,比如各省市教育部门主办刊物(如江苏教育、安徽教

  育、上海教育等),各师范大学学报,各学科专业刊物等等(可参考网上一些政府数据期刊网上所列报刊目录)基本上都是正规刊物。建议教师在这类刊物上投稿。大多数非正规刊物看上去更像论文集,特别是将约稿通知直接寄发给教师个人,标明收费多少多少,一投过去就发表的基本上都是有问题的。建议教师一般不要在这些刊物上投稿。

  二、从获奖论文的要求来看,必须是教育业务主管部门进行评比的获奖__,获奖__必须有获奖证书或颁奖文件。非教育业务主管部门参与的社会学术团体或杂志社组织的论文评比的结果和大会交流的__一般不予认定。所以教师在参加省市教育业务主管部门以外的论文评审一定要慎重,不要看评奖单位头衔有多高,关键是要有本地教育业务主管部门推荐参加并有相关文件或证明才能认定。越是牌子大的论文评审越要慎重,最好经过当地教育业务主管部门认可再进行申报。如果同一篇论文颁奖单位有多个公章时,一般按最低级别单位认定级别。

  三、课题的要求比较复杂,一般必须是相关教研科研管理部门批准立项的课题,本人必须是主持人,规范的课题一般是逐级申报,不能越级批项。如果是本地以外或越级课题,必须经本地教研科研管理部门推荐申报并提供推荐部门组织的相关文件或证明等,否则不予认定。参与并承担此类课题子课题的降级认定。

  根据标准,未结题的课题不予鉴定。课题材料要求要有规范的课题研究方案、立项文件和主持人证书(或立项通知书);阶段性成果材料;结题(研究)报告、专家鉴定意见和结题证书等基本材料,其中主持人证书和结题证书必须是同一个人。这些材料缺少一般不予认定。

  四、关于论文级别的认定大致有:

  1,核心期刊:省教育厅文件规定的核心期刊(见《中文核心期刊要目总览》所列的刊物,网上可以查询)。这类刊物认定是从今年开始的,主要为今后申报教授级教师职称作准备。

  2,省级及以上或获奖:发表类的如高校学术性学报(只确认校属学报,内部报纸、学报增刊不予认定。若有正式刊号的专业类报刊所刊登的可视为市级)。评奖类的如省级及以上教育业务主管部门评奖的论文,一等奖视为本级;其它等次奖依次降级认定。课题类的如省级及以上教育科学规划办及省教育厅(省教科院所)相关教研科研管理部门以及其他教育业务主管部门批准立项的课题。

  3,市级认定如市教育局教育类刊物;市教育业务主管部门评选的论文一等奖视为市级,二等奖视为县级。经市教育科学规划办备案或市相关教研科研管理部门以及其他教育业务主管部门批准立项的课题等等。

  如果上述还不是很清楚的话,也可以和我直接联系,我会提出一些参考建议的。总之,论文鉴定的目的,是公平公正的进行高级职称评审,是引导广大教师认真开展科研,所以我还是希望教师不要投机取巧,不要侥幸,更不要抄袭,还是要认认真真开展教育教学研究,通过研究形成论文,通过研究使自己真正发展起来。

  中级职称的述职报告篇3

  我叫高凤霞,自20__年任中级职称以来,一直从事中学物理教学工作。

  在教育教学工作中,严格遵守教师的职业道德,引导学生树立正确的世界观和价值观,培养学生崇高的理想、情操、博大的胸怀,帮助学生用自己的头脑进行思考和学习,从而形成健全的人格。

  由于多年的教学工作,自己大胆仔细探索教育教学改革、班主任工作以及学生德育工作的新路子,并取得了如下成绩:

  1、20__年7月论文《利用电教媒体提高教学效果》发表在《现代中小学教育》属国家级。

  2、20__年3月论文《简述物理课的味》获唐山市中学优秀教师教研论文一等奖。

  3、20__年5月论文《素质教育与物理课堂教学》获唐山市优秀论文评比二等奖。

  4、20__年6月论文《如何加强学生的德育教育》发表在《当代教育》。

  5、20__年7月论文《决定电灯明亮程度的几种讨论》发表在《当代教育》。

  下面就自己的学习情况向领导汇报:1、20__年在河北大学法律系本科毕业(自学考试)。

  2、20__年任美国国家大学攻读教育管理硕士研究生、工商管理硕士研究生毕业。

  以上成绩的取得,应感谢上级领导和大家的帮助支持,我会在以后的工作中继续努力并不断塑造自身的个性品质,完善人格,用良好的品格影响每一位学生,为国家输送更多的栋梁之材。

  20__年5月18日

  中级职称的述职报告篇4

  本人于1993年7月在上海市同济大学完成五年制建筑学专业的学习,获得建筑学学士学位,毕业后分配至华南理工大学建筑设计研究院工作至今,并于1994年被评定为助理工程师职称。

  现正在申请中级职称,下面就本人的政治思想表现和专业技术工作履历作一总结。

  政治思想表现:本人在政治思想上能严格要求自己,关心时政,关注国家的改革与发展;长期以来,以正确的政治观和人生观要求自己,拥护国家领导方针,坚持四项基本原则,积极学习社会主义理论,不断提高自己的政治思想素质。热爱集体,积极参与集体的各项组织活动,有良好的集体荣誉感。尊敬上级,团结同事,乐于助人,在与同事的团结协作中不断提高自己的思想道德情操。

  主要专业技术工作:1993年本科毕业至1998年的五年工作期间,本人安心本职工作,积极完成单位的工作安排,年年超额完成单位的工作定额。先后完成如下技术工作:

  1.广州海关综合楼,是一栋综合住宅楼,建筑面积68000平方米,楼高34层。本人是建筑方案、建筑施工图的主要设计人,该工程现已施工完毕。

  2.广州越秀区政府机关大楼,是一栋政府机关办公大楼,建筑面积520__平方米,楼高29层,本人是建筑方案、建筑施工图的独立完成人,该工程现已施工报建完毕。

  3.新会市华威大厦,是一栋综合住宅楼,建筑面积94000平方米,楼高43层。本人是建筑方案、建筑扩初的主要设计人,该工程现已结束扩大初步设计。

  4.广州市翠湖山庄一期中厅地下室,是翠湖山庄住宅小区的配套公建设施,是一栋综合住宅楼,建筑面积68000平方米,楼高34层。本人是建筑方案、建筑施工图的主要设计人,该工程现已施工完毕。

  科研与再教育情况:本人在积极完成建筑工程工作的同时,一直注重本专业理论知识的研究与学习,尤其对广州市珠江滨水环境及相关的滨水环境理论有较为深入的调查和研究,任现职期间,先后完成了《城市滨水区空间的价值构成》、《城市滨水区空间形态更新的设计要素分析》、《珠江“一河两岸”滨水环境现状与发展的思考》和《建筑聚落空间环境》的理论著述。另外,本人还和我院高工共同完成了《中南建筑配件图集》中《室外装修及配件》(98ZJ901)的初稿,这是我国中南地区建筑标准设计通用图集。1995年,我还参加了广东省《住宅小区设计规范》的学习与考核,并获得合格证书。

  以上是我近年在政治思想表现和工作学习等方面的总结。通过总结,今后我将更认真努力地在工作岗位上发挥我的专业与特长,并将以良好的工作热忱和积极的工作态度为单位的事业尽一分力。

  中级职称的述职报告篇5

  尊敬的各位领导、师长、全体同仁:

  大家好!

  感谢领导能给我们这样一个机会,向大家汇报工作和思想。我是来自语文组的李__。转眼至今参加工作已5年9个月零11天。带着对社会的责任感,对教育事业的向往,对工作的憧憬和亲人的爱。从工作的第一天到现在,一直激情满怀地进行语文教学和学团工作中。我的做人和工作原则:德优、信达、仁爱、和处;务实、服务、高效、创新。

  这期间,团委工作:集体连续获得市教育局先进团委、优秀团支部、优秀广播站、优秀文学社、优秀志愿者分队、成人节优秀组织集体等奖;优秀外语课本剧、辩论赛、吉林省中学生播音主持及小科技发明等集体奖;个人历年被评为“市级优秀团干部”、省市校“各类学团活动优秀指导教师”、“特殊贡献奖”、“桃李青年之星奖”和市级先进工作者称号;被共青团市委选为共青团吉林省第十四次代表大会代表;

  教学教研工作:多次发表各类论文;参与国家等各级关于语文学科的课题实验;积极参加教学大赛、业务练兵等,主要成果:__年9月成为“全国创新作文课题组”研究教师;同时也是“十五”重点科研课题“语文素质教育课题”研究教师。平时注意积

  累,实验,总结;国家级论文一等奖两篇;__年,国家级论文一等奖一篇;录像课在“全国语文学习素质培养课模式研讨会”上获一等奖;获教案二等奖;__年,在长春市中小学心理健康教育“优秀教学成果”评选活动中,论文荣获三等奖;国家级“十五”重点科研语文课题论文二、三等奖三篇;学校举行的“网络环境下的教学研讨”活动一等奖;说课一等奖、优秀教案奖、和课堂教学优秀奖;__年,吉林省教育科学“十五”规划重点课题《基础教育新课程改革及实施策略研究》的研究成果论文二等奖。__年,参加全国教育科学“十五”规划课题《语文学习素质培养与人的发展研究》子课题的研究实验工作,被评为先进实验教师。__年年,获校教学“桃李奖”;班主任工作:近两年,较有特色;所教毕业班学生高考成绩单科最高。20__年1月,又担任我养正高一。五班班主任和六班科任。

  工作中,虽有了一点点成绩,但还有很多很多不足。我会不断学习,不断充电。认真教学,虚心请教,博取众长。我觉得抓好日常教学,塌实细致地完成每个环节才更有意义。注意自己的专业发展,勤思考,潜心钻研问题,注意拓宽视野,提升理论水平,全面发展才是硬道理。在虚心的学习中求进步、求发展。业务和思想齐头并进,作为一名年轻的普普通通的教育工作者,身上的责任重大,需要努力和提升的地方还很多很多。

  应以养正腾飞为己任,实实在在的在座的各位都是我学习的榜样。只有不畏艰险的跋涉,才能从沙漠走向绿洲!

  最后,套用一句歌词:“爱要有你才完美”,我说:“养正有在座的各位才精彩!”

  祝大家幸福快乐!!谢谢大家!!敬礼

  中级职称的述职报告篇6

  一.基本情况:

  述职人__x,出生于__年x月x日。__年毕业于__师范大学汉语言文学专业,获文学学士学位。__年x月到__市一中任教至今。__年被评审为中教一级至今。现申报中学一级二级教师。

  二.申报理由:

  1.__年我被评审为中教一级教师,当时我代__、__两个班的语文课并担任__班的班主任。__年这一届学生毕业,__班高考达线人数为年级第二,语文高考平均分和及格率分别为年级第一和年级第二。__年到__年我代__、__、__三个班的语文课并担任__班的班主任。__年至今我代__、__班的语文课并担任__班班主任。同时我还担任高一年级学科组组长。

  2.任现职以来我一直兢兢业业,以学校工作为重,服从领导安排,任劳任怨。__年暑假正值学校参评示范校的关键时期,我

  牺牲假期参与了学校示范校材料组织和文件撰写工作,和学校的其他同志一起顺利完成了我校示范校评估的准备工作。当年又参与了学校新课程实施方案的撰写工作。__年参与了校本教材诵读读本的编撰。__年又参与了课外读本导读教材的编撰。__年王还在__教育台做了语文考考前辅导讲座。

  3.任现职以来的主要成绩:①__年或__市优秀教师;②__年获__市“三育人”先进个人;③__年在__日报上发表《____》;④__年课件《红楼梦》获__市课件比赛二等奖;⑤__年论文《____》获全国一等奖;⑥__年《____》获__市师德小故事比赛三等奖。三.今后努力方向:逝者已矣,来者可追。走过的路只是生命中很短暂的一段,未来的日子还有很长很长。教育是一项神圣的事业,教师是一个充满良心拷问的职业。身负这样的职责,我不敢懈怠,也没有理由懈怠。前进时我唯一的选择。丰富专业知识,钻研教学理论,改进教学手段就是我永远的前进方向!

  述职人:

  

  

篇十五:述职报告意识形态工作方面

 意识形态工作专项述职报告

  一年来,我和区委一班人严格按照中央和省、市委关于意识形态工作的有关要求,严格落实主体责任,扎实推进意识形态领域的各项工作任务。现简要述职如下:

  一、突出政治引领,全面压实工作主体责任

  意识形态工作是党的一项极端重要的工作,具有鲜明的政治性。作为全区意识形态工作的第一责任人,我始终坚持把抓好意识形态工作作为自己的首要政治任务,纳入重要议事日程,与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核。坚持以上率下、上下联动,一级抓一级、层层压实工作责任,党(工)委书记负主责、首责、全责,其他班子成员认真履行“一岗双责”,积极抓好分管部门、分管领域的意识形态工作。同时,充分调动各条战线、各个部门抓意识形态工作的积极性,各司其职、各负其责、共同履责,形成了区委统一领导、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局,有力推动责任落细落实、落地生根。

  二、加强理论武装,全面提升党员干部素养

  三、培育核心价值,全面形成良好社会风尚

  着力培育和践行社会主义核心价值观,用社会主义核心价值观引领社会思潮、凝聚社会共识。一是打造“道德模范榜”。搭建善行义举平台,动态选树经济社会建设中涌现出来的,体现传统美德、突出时代精神、彰显行业特色的好人典型,借助电视、网络等公益宣传平台,通过日常宣讲和全区巡讲,讲好故事、传播声音、展示形象。二是认真践行核心价值观。广泛开展理想信念教育,以弘扬传统美德为抓手推进公民道德建设,开展“道德大讲堂”、“文明家庭评选”、中华经典诵读、“学雷锋”志愿服

  务等活动,培育公众爱国爱家、敬老爱亲的传统美德。举办主题演讲比赛,通过一系列主题活动促进广大干部群众践行核心价值观,为推进全区发展提供了精神力量、道德滋养。三是巩固核心价值观阵地。积极解决宗教领域问题,全力维护社会政治稳定。同时,全面加强宗教团体自身建设,在宗教界代表人士中深入开展了培育和践行社会主义核心价值观活动,组织宗教界人士进行参观考察、经验交流、学术研讨等活动,引导他们与社会主义核心价值观相适应,真正成为党和政府做好信教群众工作的桥梁和纽带。

  四、加强舆论引导,全面塑造时代美好形象

  

  

篇十六:述职报告意识形态工作方面

 个人意识形态工作述职报告模板精选多

  篇

  意识形态述职报告一尊敬的领导:我现任比财务部会计,从__开业至今,一直在财务部从事各项工作。比较熟悉零售业的财务会计核算体系,以及相关的法律、法规知识,我对自己担任会计管理这一职位很有信心,因为我有如下优势:一、具备良好的政治素质我是一名入党积极分子,虽然现在还不是一名党员,但我从思想上、行动上,时刻都与党保持一致。参加过党组织对积极分子的各种活动和教育,以党员的标准来严格要求自己。二、具备爱岗敬业的思想素质财务部的工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开始。我喜欢我的工作,虽然繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但是做为企业正常运转的命脉,我深深的感到自己岗位的价值,所以我从没有因为个人私事而耽误过工作,在财务部工作的几年,从没迟到、早退过。几年来的努力与付出,得到了几任领导的肯定。

  三、具备系统的文化知识和较高的业务能力大家都知道,财务工作是一项专业性较强的工作,我从93年至95在市供销学校学习涉及会计专业,96年至20__年考入市广播电视大学财务会计专业,利用业余时间学完大专。20__年至现在,在市广播电视大学会计学专业本科学习,现即将毕业。几年来不断的努力,使我在财务会计管理方面掌握了较丰富的知识。从基础学起,制凭证、记帐、报表、财务管理到管理会计,从中国的财务会计到西方财务会计,接触到的面更广,视野更宽阔。在这期间,于20__年考取了会计初级职称。年中级职称过半,这些系统的专业知识,提高了我在财务工作管理中的水平,同时也提高了个人的综合素质。业务方面,可以分为三个阶段:第一阶段,初学阶段,97年99年这一阶段是我做财务工作的开始,一切都是从零开始,从勾小组库存、制出入库凭证、结算凭证到出纳岗位,每一岗位对我都是新起点。在工作中我认真学习,不懂就问,在我的努力下,将勾小组的库存工作程序简化,充分利用电脑,只需录入小组出库单即可对账勾联,从而改变了过去的重复劳动,将这一岗位的工作量减半。第二阶段,发展阶段99年这一阶段先后负责记帐、汇总、协助领导出报表,会计工作电算化,负责税务方面等各项工作。这一期间我学习并掌握了财

  务核算的基本程序,提高也很快。尤其是负责税务方面的工作,特别是从税收法规的角度来掌握会计核算方面及流程的设定,基本掌握了会计核算中涉及到的流传税的计算、申报及缴纳。

  第三阶段,不断提升阶段年现在在这一阶段,负责税务方面工作的同时,兼管商品的盘点工作,年首联托管实行预算管理,这对于我又是一个新知识,我有幸参加了预算培训,并编制商城预算。年审计查帐,从别人的查帐程序、调阅凭证、帐簿等等,以及调帐要求,我了解了关于固定资产的管理,应付帐款到期不能支付的处置等等财务管理。我负责商城商品的盘点工作、核销盘点长短款及出具盘点报告。每次都认真审核小组盘点长、短款原因,及时提供真实有效的建议,多次得到领导的采纳。过去的盘点程序是“盘点填机单入机单出结果”,现在利用电脑简化程序改为“盘点入机单出结果”。省去了填机单的工作环节,这样降低了劳动量的同时提高了劳动的效率。四、具备一定的管理能力我在财务部工作的几年中,经历了几任领导,从他们不同的工作作风、管理方法中,我懂得了“取人之长、补己之短”,在处理某些问题时,我开始从多个角度去考虑,学会了换位思考,的站在别人的角度去看待自己处理问题的方式方法。以上就是我认为胜任这一职位的优势,如果领导认为我能胜

  任这份工作,那么,我将从以下几个方面来开展工作,真正做领导的好帮手、好参谋。

  1、建立一套完整的财务会计核算体系。这要根据具体的业态、规模以及核算形式来定。

  2、建立一套会计人员岗职描述,将每个会计岗位的工作人员应该做什么、怎样做,干到什么程度都给予量化、做好规范。

  3、为团体创造一个积极向上、充满活力的环境,在干好工作的同时,努力提高每一个人的综合素质,大家互帮互助,团结协作,力争团队整体升级,因为我深深知道:学无止境。

  如果领导认为我不能胜任这一职位,说明我在某方面做的还不够好,我将努力找出自己的差距,为今后工作的开展奠定基础。

  不管怎样,我都非常感谢领导提供给我的这次机会。意识形态述职报告二一年来,本人注重自身各种素质的提高,不断学习政治时事以及业务知识和一些小学管理方法,在学区领导班子中摆正和找准自己的位置,特别是和新校长精诚合作,甘当新校长了解沟通各村校领导、老师,以及各村两委领导人和社会知名人士的“向导”和“导游”,并坦诚地把自己对这些人的了解和看法毫不保留地介绍给张文成校长,以便他能更快、更准确进入角色,搞好学校全面工作。同时和教导处团结一致,使大家心往一处想、力往一处使,努力为__中心小学教育教学工作做自己力所能及的努力。今年中心校分工,我主抓业务、分管幼教、负责计生、主抓

  安全等多重任务,为此我深深感到自己肩上的重任,唯恐“力不从心”,但我自认为并不是怕压力的人,为此我十分注重提高自身素质,注重学习:一是学习理论知识,充分利用时间,学习中央领导的最新讲话,进一步学习,明确党的教育方针,路线、政策,尤其是教育方面的法规、文件,以进一步坚定政治立场,把握政治方向,明确党和国家新时期的教育改革和发展的方向;二是学习业务知识,抽时间不厌其烦地再学习小学语文教育大纲,特别是有关教育改革,有关素质教育的材料,并结合中心校教研,教学研讨会等形式来进一步充实自身的业务知识。特别是新学期,新校长改革以往教研形式,采用全员参与,各科任人人上台说课,人人当评委,选出秀的老师,当天借班上课,而且是十二科每科必试,本人从一年级到六年级的语文科每次必到,既当组织者,又是参与者,带动了全中心校全体教师积极参与教研的高潮,也使新的`教研取得了意料不到的好效果;三是虚心向老前辈学习,到中心校工作多年来,我从不以领导的身份出现,在中心校第一线工作人员中,不乏有丰富经验的人,我总是像一位小学生一样虚心地向他们请教,学习他们的专业特长,学习他们的敬业精神,直至他们的为人之道;四是学习年轻人的创新意识,或喜欢和年轻人打成一片,我觉得年轻人思想活跃加上精力充沛,特别是富有创新意识,我常和他们一起有意无意地与他们共讨人生观、道德观、探究教育教学的改革方向与改革方法,有时也听听他们对学校管理的一些看法和意见,从中得到了不少的领悟,真是受益

  匪浅。教学工作是学校工作的生命线,是学校工作的中心。而要提

  高教育教学质量,必须从实实在在的工作抓起,比如:老师的备课、编写教案、上好每堂课,做到少讲精讲、讲到点子上,适量布置作业,并及时批改、及时反馈,还有试卷的批改、质量分析等等。工作虽细,但个个不容忽视,为了落实这些关键环节,我做到“三个勤”:即勤下校、勤检查、勤咨询。我总是挤时间到各完小校听听课,看看教案、作业、试卷等,并找一些老师、一些学生交谈,实实在在地跟踪落实每项工作,对存在的问题,当场不含糊、态度明朗地实话实说,并限期改正。由于实实在在地订计划、订制度,也实实在在地抓落实,今年的__中心小学教学教育质量一定会出现实实在在的成果。

  幼教工作,由于现实情况的复杂,私办幼儿班、幼儿园相继出现,原各村办幼儿园也不少变相转为“私立化”,管理不像以往那样单纯,但全镇幼儿园教师的工作热情还是有增无减,由于市场的竞争,他们以更高昂的工作态度,更加倍努力工作,__幼儿教育工作在全县中还是一面高高飘扬的红旗,倍受县、市幼教领导的赞赏。

  但由于本人性格外向,心直口快,在实际工作中,有时不注意场合,批评或建议时言语不委婉,偶尔会使一些人一时难以理解,但我相信,我以诚待人、没有恶意,最终是会得到大家的理解和认同。

  意识形态述职报告三从执教的第一天起,我就要求自己的举止行为要更加规范,因为从今以后我将为人师表,一言一行都影响着下一代,我要对他们负责。基于以上认识,我在工作上兢兢业业,不敢有丝毫马虎,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。一、做一个思想进步的教师。要想做一个合格的人民教师,首先应该有一个健康进步的思想。与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生。我积极参加各种学习培训,为了提高自己的思想觉悟,每周五我认真进行政治学习,并做好学习笔记。我还深知要教育好学生,教师必须先以身作则,时时做到教书育人,言传身教,以自己的人格、行为去感染学生。作为一名教师,自身的师表形象要时刻注意,在工作中我积极、主动、勤恳、责任心强,乐于接受学校布置的各项工作;任劳任怨。在不断地学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。二、做一个有爱心的教师。我把热爱学生放在第一位,有了这种心境,师生之间就能处于一种和谐的状态,许多事情便迎刃而解。因为爱是无声的语言,是沟通与孩子们之间距离的有效手段。我报着一颗爱孩子、爱工作的心精心的呵护着我的班级,与孩子们平等相处,做他们的好朋友,尊重他们、信任他们、理解他们,积极主动与他们相处。

  在课上只要是对学生有好处的,我都会尊重。在课下,与学生共同解决难题,只要学生提出的问题,我总会不厌其烦的回答他们。学生的成绩总会有好坏之分,无论成绩好坏,我都一视同仁。对性格孤僻的学生,更多的给以热情的帮助。意图使出他们恢复自信,走出自我评价的误区。人的感觉是相互的,教师的真诚学生是能感受到的。我坚信:只有当学生接受了你这个人,才可能以主动的态度接受你的教育。

  三、做一个理念新的教师。目前,新一轮的基础教育改革已经在全国全面推开,我在认真学习新课程理念的基础上,结合自己所教的学科,积极探索有效的教学方法。开成自已的教学风格。我把课本知识与学生的生活相结合,为学生创设一个富有生活气息的学习情境,同时注重学生的探究发现,引导学生在学习中学会合作交流,提高学习能力。在教学上,我一改以往教师演示、学生模仿的传统教学方式,在学生中开展探究式学习,使学生的知识来源不只是老师,更多的是来自对书本的理解和与同伴的交流。促使学生在轻松的环境中学会学习。意识形态述职报告四人从20__年6月份开始兼任实业公司人事文员至8月份正式调至该岗位工作,至今已有3个月了,在此期间,我努力做到五勤,诚心诚意做好办公室文员的工作,五勤即眼勤、耳勤、脑勤、手勤、腿勤;三个月以来,我不断的学习,以弥补自身的不

  足之处,力争做到更好,下面,我对这几个月的工作情况作个简要的汇报,以接受公司领导的考核:

  一、通过努力学习,提高自身素质人事文员一职是一个特殊的、多元化的岗位,需要不断的更新知识和提高素质,更要有善于协调的能力,我从最基础的公司发文、通知以及会议记录做起,在业余时间我通过自家的电脑在网络中学习、模拟,渐渐地我的工作得到公司领导的好评;在办公室工作,与领导接触的机会很多,从中感受到了多位领导的风范与工作方法,使我受益匪浅,收获颇多,在此岗位工作时间虽说只有3个月,但我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质与工作能力上都有了很大的进步。二、勤奋工作,加快工作速度与效率自从8月份正式入职以来,我与人事行政经理一起接受了实业公司人事招聘的任务,在这全省民工比较紧缺的时候来说,这个任务有些艰巨,但是我们并没有气馁,多少个骄阳似火的日子里,我不断的在各个部门与车间奔波,为在人才市场争取到的新进员工做好适合的工作安排,以及沟通他们的思想,同时,新进员工的厂规厂纪及安全生产培训也在同步进行当中,虽说初涉人事招聘与管理,我自身还有很多工作中的不足,但我为此尽心、尽力、流了汗,也学到不少的工作方法,加快了工作速度与效率。三、尽心履职,全心全意做工作在做实业公司办公室文员本职工作的同时,我还要处理实业

  公司副总经理的日常事务,在工作当中,对领导交办的工作从不计价还价,总是保质保量完成,对自己份内的工作也能积极对待,努力做到;在与其他部门文员与统计的工作协调上,做到真诚对待,学习同事的长处,精益求精。

  总之,总结三个月来的工作,我觉得在如此高频率与效率的要求中,我从琐碎与繁杂的工作中学到了很多,不管此次述职能否通过,我将一如既往的工作与学习,也希望公司领导给予我中肯的评价与鼓励,我将继续为公司奉献我的热情与精力,为公司的发展尽一份微小的力量!

  意识形态述职报告五个学期即将过去,我从一个环境走进一个新的环境,从一个岗位换成另一个岗位。这和女朋友谈恋爱一样,我也经历了一个从不认识到相识、从相识到相知、又从相知到相爱的过程。从开始不知道自己在干些什么,后来慢慢地有点知道自己应该干些什么,直到创建平安校园的检查才知道怎样才能干好什么。应该说一直在摸索着、适应着这个岗位。一、交通安全宣传活动今年九月,是我县的交通安全宣传月,为提高我校学生交通安全法制意识,预防和减少学生的交通安全事故,维护我校正常开展教育教学。活动期间,为确保宣传教育到位,我校举行系列活动。1、举行“关爱生命,安全出行”主题的交通安全宣传图片展。

  2、我们根据各校实际情况,由于中心校、五联小学地处320、205国道旁,学校组织两校共300多生观看了《交通安全案例警示录》专题教育片,取得的效果也非常地明显,许多的学生边看就在边掉眼泪了。

  3、邀请白石交警支队的交警同志为我校师生举行“从我做起,从小做起”为主题的安全知识讲座。通过我交警同志的宣传教育,使我校每一个学生都受到一次交通安全教育,真正做到人人受教育,人人增强交通安全意识,人人提高遵纪守法的自觉性,在我校形成“关爱生命,安全出行”的良好氛围。

  4、组织开展“我为学校安全找隐患”征文评比活动。中心校四、五、六年级的班主任积极组织学生参与了这项活动,许多学生也对学校提出了许多非常有隐患实质的安全隐患,这也引起了学校领导的高度重视。

  通过系列活动,增强学生的交通安全意识,提高学生的自我保护能力。

  二、创建平安校园活动根据常山县“创平安年”活动的总体布置,我校领导高度重视“平安校园”的创建工作。学校成立了“平安校园”工作领导小组,并积极展开各项活动。11月25日经县综法办对我校的实际考评,我校被评为__年度“平安校园”。三、加强细节安全管理安全细节是关系到生命的大事,如果忽视了安全中的细节,

  那么一遇到问题,后果则是不堪设想的。一枚小小的烟蒂,疏忽了就可能引起让人胆寒的火灾,就是的例子。

  四、加强安全宣传教育本学期的宣传活动可谓是一波未平一波又起。9月10日,学校邀请了白石交警中队的同志来为学生做交通安全知识讲座;11月17日,我校邀请了乡卫生院的郑海群及张怡来校为学生做预防禽流、腮腺炎知识讲座;11月29日,学校法制副校长、县检察院的王伟同志来校为学生做《预防和减少青少年犯罪的知识讲座》。此外,我校也积极主动地通过国旗下讲话、学校晨会、召开住校生会议、骑自行车学生会议、发放防火教育资料等,对学生开展安全教育,使学生接受比较系统的防交通事故、防食物中毒、防传染病、防体育运动伤害、防火、防煤气中毒等安全知识和技能教育。从而不断地提高学生的安全意识和自救能力。五、加强校园安全检查学校经常组织人员对学校各处的安全检查,如中心校的值周教师每天对学校的重点部位的检查,节假日对重点部位的检查。以及早晨,学校领导经常对学生宿舍进行检查。我校严格执行校园安全情况汇报制度,相关老师也能做到如出现安全问题及时汇报,如我们学生出现了各种疾病,都会及时向安全员汇报,如郑文梅老师的二年级教室出现墙角破损,都及时地进行了汇报,陈校长也及时地提出整改方案。各村小负责人也经常对学校的安全开展自查活动,并及时上交自查报告。而学校领导也非常重视各

  村小的安全工作,每次到各村小都会在四处走走看看,是否存在安全隐患。

  最后一句话来结束:人生中,假如失去了金钱,那只是失去了一点点;假如失去了荣誉,那么会失去不少曾经刻苦努力而得来的;而一旦失去了安全,那么将会失去所有!

  

  

篇十七:述职报告意识形态工作方面

 落实意识形态责任制工作总结范文

  今年以来,我办在委的正确领导下,认真贯彻落实/意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,把学习宣传贯彻/作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入抓好我办宣传思想文化工作,现将有关工作情况汇报如下:

  一、工作总体情况

  (一)加强组织领导,提供工作保障。一是按照分级负责的原则,对责任进行分解、落实到班子成员和科室责任人。将意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核的重要内容,与其他工作同安排、同部署、同落实,全面提升了干部职工对意识形态工作重要性的认识,强化了意识形态工作责任。二是召开意识形态工作专题会议,将履行意识形态工作责任制情况纳入班子和成员述职报告中,明确了由副主任(主持工作)总管意识形态工作,综合科牵头全面落实意识形态各项任务。三是建立了《网络舆情监测预警和应对处置制度》、《新闻发言人制度》、《外请专家学者审批管理规定》等3项意识形态阵地管理制度,夯实我办意识形态制度基础。

  二、工作亮点

  由于市接待办的服务保障性,与定点酒店接触较多,我办开展意识形态工作在完成自身思想建设的同时,对外舆论引导及宣传更多的是依托于酒店服务平台。在每一次公务接待过程中给,市接待办全体党员干部在当好接待员的同时,牢记意识形态主体责任,保持政治定力,积极对宾客宣传我市正面形象,让宾客充分了解我市社会发展和经济建设情况,充分宣

  传某某某某、推介某某某某,发挥公务接待的辅政作用。另一方面,在每次接待过程中,完成必要接待程序的同时,市接待办全体成员仔细查看每个餐间、住房、走廊等空间场所,查看文明宣传标语是否到位、是否齐全,发现破损、不齐全,及时反馈酒店,做到早发现、早整改,将酒店打造成文明宣传、舆论引导的次“战场”。

  三、存在的问题及下步打算

  今年,我办意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要表现在:对内对外宣传力度还需要进一步加大;意识形态工作的方法、形式还需要进一步探索。今后,我办将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩,不断激发干部职工工作热情。

  一是进一步落实意识形态工作责任制。继续将落实意识形态工作责任制作为一项重要工作,同其他工作同部署、同安排、同落实、同考核。单位负责人作为第一责任人对重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处理。

  二是坚持抓好政治理论学习。领导干部带头先学一步、深学一层,以/为主要内容,不断创新学习方式,丰富学习内容。达到意识形态工作全覆盖、无遗漏。

  三是立足提升本职工作,积极发现并解决问题。落实八项规定,规范公务接待活动已进行了几年。在谨小慎微地渡过“摸着石头过河”的阶段后,制度和规定与实际操作也有一些不相适应的情况,加之宾馆提供接待服务是市场化运作模式,在购买接待服务过程中,也会出现一些弊端。我办以意识形态工作为抓手,用以指导公务接待工作,更好的服务于我市高质量发展。

  四是进一步强化/引导。/引导是接待办的薄弱环节,我办将在以后强化网络信息的手机力度,对网上针对公务接待、八项规定的负面言论,及时引导、及时解释,将/扼杀在摇篮当中,净化/环境。

  

  

篇十八:述职报告意识形态工作方面

 市教育局党委将意识形态工作纳入市直教育系统党建和年度目标责任考核与市直各教育单位各科室签订2016年度意识形态工作目标责任书建立了党委支部委员县级党员领导干部每人包抓一个市直教育单位党委支部党建意识形态的主体责任包抓和联系一个部门和县区业务的工作责任

  党组书记履行意识形态工作责任制述职述责情况报告

  党组书记履行意识形态工作责任制述职述责情况报告党组书记履行意识形态工作责任制述职述责情况报告篇一

  市教育局党委(党组)坚持党管意识形态原则,认真贯彻落实中、省、市《党委(党组)意识形态责任制实施意见》,四举措确保教育系统意识形态工作责任落地生根。

  一是完善责任体系,落实工作职责。制定了《市直教育系统党组织意识形态工作责任制实施细则》,成立领导小组,明确各单位党组织书记为意识形态工作第一责任人,分管领导是直接责任人,党组织班子其他成员按照“一岗双责”要求对职责范围内的意识形态工作负领导责任。健全责任分工体系,建立党委(党组)统一领导,办公室(一网两微:门户网站、微博、微信公众号)、纪检监察、人事科、基教科、安全稳定等有关科室落实意识形态各司其职工作格局。市教育局党委将意识形态工作纳入市直教育系统党建和年度目标责任考核,与市直各教育单位、各科室签订《2016年度意识形态工作目标责任书》,建立了党委、支部委员、县级党员领导干部每人包抓一个市直教育单位党委(支部)党建、意识形态的主体责任、包抓和联系一个部门和县区业务的工作责任。建立责任追究体系,对照党委(支部)领导班子、领导干部意识形态责任追究13种表现,对意识形态工作中出现问题的市直教育单位领导班子、领导干部,依据有关规定进行问责和约谈。加强对教育工会、共青团、妇委会等意识形态工作的组织领导,形成开展意识形态工作合力。

  二是强化理论武装,加强思想引领。一是坚持用***系列重要讲话精神统一思想、推动工作。深入推进“”学习教育,局党组印发了《2016年度中心组学习计划》,局机关党支部印发了《“”学习教育指导性学习计划表》,局党办扎实坚持“四个一”学习制度,一年来,党委(支部)集中学习28次,学习笔记最多的达6万字以上。二是坚持不懈地用中国特色社会主义理论武装党员、教育师生。组织覆盖全系统的党史、国史、社会主义发展史知识问答,组织市直教育系统“”知识竞赛,通过组织征文、演讲比赛、夏令营活动等加强对红色文化、英烈精神的宣传,表彰优秀党员12人,先进个人160多名,优秀组织单位9个。三是深入学习贯彻中央和省市委决策部署,凝聚强大精神动力。通过讲党课、集中学习等阐释“四个全面”战略布局和五大发展理念,抓好十八届三中、四中、五中、六中全会、中央和省市委重要会议精神的学习教育。今年以来,认真组织了“”学习教育四次专题研讨、机关问政、行风热线、“抓党建转作风促业务”专项整治等活动,党员领导干部将履行意识形态工作责任制纳入民主生活会对照检查,党委(支部)书记将履行意识形态工作责任制纳入个人述职述廉述效重要内容。目前,市直教育系统单位负责人、县级领导在本单位、包抓单位、包扶村讲党课30多场次,广大干部撰写心得体会6篇以上,查摆问题整改率达98.2%以上,教育系统风清气正、干事创业局面已经形成。

  三是拓展工作载体,提升教育实效。一是深入开展文明礼仪进机关活动。制定《商洛市教育局关于开展文明礼仪进机关活动实施方案》,下发“文明礼仪我先行党员干部作表率”倡议书,加强社会公德、家庭美德、职业道德、个人品德教育。深入开展教育系统信用体系建设工作,以教育诚信促进社会诚信。二是广泛开展学雷锋志愿服务活动。结合“三进三服务建功十三五”党建主题活动,组织200多名党员干部职工积极参加关爱留守儿童、服务群众脱贫和单亲家庭、巾帼志愿者、青年文明号、阳光助残等各种主题志愿服务活动和扶贫帮困、慈善捐助等公益活动,5名同志被表彰为先进个人。三是认真开展“厚德陕西”道德建设活动。结合校园文化建设,指导市直教育系统、各中小学校挖掘中华文化所蕴含的时代价值,编写校本教材,商洛校园文化建设工作被《中国教育报》专题报道。四是深化“两创两争”活动。深入开展以“创建文明单位、创建文明班级、争当文明教师、争当文明学生”为主要内容的教育系统“两创两争”精神文明创建活动,评选表彰先进单位(科室)40多个,先进个人137人。五是广泛开展“我推荐、我评议身边好人”“美德少年”等评选活动。近年来全市有878名教师获国、省表彰,尤其今年镇安县

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  张昭同学被表彰为全国2016年度“最美孝心少年”,通过网络、广播、展板大力宣传先进事迹,发出教育好声音、弘扬教育正能量。

  四是加强制度建设,形成共管格局。一是加强制度建设。制定下发了《市教育局领导联县包抓制度》《县级领导包抓市直教育单位党建和党风廉政建设工作制度》《市教育局首问责任制、一次告知制、限时办结制和责任追究制》等10多个文件,健全了局党委(党组)定期听取意识形态工作汇报及研讨机制。二是健全防控体系。开展教育系统网宣员、新闻发言人、通讯员的培训,加强思想政治理论课教师和社会科学课教师、辅导员、班主任和心理咨询教师等宣传思想工作骨干队伍建设,对基层单位网页网站、微信微博公众号、报纸刊物统一登记,对重大思想理论和舆论问题凝聚共识。三是定期进行研判。积极发挥党委(支部)的战斗堡垒作用和党员个人的先锋模范作用,建立以党委为中心,科室相互联系机制,实行信息互通共享,将意识形态工作与稳定安全、教育中心工作一起部署,定期研判,做到守土有责,守土尽责。党组书记履行意识形态工作责任制述职述责情况报告篇二

  一、工作职责我是**年**月开始担任县委副书记职务的。工作职责主要协助县委主要领导,分管党的建设、意识形态、政法等项工作。

  二、工作成效一年来,围绕县委中心工作,我坚持做到尽心尽力,尽职尽责、协调各方,充分调动各战线广大干部职工的工作积极性,促进了各项工作的有效开展。

  (一)努力学习,不断加强理论素养和执政能力。根据组织分工,我深知自身工作担子非常重要,自己的知识、能力、水平远远适应不了工作发展的要求,只有努力学习,不断提高素质,才能适应工作的需要。因此,我把学习作为头等大事来抓,在学习中,我坚持以"三个代表"重要思想的理论来武装自己,提高自己立党为公、执正为民的能力。自费订阅了各种刊物,挤时间系统地学习了党的建设、意识形态、司法建设、市场经济等相关理论,并在工作实践中努力做到理论与实践相结合,较好推动了工作的开展。

  (二)以抓好党的建设为重点,为经济发展和社会事业进步提供组织保证。在工作中,我把"围绕经济抓党建、抓好党建促发展"作为第一位的任务,把突出加强党的执政能力建设作为工作重点,强化推进措施,使党的建设不断加强。

  一是突出抓好思想政治建设。以各党委(党组)中心组学习为载体,强化了学习制度,建立了培训机制,丰富了学习内容,评学、述学、考学的机制进一步完善,学习的针对性、实效性进一步增强,提高了广大干部学习政治理论的自觉性和积极性,切实强化了各级领导干部的思想政治建设。

  二是认真贯彻执行《干部任用条例》,深化干部制度改革。为了调动广大干部建功立业的积极性,杜绝用人上的不正之风,能严格按照《条例》办事,落实中央5+1文件精神,在干部公开选拔票决制等重要制度的执行上取得了一定经验,并在省、市深化干部人事制度改革经验交流会上作了经验介绍。为了加强班子建设,先后和三个局级班子开会打招呼,指出问题,对19名领导干部进行了诫勉谈话。

  三是深入基层调查研究,运用载体指导基层组织建设。首先是对税费改革后的基层组织建设定位,抓什么、怎么干进行了调研,提出了思路,坚定了基层干部做好工作的信心。其次是不断地充实完善"三个培养"等行之有效的经验做法,深化拓展了基层组织建设的活力。

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  (三)在满足人民群众精神文化需求上下功夫,增强宣传思想工作的影响力、感染力、战斗力。

  一是党员干部理论武装工作有新举措。通过完善制度,创新学习载体,丰富了调研成果,促进了全县党员干部思想的进一步解放。

  二是新闻宣传工作有新突破。通过发挥舆论导向作用,弘扬了先进文化,宣传了绥滨,起到了鼓舞人的作用,在各级报刊发稿量上实现了历史性的突破,群众的业余文化生活质量有了很大提高。

  三是公民道德建设有了新进展。建立了未成年人思想道德建设的组织机构和工作机制,诚信教育、"改、树、塑"活动取得了明显成效。

  四是精神文明建设三大创建活动有新起色(更多精彩文章来自“秘书不求人”)。在全县农村开展的"三个十"创评活动,开局良好,成效显著。

  (四)以维护社会稳定为重点,努力创造一个安定和谐的良好环境。

  一是在全县农村开展的"崇尚科学、关爱社区、珍惜生命、反对邪教"警示教育活动扎实深入。全县**×习练者全部转化,我县的经验做法被省市推广,县委被评为全省反邪教工作先进单位。

  二是严打刑事犯罪活动成效明显。发案率下降,破案率上升,全年重案全部告破,人民群众的安全感有所增强。

  三是社会治安综合治理工作扎实推进。创建"平安绥滨"工作运转良好,治安防控体系健全,没有重特大事故、事件发生。

  四是高度重视职务犯罪的预防,典型经验在全市进行了交流。彻底清理了政法系统遗留案件的处理,没有因涉法而进京到省上访案件发生。涉法信访工作成效明显,建立健全了人民调解网络,把处理人民内部矛盾的关口前移,上百起矛盾得到有效化解,减少了诉讼成本和群众打官司的负担。

  五是强化执法队伍建设,着力开展了"四优四无"、"两级承诺"活动,鹤岗日报对比进行了专题报道,推动了"两风"建设深入开展,提高了政法队伍的综合素质和执法能力,使政法各部门的整体形象有了新的改观。

  (五)转变作风,树立领导干部良好形象。

  一是围绕县委中心工作,积极主动,深入实际,调查研究,做好工作。1、主动参与乡镇机构改革和教育改革,研究问题,解决难题。2、协助抓好烤烟生产,根据形势变化,提出对策,烤烟生产取得好成绩。3、主动深入信访一线,敢于碰硬,敢于解决棘手问题。4、认真做好扶贫解困工作,帮助解决贫困户生产困难、就业难题、上学难等问题,密切了同群众的关系。

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  二是严格要求,搞好廉洁自律。在日常工作中,廉政勤政,以身作则,不断提高自身拒腐防变能力。尤其是干部选任工作中,不收礼、不吃请、不徇私、不越轨,严格按《条例》办事,勇于承诺。不但能管住自己,更能管住身边的工作人员和家属,不讲排场、不摆阔气、轻车简从,家里有事从不张扬,能够做到要求别人不做的,自己首先不做;禁止别人做的,我坚决不做。

  三、存在不足一年来的工作虽有一些成绩,但也存在很多不足,主要表现在四个方面。

  一是理论学习坚持不够经常。存在以干代学,以忙挤学现象,不能持之以恒,理论联系实践有差距。

  二是工作抓得不到位。工作上存在很多的薄弱环节,安排部署多,督办检查少,缺乏条理性,工作力度不够。

  三是缺乏深入调查研究的精神,满足于一知半解,对一些难点问题解决办法不多,缺乏解决实际问题的力度。

  四是心系群众、为民执政意识还有差距。

  以上就是我一年来工作方面的基本情况。在今后的工作中,我要进一步重视自己的缺点和不足,努力提高自身素质,树立一个公务员和领导干部的良好形象。党组书记履行意识形态工作责任制述职述责情况报告篇三

  内江市东兴区东兴街道党工委坚持党管意识形态原则,认真贯彻落实中、省、市《党委(党组)意识形态责任制实施意见》,四举措确保东兴街道意识形态工作责任落地生根。

  完善责任体系,落实工作职责。制定《东兴街道2016年关于落实意识形态工作责任制实施方案》,成立领导小组,明确街道党工委书记为意识形态第一责任人,分管领导是直接责任人,党组织班子其他成员按照“一岗双责”要求对职责范围内的意识形态负领导责任。健全责任分工体系,建立党工委统一领导,办公室(一网两微:门户网站、微博、微信公众号)、纪工委、党政办、安全稳定等有关科室落实意识形态各司其职工作格局。建立责任追究体系,对照党工委(支部)领导班子、领导干部意识形态责任追究13种表现,对意识形态工作中出现问题的单位领导班子、领导干部,依据有关规定进行问责和约谈。加强对教育工会、共青团、妇委会等意识形态工作的组织领导,形成开展意识形态合力。

  强化理论武装,加强思想引领。一是坚持用***系列重要讲话精神统一思想、推动工作。深入推进“”学习教育,党工委印发《2016年度中心组学习计划》,街道机关党支部印发《“”学习教育指导性学习计划表》,街道党政办扎实坚持“四个一”学习制度,一年来,党工委(机关支部)集中学习28次,撰写理论文章8篇。二是坚持不懈地用中国特色社会主义理论武装党员。组织街道和各村(社区)党员干部参见党建知识理论考试,平均分达85分,同时通过组织征文、演讲比赛、夏令营活动等加强对红色文化、英烈精神的宣传,表彰优秀党员12人,先进个人20多名,优秀组织单位3个。三是深入学习贯彻中央和省市委决策部署,凝聚强大精神动力。通过讲党课、集中学习等阐释“四个全面”战略布局和五大发展理念,抓好十八届三中、四中、五中、六中全会、中央和省市委重要会议精神的学习教育。党员领导干部将履行意识形态工作责任制纳入民主生活会对照检查,党工委(支部)书记将履行意识形态工作责任制纳入个人述职述廉述效重要内容。

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  拓展工作载体,提升教育实效。一是深入开展文明礼仪进机关活动。制定《东兴街道关于开展文明礼仪进机关活动实施方案》,下发“文明礼仪我先行党员干部作表率”倡议书,加强社会公德、家庭美德、职业道德、个人品德教育。二是广泛开展学雷锋志愿服务活动。结合“三进三服务建功十三五”党建主题活动,组织60多名党员干部职工积极参加关爱留守儿童、服务群众脱贫和单亲家庭、巾帼志愿者、青年文明号、阳光助残等各种主题志愿服务活动和扶贫帮困、慈善捐助等公益活动,5名同志被表彰为先进个人。三是广泛开展“我推荐、我评议身边好人”“美德少年”等评选活动。并通过网络、广播、展板大力宣传先进事迹,发出教育好声音、弘扬教育正能量。

  加强制度建设,形成共管格局。一是加强制度建设。制定下发了《街道领导抓村(社区)党建和党风廉政建设工作制度》《东兴街道首问责任制、一次告知制、限时办结制和责任追究制》等6个文件,健全了街道党工委定期听取意识形态工作汇报及研讨机制。二是定期进行研判。积极发挥党工委(支部)的战斗堡垒作用和党员个人的先锋模范作用,建立以党工委为中心,各办公室相互联系机制,实行信息互通共享,将意识形态工作与稳定安全、街道中心工作一起部署,定期研判,做到守土有责,守土尽责。

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