下面是小编为大家整理的2017年上半年工作总结与2017年上半年工作总结会议落实情况汇报汇编（全文）,供大家参考。
7 2017 年上半年工作总结与 7 2017 年上半年工作总结会议的落实情况汇报汇编
7 2017 年上半年工作总结
综治办 20**年上半年工作总结 20**年上半年，我院综合治理工作在院党委的正确领导下，在区卫计局及公安、消防部门的指导下，认真贯彻落实党的十八大精神和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观。以“医改推进年”和创建“平安医院”活动为契机，确定了强化全方位安保管理，治安防控、平安创建、医院安全生产为综治办今年的主要工作。自年初以来，综治办根据上级的要求，认真落实综合治理责任制，结合平安医院的创建工作，以维护医院治安稳定，消防安全为目标，为临床一线服务，立足基础，进一步加大工作力度，为医院的安全生产及和谐稳步发展做出了一定的贡献。现将我院 20**年上半年综合治理工作总结汇报如下：
一、落实目标责任制为把医院的综治工作真正落实到实处，年初综治办同各科（病区、班、组）的负责人签订了综合治理、消防安全生产责任书，明确科室负责人为第一责任人。
二、扎实推进等级医院晋升工作在二甲医院晋升工作中，综治办根据《内蒙古自治区二级综合医院评审标准实施细则》的要求，在院领导的指导下，本科室认真准备迎评材料，严格按照院迎评标准扎实开展各项工作。规范了医疗安全（不良）事件主动报告制度。
三、深入开展消防安全生产隐患排查活动综治办定期对院内各科室及院外辖区场所进行消防安全检查。不定期对重点部位进行抽查。对易燃易爆物品堆存放、用火用电、安全疏散通道、消防车通道、消防水源、灭火器配置情况等进行重点排查。对发现的问题，立即采取整改措施，及时消除隐患。为确保医院工作正常平安的开展提供了有力的保障。
四、深入开展“平安医院”创建活动我院 24 小时对外开放。人员流动量大、杂，在病区、门诊容易发生手机、钱包被窃。根据这一特殊情况，综治办采取了相应的措施：对院内外管辖的电子监控设备进行了改造优化，并在门诊药房、收费窗口粘贴防盗警示牌。组成人防技防双重防范。在夜间加强保安巡逻。最大限度降低了医院违法犯罪行为发生。
五、全面开展消防安全教育工作综治办在“防灾减灾宣传周”活动期间，根据CT 室、放射科、手术室、重症医学科、血透室设备科、内一科、外一科、老年病、网络科等特殊科室各自的工作环境特点，有针对性的进行了消防安全知识培训，并组织了应急预案演练。通过培训学习，强化了职工的消防安全意识。
六、强化普法教育工作用法律保护自己，用法律手段来处理医疗纠纷。综治办围绕工作重点，结合实际情况，深入地开展法制宣传教育工作。通过 LED 大屏幕滚动播放法律知识。登陆网络学法用法考试平台进行学习。使广大干部职工养成自觉学法、用法、知法、守法的良好习惯。
七、做好大型慢性病体检维序工作在铁路慢性病体检活动中，综治办积极配合医院进行体检活动的维序工作。严格规范车场车辆停放及院内各检查部门的秩序管理，保证了 120 急救通道通畅，也为病人创造了良好的就医环境。
八、积极参加区党委、绿化委员会活动根据海绿办字[20**]1 号文件《关于开展20**年全区党政军企义务植树活动的通知》精神，综治办联合总务科、设备科等后勤科室职工于 20**年 5 月 13 日下午到东山参加了义务植树活动。为加快国土绿化步伐，改善我区生态环境，贡献了一份力量。虽然，我们在 20**年度的各项工作中取得了一定的成绩，但离区局及上级有关部门下达的目标还有一定的差距，我们将在今后的工作当中继续严格要求自己，按照区委、区政府、区卫计局及上级相关部门提出的要求，严格管理，落实责任，把医院的各项工作做得更好、更扎实。综合治理办公室20**年 5 月 31 日
7 2017 年上半年工作总结会议的落实情况汇报
20**年上半年工作总结会议的落实情况汇报 7 月 5 日下午，院领导召开了 20**年上半年工作总结会议，在会议上各处、室、所、场对上半年工作进行总结，经书记、张院长、于院长分别对分管工作进行了安排布置，孟院长和胡书记做了重要讲话，会后粮作所组织全体工作人员对工作会议精神进行传达和热烈的讨论，通过认真的学习会议讲话精神，进一步明确了思想，增强了信心，增加了干劲，具体落实情况如下:
一、加强学习，增强纪律观念组织所里的全体同志按时参加政治理论学习，学习新党章活动，深入学习贯彻******七一重要讲话精神，巩固拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”、“两学一做”专题教育成果，进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题，增强科研人员的素质，更好地完成各项工作任务，二、严守制度，加强管理 1、严格落实贯彻八项规定和财务制度，不超标准进行公务接待，不公车私用，也不私车公用，不出差借机旅游，严格执行财务纪律，做到合理合规合法。
2、加强管理，制定出年度目标和年度考核目标，落实责任到人，科研人员分解制定出各自工作目标和工作计划，实行小分工，大合作，并在每季度末写出工作执行情况，进行自我总结，总结经验，查找不足，鼓励先进，激励后进，顺利完成各项科研计划。
3、落实上下班制度，做到不迟到、不早退，上班期间不做与工作无关的事，严格遵守请假制度，做到 1 天内请假向课题主持人请假，3 天内的请假向人事科请假，课题负责人出差请假必需向主管领导和院长请假厉行节约，节约用水用电，及时关好水龙头，关闭空调，室温要求不能低于 26 度，落实卫生值日制度，搞好室内外卫生，为创建省级文明单位和创建国家卫生城市做出自已应有的贡献。
三、对上半年的经验教训进行总结，积极主动做好下半年工作
1、做好田间管理、室内考种、品质检测和试验总结汇各项科研工作；2、积极开展技术培训、技术服务和生产示范基地检查和指导； 3、做好 20**年各项试验计划和河南省大麦联合区试安排和实施； 4、开好 20**年度区试会和生产示范县总结会； 5、与市技术监督局合作，做好大麦高产优质栽培技术省市技术标准的制订工作； 6、根据工作实际，采取灵活的学习方式，增加全所同志的理论学习，提高理论水平；积极督促全所同志在做好试验的同时，注重积累和总结，积极发表论文，开展学术交流。驻马店市农业科学院科粮食作物研究所 20**年 7 月 6 日