下面是小编为大家整理的退役军人事务局工作总结,供大家参考。
退役军人事务局工作总结
根据要求，现将我局领导班子年度工作总结汇报如下。
一、聚焦政治建设，全面从严治党主体责任有效落实 （一）切实担负起全面从严治党责任。一是做到责任到岗。认真履行主体责任，制定《落实全面从严治党主体责任清单》《全面从严治党重点任务清单》，明确党组主体责任、党委书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”责任，层层传导压力，狠抓责任落实。开展全面从严治党主体责任落实情况自查，及时向市委报告党组落实全面从严治党主体二要在党风廉政工作上常抓不懈。落实谈心谈话制度，严控节假日，及时提醒约谈相关人员。一年来，党组书记与班子共谈心谈话 XX 次，班子成员与干部职工共谈心谈话 XX 次。开展警示教育，组织观看《打铁还需自身硬》等警示教育片，使全体党员干部自觉梳理拒腐防变意识。主动接受市纪委派驻纪检组对我局“三重一大”事项研究落实情况的监督检查。建立《党组关于进一步贯彻落实中央“八项规定”的实施方案》，建立全局 XX 名党员干部生态档案，落实领导干部重大事项报告制度，开展家风教育，广泛征集家庭成员对党员干部的廉洁寄语，与 XX 名家庭成员签订家风承诺书。扎实开展漠视群众利益作风顽疾整治，切实增强党员干部服务意识。三是健全长效常态制度。制定《党风廉政和反腐败工作实施方案》《领导干部党风廉政建设责任制》《廉洁张家界市退役军人事务
系统建设实施细则》 《党风廉政建设责任清单》 《“四谈话”制度》等 XX 项制度措施，编发《廉政风险防控手册》，按季度制定落实《局党组书记党风廉政建设主题责任清单》。
（二）建强班子带好队伍。一是抓好领导班子建设。坚持党组中心组理论学习制度，全年开展中心组理论学习 XX 次，严格民主生活会，召开巡察整改和“漠视群众利益作风顽疾集中整治”专题民主生活会，查找问题、深挖根源，增强党组凝聚力。贯彻民主集中制，对重大问题、重大事项、重要工作实行集体研究决策，确保研究决策科学、合法、合理。落实基层调研制度，班子成员全年深入基层调研 XX 次，解决难题 XX 个。二是提升党员干部素质。扎实开展业务培训，在全市开展系统业务，集中开展党风廉政培训 XX 余人次，选派业务骨干到外地培训 3 次，干部职工培训 X 次，抽调干部 XX 次。加强党性教育，组织观看警示教育片，赴红色教育基地进行参观学习。
（三）加强基层党组织建设。一是坚持党建引领。局党组始终把党建工作摆在首位，把党建工作与退役军人工作同安排、同部署、同考核。全年召开 XX 次党小组会议，XX 次涉及脱贫攻坚和基层党组织建设。二是提升支部战斗力。筹备成立市军供站党支部，增强支部凝聚力和战斗力。严把党员发展入口关，培养入党积极分子 XX 名，吸收预备党员 X 名。严格组织生活。抓实抓细“三会一课”和“主题党日”活动，确保党内组织生活经常、严肃、认真。三是积极创先争优。重点表彰优秀党务工作者和优
秀共产党员，推荐市直机关工委表彰 XX 名。
（四）加强意识形态工作。始终把抓好意识形态工作、全面从严治党作为党组主业主责，全面推进“思想政治工作年”活动，推动意识形态工作落细落实。一是注重意识形态阵地建设。规范退役军人官网、微信公众号等线上线下平台管理，每周更新一次政务信息。二是落实网络平台舆论监督。建立网络舆情信息监测评估机制，组建 X 人信息宣传队伍和 X 人网络评论员队伍。三是充分发挥正面宣传引导作用。严格落实党务政务公开制度，及时准确发布工作动态和典型信息，广泛传播正能量。
二、聚焦巡察反馈问题整改，强化退役军人事务工作保障 X 月至 X 月，市委第 X 巡察组对我局开展常规巡察。局党组高度重视，把巡察反馈意见整改作为一项重要政治任务。召开领导班子巡察整改专题研讨会 X 次、党组会议 X 次、局务会议 X 次、干部职工会议 X 次、退役军人事务系统廉政警示教育大会 X 次；制定了《关于贯彻落实市委第 X 巡察组巡察市退役军人事务局党组反馈意见整改方案》；明确党组书记 XX 为巡察整改落实第一责任人，其他班子成员按照分工抓实抓细分管部门整改落实工作机制，对巡察反馈意见提出的 X 个方面 XX 个问题狠抓整改落实。X月底，所有问题全面整改到位，并以此为契机，建立长效机制，提升退役军人事务治理能力。
三、突出真抓实干务实担当，退役军人事务工作取得良好成效
局班子突出真抓实干、务实担当，扎实完成市委市政府和上级各项部署。全市退役军人服务中心（站）建设覆盖率达到 100%；信访稳定工作稳居全省第一；重点民生实事完成率达 100%；优抚对象抚恤补助发放准确率 100%；社保接续工作完成率达到100%；移交安置工作完成率达 100%；自主就业退役军人培训知晓率 100%，参训合格率 100%，推荐就业率 100%。
（一）工作基础不断夯实。一是强化了“五有”服务保障体系。以开展“基层基础建设年”为契机，按照“五有”要求，在全市建成覆盖退役军人服务中心（站）XX 个，申报退役军人服务中心（站）示范建设试点 XX 个，打造示范标杆 XX 个。二是工作制度不断完善。针对工作中存在的短板和不足，我局及时建立健全涉及信访维权、财务管理、专项资金使用、二级机构管理等XX 余项制度；创新建立业创业、退役军人管理、廉政风险防控四项工作机制；规范组织发展、公务用车使用管理、公务接待、物资采购、经费使用管理等工作流程，充分发挥制度管人管事的优势。三是尊崇军队的氛围越来越浓厚。充分发挥媒体作用，开设致敬“最美退役军人”专栏和“八一”专版，宣传退役军人工作亮点 XX 余条。慈利县“兵支书”典型事迹向全国网络推荐，XX 名抗击新型冠状病毒肺炎疫情退役军人受到典型表彰，在全社会营造了尊崇军队的浓厚氛围。
（二）退役军人获得感持续增强。一是优惠褒奖政策落细落小。认真落实重点优抚对象抚恤补助政策，确保优抚资金及时、
安全、准确发放到位；全年全市发放价格临时补贴 XX 万余元。投入 XX 余万元，改建军供物资保障通道；完成元旦、春节、八一慰问，发放慰问金约 XX 万元，走访慰问优抚对象 XX 万余人次；开展短期疗养 X 期 XX 人次；送药下乡 X 次、X 人次；全年共申报评残 X 人.二是阳光移交安置高效。退役军人安置工作领导小组创新起草了《营级及以下军转干部安置办法（修订）》等政策文件，稳步推进移交安置工作,共接收符合政府安置条件的军转干部 XX 人、退役士官 XX 人，在省安置办规定时间内提前完成安置任务并获得省厅表扬。高质量完成 XX 名在企军转干部信息采集更新工作，完成安置退役士兵 XX 人、全市 XX 人基本养老和医疗保险缴费 XX 万元,退役士兵社保接续办结率达 100%。三是创新促进就业创业。组织“线上+线下”招聘会 XX 场，参会企业XX 家，提供就业岗位 XX 个，近千人参与招聘；摸清我市退役军人创业底数,出台《退役军人创业扶持办法》，为退役军人就业创业提供有力政策支持。四是军休干部“两项权益”和军需保障有力。今年，全市共有 XX 名退役军人定期增资，发放工资及各项福利 XX 万元；坚持利用重大节日走访慰问军队离退休干部和遗属 XX 人，发放慰问金 X 万元、慰问物资 X 万元。部队的食品和饮用水供应确保安全，不出意外。
（三）退役军人群体日趋稳定。一是帮扶救助打基础。认真落实帮扶救助政策，在全市常态化联系 XX 名退役军人和其他优抚对象。通过上门走访、电话询问等方式，及时了解生产生活情
况，帮助解决帮扶救助 XX 万元。办好民生实事，全市发放救助金 XX 万元，惠及 XX 人。二是信访是保稳定的关键。今年以来，以开展“信访年”活动为契机，按照“三到位一处理”原则，创新推行信访稳定“六字工作法”；创新矛盾风险化解模式，建立风险隐患会商研判机制。全年共接待退役军人咨询 XX 件，其中重点信访 XX 件，化解矛盾 XX 件，处理重点信访 XX 件。总体来看，信访稳定持续稳定向好。未发生进京违法上访事件，未发生向省群体性上访事件，未发生部督损失事件，全市未发生不良事件。
四、存在的短板和下一步计划 （一）不足之处。主要表现在：一是全面从严治党和意识形态工作形式不够丰富，效果有待进一步提升；二贯彻落实上级党委政府退役军人事务工作部署不够紧密，推动创新不够。三是作用发挥不明显。在处理退役军人急难愁盼问题、维护退役军人合法权益时，缺乏有效措施和手段，信访稳定形势依然严峻。
（二）下一步工作计划。我局将突出重点，在履行全面从严治党主体责任上下功夫，坚持党建引领，进一步加强退役军人服务保障体系和服务能力建设，严格落实优抚优待、转业安置、就业创业等政策，用心用情用力做好退役军人工作，在重点项目建设上求实效，在服务质量上求提升，在优化内部控制上求进步，在打造工作品牌上求突破，全面提升退役军人工作水平，助推全市经济社会发展。
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