党课讲稿解放思想讲话稿精选9篇

时间:2022-11-05 12:45:07 来源:网友投稿

党课讲稿解放思想讲话稿精选9篇党课讲稿解放思想讲话稿精选  例如2002年我们提出要大力发展纺织服装产业尽管当时有一些人认为纺织服装产业经济效益不高不应该作为未来发展的主导产业但我们经过充分调下面是小编为大家整理的党课讲稿解放思想讲话稿精选9篇,供大家参考。

党课讲稿解放思想讲话稿精选9篇

篇一:党课讲稿解放思想讲话稿精选

  例如2002年我们提出要大力发展纺织服装产业尽管当时有一些人认为纺织服装产业经济效益不高不应该作为未来发展的主导产业但我们经过充分调研认为纺织服装产业是一个前景非常好的产业有着广阔的市场空间共青又有几十年的产业基础有大批熟练技术工人市场营销人员和通畅的销售渠道特别是是国家级品牌有很高的知誉度有大批忠实的顾客

  领导干部讲党课讲话稿5篇

  导讲话是领导对听众展示领导意图,发挥领导艺术的重要形式。那么领导干部在讲党课是如何发言讲话?以下是店铺整理了领导干部讲党课讲话稿,供你参考。领导干部群众路线廉政教育党课讲稿篇1

  同志们:今天,给大家上一堂廉政教育党课,其一是落实中央“八项规定”和党风廉政建设责任制的相关要求;其二是为了引导大家正确认清形势,自觉加强党性锻炼,提高廉政勤政意识,增强拒腐防变能力;其三是为了进一步调动大家工作积极性,保持和支持干事创业;同时也是立足教育预防,与大家作个思想交流,给大家作个谈心提醒,咬咬耳朵、拉拉袖子。前几天,省委召开了全省党风廉政建设社会评价工作动员部署电视电话会,省委书记亲自出席会议,作了重要讲话,提出了明确要求,今年的党风廉政建设责任制考核将引入社会评价机制,改变以往检查考核“自说自话”、自我评价,考核结果“干与不干差别不大,干好干坏基本一样”的状况,形成“廉洁不廉洁,群众说了算”的新机制。要求我们要高度重视,要以严谨认真的态度和科学公正的精神,精心组织,规范操作,充分发挥好社会评价机制的积极效应,更好促进责任制落实,推进反腐倡廉工作。我们务必坚决贯彻落实,把社会评价工作抓好。廉政教育党课是党内一种有效的教育形式,通过它可以引导党员干部树立正确的人生观、权力观和道德观,正确对待和行使权力,自觉做到廉洁自律。回顾创业历程,_广大党员干部一直秉承着艰苦创业的_精神,特别能吃苦,特别能战斗,特别能奉献,在赣鄱大地上创造了一个又一个的辉煌成就。尤其是过去十多年来,全市党内民主氛围浓厚、政治生态健康,各级组织积极落实廉政职责、强化教育预防,党员干部致力干事创业、清廉担纲履职,十年基本未发生重大违纪案件,营造了风清气正的良好环境,有力地保障和推进了_跨越崛起。十年来,_经济又好又快发展、城乡面貌焕然变化,社会持续和谐稳定、

  群众生活明显提升、居民收入显著提高,文明程度、开放程度、美誉程度都发生了质的飞跃,各个领域的改革发展都实现了质的突破。比如说,__年全市人均GDP全省第X,人均财政收入全省第X,规上工业主营业务收入增幅全省第X,规上工业企业利税总额增幅是_的两倍多;成为“省级手机产业基地”、“全省低碳经济试点城市”、国家新型工业化产业示范基地。今年1—4月,财政总收入增长_%,规模以上工业主营业务收入增长2_%;固定资产投资增长_%。5月20日,省委副书记、支持_发展领导小组组长亲临我市视察调研,他指出,_的党政领导班子领导全市人民,取得了超常规的发展,特别是工业发展上了一个大的台阶,各项增长指标走在前列,而且从原来的债务累累、濒临破产的垦殖场发展成为一个现代化的城市,为此大家付出了大量的心血和智慧,这些显著的成就,应该永记在史册。所有这些成绩,这些发展机遇,来之不易。借用一位老省领导的话说,是不容易,也不简易。但是,我们必须清醒地认识到,越是形势好,越是发展快,越要加强党风廉政建设,越要时刻崩紧反腐倡廉这根弦,越要进一步营造干事创业的良好环境。指出,反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣。为此,我们今天特地安排了一堂廉政教育党课。我讲课的内容分为讲党性、重品行;敢作为、勇担当;守纪律、改作风三个方面,我想,这三方面也是对全市党员干部廉洁从政的基本要求。

  一、讲党性、重品行前段时间,我阅读了《做最好的党员》一书。该书是党员培训读本,是创建学习型党组织、学习型干部的重要读物。书中例举的优秀党员都是普通人,有我们一样的喜怒哀乐,他们之所以做得更好,是因为有着更高的思想境界,能超越“小我”情感,置身于“大我”境界。正如作者对共产党员这样概括:“工作平凡,境界不凡”。书中提到:“人的潜能是无限的,关键是看你将自己放在什么样的高度。最优秀的共产党员都是肩膀最硬的人,他们讲党性、重品行,思想达到不可奢及的高度,人生迸发出耀眼夺目的光环。”那么,在新的历史时期,作为一名共产党员,应当如何地讲党性、重品行呢?我想,一个讲党性重品行的党员,最根本的是要树立正确的

  人生观、权力观和道德观。这“三观”是共产党员的必备素质,缺乏这些素质,就很难成为一名合格的共产党员。

  1、关于人生观的问题。一提及人生观,大家自然感到这是个老生常谈。而这个老话题,却是每个人,特别是共产党人一生中每时每刻都在回答、谁也不能回避的永恒课题。人生观是“总开关”,有什么样的人生观,就有什么样的人生。现在大家整天忙忙碌碌,但是静下心来想一想:人这一辈子到底想干点什么?苏东坡有句话,“哀吾生之须臾,羡长江之无穷”。人在时空两大维度中都是非常渺小的,转眼就过去。人生观正确的人,一辈子可以活得很充实,很积极,可以干出很多有意义的事。如果在人生观问题上没有一个合理的定位,稀里糊涂就过去了,最后什么也不是。作为党员干部,树立正确的人生观,须做到以下几点。

  首先,要坚定理想信念。指出:“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’。”理想信念,它不是个空东西,有巨大的感召力和吸引力。在这里,有两段十分感人的历史,和大家分享一下。一个是延安时期。与当时蒋介石所控制的那些地区相比,延安是山沟,穷得不得了,但是大批人才都跑到延安,还要越过几道封锁线。著名的人物有丁玲、冼星海、聂耳、艾青等。当时有评论说,延安不仅是共产党的根据地,也是中国的一大文化中心,这就是共产党的吸引力,因为她代表了抗日救国的正义事业。还有一个很感人的时期,就是建国以后一大批海外留学人员归国。大家比较熟悉的像钱学森、邓稼先、华罗庚、竺可桢等等。实际上,他们中间的一大批人已在欧美学有所成,是我们党的正义事业把他们都吸引回来了。党员干部如何树立正确的理想观?我归纳4个字,即:爱国、信党。爱国,就是珍爱中华民族。我们中华民族是有骨气的民族,是具有强大凝聚力的民族,当前我们正致力实现中华民族伟大复兴的中国梦。这是正确理想观的“基”和“本”。信党,就是坚信共产党的正确领导。这是政治信仰,是理想观的核心内容。唯有中国共产党才能救中国,才能带领13亿人民全面建成小康社会。我们绝不能以偏盖全,看到党内出现几个腐败分子,

  社会上出现腐败现象,就动摇对党的信念。其次,要正确对待利益。南宋诗人陆游曾在一首诗写到:“利禄

  驱人万火牛,江湖浪迹一沙鸥”。诗人形象地比喻一些人为利禄所驱使,像火牛一样不顾一切,最终走向堕落,可谓入木三分。有一句话是这么说的,当官就不要想发财。这句话通俗易懂,但道理深刻。在这方面,从宏观上看,应该说整个干部队伍总的情况是好的,但也有少数党员干部会犯糊涂,利大大干,利小小干,无利不干。市场经济条件下,私有经营者、个体工商户,这样想倒也勿需非议,但作为党员、作为国家工作人员就不应该了。它有悖于共产党员的称号,与党的性质、宗旨和入党誓言格格不入。共产党人是唯物论者,从不否认正当合理的个人利益。但是,凡事皆有其度,如果过多考虑个人,就会成为名缰利锁的囚徒,甚至滑到邪路上去。大家一定要以人民利益为重,正确看待个人利益,正确看待个人得失,正确把握利益关系,经常想想那些英雄先烈,比比那些先进模范,看看那些困难群众说实在的,现在的党员干部条件待遇已不算低了。尤其是领导干部,有专车,有办公室,有稳定的工资,我们共青的工资待遇在全市来讲,相对算高的,大家应该知足了。要把心思全部用在干实事上,用在为_人民谋福祉上。

  第三,要正确看待幸福。日前,中国科学院心理研究所与智联招聘联合发布的《__年度中国职场心理健康调研报告》显示,职场个人幸福感排名中,政府机关排名倒数第一。当前,干部队伍也存在着“新三高”现象,即工作高压,我们有的干部忙得“恨不得长出八只手来”;舆论高压,现在群众对政府工作要求高,公务员都处于放大镜之下,言行举止稍有不慎就可能被推上舆论的风口浪尖;生活高压,工作忙了,照顾家庭的时间自然就少了。但是,即使是这样,我们对待幸福应该有正确的认识。我理解,作为领导干部,幸福首先来源于劳动,人世间的一切幸福来自辛勤的劳动。其次来源于贡献,要经常想一想、算一算,自己为共青发展做了多少事,为跨越崛起出了多少力,为人民群众解了多少难,这是一种成就感,能使人愉悦、促人充实。再次,幸福来源于清廉。一个领导干部如果在廉洁自律上摔了跟头,不仅贻

  误了党和人民的事业,也影响了自己的家庭。若是因为违纪而移送了司法机关,判了刑,既自己失去了自由,而且也没有了能力去赡养父母、培养子女,何谈幸福?所以,每一名干部都要清楚地认识到这一点。

  2、关于权力观的问题。最近在一次讲话中指出,马克思主义权力观概括起来是两句话:权为民所赋,权为民所用。还强调,要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里。今天在座的,是全市副科级以上干部,以及村(居)里面的书记、主任,手中或多或少地掌握了一定的权力。但不论在什么岗位,都只有为人民服务的义务,都要把人民群众利益放在行使权力的最高位置,都要把人民群众满意作为行使权力的根本标准。

  首先,要自觉实践“权为民所赋”。现实中,有些党员领导干部特别是一些年轻同志,在如何理解和把握“权为民所赋”这个问题上,出现了一些偏差和误区。如有的领导干部信奉个人奋斗、“凭本事吃饭”,认为职务地位是靠自己干出来的,组织培养、人民养育的观念非常淡薄。这样的干部在走上领导岗位行使权力的过程中,容易出现“主观为自己,客观为社会”的问题,一切根据自己的利害得失来衡量。当个人与国家、集体利益发生矛盾,甚至需要牺牲个人利益的关键时刻,这些干部往往就现了原形,出了问题。那个很著名的郑州市规划局副局长逯军,属于“一语成名”——他质问记者“准备替党说话,还是替百姓说话”,这是将党和百姓对立起来,把领导干部的脸给丢光了。这显然是不懂得“权为民所赋”的基本原则。

  其次,要自觉实践“权为民所用”。“权是双刃剑,荣辱一挥间。”实践证明,权力是公器,哪里的领导干部能加强党性修养、公正用权,哪里就风清气正、心齐劲足、一片生机;哪里的领导干部独断专行、滥用职权,哪里就会矛盾重重。在中国古代,为官者尚知“足寒伤心,民怨伤国”、“利在于民,犹在国也”的道理。今天,我们作为党员领导干部,更应该时刻牢记人民群众是国家的主人,是我们的衣食父母,有了权之后,就应该更好地为他们服务。如何实践“权为民所用”?我认为,一要反特权。强调,反腐倡廉建设,必须反对特权思想、特权现象。《宪法》第5条规定:“任何组织或者个人都不

  得有超越宪法和法律的特权。”不可否认,现实中,特权思想、特权现象已经在经济、政治、思想文化和社会各个方面产生了严重的影响,特权思想不清除,广大党员的思想就不可能达到统一;特权现象不遏制,人民群众就不可能对党和政府产生信任,社会风气就不可能清正廉洁,腐败就没有办法铲除。克服特权思想、特权现象,指向的是掌握公权力的党员干部,这就要求大家特别是各单位的“一把手”要身体力行,带头克服特权思想、特权现象。二要不争权。“道相同则心相知,心相知则力相合”。单位主要负责人要身先士卒,率先垂范,以身作则,自觉接受广大干部职工和群众的监督。班子成员之间、科室之间,要珍惜合作共事的机会,平时多交换意见,互相信任不猜疑,互相尊重不争权,互相支持不推诿,互相配合不扯皮,互相补台不拆台。三要慎用权。权力具有天生的腐蚀性,如果不受监督,就容易滋生腐败。党员领导干部一定要对权力保持高度的警惕性。要守得住清贫、耐得住寂寞、经得住诱惑、管得住小节,防微杜渐,慎之又慎。要在权力面前始终保持一个正常的心态,利用权力把国家事业做大,在权力面前把人做“小”。我们基层的同志,不要认为自己的级别低、权力小,没有什么要防患的了。其实不然,“蚁贪”大家应该都听说过,指的就是那些级别小的官员利用手中的权力贪污/腐败。在生物界,蚂蚁的体态和地位都比较微小,也决定了其搬运能力的有限。然而正是这些看似渺小的蚂蚁,却能把数倍于自己体积的食物一趟趟运回洞穴储存起来。虽然每次搬运的数量并不大,但次数多了,聚集起来的食物也颇为可观。这些处于权力末端的“小人物”,就像蚂蚁,在一个较长的时间周期里,凭借“蚂蚁搬家式”的隐蔽作案手段,一点一滴地多次实施贪污贿赂,直至案发。在江西就出现过这样的案件:__年2月17日,国家级贫困县江西省鄱阳县就曝出新闻,该县财政局经济建设股原股长李华波套取9400万元公款后逃往境外。这个案例值得大家警醒。

  3、关于道德观的问题。领导干部既是社会成员的组成部分,又在社会分工中占据特别的地位,其道德程度高低不仅仅是个人问题,而是具有公共性,代表着公信力;其道德牵连着“党德”,折射着“国

  德”,示范着“民德”。因此,加强领导干部的道德修养,自觉提高拒腐防变与抵御风险的能力,无疑十分必要。一是要锤炼好品行。一要忠诚,党员干部要坚决拥护党的领导,认真执行党的决定,在大事大非面前旗帜鲜明,立场坚定,始终听党话、跟党走。任何时候,我们的党员干部都要确保上级的各项方针、政策在共青城得到全面贯彻落实,决不允许“上有政策、下有对策”,决不允许有令不行、有禁不止,决不允许在执行过程中打折扣、做选择、搞变通。二要感恩,要时刻不忘组织培养,常怀感念之心,常念感激之情,常报感恩之德,把感恩之心化作报恩之举,把更多的精力投入到工作之中,做到用感恩之心对待组织,信赖之心依靠组织。三要敬业,干一行、爱一行、钻一行、精一行;要脚踏实地、埋头苦干,就像一棵种子一样,只有埋头,才能出头。要从自己做起、从身边做起、从点滴做起,克服心浮气躁、急功近利、好高骛远等不良倾向,兢兢业业、扎扎实实地做好每一项工作。四要吃苦,李源潮副**曾指出,党员干部要在“有功劳的时候不伸手、有苦劳的时候不计较、有疲劳的时候不抱怨。”现在有少数同志存在错误认识,认为近几年共青城经济发展了,收入增加了,不需要再吃苦,可以好好享受一下,所以吃点、喝点、玩点、用点,无关紧要。殊不知,共青城的发展仍然是初步的,“一粥一饭,当思来之不易;半丝半缕,恒念物力维艰”。作为共青精神的传承者,我们在工作中一定要肯于吃苦、乐于吃苦、敢于吃苦。二是要培育好的境界。一要心系大局。大局观念问题,我是逢会必讲。当前,在全省率先建成小康社会,这就是我们的发展大局,全市各级各部门要坚决服从、坚定服务于这个大局。主动把工作置于大局中去谋划、去推进、去落实,主动把工作置于全市、全省乃至全国范围内去比较、去竞争、去创先争优。在_发展需要的时候,自觉做到局部和个人利益服从整体利益,眼前利益服从长远利益。二要心胸豁达。从古至今,“将军肩上能跑马,宰相肚里能撑船”、“计利当计天下利,求名应求万世名”、“能容毁誉风中过,坐看烟云笔底穿”等名言警句一直警示着世人。只有心胸豁达,方能成就事业、方能收获快乐;只有心胸豁达,方能成就自己之事、成他人之事、成百姓之事。试想,在一个

  单位如果领导对待同事不豁达,势必下属要花大量的时间和精力揣摩领导的意图和心思,这样一来下属如何会信服、如何会敬重;如果领导对待领导不豁达,那么势必意味着这个单位领导班子有了问题不能开诚布公,有了分歧不能坦诚相待,长此以往必会影响团结;如果同事对待同事心胸不豁达,那么大家彼此之间势必缺少默契与信任,那么这样的单位肯定缺少凝聚力与向心力。三要心态平和。清人申居郧说得好:“做官时,要往前日想一想:我原不是官;又要往后想一想:我不能常有此官。寻取真我,方有着落。”的确,人生的价值不在于官大官小,而在于干事的多少和奉献的多少。党员干部只有常怀这种“平常心”,才能站得高一点,看得远一点,不为名而失志,不为利而乱意,不为权而动心。三是要形成好风气。风气虽然看不见摸不着,但是却可以强烈感知,而且有着巨大的能量。好风气能聚人心、出人才、兴事业,给人带来安全感、温馨感和幸福感。领导干部是党的中坚力量,领导干部形象好,党的形象就好;领导干部的威信高,党的威信就高。决不允许传播政治谣言和公开发表违背上级决定的言论,决不允许对一些道听途说、似是而非的东西乱猜乱议,决不允许恶意诋毁他人。这些,都是形成好风气的关键所在。

  二、敢作为、勇担当曾指出,“看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神”,“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。省委书记_曾撰文指出,面对新的形势,我们必须时刻牢记肩上的职责,加强自身建设,切实增强领导的能力。我们提出“在全省率先全面建成小康社会”,实现这个目标,全市没有肩上无责的单位,也没有肩上无责的人,大家务必把肩上重担真正扛起来,把岗位职责真正履行好。1、增强“作为”意识。一个地方、一个单位的发展,我理解,一是要有好的发展思路、二是要有好的工作方法、三是要有好的干部作风。这也就是解决要干什么、怎么干、以什么样的精神风貌去干的问题。干部作风我等下会单独讲到,这里先说一下前两个方面的问题。

  首先,关于思,路问题。任何成功源于一个正确思路,任何失败源于一个错误思路。思路正确就能保证工作不偏离方向,思路出错则可能导致南辕北辙。一要把握大势谋思路。《孙子兵法》中说:“善战者,求之于势”。日常生活中,我们也常说:“善弈者,取势”。说的都是同一道理,打仗与下棋都要十分注重把握大势,谋篇布局,谁取得了势,谁就掌握了胜利的主动权。因为,“大势”就是事物发展的基本走向,带有一定的规律性。好比股市炒股票,当整个国家宏观经济基本面向好时,股市大盘必定是上涨趋势,此时进入股市建仓,多数个股上涨的可能性就较大,股市盈利的机会就较多,成功的概率就较高。为此,我们在谋划思路时,必须要特别注意顺势、因势、用势、取势,从宏观上进行定位,本单位应该做什么,该朝什么方向发展。这样,我们就可以牢牢掌握致胜的主动权。二要立足实际谋思路。谋划思路时,必须从国情、省情、市情和本单位的实际出发,充分考虑基础、条件、资源等客观实际情况,因地制宜,灵活变通。既要站得高、看得远,还要立得住、落得实。否则,再好的思路,也只能是无源之水、无本之木,没有生命力。例如,__年,我们提出要大力发展纺织服装产业,尽管当时有一些人认为纺织服装产业经济效益不高,不应该作为未来发展的主导产业,但我们经过充分调研认为,纺织服装产业是一个前景非常好的产业,有着广阔的市场空间,共青又有几十年的产业基础,有大批熟练技术工人、市场营销人员和通畅的销售渠道,特别是_是国家级品牌,有很高的知誉度,有大批忠实的顾客。经过几年努力,我们的纺织服装企业由当初的20几家迅速发展到260多家,并成为首个国家纺织服装产业集群基地、中国羽绒服装名城,做成了规模,形成了规模效应。三要着眼未来谋思路。今天的成绩是由昨天的选择决定的,而今天的抉择又将影响明天的结果。因此,谋划思路要与时俱进,不仅要立足现在,更要着眼未来。要想在激烈的竞争中脱颖而出,就必须具备战略的眼光、超前的思维,在认真把握国际国内大势,准确分析本部门的过去、现在和未来等情况下,才能找到最适合自己的思路,有效增强工作的预见性、针对性和指导性。其次,关于方法问题。关于工作方法问题,毛**曾有一个非常形象

  的比喻:“我们的任务是过河,但是没有桥或没有船就不能过。不解决桥或船的问题,过河就是一句空话。不解决方法问题,任务也只是瞎说一顿。”讲究工作方法和艺术,是适应和胜任工作的一个紧迫的课题。方法得当,事半功倍,方法不当,事倍功半。①要抓重点。牵牛要牵“牛鼻子”,抓落实要抓重点。我们有些同志成天忙忙碌碌,看起来很辛苦,工作成绩却不佳,原因就在于他们抓工作、抓落实的方法不对头,胡子眉毛一把抓,抓不出成效。抓主要矛盾,抓重点工作,以此带动全局工作实现突破,这是马克思主义领导科学的要求。对千头万绪的工作要分类排队,分清轻重缓急,把力量相对集中起来,着力解决涉及全局性的突出问题,就容易打开局面,发挥连锁效应,其他问题也会迎刃而解。②抓薄弱环节。大家都知道有一个“木桶理论”,其核心内容为:一只木桶盛水的多少,并不取决于桶壁上最高的那块木块,而恰恰取决于桶壁上最短的那块。抓落实是个系统工程,我们既要抓住重点,也要抓薄弱环节,把“木桶”上的那块“短板”补齐。③抓统筹。目前,各单位的工作任务都很大,头绪也多,涉及方方面面。科学的方法就是要区分主次、区分先后、区分轻重、区分缓急。就像弹钢琴一样,不能始终只按一个指头,也不能十个手指一起按,必须按照乐谱去弹琴键,才能演奏出美妙动听引人入胜的乐曲。如果只按一个指头,奏不出调子;或者十个指头同时按,没有主调,就是乱弹琴。

  2、积极担纲履职。一是要用心想事。民间有句俗话是这么说的,十个听话的不如一个用心的。应该说,当前大多数党员干部都能较好地做到这一点,但也有一些党员干部不是这样:或者缺乏责任心和使命感,心不在焉,不知道要干什么事、该干什么事;或者把心思用错了地方,对领导的事热心,对亲友的事操心,对自己的事专心,就是对关系_发展的事不上心。这样做的后果,必然是耽误经济社会的发展,辜负人民群众的信任和期待。“用心”,就是要有热情、有干劲,要动脑筋、善思考。要了解政策、熟悉程序、掌握规律,提高想事的针对性和实效性。二是主动干事。实干兴邦,空谈误国。当前,我们队伍中工作不主动的干部,主要存在三种类型:一是“开茶馆”,要么

  坐而论道,纸上谈兵,要么对工作敷衍应付,抓不到实处;二是“老牛拉破车”,对工作总是一等、二靠、三看,既无工作节奏,更无效率可言;三是“守小摊”,认为自己工作岗位基本固定了,与其辛辛苦苦干工作,不如四平八稳熬日子,不求有功,但求无过。这些与我们“率先全面小康”的目标是格格不入的,像这类干部今后必须淘汰。我们要有积极主动的态度,在工作中不能满足于事事请示领导,而要善于从岗位专业的角度寻找解决问题的方法。单位主要领导应一事当头,主动打先锋、当楷模,愿为整体工作和全局利益奉献智慧。中层干部要主动配合、加强协调,积极出点子、想办法,为领导分忧解难。三是要担当处事。强调:“权力的行使与责任的担当紧密相连,有权必有责”。担当处事就是勇于承担责任。肩扛千斤,谓之责;背负万石,谓之任。必须负的责,迎着风险也要担。不愿担责任,就不该当党员;不敢担责任,就不配当领导;不会担责任,就不能当干部。担当精神就是一种基于对行为合理性深刻认识基础之上的意志和行为品质,是使命意识和责任观念的有机统一。在急难险重面前,有舍我其谁的思想与理念,有一马当先的勇气和魄力,有履行责任的能力和素质,这就是党员领导干部的担当精神。在座各位干部无论正职还是副职,都有一定的权力,主抓或分管具体的事务,一定要敢于负责、勇于担当,组织任用你们担任领导岗位的目的也在于此。

  3、营造干事环境。积极营造党员干部干事创业环境,不仅能进一步巩固好党群干群关系,激发工作热情,更能挖掘干部的开创性。一要宽容失败。要创新执纪理念,把严肃执纪与支持改革发展、尊重客观规律结合起来,实事求是地处理改革发展和实践创新中出现的问题,严格区分失职与失误、敢于作为与乱作为、负责与懈怠的界线。二是要鼓励创新。美国著名的实业家罗迦·费·因格所著《事物的正确答案不止一个》书中有这样一个观点:生活中解决问题的方法并非只有一个,而是多种多样。由于情况的变化,原来行之有效的方法,到了现在往往不灵了。正因为如此,如果你认为正确答案只有一个的话,当你找到某个答案以后,就会止步不前。因此,不满足于一个答案,不放弃探求,这一点非常重要。这个观点告诉我们,不止要找出解决问题的

  正确答案,而且还要发散思维,要创造性地思考,给问题找出不止一种的正确答案,在一个问题上探求多种答案,才可能全面地认识问题和解决问题。我认为,“只要符合科学发展观的要求,符合人民群众的根本利益,不违法、不违纪、不违规,就要大胆地去试、奋勇地去闯”。盘点过去几年的成绩,我们可以总结出许多成功的经验和做法,其中很重要的一条就是我们紧紧抓住历史机遇,创造性地贯彻落实中央和省市的精神,结合共青实际,开拓创新,先行先试,牢牢把握了发展主动权。面对宏观经济下行压力,我们要继续坚持创新理念,敢于解决难题,敢于摸索创新,推进经济发展。三是要支持创业。建立健全保障机制,保护和支持党员干部解放思想、抢抓机遇、敢闯敢试、干事创业,是我市科学发展、进位赶超、绿色崛起的现实需要,也是优化发展环境的具体体现。在加快推进_跨越崛起的过程中,要紧紧围绕征地拆迁、工程项目建设、基础设施建设等工作领域,及时帮助落实廉政风险防控措施;对重点岗位或廉政风险较高的岗位人员,要开展定期约谈,提醒帮助,最大限度地防止违纪违法行为的发生;对制度设计不严、执法不力、容易发生违纪违法行为的单位,要前移关口,帮助规范制度,加强内部监督。执纪执法机关在调查处理改革发展过程中发生的案件时,应当坚持宽严相济原则,开前门、堵后门。要查明案件当事人实施其行为的目的、动机,区别对待故意与过失、为公与徇私、屡次违纪与初次违纪,全面考察涉案人员的认错态度、一贯表现、工作业绩和群众评议,慎重作出处理,体现综合效果。对党员干部在实践中遭遇挫折未达预期效果,但已尽职尽责、未谋取私利、未损害公共利益的,要帮助放下思想包袱,支持大胆工作;对实践探索中出现过失、违纪情节较轻的,对犯有错误能主动改正或有立功表现的,对因政策界限不明或受政策调整等客观因素影响而出现失误、错误的,可视情况根据有关规定从轻、减轻或免予纪律处分;对严重违纪违法又拒不悔改的,要从严查处。

  三、守纪律、改作风1、要遵守党纪法规。严密的组织纪律性,是我们党的一个鲜明特征,也是党始终保持先进性的重要保证。一要严于自律。严于律己

  是领导干部必备的思想作风和道德品质。常怀律己之心,既是对党的事业的高度负责,也有利于个人的健康成长。我们作为党员干部,要不断用先进理论武装自己,用纪律条例约束自己,用先进人物激励自己,用反面典型警示自己,真正把党的政策作为生命线、法律作为高压线、纪律作为警戒线。要把自重作为立身的准则,坚定自己的信念,珍惜自己的名誉,让自己的言行一致,做一些与自己责任相符的事情。要把自省作为修身的镜子,曾子曰:“吾日三省吾身,为人谋不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?”我们在生活中难免会有这样那样的缺点,我们要向曾子这样经常审视自己的行为、思想,防微杜渐,不断纠正自己的错误,克服自己的缺点。要把自警作为安身的标尺,对自己的思想和言行要有高度的警觉,对可能出现的错误及时察觉,防患于未然。同时,要把自励作为润身的目标,经常地鞭策和激励自己,在工作中始终保持斗志高昂、自强不息。二要严守他律。严守他律就是要严格遵守党的规章制度和其他法律法规。一要严格遵守“党章”,党章是党的总章程,是全党必须共同遵守的根本行为规范。严明党的政治纪律,永葆党员先进纯洁,最基本的就是要牢固树立党章意识。近几年来,我们认真开展了学习实践科学发展观和创先争优活动,全市260多个基层党组织和3000多名党员对照党章规定,严格自我要求,在转型发展、创新发展、绿色发展、和谐发展征程中创先进、争优秀,有力地促进了经济社会发展。市委一届四次全会提出,_要在全省率先全面建成小康,全市各级党组织、全体党员要认真学习党章,严格遵守党章,切实发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,同心同向,共识共为,从而汇集成为推动发展的强劲动力和强大合力。二要严格落实“八项规定。中央“八项规定”出台后,省、市先后制定了落实“八项规定”的实施办法,共青城市委、市政府也下发了《关于改进工作作风、密切联系群众的实施办法》,并将各单位落实“八项规定”贯彻执行情况纳入党风廉政责任制和领导干部述职述廉的重要内容之一,列入年终考核范围。在这里,给大家讲两个中纪委通报的违反八项规定的典型案例:①2013年1月,琼中县财政局局长、党组书记王群在海口壹号华府酒楼2次宴请个人朋友,一次宴请省财政厅预算管

  理局部分工作人员,共花费公款1.5万元。海南省纪委对琼中县党政主要负责同志和分管财政的负责同志进行诫勉谈话;责成省财政厅党组向省委作检查。琼中县委、县人大会分别免去了王群党内和行政职务,由王群个人上缴招待费用。海南省财政厅党组对接受王群宴请的工作人员进行诫勉谈话,责令作出检查。②2012年12月5日,赤壁市地税局党组书记、局长张三喜(副县级)主持召开党组会议,研究决定为全局干部职工发放春节物资补助每人4000元,共计586333元,在福利费科目中列支。湖北省地税局给予张三喜行政记过处分;咸宁市纪委给予张三喜党内严重警告处分;赤壁市纪委给予赤壁市地税局分管副局长李永安党内警告处分;对赤壁市地税局党组成员田志农、覃俊、马小林、刘汉斌进行诫勉谈话。所发春节物资补助已全额清退收回。希望大家引以为戒,不该吃的不要吃、不该发的不要发。三是严格依法行政。前不久,在主持中央政治局第四次集体学习时强调,各级领导干部要带头依法办事,带头遵守法律。《晋书》中说“居上者,不以致公理物,为下者,必以私路期荣”,意思是高高在上的领导者,如果不能依法公正处理事情,下属、民众就会拉关系、走后门来谋求个人发达。在人们心中,最公正的莫过于法律,如果掌权者自己都不能依法办事,而是以法律规定之外的特权来处理事情的话,多数人就会放弃公正的坚守,转而对特权趋之若鹜。为此,我们要强化依法办事理念,真正成为党纪国法的坚决执行者、忠实维护者和自觉落实者。

  2、履行一岗双责。顾名思义,一岗双责说的就是一个岗位、两种责任。指的是各级领导干部履行好岗位职责的同时要自觉承担党风廉政建设和反腐败工作职责。去年底,由市政协**_为组长的市委检查考核组对我市2012年度落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设情况进行考核,对我市落实情况给予了充分肯定。前几天,省委书记在全省党风廉政建设社会评价工作动员部署电视电话会上强调指出,对于各级“一把手”来说,抓党风廉政建设是本职,不抓是失职,抓不好是不称职。今年初,在市纪委X全会上,市委与各单位主要负责人签订了党风廉政建设责任制责任状,目的是为了更好地使党风廉政建设责任制落到实处。希望大家按照各自分工,守土有责、守土尽责,

  自觉承担起党要管党的政治责任和领导责任,“一把手”要认真履行第一责任人职责,不仅要管好自己,还要管好队伍、管好身边人,中纪委书记王岐山的一番话至今回顾起来都充满了深意。他说,现在在家做主的领导干部不多了,一切权力归配偶,但领导干部的耳根一定不能软。子女本来就不好管,独生子女更不好管,有些领导干部的子女不懂事,不知道社会上有人为什么对他好,还以为自己长得俊、有魅力呢。对身边的工作人员也不能看着不管,现在狐假虎威的人多得很,有时候走在大街上你都分不清谁是首长谁是秘书,有的秘书说出的话比首长的口气还大。组织培养一个领导干部不容易。在“两会”期间参加江苏代表团讨论时,对代表提出的“预防职务犯罪能出生产力”的观点给予了肯定,并语重心长地指出,国家培养一个领导干部比培养一个飞行员的花费要多得多,而更多的还是我们倾注的精神和精力。所以,我们务必全面贯彻党风廉政建设责任制,要敢于批评人,经常咬咬耳朵、拉拉袖子,这是一种帮助、一种预防。

  3、改进工作作风。作风问题,本质上是一个政治问题,体现了民心所向。它关乎党的形象,决定党在群众心中的分量。一要兴学习之风以增才气。指出,好学才能上进。“才由学得,德由学进,业由学成”,才气是领导干部成就事业的基石。我在市纪委三次全会上讲过,党员干部要提高五种能力,即抓发展的能力、做群众工作的能力、开拓创新的能力、解决难题的能力、履行职责的能力,请大家查漏补缺,努力提高,成为注重学习的“先锋官”、熟悉工作的“政策通”、素质过硬的“多面手”。二要兴务实之风以养锐气。务实求真是党的优良传统和党员干部应具备的政治品格,对领导干部而言,树立求真务实的价值观,不仅是转变工作作风的需要,也是落实科学发展观、推进事业稳健发展的需要。要有务实之“言”,就是要实话实说,实情实报。个别干部在平时的言谈话语、汇报情况中,虚辞多、实话少,谎话多、诚话少,这对自己、对事业都是一种危害。要有务实之“干”,要求领导干部在工作中认真抓落实,抓检查督促,多杀几次“回马枪”,多来几个“回头看”,做到落实不到位不撒手、抓不出成效不罢休。要有务实之“绩”,政绩靠大话哄不来,靠空话吹不来,

  惟有靠求真务实干出来。三要兴调研之风以接地气。密切联系群众是我们党的群众路线的具体体现,是我们党的优良传统,也是我们的政治优势。如果我们不能充分认识到密切联系群众的重要性,不能事事处处为人民着想,那么,作为党的各级领导干部,就会在人民群众中失去信任和支持,损害党的事业。中央已经作出决定,要在全党开展以为民、务实、清廉为主要内容的群众路线教育。前不久,中央政治局刘云山同志在调研时强调,我们党是全心全意为人民服务的党,为了人民是本质,服务人民是天职,一切奋斗都是为了人民的幸福生活。过去几年,我们市委、市政府高度重视深入基层调查研究工作,开展了“心连心、促崛起”干部下基层活动,密切了党群干群关系,解决了一批矛盾和问题。同时,我们还建立健全维护和保障群众利益决策机制,不断强化举措,严格督促检查,维护和保障了群众利益。不断整合民意收集平台,多方面收集民情民意,坚持把有限的财力重点投入民生领域,千方百计、想方设法保障和改善民生。新形势新任务面前,我们大家一定要低下头、沉下身、静下心,多到基层察民情、听民声、访民意,这样才能做到心中有数,掌控有度、协调有方,才能更好更快地实现在全省率先全面建成小康社会的目标。

  今天的讲课就到这里,最后送大家一句话,“有一种心态叫放下,有一种境界叫舍得,有一种智慧叫低调,有一种选择叫放弃,有一种幸福叫廉洁”。祝愿我们每一位党员干部都能健康成长、快乐工作、幸福生活。谢谢大家!党员干部理想信念教育党课讲稿篇2

  “历史呵,孕育了人类真正的理想,时代啊,昭示着理想前进的方向……”。是的,胡锦涛曾经指出:“大力保持党员、干部思想纯洁,加强思想建设,教育引导广大党员、干部坚定理想信念、坚守共产党人的精神家园”。是的,加强党员特别是党员领导干部的共产主义理想信念教育,使他们坚定共产党人的理想信念,始终站在时代的前列,是党的先进性建设的核心和灵魂,也是保持共产党员先进性的核心和灵魂。

  一、强化党员干部理想信念教育的重大意义

  张闻天说过“生活的理想,就是为了理想的生活。”理想信念关系党的前途命运,是灵魂、是方向。加强理想信念教育是一个政党治国理政的保障,是一个民族奋力前行的向导,是党员干部的立身之本、力量之源、率众之基。忠诚于党的理想信念,是一名共产党员的基本要求,也是一名领导干部的基本规范,作为党员领导干部应该把加强党性修养和理想信念教育作为的终生课题。中華勵志網

  人的天职在勇于探索真理。首先,党的最高理想和最终目标是实现共产主义,共产党员是中国工人阶级的有共产主义觉悟的先锋战士,必须全心全意为人民服务,为实现共产主义奋斗终身;党的领导干部必须具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念。理想信念是一个政党的灵魂,是一个共产党人思想的根基,精神的支撑,奋斗的源泉。有了坚定的理想信念,我们的道路才能越走越宽广,理论体系才能越来越丰富,制度才能越来越完善。现在我们一些领导干部之所以出现种种问题,从根本上讲,就是因为理想信念的缺失造成的。在改革开放的新形势下,要清醒地看到,面对形形色色的利欲诱惑,少数党员的理想信念出现了“偏差”,导致了“世界观、人生观、价值观”的“位移”。因此,创新以理想信念为重点的宣传教育工作显得尤为重要。

  其次,理想是真理和价值的统一。只有具有崇高价值目标的理想,才能引导、鼓舞和激励人们为实现理想而奋斗。共产主义理想能代表历史发展的正确方向而总具有先进性,能通过无产阶级革命和社会主义建设的实践,不断地转化为现实。共产党及其党员只有始终不渝地为实现共产主义而奋斗,才具有先进性。加强党员领导干部的理想信念教育,他们牢固地树立了共产主义理想信念,就能自觉地加强党性锻炼,严格按党章的规定要求自己,树立正确的权力观、利益观、地位观,想方设法为人民办实事、办好事。这样,就可以防止人民的权力发生蜕变,使人民的权力始终为人民谋利益。群众享受到党执政为民的成果,就会从内心深处激发出对党和政府的热爱,衷心地拥护党拥护社会主义。

  二、强化党员干部理想信念教育的基本要求

  信念只有在积极的行动之中才能够生存,才能够得到加强和磨炼党员干部理想信念教育党课讲稿。面对当前新形势、新任务要求,领导干部应树立“四破四立”。即破除信心不足安于现状的思想,树立敢于争先勇于进取的意识;破除墨守成规消极等待的思想,树立抢抓机遇开拓创新的意识;破除得过且过无所作为的思想,树立勇于担当敢于负责的意识;破除贪图安逸追求享受的思想,树立艰苦奋斗扎实肯干的意识。

  (一)要切实增强政治敏锐性和鉴别力要坚守马克思主义理想信念勇于抵制各种错误思想理论的侵袭,进一步保持政治上清醒与坚定。严守党的政治纪律,增强大局意识,自觉与高度一致,坚决维护中央权威,保证中央政令畅通,不折不扣地把党的路线方针政策落实到具体工作中。中華勵志網一是联系实际信仰、学习和运用马克思主义。志当存高远。只有努力学习和运用马克思主义,尤其学习和运用当代中国的马克思主义——邓小平理论和“三个代表”重要思想,使社会主义现代化建设事业取得新的成就,才能深刻认识马克思主义的巨大真理价值,才能牢固地树立对马克思主义的信仰。马克思主义的科学世界观和关于社会主义与共产主义的一般原则,是被无产阶级革命和社会主义建设的实践与科学发展的新成果反复证明了的真理,因此,要树立正确的理想信念一定要信仰、学习和运用马克思主义。我国老一辈无产阶级革命家通过学习马克思、恩格斯的著作,树立了社会主义和共产主义理想,走上了革命道路,在实践中学习和运用马克思主义,为中国人民的解放和共产主义事业奋斗了一生,作出了巨大贡献。这条规律在社会主义建设时期对人们树立共产主义信仰仍然具有重大的指导作用。二是社会主义建设事业要成功,必须遵循马克思主义的基本原理。探索符合本国实际的社会主义发展道路,进行社会主义改革,反对腐败,密切联系群众。中国改革开放和现代化建设取得巨大成就,就为社会主义提供了成功的例证。我们一定要运用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点和方法,从社会发展规律的高度、从事物本质上认识问

  题,既要看到社会主义在发展过程中的曲折,更要看到社会主义的强大生命力和光明前途;既要看到当代资本主义制度有促进经济科技发展的一面,更要深刻认识它必然为社会主义所取代的历史必然逻辑,做到在任何时候任何情况下都要坚持社会主义信念不动摇。

  三是提升素质,勇挑重担,无私奉献。“非学无以广才,非志无以成学。”在学习上,要不断充实教育工作的内涵。要实现业务工作和党建工作“两手抓、两手硬”的良好态势。把日常工作与党建结合起来,在突击性、重要性工作面前,成立党员突击队,工作中勇挑重担、敢破难题,有意识地让党员在业务工作一线“亮牌、亮绩”,实现党员在一线起作用、受教育,基层党组织的凝聚力、战斗力显著增强。要加强对党员的全方面关怀,要成立基层的党员教育活动中心,积极开展相关活动,包括一些公益的服务项目,实现在奉献中彰显党性、提升素质。

  (二)为实现社会主义现代化和中华民族的伟大复兴而奋斗“世界上最快乐的事,莫过于为理想而奋斗”(苏格拉底)。共产主义理想在中国现阶段的表现形式,就是党领导广大人民建设中国特色社会主义,这就要认真贯彻落实党的精神,加深对科学发展观的认识,自觉地用科学发展观指导工作,树立正确的政绩观,努力提高执政能力和领导水平,真抓实干,促进经济社会全面、协调、可持续发展,促进人的全面发展。努力工作,为实现党在社会主义初级阶段的基本路线、基本纲领而奋斗。(三)对党忠诚、以人为本、公道正派、甘于奉献、求实创新、清正廉洁心随朗月高,志与秋霜洁。要坚持以人为本、执政为民理念,以人为本、执政为民是党的性质和宗旨的集中体现。我们党进行的一切奋斗,归根到底都是为了实现最广大人民的根本利益。要牢固树立以人为本、真情关爱,营造温馨亲和的氛围,了解群众所思所扰所盼,实实在在地为群众办实事,真心实意地为民解决实际困难。要牢固树立马克思主义群众观,把群众利益作为头等大事,凡涉及群众的切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办。

  

  

篇二:党课讲稿解放思想讲话稿精选

  解放思想大讨论发言稿(精选10篇)

  解放思想大讨论发言稿一、发言稿分类

  按用途、性质来划分,讲话稿主要有以下几种:(1)开幕词。指比较隆重的大型会议开始时所用的讲话稿。(2)闭幕词。指较为大型的会议结束时,领导同志所做的要求性的讲话。(3)会议报告。是指召开大中型会议时,有关领导代表一定的机关进行中心发言时所使用的文稿。(4)动员发言。是指在部署重要工作或活动的会议上,有关领导所使用的用于鼓励人们积极开展此项工作或参加此项活动的文稿。(5)总结性发言。是指某一事项,或某一活动结束后、有关领导对其进行回顾、概括时所使用的文稿。(6)指示性发言。是指有关领导对特定的机关和人员布置的工作、任务、指出希望和要求并规定某些指导原则时使用的文稿。(7)纪念性发言。是指有关领导在追忆某一特殊的日子、事件或人物时,所使用的文稿。二、怎样写发言稿(一)发言稿的写法比较灵活,结构形式要求也不像演讲稿那么严格,可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。常见的形式有:①开门见山提出本人要谈的问题及对问题的看法,然后说明理由,最后照应开头对全文做简明的总结。②直接写出要讲的问题或意见,可用序号1、2、3等表示,问题讲完,即告结束,不写开头和结尾。③汇报经验、情况的发言,内容比较系统,它包括情况叙述、经验介绍、体会收获等,这几方面的内容要连贯地写出来,构成一篇比较完整的文章。(二)写发言稿和演讲稿相似,写发言稿时,要注意三点:

  ①观点要鲜明。对问题持什么看法,要明确表态。对尚未认识清楚的问题,要实事求是的说明;如果是汇报性的发言,要中心明确,重点突出,不必面面俱到。

  ②条理清楚。一篇发言稿要谈几方面的问题,每一方面问题要讲哪些条目。都要安排得有条有理,让人听起来容易抓住重点。

  ③语言简洁明快。发言要直接面向听众,所以,发言的语言一定要简洁明快,尽量不使用啰嗦的句子,更不要使用一些深奥的词句,最好运用大众语言。三、解放思想大讨论发言稿(精选10篇)

  发言稿可以按照用途、性质等来划分,是演讲上一个重要的准备工作。下面是小编为大家收集的解放思想大讨论发言稿(精选10篇),希望能够帮助到大家。解放思想大讨论发言稿1

  此次解放思想大讨论专题活动是按照上级文件精神并结合我校实际开展的一次活动,是解放思想大讨论中的一个环节,是新形势、新阶段对环境工作的新要求。目的是想通过第一阶段的学习,解放思想,凝心聚力。本次活动使广大教师发展眼界更加开阔,目标更加明确,思路更加清晰,作风更加扎实,使大家的思想再解放,观念再更新,工作再踏实,发展再跨越。

  以上几位老师分别从强化科学发展理念,强化开放意识、服务创新意识,强化执行先行,强化责任意识、拼搏意识等方面,如实详细的介绍了我校是如何结合实际开展思想大解放活动的,老师们汇报了在开展解放思想大讨论活动中,解放思想与本职工作相结合,大大提高了老师们的思想觉悟与责任感、使命感,他们以环境教学为己任,拼搏进取,甘为人梯,乐育英才,勇于创新,积极投身教改,把爱心、耐心、信心留给学生,努力为提高环境教学质量而奋斗,真正做到了团结实干,奋勇争先,累并快乐着。同时也深刻剖析了学校、个人在管理、教学等方面存在的问题。我觉得,老师们说的很质朴,也很切合实际。

  下面就关于解放思想大讨论以及本次活动提出我自己的一点认识

  1、充分讨论学习,认识解放思想大讨论的指导意义及现实意义,明确重点任务和工作方法。

  抓好教师的大讨论:我们结合今年师德教育,组织老师们认真学习文件,领会精神实质,充分发挥教师们的聪明才智,就如何提高教学效率,出谋划策并积极实践。

  2、设计好活动载体,把大讨论不断引向深入:为把大讨论引向深入,我们从九月份开始围绕“如何提高课堂效率”这个中心话题组织了骨干教师、教研组长、科组长去江苏洋思学习教学先进经验,并且连续多次组织召开专题讨论会议,就大家课堂中存在的问题及时磋商,商讨改进措施。并且请教育行家分层次和类型研究制定提高教育质量的具体对策和措施,适时进行专题讲座,把解放思想大讨论真正落到实处,我感觉老师们受益匪浅。为了统一学校和学生家长对教育工作的思想,我们还积极争取学生家长对教育的理解、支持和配合,收到良好效果。

  3、主要收获:通过近半年的解放思想大讨论取得了一些实实在在的成效。(1)思想进一步解放,新的教育理念不断树立。老师们自觉地把解放思想作为践行“三个代表”重要思想的具体行为,大胆冲破教育思想的束缚,不迷信先哲权威,不拘泥于已有的成规,树立以学生为本、执教为民的理念,让每个学生都尝试成功,并进行了赏识教育,让每一个孩子都能跳起来够着桃子,让他们抬起头来走路。(2)树立了教师为本,治校的理念。要办好一所学校,教师是关键。充分尊重和信任教师,加强对教师的培养、使用和关心,调动教师的积极性、主动性、创造性,让全体教师参与学校的管理,创造一个拴心留人的环境,这是大讨论中广大教师的一致共识。以教师为本、治校的理念,在教师中逐步形成。(3)工作成效不断体现,教育教学质量不断提高:尤其是提高课堂效率方面,我们每位老师都在努力的尝试,教学质量都有不同程度的提高,并且把自己的实践上升到理论上去认识。都写了心得体会。(4)教育改革扎实推进,发展环境整体优化。

  4、下步打算①要把解放思想作为一项长期任务,贯穿与教育教学工作的全过程。②要继续运用好大讨论的成果,进一步理清教育事业的发展思路,继续有计划的抓好校本教研工作,不断提高我校教育教学质量。③要继续抓好整改措施的落实,进一步做好大讨论中查找出来的问题的整改工作。要结合实际,找准突破口,深挖根源,扫清障碍,弥补不足,切实做到统一思想,振奋精神,务实开拓,改革创新,使解放思想大讨论取得实实在在的效果,让我们的校园充满朗朗读书声。让孩子们天真、稚嫩的脸洋溢着笑容,让四十九中的教育教学更上一个新台阶。解放思想大讨论发言稿2尊敬的各位领导、同志们,大家好!今天召开解放思想大讨论专题讨论会,我组讨论的专题是“如何强化开放意识,提高教育教学质量”。下面将我组讨论结果向各位领导和同志作以汇报:“海纳百川,有容乃大!”这是我们一直追求的境界之一,只有心怀开放意识,才能不断吸纳新的事物,才能不断有所创造。新课程倡导关注学生的全面发展。新课程更强调开放意识,我们作为21世纪的教师就要具有开放的理念和开放的心态,我组在讨论过程中就教学目标、内容、方法、过程、结果等5方面开放意识的培养进行了讨论。一、教学目标的开放传统的教学强调以知识为本,教学目标锁定在基础知识与基本技能方面,教学过程只关注学科知识的系统传授和技能的训练。现代教学要求在关注学生掌握知识和技能的基础上,把学习过程和方法也作为教学目标,关注学生是通过什么方法、采取什么手段进行学习,通过什么途径获得结果,使结论和过程有机地融合起来,培养学生自主学习的能力。我们在学习洋思中学的过程中就是在课堂上,教师先提示课堂教学目标,指导学生自学,暴露问题后,引导学生研讨解决,教师只作评定、补充、更正,最后让学生当堂完成作业,经过严格训练,形成能力。比如,数学课上,先引导学生自己看例题、找规律,

  再让学生举一反三,做与例题类似的习题,然后教师引导学生研讨解决存在的疑难问题,最后让学生当堂完成作业。作文课上,先让学生独立审题、立意、选材、编写纲目,同时,教师巡视,发现问题,及时解决了作文中的主要倾向性问题,最后再让学生独立作文。这样就实现了知识与技能,过程与方法,情感、态度与价值观三位一体的教学目标。

  二、教学内容的开放传统教学强调“以本为本”,教科书是权威、是圣经,教学就等于“教教材”。教学内容最终透过教材向内缩小,集中(封闭)在考试范围上。今天的教学再不能只守着一本教材,时代在不断地发展,教材再先进,印刷出来的日期也是昨天。作为直接与学生对话的一线教师,有权利也有必要对教材进行补充、延伸、拓展、重组,同时鼓励学生对教材的质疑和超越。教学内容要透过教材向外扩张(开放),认识世界,了解社会。教材是具有一定权威的,教师应该尊重教材,但教材不是法典,更不是圣经。要以教材为平台和依据,充分地挖掘、开发和利用各种课程资源。正如《语文课程标准》对教材选文的建议:只要“适合学生的年龄特点……”只要“体现时代发展的需要……”只要“符合语文文质兼美的特点……”都可以选用当教材。要注重书本知识向生活的回归,课程不只是“文本课程”(教学大纲、教学计划、教科书),更是“体验课程”,师生自身的知识、经验、方法等都是课程。教学不只是课程传递和执行的过程,也是课程创新与开发的过程。三、教学方法的开放传统教学中教师是课堂的主宰者,以教为中心、学围绕教转,教学双边活动变成了“灌输———接受”、“告诉———记忆”的单向活动。现代教学突出师生交往、积极互动、共同发展。交往昭示着教学将不再是教师教与学生学的机械相加,意味着人人参与、平等与对话、合作与沟通。教学没有固定的模式,整个过程是开放而灵活的。教师与学生分享彼此的思考、经验和知识,交流彼此的情感和体验,丰富教学内容,实现教学相长,共同发展。《学会生存》一书对未来

  教师的角色作了这样的描述:“现在教师的职责已越来越少地传递知识,而是越来越多地激励思考;教师必须集中更多的时间和精力从事那些有效果的和有创造性的活动。”教师要更多地指导学生形成良好的学习习惯,掌握学习策略;创设丰富的教学环境,激发学生的学习动机,培养学生的学习兴趣;提供各种便利,为学生的学习服务。

  四、教学过程的开放课堂教学不再拘泥于预先设定的固定不变的模式。课前的教学准备(备课)只是一种假设与预想,真正的教学只有在课堂上才发生。教案是死的,课堂是活的,不能让活人围绕死的教案转。预设的教案在实施过程中需要开放地纳入直接经验和弹性灵活的成分,课堂上随时随地都会发生变化、产生矛盾与冲突,这是教学中最有价值的东西,要时刻准备接纳始料未及的各种变化,鼓励师生互动中的即兴创造,超越目标预定的要求。五、教学结果的开放传统教学关注的是问题是否得到解决,如果学生把老师提出的问题都回答出来了,课也就结束了。现代教学更强调培养学生的问题意识,让学生带着问题走进教室,带着更多的问题走出教室。不必片面追求课堂的完整,要适当留出空白,让学生自己去思考。鼓励学生从自己的视角出发去寻找结论。一个问题,学生们可以有几十种不同的解答思路和观点;一个实验,学生们可以设计出十几种不同的方案;一份调查作业,可以有几十种形式和内容。近年来,我校与首都师范大学联合创办了教师发展学校。首师大教授张京、宁红、周玉荣等人专程来我校进行实地听课、专题讲座、开展问卷调查、过教师发展日。20**年7月,我校承担了全国教育技术研究重点课题《信息技术与学科教学有效整合的模式及应用方法体系研究》的子课题,东北师大刘茂森教授专门来我校进行现场指导。我校还先后组织教师到北京广渠门中学、石家庄28中、衡水中学、江苏的洋思和东庐中学等名校学习,让教师们有了更多与专家面对面的交流和学习的机会,拓宽了视野、激活了思维、萌生了发展的意识,下一步就是我们如何在此基础上付诸于行动。我校还在沙校长的带领

  下,不断优化课堂结构,加强学习方法的指导,在课上使用师生共用讲学稿,教师讲得精,学生练习的多,兴趣更加浓厚,课堂效率明显提高。同时,我校坚持开展教科研活动,促进了教师教育观念的不断更新,使课堂焕发出了新的生命活力,创造了教育的高质量,去年中考有392名同学考入了省重点高中,上线率达到69.5%,其中有46名同学考入唐山一中。

  总之,在我组的讨论过程中,老师们也深深感到自身开放意识的深度和广度不够,还有待于进一步的提高,还有待于在学习、体验和实践中不断完善。同时,也希望各级领导多给我们创造一些外出学习的机会或者多聘请一些知名专家来我区、我校进行实地听课、讲座、面对面交流的机会。谢谢大家!解放思想大讨论发言稿3

  今年1月8日,我们在这里召开了全行支行中层及以上干部参加的“解放思想抓机遇,把握形势促发展,提升质量增效益”新一轮解放思想大讨论动员大会。到今天为止,已经历时三个月的时间。在这三个月时间里,在全行广大干部员工的共同努力,解放思想大讨论活动,取得了明显的成效,达到了预期目的。今天,我们在这里召开解放思想大讨论总结大会,就是要认真总结回顾解放思想大讨论活动的总体情况,把解放思想的讨论活动激发出来的精神和力量凝聚到发展上来,立发展之志、谋发展之策、鼓发展之劲、求发展之效,使大讨论活动真正成为解放思想的过程、凝聚人心的过程、鼓舞士气的过程、促进发展的过程。原计划济南、天津分行和经区支行的发言改为书面发言,他们的经验都不错,很有特色,值得借鉴。

  根据会议的安排,下面我报告整个活动开展的三个方面的情况:一、此次大讨论活动的三个特点很突出(一)主题明确。这次大讨论的主题非常明确,就是“解放思想抓机遇,把握形势促发展,提升质量增效益”。讨论中,大家都把深入开展“质量效益年”活动,作为抓手,把年度工作的指导思想和工作思路贯彻始终,主题鲜明。(二)措施得力。一是制定下发了详细的活动方案;二是行长亲

  自动员讲话;三是分管行领导亲自进行的目标任务演示;四是行领导深入基层参与指导大讨论活动;五是行领导亲自授课;六是信息推动。大讨论期间,共编发“专题信息”三期,分别刊登了天津分行、经区支行、崖头支行、营业部等28家分、支行的讨论情况,有力推动了大讨论活动的有效开展。

  (三)求真务实。在这次大讨论活动中,总行各部室以及各分、支行都按照《方案》的要求,结合自身实际,创造性的安排了讨论活动,效果很好。通过这次大讨论,全行干部员工做到了思想上有震动,实践上有行动,工作上有推动,可以讲,此次大讨论活动开展得有声势、有实效、有广度、有深度,做到了求真务实、力戒了空谈,体现了针对性、实效性和创造性。

  二、此次大讨论活动的三个效果很明显一是进一步解放了思想,提高了认识。在活动中,总行各部室以及各分、支行都认真学习了《谭行长在解放思想大讨论动员大会上的讲话》,深刻领会讲话精神,充分理解开展解放思想大讨论的意义,认真分析当前的发展形势,每位干部员工都围绕领导讲话中提出的创业激情不足的问题、工作标准不高的问题、创新意识不强的问题、大局意识淡漠的问题等为重点进行自我剖析、认真交流、深入讨论,积极查找存在的不足以及思想根源的问题。在解放思想中统一了思想,在统一思想中提高了认识,在提高认识中凝聚了合力,为“质量效益年”的有效开展奠定了坚实的思想基础。二是进一步明确了目标,领会了思路。通过大讨论,大家进一步明确了目标。纷纷表示,站在新的起点,面对新形势、新机遇和新任务,以新的思维、新的视野、新的举措加强和改进我们的各项工作,始终保持不甘落后、奋勇争先的志气,始终保持敢想敢干、敢为人先的气魄,始终保持艰苦创业、埋头苦干的精神,在激烈的竞争中争取主动,在观念的更新中进行突破,推动各项工作实现新发展。过大讨论,大家进一步领会了年度工作思路。纷纷表示,坚持二级行的标准,突出风险管控和执行力建设两个重点;做好客户关系管理、业务产品创新,服务能力提升,人才队伍建设和跨区域经营五项工作;全面提

  高发展质量和经营效益。三是进一步明晰了措施,增强了信心。在大讨论活动中,各部门、

  各分支行都围绕主题,结合各自工作实际,明晰了今后的工作任务和措施。总行各部门通过对我行企业文化载体建设的讨论,形成了《企业文化节日活动策划方案》,通过对会议文化的梳理,形成了全行年度会议概览;济南分行把解放思想与解决存在的问题、**思想上的障碍和促进业务发展相结合,把开展解放思想大讨论活动的成效体现在解决实际问题上;天津分行开拓思路,转变观念,运用逆向思维,创新方法,改变等客上门的守旧观念,开展了“携手前行,合作双赢”的客户拜访活动;经区支行将各项考核指标量化,塑造全新的工作机制,建设一流的团队,提供一流的服务,争创一流的业绩,提出了打造学习型、创新型、规范型、服务型、平安型、和谐型“六型”支行的新举措;等等。通过大讨论活动,全行上下对我行持续稳健快速发展充满了信心。

  三、不断巩固和深化解放思想大讨论的成果的三点希望存在决定意识,思想是行为的先导。思想解放的程度,影响着全行干部员工认识问题的角度、接受新事物的气度、推动工作落实的力度,最终影响发展的质量和速度。每年一次的大讨论都硕果累累,今年也不例外,大讨论结束了,接下来就是要把这一系列的成果在我们的工作中进一步运用好,发展好,进一步巩固好、深化好。一是把大讨论形成的思想共识转化为工作的内在动力。在解放思想大讨论活动中,我们紧紧围绕着2012年的经营工作指导思想和经营工作思路,广泛深入的开展了讨论,在三大能力、质量效益、企业文化等意识上理清了思想,统一了认识,形成了共识,可以说这些思想共识将成为我们今后的思想基础和工作保证。这些思想共识既体现了我行持续稳健快速发展的现实需要,也是科学发展观的本质要求,这就要求我们把在大讨论活动中形成的共识转化为今后工作的精神动力。二是把大讨论中形成的思路和措施落实到具体工作实践中。三个月的解放思想大讨论活动,全行干部员工围绕着风险管控、执行力建设、客户管理、产品创新、企业文化、人才队伍建设、服务能力、跨

  区域经营,特别是质量效益方面进行了广泛深入的讨论,形成了一些思路和措施。这些成果不仅要体现在书面的措施上,更要体现在我们的具体工作实践中。我们在今后的工作中,就是要把这些思路和措施运用好、落实好,体现在具体成效上。

  三是把大讨论中兄弟单位提炼出来的好的思路和措施学习借鉴好。在解放思想大讨论活动中,提炼了不少好的思路和措施,这些思路和措施都有很强的现实意义,我们应该互相学习,相互借鉴,使大讨论的成果真正能够惠及全行,我们也会进一步关注这些思路和措施的实施,及时进行总结和推广,从而不断提升全行的年度业绩。

  同志们,解放思想是一个长期的过程,永无止境。昨天思想解放获得的成绩不能代表今天思想的继续解放;今天思想解放了,也不能保证明天思想还是解放的。我们要继续深入贯彻落实十七届四中全会和中央经济工作会议精神,继续坚持以科学发展观为指导,认清形势,把握机遇,不断的理清发展思路、增强发展意识、更新发展观念、改善发展方式、消除发展瓶颈、**发展难题、凝聚发展合力,在年度的“质量效益年“活动中,做出新的更大的贡献!解放思想大讨论发言稿4

  解放思想,实事求是,是马克思列宁主义活的灵魂,这是我们认识新事物,适应新形势,解决新问题的根本思想武器。通过学习,我深刻识到,必须坚持工作不忘学习,学习必须与工作密切结合,才能行之有效,创造性地开展好自己的工作。

  一、勤于学习,增长才干正所谓“学海无涯”,“书中自有颜如玉,书中自有黄金屋”。首先要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;最后要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、“三个代表”重要思想及党的路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研自己的业务知识,以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识,全面提高自身素质,以

  丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。通过不断的学习,提高思想认识,更新工作观念,掌握工作方法,工作技巧,从而创新工作思路,以更好地适应新时期工作的需要。

  二、善于思考,提高应变能力“学而不思则罔”,一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有学到。思考是一种能力,要根据掌握的第一手资料,运用自己所学的知识,按照正确的方法进行加工,去粕留精,转化为自己的东西。工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好矛盾。要充分运用所学的知识和工作经验,根据岗位工作职责,积极思考如何打开工作局面,如何利用质量体系和环境体系的不断完善,进一步提高员工的质量意识和环境保护意识,充分发挥他们工作的能动性,以促进公司体系绩效的持续提高。三、勇于实践,开拓创新就是要牢固树立“重在行动,贵在落实”的理念,要将学习与行动结合起来,目的是要创新发展。我们在工作的过程中,会接触到各种各样的人,面临着各种考验,通过学习,认真总结,积极主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自己的职业道德和职业素养。脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,我们街道的经济一定能够得到持续、快速发展,我们的社会一定会更稳定、更和谐。我作为一名副校长,面对新的形势,要不断的更新观念,改进工作方法;要勇于创新,努力做到思想更加解放,工作更加努力,学习更加主动,使我的思想和工作达到更高的境界。坚持与时俱进,弘扬创新精神,充分发挥党员的模范作用。解放思想大讨论发言稿5开展解放思想、更新观念大讨论活动活动,这次教育活动规模大、范围广、层次深,是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。

  在这次活动中,我受到了一次深刻的党的基本理论、基本路线的再教育,进一步增强了学习贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性,进一步坚定了共产主义梦想和中国特色社会主义信念;进一步明确了教师的义务和职责。解放思想就是要摆脱传统思想旧观念的束搏,冲破不适时宜的阻碍发展的各种意识习俗,克服因循守旧、固步自封、不思进取的思想行为。

  在这次解放思想大讨论活动中我在十分重视理论学习,在段时间我进取参加机关组织的学习无缺席迟到现象,平时我自觉按时按量完全成学校布置的自学任务。我经过认真的学习,充分认识到了解放思想的重要性和迫切性。

  改变了我的人生观价值观。在工作中安于现状,固步自封,缺少创新精神。

  对于每一天的重复性的工作,在思想上容易出现麻痹,不注重研究新问题,就不能解决工作中遇到的难题,就不能提高创新本事。而教育工作者需要的就是创新。

  事物的发展都是在自我否定中完成的。解放思想的过程,就是吐故纳新的过程,就是新陈代谢的过程。

  对自我的思想进行剖析,进行扬弃,就是要立足岗位,解放思想,勇于创新,加快发展。首先,我要做到在工作中注重学习,用知识武装自我,经过学习专业知识,正确把教育发展的方向,紧跟时代发展的潮流,提高明辨是非的本事,增强必胜的'信心。

  经过学习专业知识,提高自身的技术水平,增强处理各种问题的本事,在工作中有所创新,有所突破。其次,在工作中转变观念以进取创新的观念对待工作中的人和事。

  工作中以进取度的态度对待人和事,热情服务于群众,办事不拖拉,对于工作中遇到的困难不等不靠,进取想办法解决,能自我做的事能独立完成,不给领导、同事增加麻烦。同时在工作中进取进取,勇于创新。

  最终,在解放思想的过程中,在工作岗位上发挥自身的作用,团结同事克服困难,共谋发展。在解放思想中做好本职工作,促进学科

  教育更快更好地发展。解放思想大讨论发言稿6

  解放思想即是学习理论的深入过程,也是把学理论向实践转化的过程,中国大学网范文之心得体会:解放思想大讨论心得体会:解放思想必须牢牢把握科学发展观的理论。企业基层党员干部学习实践科学发展观应放在提高执行力和本职工作创新上来。我们在以往的学习讨论中,人们习惯谈谈眼前生产遇到的芝麻小事、表决心和愿望,以为这就是解放思想了,其实,这是的形式主义的表现形式。要避免形式主义,必须有正确的理论为指导,牢牢把握科学发展观的理论方向,用科学发展观引领思想解放。

  一、用科学发展观来审视改革发展的政策,增强执行力,在思想和行动上确保上下一致。

  作为基层党员干部解放思想,就是要在增强执行力上下功夫。所谓的增强执行力,就是进取主动、不打折扣地全面贯彻落实上级的方针政策和工作部署。解放思想,就是按照科学发展观的要求,分析理解我们现行政策和措施的正确与否,从而消除在执行过程中的思想阻力。例如:我们分析确定我部近几年来的政策措施是否正确。首先看动力改型,淘汰蒸汽机车的决策。当时也有人认为这样的决策是败家,疑问蒸汽机车和电力机车用的好好的,为什么还要上我们不熟悉的内燃机车从这两年内燃机车在运输生产运用的效果上看,运能提高了,效益上去了,这充分说明当初的决策是正确的。再看部确定的线路疏水和上质量工程决策。当时也有不一样声音,认为光靠疏水解决不了线路安全隐患问题。事实是经过线路疏水和上质量工程,我们三年没有发生严重脱线事故,这在一次了当时的决策是正确的。再看目前推广的手口示意法,到目前也有阻力。手口示意法是一项较为科学的操作管理办法,为什么执行难,归根到底还是我们习惯势力、习惯做法在作怪。以上例子想说明一个道理,就是我们作为一个执行者,在想问题、办事情上要多加思考,不能用歪理学说妄下结论,要学会用科学发展观来辨别是非,这才是我们学习实践科学发展观的真谛。

  二、用科学发展观来指导工作,开创工作新局面,用思想创新带

  动工作创新。曾强执行力,一方面要解决思想认识上的矛盾,从思想上做到响

  应拥护,同时还要解决行动上的问题,也就是真响应和假响应的问题。我们这几年随着我部的发展,在思想观念上有了很大的转变,工作思路也有了一些新的变化,工作上也取得了一些成就。可是还要看到,我们的思想转变与现实工作有差距,与领导的发展思路有差距,与社会大的发展要求差距更大。所以,我们面临的思想解放的任务更加重要和紧迫。

  第一,提高认识是前提。仅有先进的思想,才会有先进的行动。所以,学习实践科学发展观首要任务是提高认识,思想认识不解决,做任何事情也就无从谈起。一是要有创新的高度。要不断创新思维,勇于打破因循守旧、固步自封的一些旧的思想观念;要不断创新机制,敢于突破一些体制、机制的束缚,要不断创新工作,树立人人都是创新、创造、创业主体的理念。二是要有全局的高度。仅有人人解放思想,才会构成解放思想的浓厚氛围。解放思想必须从我做起,从此刻抓起。三是要有发展的高度。要经过解放思想,大家对加快推进各自的工作,促进生产安全和经济发展,才会有更高的目标、更严的标准、更远的发展愿景。

  第二、曾强本领是关键。认识问题解决之后,要把想法变为现实,还必须具备较强的技术业务本领做保证,否则都是空谈。所以,我们要不断加强自身业务技能的培养,努力钻研科学文化知识,异常是业知识,经过学习,提高做好本职工作的本事,使我们每一名党员和党员干部,不仅仅在政治上成熟,思想上提高,理论上丰富,同时在技术和业务上也做到领先,成为想干事、会干事、能干事的领头人。

  第三、推动工作创新是目的。解放思想的目的是推动工作创新。我们就是要经过解放思想大讨论来,查找我们以往不合时宜的思想观念和工作思路,转变观念,创新工作。所以,我们在讨论中要从以下三个方面下工夫。一是要正视问题敢于揭短。要经过解放思想大讨论活动,深入从思想上、工作上查找问题和根源。二是要查找差距敢于碰硬。要经过新一轮解放思想大讨论活动,认识到我们的工作基础还

  有差距,工作中的疑难问题还很多,既有思想差距、本事缺陷,又有制度障碍和基础薄弱,仅有认识到我们的缺点和不足,我们才能有的放矢改地进工作。三是要解决问题敢于动真格。对于查找出的各种问题,要认真研究解决,及时制定整改措施,切实抓好整改落实。对需要整改的事项,必须落实职责,限时整改到位。

  我们要以解放思想大讨论活动为契机,强化加快发展的观念,牢固树立加快发展的意识,增强执行力,提高创新力,使我们在工作质量上有一个大的提高和跨越。解放思想大讨论发言稿7

  一、解放思想是一项永不竣工的工程实践无止境,发展无止境,解放思想也永无止境。解放思想,实事求是,是马克思列宁主义活的灵魂,是我们认识新事物,适应新形势,完成新任务的根本思想武器。邓小平同志指出:解放思想,是指在马克思列宁主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情景,解决新问题。解放思想,就是使思想和实际相贴合,使主观和客观相贴合,就是实事求是、创造性地工作。从解放思想本身看,是一个长久的、循序渐进的过程,不可能一劳永逸。客观事物不断变化,我们的思想、认识也必须随之发展变化。实践是解放思想的基础,实践活动具有永恒前进性。相对于实践发展,我们的思想观念往往具有相对稳定性。这就要求我们必须与时俱进,不断适应实践的发展变化,及时转变和更新观念,否则,以往正确的思想、方法也会变成僵化的东西,造成主观认识和客观实际相脱节。所以,解放思想不可能一蹴而就,而是伴随实践的发展而发展的。这次解放思想大讨论是我们站在十一五新的起点上谋求更大发展。坚持学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论““三个代表”重要思想,深入贯彻落实创新实干、跨越发展的总要求和工业立市、农业强市、商贸兴市三大主体战略,在各项工作中体现时代性、把握规律性、富于创造性,冲破一切妨碍发展的思想观念,改变一切束缚发展的做法和规定,革除一切影响发展的体制弊端,才能不断进行创新,才能为十一五经济社会跨越式发展供给强有力的思想、组织和政

  治保障。二、解放思想是解决突出思想问题的迫切需要思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展

  的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须经过持续不断的解放思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务、为广大群众排忧解难的良好氛围。

  一要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展解放思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。

  二要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。所以大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的提高。用解放思想、服务为民、创新发展的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人、更多的企业投身创新创造中来。

  三要营造创优精神。创优,联系到一个城市,就是创造最快的发展速度、最好的发展环境,执政为民、服务发展正是一个为地区社会经济发展供给最满意服务的指导方针,是实现利益最大化,服务最佳,效率最高最充分的体现。要大力倡导创优精神,引导和支持岗位创优、单位创优、行业创优、区域创优,对成绩优异者予以重奖,对勇于冒尖者给予保护,树立起开拓进取者有功、甘于平庸者有错、丧失机遇者有罪的舆论导向,构成竞相发展的生动格局。

  三、解放思想是创造良好发展环境的客观要求(一)加强政治理论学习,作为人民的公仆,要认清历史使命,

  真正树立起正确的世界观、人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。仅有在复杂的环境中坚持清醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务,才能为民办好应有的事情。

  (二)牢固树立为民服务的宗旨,执政为民、服务发展的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务这个宗旨。摆正自我的位置,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。

  (三)讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委政府营造环境,是市场经济条件下正确的定位和选择。近年来,围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在发展环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。所以,解决影响发展环境的突出问题,进一步优化经济发展环境,必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变政府职能,引导机关部门树立管理就是服务,在服务中管理的行政管理新理念,营造公平公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。解放思想大讨论发言稿8

  自解放思想大讨论活动开展以来,我校以党的十七大精神为指导,以科学发展观为统领,紧紧围绕县教育局提出的各项奋斗目标,进取树立抢抓机遇、加快发展的大局意识和职责意识,紧密结合自身实际,就影响和制约我校教育发展的思想观念、体制机制、思路举措、工作作风、管理效能等方面存在的深层次问题,深入展开讨论,努力在解放思想中统一思想,在比较差距中深刻反思,在转变观念中开拓创新,在改善作风中真抓实干,力求真正以思想的大解放推动学校的大发展。经过集中学习,深入调查研究,广泛征求群众意见等形式,我们总结出以下一些在学校教育教学改革和发展中存在的突出问题。

  1、在教育理念、工作措施、工作机制、管理方法中还存在哪些不适应教育快速发展的问题。

  2、怎样以教学改革为突破口,以课堂教学为中心,着力转变教学方式和学习方式,大面积提高教育教学质量,进一步丰富我校教育的发展内涵、实现科学发展。

  3、如何建立一支师德高尚、业务精湛、水平一流的教师队伍,尽快全面提高教师的教育教学水平。

  4、如何解决目前我校的优质教育资源与师生日益增长的需求相对不足之间的矛盾。

  5、如何进一步提高管理效能,切实解决工作作风不够扎实、工作方法不太科学的问题。

  6、如何解决学校建设资金的短缺与新形势下教育发展的要求之间的矛盾问题。

  7、我校教育教学质量不断提高的背后还隐藏哪些潜在的问题,如何实现新突破。

  针对上述问题,我们主要做了以下几方面的工作。一是抓好领导班子建设,努力建设一个品德高尚、善于管理、业务精良的领导团体。学校经过定期开展中层干部培训,要求管理人员撰写学习心得、体会,每学期在全体教职工面前进行述职等系列化、体制化的做法,努力把校领导班子建设成为一个德才兼备、胸怀大志、开拓创新的团体,一个具有科研意识、懂得现代教育技术、现代教育理念、现代教育管理的团体,一个实事求是、不弄虚作假、具有学者风范、负职责的、有使命感的的团体。学校领导班子作风正派、公正廉洁、凝聚力强。二是抓好教师队伍建设,努力建设一支政治坚定、品德高尚、业务过硬、结构合理、精于教书、勤于育人的教师队伍。学校建立了师德建设工作领导小组,组织广大教师深入学习*关于师德师风的重要论述,进一步加强职业道德规范教育,规范教育行为,努力培养爱岗敬业、乐于奉献、为人师表的师德风范。同时,进取鼓励教师不断学习,提高教师的学历层次和现有的教学本事和水平,大力培养高中骨干教

  师和覆盖各学科的学科带头人队伍。加强教师的继续教育,不断更新知识,提高技能,异常是提高教师掌握运用现代信息技术等现代化教育手段的本事,培养教师的创新意识和实践本事。突出抓好对现有教师教材教法的培训工作,培养提高教师的教学基本功,提高优质课率。切实抓好传、帮、带工作,加大了青年教师的培养力度。进取实施名师工程,着力树立了一批优秀教师,对于他们的先进典型事迹,大力宣传、弘扬和表彰奖励。

  三是狠抓学校管理,使教学管理逐步走上科学化、规范化、现代化的轨道。学校进一步完善各类工作人员的岗位职责制度和各项工作制度,学校与各处室、年级组(教研组)、班主任层层签订目标职责书,进一步完善各项管理制度,对每一项工作都要提出规范性要求,认真执行考核评估方案,强化常规管理,注重过程管理,进取推行标杆管理。同时,继续完善教职工奖惩条例,努力做到对教师工作评价的科学、合理、公正和公平,打破了福利分配中的平均主义,进取创造条件,推行多劳多得,优质优酬的考核及奖金分配方法,充分调动了广大教师的工作进取性。

  四是加大教育科研工作的力度,努力提高我校教育的教学科研水平。教学科研对于提高教育教学质量具有先导性和基础作用,必须紧紧抓住教学科研这一关键环节,以教学、学法的改革和创新促进教学质量的提高。我们将教研组长配备到教务处,进一步加强了教研机构力量。认真组织开展教材教法研究活动,进取推广优秀经验。除常规的教研活动之外,我们经过组织开展三八女教师讲课比赛、五四青年教师讲课比赛,校本教学设计、教学论文、教学反思评比,骨干教师示范课等系列极富有针对性、实效性的教学科研活动,来激发广大教师热心搞教育科研的进取性,构成爱钻研、搞科研、求真创新的良好的学术风气,为提高教育教学质量发挥应有的作用。

  五是充分发挥我校现有的教育资源优势,树立精品意识,凸显办学特色,实现跨越发展。我校现有三个微机教室,一个电子备课室,一个语音室,两处多功能报告厅,七个多媒体教室,三十二台彩电,各种微机共134台,建立了教学资源库,开通了宽带网,成立了网站。

  同时,还拥有储量过千张的影视库和相当数量的其他教学软件。学校在信息技术教学应用方面已走在了全县的前列。这些都是我们的优势,也是我们赖以提高教学质量,实现跨越发展的坚实基础。我们将继续加强信息技术培训,加大信息技术与课堂教学整和的研究力度,并增加资金投入,在今年再建成7个多媒体教室,进取树立精品意识,以信息技术的现代化打造学校教育质量的高效性,走出一条特色之路,努力实现创办观念新、师资强、设备全、新风优、学风好、环境美、质量高、特色浓的农村一流中学奋斗目标。

  六是改善办学条件,美化学校环境,提升学校品位。近几年来,我校先后获得了湟中县花园式单位、礼貌单位、学校文化建设先进单位、平安学校,西宁市礼貌单位、绿色学校、先进职工之家、标准化学校,青海省体育达标先进单位、绿色学校、机关档案管理达标一级单位等荣誉称号,今年6月,顺利经过了青海省标准化学校达标验收。学校的硬件建设取得了必须的成就。可是,随着社会和人民群众对高质量教育需求的不断增长和学校办学规模的不断扩大,学校的办学条件已跟不上新形势下教育发展的需要。为此,我们将以创立西宁市学校文化建设示范学校、德育示范学校、绿色学校等活动为契机,不断创新发展理念、转变发展方式,拓宽视野、开阔思路,与时俱进,大胆创新。一方面,在现有条件下,统筹规划,科学布局,进一步加强内部建设,夯实基础,积聚发展优势,供给智力支撑;另一方面,树立信心,振奋精神,激发干劲,进取争筹措资金,逐步建立人文化、园林化、个性化的学校环境,提升学校综合品位,奉献优质教育,走内涵发展之路,加快学校教育大发展。

  七是要把解放思想作为一项长期任务,贯穿与教育教学工作的全过程。继续运用好解放思想大讨论活动的成果,进一步明确我校教育事业的发展思路,继续有计划的抓好校本教研工作,不断提高我校教育教学质量。同时,将继续抓好整改措施的落实,进一步做好大讨论中查找出来的问题的整改工作。结合实际,找准突破口,深挖根源,扫清障碍,弥补不足,使广大教师发展眼界更加开阔,目标更加明确,思路更加清晰,作风更加扎实,使大家的思想再解放,观念再更新,

  工作再踏实,发展再跨越,努力办好让人民群众满意的学校。解放思想大讨论发言稿9

  20**年8月12日,公司召开了创先争优活动暨推进学习型党组织建设及解放思想大讨论动员会。会上,陈书记作了重要讲话,动员全公司开展思想解放大讨论。8月20日,机关二支部认真组织的学习了《陈书记在动员会上的讲话精神、任总在工作会上的讲话》。会后,我们立足实际,精心组织开展了思想解放大讨论活动,各岗位工作人员分别结合自身工作实际,对照“十种不良倾向”,进行深入的思想剖析,深刻反省工作中存在的思想保守、因循守旧等问题,努力转变思想观念,打开思想大门。总结分析自开展大讨论以来所发现的问题,反复思考问题产生的原因,努力寻求整改办法,现将具体情景总结如下:

  首先来谈谈大讨论中发现的问题,主要有以下两个方面:一、思想上普便存在思想僵化,封闭保守的问题。多数岗位受工作性质影响,分工固定,人员稳定,各项工作都严格按照相关规章制度和工作程序展开,工作的程序性和稳定性较强。不学习不上进,很容易造成人员思想上的固化、保守,进而导致工作创新本事不强,工作方法陈旧,跟不上新形势,致使实际工作效果下降。二、工作中存在不扎实,职责心不强的问题,存在不求有功,但求无过的问题。实际工作中,有部分人员认为,只要本职工作不出现差错就能够了,没有在工作中树立更高的工作目标。然而,企业的生存发展本是逆水行舟,不进则退。如果我们的工作只是原地踏步裹足不前,那么必然跟不上集团大发展,大跨越的步伐,甚至阻碍和制约公司的发展。其次,针对以上问题,结合实际,提出整改办法如下:一、加强部门人员的学习管理,用制度保证和促进学习,完善自学与组织共同学习相结合的学习制度,为学习型科室建设打下扎实的制度基础。学而不厌。不断的学习是打破思想僵化、封闭保守的重要途径。具体到人力资源科来讲,就是要求所有员工坚持不懈地学习党和国家最新的方针政策、法律法规,学习最前沿的人力资源管理方法,

  学习兄弟单位好的工作方法,并在不断的学习交流进程中,充分结合实际工作,不断完善工作制度和工作程序,改善工作方法,提高工作质量和工作效率。

  二、深入推进学习型组织建设,各部门要经过行之有效的组织管理来激发员工的学习意识,逐渐在部门内部构成良好的学习氛围,不断提高员工适应新情景、学习新事物、应用新方法的本事,不断增强组织活力。

  三、加强考核,改善人员工作作风,重点解决“松”、“散”、“懒”、“浮”“空”的问题。为此,一要员工要结合实际工作订立个人工作目标,年底各部门依据员工目标的完成情景,做为评先依据。工作目标必须是经过努力才能到达的,不能定的太低,太低就失去了努力的意义,也不能定的太高,太高就浮夸、不切实际。二要考核部门严格指纹考勤和签到考勤的“双考勤”工作,三要进一步组织好劳动纪律动态巡查工作。四要各部门负责人重点抓好本部门员工的签到考核,切实规范员工行为,严格自律。

  四、各部门加强分工合作,搞好工作交流。应对实际工作中跨专业、跨部门的工作,各单位要站在全公司生存发展的高度,明确分工,通力合作,不推诿、不扯皮,共同把工作搞好。此外,各部门要加强交流,经过交流互通有无,互相学习,不断提高。

  五、切实作好群众监督工作。群众的眼睛是雪亮的,工作做的好与不好,最终还是群众说了算,不能只是孤芳自赏,自认为做的好。深入广泛的群众监督是必要的,一来能减少工作中不经意的失误,二来还能促进工作的不断完善。更为重要的是,我们所做的一切工作就是为了企业的长荣发展,为了人民群众的幸福满意。

  言而总之,解放思想就是要拓宽思路,统一认识,凝聚力量,勇于拼搏,铸就辉煌。经过开展思想解放大讨论活动,我们深入分析了当前公司内部存在的各种不良思想倾向,及时地进行了制止和纠正,促使员工提高了意识、活化了思想,增强了信心,改善了作风。并切实从现实出发,将思想统一到公司的生存发展上来,共同努力,共同为推进公司“五新”创业战略、“构建‘一矿多井’、打造千万煤炭

  企业”,建设礼貌国色、和谐绿色、新型特色的石圪节而奋斗。解放思想大讨论发言稿10

  发展是硬道理,是历史前进的动力,解放思想是发展舞台上的主旋律,仅有解放思想,加快发展,才能推动历史前进。马克思主义认为,人们的思想观念对人们的行动具有重要的影响。能够说,一部人类发展史,就是一部人类思想不断解放、认识不断深化的历史。改革开放以来,正是因为有了三次思想大解放,我国社会主义现代化建设才能取得举世瞩目的成就。

  会近年来发展迅速,归根到底,靠的是解放思想。解放思想,是改革发展要继续走在前列的。前提,是全面建设“林木大县、工业强县,生态性文化旅游城市”的关键。

  解放思想,加快发展必须使思想和实践相贴合,使主观和客观相贴合,就是实事求是。在形势变化发展中,畏难的思想,落后的观念,消极的态度,都是我们前进中的绊脚石。思想是行动的先导,思想解放的程度决定着经济发展的速度。要主动适应形势的变化,不断发现新情景,研究新对策,解决新问题。在加快发展中,必须要树立“拒绝变化就是拒绝提高”“不重视对存在问题的解决就是不重视发展”的观念,冷静分析,科学谋划,进取应对,开拓进取。

  解放思想加快发展必须弘扬“开放大气敢创新,团结拼搏勇创业”的精神。对前任没有做过的事、别人没有做过的事,只要有利于“林木大县、工业强县,生态性文化旅游城市”建设的事,都要有那么一股狠劲,一股韧劲,一股拼劲,集中精力,集中民智大胆去做,用创新精神去做,不能因循守旧,不可墨守陈规,要创新工作思路,创新工作方法,创新工作措施。今后一个时期,要进一步牢牢把握中央继续加强和改善宏观调控时机,寻求机遇,振奋精神,注重苦练内功,调整经济结构,转变增长方式,提高经济运行质量。总之,抓发展的眼界要更宽一点,抓发展的抓手要更多一点,抓发展的力度要更大一点,抓发展的措施要更实一点。

  解放思想加快发展必须加强干部队伍建设。“正确路线确定之后,干部就是决定因素”。一个地区事业兴旺、社会和谐的程度,同那个

  地区的干部思想观念、精神面貌、工作作风、道德水准密不可分。发展是党执政兴国的第一要务。今后在干部队伍建设上经过不断努力要让“全力支持肯干善干的干部,进取保护干中犯错的干部,严肃批评混日子的干部,严厉抨击做坏事的干部”成为一种社会风气。要让“想做大事,敢做大事,能做大事”成为我们开展工作的方法和推动工作的风格。要让“英雄者有用武之地,功臣者有好的归宿”成为人们的共识。

  

  

篇三:党课讲稿解放思想讲话稿精选

  解放思想讨论会发言稿范文

  解放思想讨论会发言稿内容解放思想即是学习理论的深入过程,也是把学理论向实践转化的过程。作者为大家准备了解放思想讨论会发言稿内容,希望对大家有帮助。解放思想讨论会发言稿内容一增强四种意识(即忧患意识、拼抢意识、实干意识、争先意识),是进一步激发推进科学发展的内在动力。我们要针对这四种意识不强的问题,着力在破除影响实现科学发展的陈旧观念、破除阻碍发展的体制机制和工作作风存在的突出问题上下功夫。通过不断解放思想,更新观念,增创新的发展优势,推动明月镇科学发展和长治久安。通过四种意识不强的学习、讨论,认为自己在实际工作中存在着不足,有以下几点。1.思想观念需要进一步更新,不力求全面,发展缺乏主动性和创造性,满足于应对本职工作,不精益求精,不求有功但求无过。2.放松了自我学习的自觉性、主动性、积极性不强,自己放宽自己,轻视理论学习,致使理论素养跟不上形势的发展,了解大局,不能透彻。3.有时犯自由主义,其主要表现在,上下班上,还有迟到或是早退现象。4.工作不够创新。决心在今后的工作中,加强学习,提高自身素质,不断增强自身创新意识,坚定思想观念,时刻用党员的标准严格要求自己,为振兴我镇的经济发展服好务。主要体现在:一是增强忧患意识。结合我镇继续全力推进招商引资工作的实际情况,充分认清当前面临的困难、挑战和风险,始终保持清醒的头脑,坚决破除小胜即喜、小进即满的观念,更加坚定高目标奋进不动摇,更加突出**发展难题,更加努力以超常规措施推进各项工作,始终保持昂扬的斗志。二是增强拼抢意识。一流的业绩,不是等来的,更不是靠吹出来的,只有靠脚踏实地,扎实工作,我们的工作才会有成效。在发展机遇面前,我们都要力戒等、靠、要倾向,增强拼抢意识,不要为困难所吓倒,不能为非议所动摇。要有自我加压、奋勇争先的闯劲,要有说干就干、干就干好的拼劲,要有实事求是、脚踏实地的实劲,在成绩面前不停步,在荣誉面前不自满。以敢闯、敢试、敢干

  的精神和干劲,创造性的开展工作。三是增强实干意识。要围绕中心,服务大局,促进发展,做到心往一处想,

  劲往一处使,为我镇经济发展创造良好环境。我们要大力弘扬清简务本、行必责实的工作作风,坚决克服形式主义、官僚主义,坚持重实际、说实话、务实事、求实效,不图虚名、不务虚功,脚踏实地工作。在实际工作中,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,永葆机关干部蓬勃朝气和浩然正气。

  四是增强争先意识。当前,我们正处在加快发展的关键时期,同时也面临着许多新情况、新问题,过去的一些思维

  方式和工作方法已经表现出明显的不适应。结合我镇近阶段开展的继续解放思想大讨论活动,抛弃那些不合时宜的经验主义和惯性思维,冲破一切阻碍改革开放的思想体制束缚,大胆实践,大胆创新,敢闯敢试,敢为人先,不断开辟新空间、创造新举措、研究新办法。在工作中,我们要充分发挥主观能动性,善于从主观上查找原因,从薄弱环节入手,以务实的态度、科学的办法和创新的手段,积极研究**难题的新思路、新举措,牢牢把握推动经济社会事业发展的主动权。解放思想讨论会发言稿内容二

  当前开展的解放思想,改革创新主题实践研讨活动,其目的是通过解放思想,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题,就是使思想和实际相结合,使主观和客观相符合,就是实事求是、创造性地工作。正确的路线确定之后,干部就是决定的因素,领导干部思想解放的程度决定着本单位改革创新地力度,因此领导干部必须做解放思想,改革创新的表率。

  通过近期学习解放思想,改革创新的有关文件,特别是学习了__集团___总经理和北重集团在解放思想,改革创新主题实践活动动员会上的讲话后,我深刻体会到,解放思想是适应形势,抢抓新机遇,寻求新发展的客观需要,是壮大集团公司经济实力的必然选择。因此,我公司组织开展这次解放思想、改革创新主题实践活动的研讨会是非常及时,十分必要,对于实现我公司辅业改制和经济发展具有十分重要的意义。

  解放思想、实事求是、与时俱进是改革开放以来我党始终坚持的思想路线,是马克思主义活的灵魂,是我们认识新事物,适应新形势,解决新问题的根本思想武器。

  思想是行动的先导,只有开放的思想才能有效地指导各项工作的发展。实践证明,每次思想的大解放,都会冲破层层禁区,摆脱种种束缚,从而推动各项工作向前发展。从我公司目前发展来看,既面临着乘势而上的大好机遇,又面临着很多的制约因素和巨大的压力。

  机遇是先天的北重物业管理地域优势及集团公司对硬件建设的投入,制约因素是物业管理投入不足,历史欠账较多,搞好服务让业主满意对于我们来说背负着巨大的压力。

  面对机遇和压力,我们是因循守旧、消极畏难,还是解放思想、迎难而上,将决定着我们是否能够继续生存和发展。通过学习我认识到,思想解放、观念更新和工作思路上的差距,对于我公司的生存发展起着至关重要的作用,通过这次研讨活动寻求我们突破这个思想瓶颈的有效方法。

  一、我认为作为一名领导干部,要带头解放思想,带头转变观念,带头转变作风,以实际行动为广大员工做出表率。正确思想的来源是勤奋学习,学习是我们提高工作能力和创造力的源泉。不但要学习政治理论,做到与时俱进,跟上时代步伐,更要学法律、学管理,学习市场经济和现代科学知识,开拓视野,转变传统观念。

  只有持之以恒地学习,才能跟上时代的节拍,在工作中有所创新、有所创造。要学习好首先要把学习摆在重要位置,切实抓紧、抓好、抓实;其次学习要和整改相结合,做到边学边改,学以致用;第三学习要与实际工作相结合,在创新实干、快速发展上做文章。二是善于思考。落后的管理总是同落后的思想,落后的观念和落后的习惯相伴生的。解放思想,不是随心所欲,胡思乱想,而是要解决实际问题,要紧紧围绕如何加快公司发展这个主题,创造性地开展工作,适应新的形势和任务的要求。三是勇于实践。要始终保持一种开拓的精神,创新的锐气和敢闯敢试的勇气,要争当创新的开路先锋,不怕冒险,不怕担担子,要紧跟时代,勇立潮头,大胆创新,敢为人先。要树立重在行动,贵在落实的理念,将思想与行动结合起来,面对周边同行的发展势头,敢与强的比,敢和快的赛,敢向高的攀,明确更高的目标定位,更高的发展水准,更高的工作要求,在实践中实现自己的价值。四是敢于转变。顺应发展大势,把握时代潮流,敢于好高骛远,善于实事求是,以新的眼光来审视公司的现在,以新的思路来谋划公司的未来,

  把创新意识渗透到自己的骨子里,贯穿于工作的始终。既要灵活多变,又要把握好原则性,转变思维方式,走出认识误区,由过去习惯于顺向思维转向勇于和善于逆向思维,用逆向思维、立体思维来看待自己的工作,冲破思维瓶颈,扫除观念障碍和人为障碍。

  脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,公司的经济一定能够得到持续、快速发展。

  二、我们要紧紧依托北重,搞好服务才能以业养业。我公司负责北重21个楼房住宅区、2万3千多户、143万平方米,10万职工家属的物业管理服务工作。

  物业、供热是一项复杂的社会系统工程,涉及到千家万户,与我们的日常生活息息相关。我们服务的好坏,与企业的稳定大局密不可分,所以,时时牵动着集团公司干部员工的神经。改制以后,我们的主要产品是服务。业主才是我们企业生存的依靠。我们服务的好坏,直接关系到业主是否愿意从口袋里拿钱给我们,也就直接关系到我们企业的生存。所以,我们应该树立服务就是产品的理念,只有不断提高产品质量,才能达到以业养业,才能步入良性循环,使物业保值、增值。

  一是以人为本,科学管理,规范服务。以人为本就是围绕住户、服务住户。科学管理、规范服务就是对照行业标准实行对标管理。因此,我们要牢固树立业主第一,服务至上和全心全意为住户服务的理念。逐步建立起以服务为先导、寓管理于服务之中的新理念,这种服务不仅体现在对硬件设施的管理上,更要体现在对顾客提供的优质服务上。我们要重点解决好服务质量低、维修不到位、不及时,群众反映的热点、难点问题。为广大业主创造文明优美、安全方便的生活环境。

  二是加强小区硬件建设,用好用足集团公司的优惠政策。争取在三到五年内将住宅小区建设成为包头市先进物业管理小区,使小区道路、绿化、亮化、美化、生活服务设施日趋完善,从而促进物业管理步入良性循环的轨道。

  三是落实责任、明确目标,将工作目标分解到科室、班组,落实到人头。将企业的经济效益与员工的个人利益紧紧联系在一起,最大限度的调动员工的积极

  性和创造性。四是建章立制,建立科学的考核评价制、目标责任制和激励机制。俗话说:

  没有规矩,不成方圆。企业要发展,制度要先行。五是发展企业文化建设。俗话说:人心齐,泰山移。只有培育企业员工共同

  认同的价值观,企业才能人心所向,勇往直前。六是加强对员工的培训。人力资源是企业的第一大资源。企业要发展,员工

  的技术、技能水平和管理水平就需要不断的调整和提高,否则,我们就会落后于社会的发展,从而在市场竞争中被淘汰。

  七是实施品牌战略。按照大物业的发展思路,打造一支优秀的物业管理队伍。相信在我们公司领导班子的带领下,我们必将成为本地区同行业的排头兵。同时,我们要集中优势在管道、锅炉安装等方面发展自己的主打产品,积累资本,为企业快速发展奠定基础。

  以上是我个人学习的一点体会,不妥之处,请各位领导和同志们多提宝贵意见。解放思想讨论会发言稿内容三

  一、树立争先意识在1月30日全县领导干部会议中,胡书记提出:要充分调动各乡镇的工作积极性,强化奖惩措施,打破大锅饭,实行分灶吃饭,鼓励先进,鞭策后进,切实转变干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样的现象,大力营造你追我赶、创先争优的良好氛围。针对我镇现状,对如何树立好创先争优意识我的看法主要有:1、从组织角度:制定相对可行并完善的奖惩制度。采用物质激励与精神激励方式并举,鼓励干部职工你追我赶,形成良好的争先氛围,定期对先、优干部职工实施奖励;相应的对表现较差,满足现状,无上进心的干部职工进行一定惩罚。2、从个人角度:全体干部职工应在组织的大力支持帮助下,认真学习相关文件精神,并把工作落实到田间地头、农户家中,少说话、多办事,切实服务于群众,提高对自身的要求,树立目标,努力上进。二、树立勤劳意识新时期龙里精神提出要自我加压。干部职工普遍存在懒惰等靠、贪图安逸的

  思想,这是很危险的,我觉得勤劳不应该仅仅局限于搞好环境卫生,更应该体现在工作效率上。群众普遍反应政府、机关、事业单位办事效率慢、态度差,一天能办的事要分几天办,针对这些问题,我们更应该在实际工作中有效提高自己的工作效率,争取不让群众多等一分钟,让8小时发挥出大于8小时的工作成果,以星火之力点亮政府机关新时期形象。

  三、树立创新意识、机遇意识国发2号文件的下发,对贵州,对每一个干部职工都是不可多得的发展契机,政府机关应在文件、政策的大力支持下,依托地方发展优势,挖掘经济发展项目,在保证生态环境不被破坏的情况下争取项目,引入企业,鼓励创业,创造更多的就业岗位,有效提高群众生活水平。干部职工也要紧紧围绕发展三元经济这个中心,建言献策,解放思想,奋力创新,服从组织安排、调配,配合工作。四、树立开放意识在贵州逐步实现跨越式发展的大背景下,从促进我镇开放这个大局出发,凡是有利于开放的事,就应当各方支援,通力合作,努力办好。各部门要把自身担负的工作与全镇对外开放密切结合起来,真正形成领导重视开放、部门参与开放、人人为促进开放贡献力量的浓厚气氛。

  

  

篇四:党课讲稿解放思想讲话稿精选

  解放思想大讨论活动发言稿4篇

  解放思想大讨论活动发言稿篇一一、树立争先意识

  在1月30日全县领导干部会议中,胡书记提出:要充分调动各乡镇的工作积极性,强化奖惩措施,打破“大锅饭”,实行“分灶吃饭”,鼓励先进,鞭策后进,切实转变“干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样”的现象,大力营造你追我赶、创先争优的良好氛围。针对我镇现状,对如何树立好创先争优意识我的看法主要有:

  1、从组织角度:制定相对可行并完善的奖惩制度。采用物质激励与精神激励方式并举,鼓励干部职工你追我赶,形成良好的争先氛围,定期对先、优干部职工实施奖励;相应的对表现较差,满足现状,无上进心的干部职工进行一定惩罚。

  2、从个人角度:全体干部职工应在组织的大力支持帮助下,认真学习相关文件精神,并把工作落实到田间地头、农户家中,少说话、多办事,切实服务于群众,提高对自身的要求,树立目标,努力上进。

  二、树立勤劳意识

  新时期龙里精神提出要“自我加压”。干部职工普遍存在懒惰等靠、贪图安逸的思想,这是很危险的,我觉得勤劳不应该仅仅局限于搞好环境卫生,更应该体现在工作效率上。群众普遍反应政府、机关、事业单位办事效率慢、态度差,一天能办的事要分几天办,针对这些问题,我们更应该在实际工作中有效提高自己的工作效率,争取不让群众多等一分钟,让8小时发挥出大于8小时的工作成果,以星火之力点亮政府机关新时期形象。

  三、树立创新意识、机遇意识

  国发2号文件的下发,对贵州,对每一个干部职工都是不可多得的发展契机,政府机关应在文件、政策的大力支持下,依托地方发展优势,挖掘经济发展项目,在保证生态环境不被破坏的情况下争取项目,引入企业,鼓励创业,创造更多的就业岗位,有效提高群众生活水平。干部职工也要紧紧围绕发展三元经济这个中心,建言献策,解放思想,奋力创新,服从组织安排、调配,配合工作。

  四、树立开放意识

  在贵州逐步实现跨越式发展的大背景下,从促进我镇开放这个大局出发,凡是有利于开放的事,就应当各方支援,通力合作,努力办好。各部门要把自身担负的工作与全镇对外开放密切结合起来,真正形成领导重视开放、部门参与开放、人人为促进开放贡献力量的浓厚气氛。

  解放思想大讨论活动发言稿篇二增强“四种意识”(即忧患意识、拼抢意识、实干意识、争先意识),

  是进一步激发推进科学发展的内在动力。我们要针对这“四种意识”不强的问题,着力在破除影响实现科学发展的陈旧观念、破除阻碍发展的体制机制和工作作风存在的突出问题上下功夫。通过不断解放思想,更新观念,增创新的发展优势,推动明月镇科学发展和长治久安。

  通过四种意识不强的学习、讨论,认为自己在实际工作中存在着不足,有以下几点。

  1.思想观念需要进一步更新,不力求全面,发展缺乏主动性和创造性,满足于应对本职工作,不精益求精,不求有功但求无过。

  2.放松了自我学习的自觉性、主动性、积极性不强,自己放宽自己,轻视理论学习,致使理论素养跟不上形势的发展,了解大局,不能透彻。

  3.有时犯自由主义,其主要表现在,上下班上,还有迟到或是早退现象。

  4.工作不够创新。

  决心在今后的工作中,加强学习,提高自身素质,不断增强自身创新意识,坚定思想观念,时刻用党员的标准严格要求自己,为振兴我镇的经济发展服好务。主要体现在:

  一是增强忧患意识。结合我镇继续全力推进招商引资工作的实际情况,充分认清当前面临的困难、挑战和风险,始终保持清醒的头脑,坚决破除小胜即喜、小进即满的观念,更加坚定高目标奋进不动摇,更加突出**发展难题,更加努力以超常规措施推进各项工作,始终保持昂扬的斗志。

  二是增强拼抢意识。一流的业绩,不是等来的,更不是靠吹出来的,只有靠脚踏实地,扎实工作,我们的工作才会有成效。在发展机遇面前,我们都要力戒“等、靠、要”倾向,增强拼抢意识,不要为困难所吓倒,不能为非议所动摇。要有自我加压、奋勇争先的闯劲,要有说干就干、干就干好的拼劲,要有实事求是、脚踏实地的实劲,在成绩面前不停步,在荣誉面前不自满。以敢闯、敢试、敢干的精神和干劲,创造性的开展工作。

  三是增强实干意识。要围绕中心,服务大局,促进发展,做到心往一处想,劲往一处使,为我镇经济发展创造良好环境。我们要大力弘扬清简务本、行必责实的工作作风,坚决克服形式主义、官僚主义,坚持重实际、说实话、务实事、求实效,不图虚名、不务虚功,脚踏实地工作。在实际

  工作中,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,永葆机关干部蓬勃朝气和浩然正气。

  四是增强争先意识。当前,我们正处在加快发展的关键时期,同时也面临着许多新情况、新问题,过去的一些思维

  方式和工作方法已经表现出明显的不适应。结合我镇近阶段开展的“继续解放思想”大讨论活动,抛弃那些不合时宜的经验主义和惯性思维,冲破一切阻碍改革开放的思想体制束缚,大胆实践,大胆创新,敢闯敢试,敢为人先,不断开辟新空间、创造新举措、研究新办法。在工作中,我们要充分发挥主观能动性,善于从主观上查找原因,从薄弱环节入手,以务实的态度、科学的办法和创新的手段,积极研究**难题的新思路、新举措,牢牢把握推动经济社会事业发展的主动权。

  解放思想大讨论活动发言稿篇三当前开展的“解放思想,改革创新“主题实践研讨活动,其目的是通

  过解放思想,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题,就是使思想和实际相结合,使主观和客观相符合,就是实事求是、创造性地工作。

  “正确的路线确定之后,干部就是决定的因素”,领导干部思想解放的程度决定着本单位改革创新地力度,因此领导干部必须做解放思想,改革创新的表率。

  通过近期学习解放思想,改革创新的有关文件,特别是学习了__集团___总经理和北重集团在“解放思想,改革创新“主题实践活动动员会上的讲话后,我深刻体会到,解放思想是适应形势,抢抓新机遇,寻求新发展的客观需要,是壮大集团公司经济实力的必然选择。因此,我公司组织开

  展这次解放思想、改革创新主题实践活动的研讨会是非常及时,十分必要,对于实现我公司辅业改制和经济发展具有十分重要的意义。

  解放思想、实事求是、与时俱进是改革开放以来我党始终坚持的思想路线,是马克思主义活的灵魂,是我们认识新事物,适应新形势,解决新问题的根本思想武器。

  思想是行动的先导,只有开放的思想才能有效地指导各项工作的发展。实践证明,每次思想的大解放,都会冲破层层禁区,摆脱种种束缚,从而推动各项工作向前发展。从我公司目前发展来看,既面临着乘势而上的大好机遇,又面临着很多的制约因素和巨大的压力。

  机遇是先天的北重物业管理地域优势及集团公司对硬件建设的投入,制约因素是物业管理投入不足,历史欠账较多,搞好服务让业主满意对于我们来说背负着巨大的压力。

  面对机遇和压力,我们是因循守旧、消极畏难,还是解放思想、迎难而上,将决定着我们是否能够继续生存和发展。通过学习我认识到,思想解放、观念更新和工作思路上的差距,对于我公司的生存发展起着至关重要的作用,通过这次研讨活动寻求我们突破这个思想瓶颈的有效方法。

  只有持之以恒地学习,才能跟上时代的节拍,在工作中有所创新、有所创造。要学习好首先要把学习摆在重要位置,切实抓紧、抓好、抓实;其次学习要和整改相结合,做到边学边改,学以致用;第三学习要与实际工作相结合,在“创新实干、快速发展”上做文章。二是善于思考。落后的管理总是同落后的思想,落后的观念和落后的习惯相伴生的。解放思想,不是随心所欲,胡思乱想,而是要解决实际问题,要紧紧围绕如何加快公司发展这个主题,创造性地开展工作,适应新的形势和任务的要求。三是勇于实践。要始终保持一种开拓的精神,创新的锐气和敢闯敢试的勇气,

  要争当创新的开路先锋,不怕冒险,不怕担担子,要紧跟时代,勇立潮头,大胆创新,敢为人先。要树立“重在行动,贵在落实”的理念,将思想与行动结合起来,面对周边同行的发展势头,敢与强的比,敢和快的赛,敢向高的攀,明确更高的目标定位,更高的发展水准,更高的工作要求,在实践中实现自己的价值。四是敢于转变。顺应发展大势,把握时代潮流,“敢于好高骛远,善于实事求是”,以新的眼光来审视公司的现在,以新的思路来谋划公司的未来,把创新意识渗透到自己的骨子里,贯穿于工作的始终。既要灵活多变,又要把握好原则性,转变思维方式,走出认识误区,由过去习惯于顺向思维转向勇于和善于逆向思维,用逆向思维、立体思维来看待自己的工作,冲破“思维瓶颈”,扫除“观念障碍”和“人为障碍”。

  脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,公司的经济一定能够得到持续、快速发展。

  二、我们要紧紧依托北重,搞好服务才能以业养业。

  我公司负责北重21个楼房住宅区、2万3千多户、143万平方米,10万职工家属的物业管理服务工作。

  物业、供热是一项复杂的社会系统工程,涉及到千家万户,与我们的日常生活息息相关。我们服务的好坏,与企业的稳定大局密不可分,所以,时时牵动着集团公司干部员工的神经。改制以后,我们的主要产品是服务。业主才是我们企业生存的依靠。我们服务的好坏,直接关系到业主是否愿意从口袋里拿钱给我们,也就直接关系到我们企业的生存。所以,我们应

  该树立“服务就是产品”的理念,只有不断提高产品质量,才能达到以业养业,才能步入良性循环,使物业保值、增值。

  一是“以人为本,科学管理,规范服务”。以人为本就是围绕住户、服务住户。科学管理、规范服务就是对照行业标准实行对标管理。因此,我们要牢固树立“业主第一,服务至上”和“全心全意为住户服务”的理念。逐步建立起以服务为先导、寓管理于服务之中的新理念,这种服务不仅体现在对硬件设施的管理上,更要体现在对顾客提供的优质服务上。我们要重点解决好服务质量低、维修不到位、不及时,群众反映的热点、难点问题。为广大业主创造文明优美、安全方便的生活环境。

  二是加强小区硬件建设,用好用足集团公司的优惠政策。争取在三到五年内将住宅小区建设成为包头市先进物业管理小区,使小区道路、绿化、亮化、美化、生活服务设施日趋完善,从而促进物业管理步入良性循环的轨道。

  四是建章立制,建立科学的考核评价制、目标责任制和激励机制。俗话说:“没有规矩,不成方圆”。企业要发展,制度要先行。

  五是发展企业文化建设。俗话说:“人心齐,泰山移”。只有培育企业员工共同认同的价值观,企业才能人心所向,勇往直前。

  六是加强对员工的培训。人力资源是企业的第一大资源。企业要发展,员工的技术、技能水平和管理水平就需要不断的调整和提高,否则,我们就会落后于社会的发展,从而在市场竞争中被淘汰。

  七是实施“品牌”战略。按照“大物业”的发展思路,打造一支优秀的物业管理队伍。相信在我们公司领导班子的带领下,我们必将成为本地

  区同行业的排头兵。同时,我们要集中优势在管道、锅炉安装等方面发展自己的主打产品,积累资本,为企业快速发展奠定基础。

  以上是我个人学习的一点体会,不妥之处,请各位领导和同志们多提宝贵意见。

  解放思想大讨论活动发言稿篇四一、充分认识全县开展的“解放思想,创新发展”大讨论活动的中的重大意义

  全县开展的“解放思想,创新发展”大讨论活动,开展的总的目标是通过学习,广泛开展讨论,制定措施,集中整改,着力解决影响检察工作的各种思想问题,作风方面的突出问题,增强检察人员贯彻党的十七大精神的自觉性和坚定性,引导广大检察人员正确理解和全面把握胡锦涛的重要讲话对政法部门工作提出的基本要求,统一执法思想,规范执法行为,解决好队伍建设和业务工作中存在的与党的十七大和胡讲话要求不相适应,不相符合的问题,正确履行法律监督职能,为促进社会主义公平正义,维护社会和谐稳定提供强有力的精神动力和思想保障。

  梁志敏检察长在民主生活会上要求,在整个查摆阶段,我们结合今年来开展的检察工作主题教育,保持共产党员先进性教育,规范执法行为专项整改,社会主义法治理念教育,“改进执法作风,树立良好形象”等活动情况,结合工作实际,采取自查,互查,帮查面向社会开门查等形式运用各种方法,认真回顾查找本部门和个人在执法思想,执法能力,执法行为,执法作风方面存在的问题。从深层次分析原因,及时整改。

  二、存在的问题及原因分析

  在民主生活会上党组成员认真查摆、分析存在的问题及存在问题的原因,通过查摆归纳出一下几各方面:

  1.思想解放程度不够,对新生事物的认识还不够到位,还不能用全新的思维方式去做开创性的工作。

  2.在贯彻落实“严格,求实,创新,高效”的工作要求上做的还不够,不能切实让机遇转化为加快发展的动力,转化为实实在在的发展成果。

  3.与时俱进,开拓创新,大胆工作,的信心和勇气还不够大,工作中新的亮点少,创造性地开展工作的力度不够。

  分析存在的问题及存在问题的原因:

  1.理论学习不够,对理论学习的重要性认识不足,思想得不到解放,不能创造性地开展工作,不能很好地为发展服务。

  2.改革创新的意识还不够强,对已经形成的制度落实不够。

  三.主要整改措施

  1.加强学习,解放思想,做到学习经常化。重点学习党的十七大精神,切实增强全局观念,发展观念,群众观念和法治观念。

  2.改革创新,服务大局。围绕检察工作深入实际,调查研究,积极探索维护社会安定的新思路,扎实做好本职工作,为全县的改革开放,经济发展提供优质服务。

  3.转变作风,勤政为民,牢固树立依法为民的办事的观念。解决为民服务中执法思想,执法观念方面存在的差距,正确处理执法与服务,执法与稳定的关系,做到服务大局,服务发展,提高执法为民的自觉性。

  

  

篇五:党课讲稿解放思想讲话稿精选

  解放思想大讨论发言稿

  一、树立争先意识在1月30日全县领导干部会议中,胡书记提出:要充分调动各乡镇的工作用心性,强化奖惩措施,打破大锅饭,实行分灶吃饭,鼓励先进,鞭策后进,切实转变干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样的现象,大力营造你追我赶、创先争优的良好氛围。针对我镇现状,对如何树立好创先争优意识我的看法主要有:1、从组织角度:制定相对可行并完善的奖惩制度。采用物质激励与精神激励方式并举,鼓励干部职工你追我赶,构成良好的争先氛围,定期对先、优干部职工实施奖励;相应的对表现较差,满足现状,无上进心的干部职工进行必须惩罚。2、从个人角度:全体干部职工应在组织的大力支持帮忙下,认真学习相关文件精神,并把工作落实到田间地头、农户家中,少说话、多办事,切实服务于群众,提高对自身的要求,树立目标,努力上进。二、树立勤劳意识新时期龙里精神提出要自我加压。干部职工普遍存在懒惰等靠、贪图安逸的思想,这是很危险的,我觉得勤劳不就应仅仅局限于搞好环境卫生,更就应体此刻工作效率上。群众普遍反应政府、机关、事业单位办事效率慢、态度差,一天能办的事要分几天办,针对这些问题,我们更就应在实际工作中有效提高自己的工作效率,争取不让群众多等一分钟,让8小时发挥出大于8小时的工作成果,以星火之力点亮政府机关新时期形象。

  三、树立创新意识、机遇意识国发2号文件的下发,对贵州,对每一个干部职工都是不可多得的发展契机,政府机关应在文件、政策的大力支持下,依托地方发展优势,挖掘经济发展项目,在保证生态环境不被破坏的状况下争取项目,引入企业,鼓励创业,创造更多的就业岗位,有效提高群众生活水平。干部职工也要紧紧围绕发展三元经济这个中心,建言献策,解放思想,奋力创新,服从组织安排、调配,配合工作。四、树立开放意识在贵州逐步实现跨越式发展的大背景下,从促进我镇开放这个大局出发,凡是有利于开放的事,就应当各方支援,通力合作,努力办好。各部门要把自身担负的工作与全镇对外开放密切结合起来,真正构成领导重视开放、部门参与开放、人人为促进开放贡献力量的浓厚气氛。当前,全市解放思想大讨论活动正如火如荼地开展。我通过认真学习省七次党代会、衡水市二次党代会精神和景春华书记、纪青哲书记的有关讲话内容,联系自己的工作实际,使我更加深刻地体会到开展解放思想大讨论活动的必要性、重要性和及时性。一、解放思想是一项永不竣工的工程实践无止境,发展无止境,解放思想也永无止境。解放思想,实事求是,是马克思主义活的灵魂,是我们认识新事物,适应新形势,完成新任务的根本思想武器。_同志指出:解放思想,是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题。解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是、创造性地工作。

  从解放思想本身看,是一个长久的、循序渐进的过程,不可能一劳永逸。客观事物不断变化,我们的思想、认识也必须随之发展变化。实践是解放思想的基础,实践活动具有永恒前进性。相对于实践发展,我们的思想观念往往具有相对稳定性。这就要求我们必须与时俱进,不断适应实践的发展变化,及时转变和更新观念,否则,曾经正确的思想、方法也会变成僵化的东西,造成主观认识和客观实际相脱节。因此,解放思想不可能一蹴而就,而是伴随实践的发展而发展的。这次解放思想大讨论是我们站在十一五新的起点上谋求更大发展。坚持学习马列主义、***、***和_的三个代表重要思想,深入贯彻落实创新实干、跨越发展的总要求和工业立市、农业强市、商贸兴市三大主体战略,在各项工作中体现时代性、把握规律性、富于创造性,冲破一切妨碍发展的思想观念,改变一切束缚发展的做法和规定,革除一切影响发展的体制弊端,才能不断进行创新,才能为十一五经济社会跨越式发展提供强有力的思想、组织和政治保障。

  二、解放思想是解决突出思想问题的迫切需要思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的,就不会有发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的解放思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务、为广大群众排忧解难的良好氛围。一要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展解放思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持

  市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。

  二要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用解放思想、服务为民、创新发展的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人、更多的企业投身创新创造中来。

  三要营造创优精神。创优,联系到一个城市,就是创造最快的发展速度、的发展环境,执政为民、服务发展正是一个为地区社会经济发展提供最满意服务的指导方针,是实现利益化,服务,效率最充分的体现。要大力倡导创优精神,引导和支持岗位创优、单位创优、行业创优、区域创优,对成绩优异者予以重奖,对勇于冒尖者给予保护,树立起开拓进取者有功、甘于平庸者有错、丧失机遇者有罪的舆论导向,形成竞相发展的生动格局。

  三、解放思想是创造良好发展环境的客观要求(一)加强政治理论学习,作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观、人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持清醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务,才能为民办好应有的事情。(二)牢固树立为民服务的宗旨,执政为民、服务发展的关键,是看我们

  是否体现了全心全意为人民服务这个宗旨。摆正自己的位置,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。

  (三)讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委政府营造环境,是市场经济条件下正确的定位和选择。近年来,围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在发展环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展环境的突出问题,进一步优化经济发展环境,必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变政府职能,引导机关部门树立管理就是服务,在服务中管理的行政管理新理念,营造公平公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。

  解放思想即是学习理论的深入过程,也是把学理论向实践转化的过程,__大学网范文之心得体会:解放思想大讨论心得体会:解放思想必须牢牢把握科学发展观的理论。企业基层党员干部学习实践科学发展观应放在提高执行力和本职工作创新上来。我们在以往的学习讨论中,人们习惯谈谈眼前生产遇到的芝麻小事、表决心和愿望,以为这就是解放思想了,其实,这是的形式主义的表现形式。要避免形式主义,必须有正确的理论为指导,牢牢把握科学发展观的理论方向,用科学发展观引领思想解放。

  一、用科学发展观来审视改革发展的政策,增强执行力,在思想和行动

  上确保上下一致。作为基层党员干部解放思想,就是要在增强执行力上下功夫。所谓的增强执行力,就是积极主动、不打折扣地全面贯彻落实上级的方针政策和工作部署。解放思想,就是按照科学发展观的要求,分析理解我们现行政策和措施的正确与否,从而消除在执行过程中的思想阻力。例如:我们分析判断我部近几年来的政策措施是否正确。首先看动力改型,淘汰蒸汽机车的决策。当时也有人认为这样的决策是败家,疑问蒸汽机车和电力机车用的好好的,为什么还要上我们不熟悉的内燃机车?从这两年内燃机车在运输生产运用的效果上看,运能提高了,效益上去了,这充分说明当初的决策是正确的。再看部确定的线路疏水和上质量工程决策。当时也有不同声音,认为光靠疏水解决不了线路安全隐患问题。事实是通过线路疏水和上质量工程,我们三年没有发生严重脱线事故,这在一次了当时的决策是正确的。再看目前推广的手口示意法,到目前也有阻力。手口示意法是一项较为科学的操作管理办法,为什么执行难,归根到底还是我们习惯势力、习惯做法在作怪。以上例子想说明一个道理,就是我们作为一个执行者,在想问题、办事情上要多加思考,不能用歪理学说妄下结论,要学会用科学发展观来辨别是非,这才是我们学习实践科学发展观的真谛。

  二、用科学发展观来指导工作,开创工作新局面,用思想创新带动工作创新。曾强执行力,一方面要解决思想认识上的矛盾,从思想上做到响应拥护,同时还要解决行动上的问题,也就是真响应和假响应的问题。我们这几年随着我部的发展,在思想观念上有了很大的转变,工作思路也有了一些新的变化,工作上也取得了一些成就。但是还要看到,我们的思想转变与现实工作有差距,与领导的发展思路有差距,与社会大的发展要求差

  距更大。所以,我们面临的思想解放的任务更加重要和紧迫。第一,提高认识是前提。只有先进的思想,才会有先进的行动。因此,

  学习实践科学发展观首要任务是提高认识,思想认识不解决,做任何事情也就无从谈起。一是要有创新的高度。要不断创新思维,勇于打破因循守旧、固步自封的一些旧的思想观念;要不断创新机制,敢于突破一些体制、机制的束缚,要不断创新工作,树立人人都是创新、创造、创业主体的理念。二是要有全局的高度。只有人人解放思想,才会形成解放思想的浓厚氛围。解放思想必须从我做起,从现在抓起。三是要有发展的高度。要通过解放思想,大家对加快推进各自的工作,促进生产安全和经济发展,才会有更高的目标、更严的标准、更远的发展愿景。

  第二、曾强本领是关键。认识问题解决之后,要把想法变为现实,还必须具备较强的技术业务本领做保证,否则都是空谈。因此,我们要不断加强自身业务技能的培养,努力钻研科学文化知识,特别是业知识,通过学习,提高做好本职工作的能力,使我们每一名党员和党员干部,不仅在政治上成熟,思想上进步,理论上丰富,同时在技术和业务上也做到,成为想干事、会干事、能干事的领头人。

  第三、推动工作创新是目的。解放思想的目的是推动工作创新。我们就是要通过解放思想大讨论来,查找我们以往不合时宜的思想观念和工作思路,转变观念,创新工作。所以,我们在讨论中要从以下三个方面下工夫。一是要正视问题敢于揭短。要通过解放思想大讨论活动,深入从思想上、工作上查找问题和根源。二是要查找差距敢于碰硬。要通过新一轮解放思想大讨论活动,认识到我们的工作基础还有差距,工作中的疑难问题还很

  多,既有思想差距、能力缺陷,又有制度障碍和基础薄弱,只有认识到我们的缺点和不足,我们才能有的放矢改地进工作。三是要解决问题敢于动真格。对于查找出的各种问题,要认真研究解决,及时制定整改措施,切实抓好整改落实。对需要整改的事项,必须落实责任,整改到位。

  我们要以解放思想大讨论活动为契机,强化加快发展的观念,牢固树立加快发展的意识,增强执行力,提高创新力,使我们在工作质量上有一个大的进步和跨越。

  

  

篇六:党课讲稿解放思想讲话稿精选

  两年来我们在交管局党委的正确领导下紧密依靠地方党委政府以进一步深化畅通工程为载体以保畅通压事故促秩序为主线在工作中坚持科学调研优化交通组织强力整治交通秩序在队伍管理上坚持制度建警人性化建警不断力求新发展力践新举措不断将交通管理引入社会化科学化制度化道路使得全区交通管理在交通秩序上有了新改观在交通组织交通设施上有了新变化在交通宣传上有了新突破队伍建设有了新提高整体工作有了新发展

  干部解放思想大讨论发言稿范文

  思想是行动的先导,思想决定思路,思路决定出路。解放思想是经济发展、社会进步的动力。下面是店铺为大家整理了干部解放思想大讨论发言稿范文,欢迎大家阅读。干部解放思想大讨论发言稿范文篇1

  全市解放思想大讨论活动开展以来,连云港市审计局根据市委市政府的统一部署,在全局范围内认真组织开展了以“我如何为科学发展跨越发展做贡献”为主题的解放思想大讨论活动,至目前,全员发动、深入学习阶段各项任务已经全面完成。

  这次解放思想大讨论活动,局党组高度重视,在全员发动,广泛动员的基础上,采取集体学习和个人自学相结合的形式组织学习,组织全体审计人员重点学习党的十七大、省市党代会精神;梁保华同志在省委十一届三次、四次、五次全会上的报告;王建华同志在市委十届三次、四次、五次全会、去年3月23日全市领导干部大会、今年4月9日全市领导干部大会上的报告;外地解放思想的新鲜经验等。特别是组织了两次党组中心组专题理论学习研讨,组织了一次专题党课辅导教育,进一步提高了思想认识,营造了思想大解放的良好氛围,推动了活动的深入开展。

  目前,活动已进入第二阶段,即广泛讨论、查摆问题阶段。局党组要求,全局人员要在第一阶段动员学习的基础上,围绕科学发展的理念是否坚定、跨越发展的追求是否高远、解决问题的办法是否创新、开放包容的胸怀是否宽广、服务大局的行为是否主动、守土有责的意识是否强烈、狠抓落实的力度是否到位等七个方面的内容展开讨论。特别是要根据全局活动的实施方案,结合审计工作的实际,把握四个重点:一要重点查摆“围绕中心、服务大局”做得如何,审计工作是否符合科学发展观的要求;二是重点查摆依法按程序的要求落实怎么样,工作开展是否符合审计准则要求;三是重点查摆审计质量与成效怎么样,审计工作是否达到了审计质量与审计成效标准的要求;四是重点查摆工作作风怎么样,是否达到了实事求是、严谨细致、廉洁审计、文明审

  计的要求。通过认真对照,查摆问题、找准原因、搞好整改、明确方向。切实解决好解放思想中深层次的问题,为审计工作取得新的突破奠定牢固的思想基础。干部解放思想大讨论发言稿范文篇2

  近年来,党中央、国务院及各级党委政府对审计工作非常重视,把审计作为推动民主政治建设、维护经济安全、促进改革与发展的一支重要力量,运用审计手段解决社会关注的重点、难点和热点问题力度不断加大。党的十八届四中全会《决定》、国务院《关于进一步加强审计工作的意见》,以及中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于完善审计制度若干重大问题的框架意见》和《关于实行审计全覆盖的实施意见》等相关配套文件,均对审计工作赋予了更丰富的职能使命。面对新形势、新任务、新使命、新要求,我认为审计机关和审计党员干部必须以高度的政治责任感,模范践行“两学一做”新要求,自觉把“学”与“做”融入推进我市审计事业科学发展的具体实践,充分发挥审计的建设性作用。

  首先应该模范践行“两学一做”,全力激发审计干部干事创业的新热情。模范践行“两学一做”是引领审计事业科学发展的根本保障,是打造审计铁军的必然要求。我们审计干部要结合各自工作实际,认真开展自选动作,真正把合格的标尺立起来,把做人做事的底线划出来,把先锋模范树起来,把干事创业的热情燃起来。一是要认认真真、原原本本地学习党章、党规及系列讲话精神,从而引导全体审计党员干部进一步坚定对党和国家事业发展的“三个自信”,自觉践行社会主义核心价值观和审计人员核心价值观。严格执行审计“八不准”纪律和各项廉政规定,引导审计干部崇廉敬廉,提高自律防腐能力,切实增强看齐意识,自觉维护审计形象。二是要强化能力建设,提升工作水平。在推进“两学一做”教育活动中,“学”得怎样、“做”得是否合格,最终要体现在推动工作、促进事业发展上。要把审计能力水平提升作为检验“两学一做”教育活动的基本标尺,想方设法推进审计职业化和信息化建设。三是要优化目标考核,激发干部活力。坚持以人为本,以审计干部能力席位标准建设为依托,进一步创新和发

  展基层审计机关文化建设、组织建设、制度建设、培训体系建设和文明作风建设的创建载体与内涵,最大限度地提高审计机关现有资源的运行效能,调动现有审计干部职工的积极性和创造力。

  其次要围绕党政中心工作,切实履行好审计机关的职能职责任务。模范践行“两学一做”,要做好结合文章,要将促进和服务党委政府中心工作同更好履行审计职能职责以及扎实做好当前具体工作任务结合起来,实现学习教育与审计工作两手抓、两不误、两促进。统筹推进全市审计工作协调发展、全力推进和实施审计监督全覆盖、坚决挖掘和查办各类问题案件线索、有效推进审计质量提升和审计信息公开工作,不断提升审计监督和服务的广度与深度,更好地发挥审计的基石和重要保障作用。

  最后从根本上要创新审计工作理念,科学服务和促进经济社会改革发展大大局。模范践行“两学一做”,要努力站在促进和服务全市经济社会改革发展大局的高度,按照对审计工作的重要指示,转变思想观念和思维方式,正确把握改革和发展中出现的新情况新问题,切实发挥审计在促进法治建设、鼓励创新、深化改革等进程中的重要作用。

  要在坚持问题导向的同时,注重客观求实,要在坚持鼓励创新的同时,做到宽容试错,要在坚持推动改革的同时,促进完善制度。充分审计发挥在全面深化改革中的催化剂作用,深刻地理解改革、把握改革、适应改革、服务改革。加大对财政预算执行、政府投资建设、专项资金管理使用、财政金融风险等问题的揭示和分析力度,从完善体制机制层面提出有理有据、有可行性的对策和建议,形成党委政府的决策部署和行动参考。

  当前,审计机关、审计干部、审计工作都面临着新的机遇,步入了新的时代。审计机关和审计干部务必要深入和模范的学习贯彻党章、党规和系列重要讲话精神,牢固树立科学审计理念,加大改革创新力度,依法全面履行审计职责,促进党风廉政建设和反腐败斗争,充分发挥审计基石和重要保障作用。干部解放思想大讨论发言稿范文篇3

  尊敬的各位领导、同志们:近期,市局党委召开了新一轮解放思想动员部署大会,4月19日交管局党委再次召开了党委扩大会议,迅速掀起了全局解放思想大讨论活动热潮。下面,我就结合自己的学习体会,就基层交警大队该如何借助这一有利的“东风”,进一步解放思想,锐意创新,不断推动交通管理工作又好又快发展,谈三点体会:一、解放思想要全警参与,共同学习,提高认识思想是行动的先导,思想决定思路,思路决定出路。解放思想是经济发展、社会进步的动力,开展“解放思想大讨论活动”充分体现了市局党委、交管局党委全面贯彻落实党的十七大精神,与时俱进、奋勇争先、自我加压、科学发展的信心和决心,作为一名基层大队主要领导,要做到带领全体民警,积极参与,认真学习,深刻体会,全身心地投入到新一轮思想大解放、观念大更新、事业大发展的活动中去,在全队形成良好学习氛围。在学习讨论中,要加强组织领导,深刻领会先解放思想、真解放思想、快解放思想是科学发展观的必然要求;要深刻感知解放思想是推进交通管理工作再上新台阶的一大法宝。联系当前工作实际,要思考问题,找出问题,解决问题,一着不让,抓紧抓实,切实强化交通管理、队伍建设工作,以此推动交通管理工作实现新的跨跃。二、解放思想要做到在肯定成绩的基础上感知差距;回顾大队近两年来的各项工作,实际上也是一个思想不断解放、观念不断创新的过程。两年来,我们在交管局党委的正确领导下,紧密依靠地方党委政府,以进一步深化畅通工程为载体,以“保畅通、压事故、促秩序”为主线,在工作中,坚持科学调研、优化交通组织、强力整治交通秩序,在队伍管理上,坚持制度建警、人性化建警,不断力求新发展,力践新举措,不断将交通管理引入社会化、科学化、制度化道路,使得全区交通管理在交通秩序上有了新改观、在交通组织、交通设施上有了新变化、在交通宣传上有了新突破、队伍建设有了新提高,整体工作有了新发展。回顾两年来,我们在交通管理工作中取得了一定的成绩,得到了

  交管局党委和区委、区政府的肯定,但是我们不能就此满足,要在肯定成绩的同时,认清形势、感知差距,力求找到进一步飞跃的坐标。(1)、当前我区交通管理工作面临的整体形势:经济基础差、底子薄,道路交通路网建设还不完善;我区低收入人口、外来人口较多,广大市民参与交通的文明素质普遍不高;我区各类农贸市场、钢材市场、批发市场较多,市场配套的交通设施十分欠缺,人车路矛盾非常突出。(2)、当前,我大队交通管理工作存在的问题;从交管管理工作实际来说;我大队辖区还存在如白云亭、上元门等部分秩序乱点;大队辖区残疾车、三轮车等不规范车辆以及黑中巴违法行为依然存在;主次干道静态秩序还有待进一步整治规范;无牌助力车、非机动车越线、闯红灯等违法行为还比比皆是;从大队自身队伍建设工作来看:个别民警执法为民的服务观念淡薄,不适应改革开放发展形势的需要;有些民警业务素质不高,在工作中冲劲不足,工作热情不高,只求过的去,不求过的硬,执法中面对难题,只知道退缩,不能积极寻求办法努力解决。

  三、解放思想要抓住重点、明确目标,锐意创新,全力推动我区交通管理工作又好又快发展

  结合我区道路交通管理工作实际,我认为我区交通管理工作要上新台阶,要有新成就,就必须要解放思想,必须在切实提高民警思想认识、不断创新管理机制、科学完善管理手段上求发展。

  (1)、解放思想就要在强化队伍建设工作上求发展;要进一步强化队伍建设,就要始终坚持从严治警、制度建警、人性化建警方针,立足《勤务考核暂行管理规定》、《绩效考核暂行管理考核规定》,紧密结合大队管理实际,坚持周六加班制度,积极推行交通事故快速处理工作,完善《自主考核办法》,既要做到全面兼顾,又突出重点,让民警知道应该干什么、应该怎么管,实现考核与目标的一致性。同时,要积极提倡“奖勤罚懒”,“扣分、谈心相结合”等管理方式,进一步让先进民警有更大工作空间,让落后民警焕发应有工作热情,有效调动民警工作热情,确保队伍稳步发展。此外我们还要通过解放思想大讨论,让广大民警充分认识到当前交通管理工作必须坚持“以人为本”,具体做到“提高三个意识,完善一个机

  制”即提高民警的大局意识、纪律意识、法制意识、规范意识教育,以队伍无违纪和零投诉作为推动交通管理的根本保证;提高民警“服务意识”,让每个交通参与者都能真正感受到温暖、方便、公正、平安。提高民警争先创优意识,进一步营造比、学、赶、帮、超的竞争氛围。完善政治思想工作与考核奖惩并重的工作机制。通过不定期的思想动员发动,不定期的考核、讲评、小结,坚持制度建警、人性化建警,有效调动民警工作热情。

  (2)、解放思想就要在不断创新管理机制上求发展;要在管理机制上求得发展,我们就要做到:一是在勤务模式上,继续深化勤务制度改革,把横编班勤务模式与中队责任区域承包管理有机结合,切实落实管理责任,使之更贴近交通管理的实际需要,要积极推动后勤、事故处理民警上路参加路口执勤、秩序整治等路面管理工作,有效缓解警力不足问题。二是积极推行交通事故“扁平化”快速处理工作机制,通过民警交流形式,不断加强民警业务技能的培训,提高事故现场处置水平,推进简易事故直接处理能力。三是在乱点、难点地区交通秩序管理上进一步完善多部门齐抓共管机制,要继续紧密依靠政府,主动加强汇报沟通,强化管理力量和支持,组成交警、市容、工商联合执法力量,在横边班的勤务基础上,组织大队专业整治组、停休中队、后勤、事故中队,大力开展全方位、多时段地难点乱点地区交通秩序整治工作,从而确保管区交通秩序得到有效改观。(3)、解放思想就要在科学完善管理手段上求发展;一是要狠抓秩序。坚持以秩序绩效考核工作为引领,以“三项整治”工作为推进,进一步明确攻艰任务,制定阶段目标,持续开展不规范车辆、酒后驾驶、违鸣、渣土车以及主次干道静态秩序等重点违法行为整治,不断净化交通秩序,确保以畅通、有序、优美的道路交通环境迎接奥运会的成功举办,确保我市成功创建联合国最佳人居环境奖。其中,在不规范车辆秩序整治工作上,大队要坚持专业整治组与路面巡逻警力两级查处机制,确保逢车必查、逢车必处,确保以严管严惩的态势,有效遏制不规范车辆违法上路等违法行为。在“黑中

  巴”秩序整治工作上,大队要坚持与客管、公交治安分局联合执法以及定期开展专项整治相结合的方式对黑中巴各类违法行为进行从严管理;在渣土车秩序管理工作上,大队通过源头管控及一线整治相结合的方式,一方面强化车管的源头管理工作,一方面要求一线执勤民警坚持逢车必查、多违并处,进一步通过严惩严处,切实形成严管氛围;二是要完善交通组织,增加交通设施,进一步梳理查找交通组织、交通设施上存在的不足和隐患,拟订完善方案,继续推动中央北路、幕府东、西路等重点路段的设施改造,五塘广场该平交及四平路广场有序交通组织问题。三是要力压事故,大力开展综合秩序整治,全面梳理排查事故隐患和黑点,持续开展以预防和压降交通事故活动。四是要努力推动科技强警,进一步完善辖区监控设置,充分利用科技手段强化交通管理工作。四是要强化宣传,以“全警参与、注重实效”为思路,突出宣传优势,整合宣传力量,开拓宣传手段,全力构建“大宣传”体系,不断强化市民的交通安全意识和交通文明水平。

  同志们,开展新一轮解放思想大讨论活动,是深入贯彻落实中央和省、市委指示精神的一项重大举措,我们全体民警要坚持以党的十七大精神为指导,以贯彻落实科学发展观为核心,充分认识到当前我们交通管理工作所面临的挑战和机遇,以思想的新解放引领辖区交通管理工作的新跨越。

  谢谢大家,我的发言完了!猜你喜欢:

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篇七:党课讲稿解放思想讲话稿精选

  解放思想大讨论发言稿(一)

  全文共计9991字

  当前,全市解放思想大讨论活动正如火如荼地开展。我通过认真学习省七次党代会、衡水市二次党代会精神和景春华书记、纪青哲书记的有关讲话内容,联系自己的工作实际,使我更加深刻地体会到开展解放思想大讨论活动的必要性、重要性和及时性。

  一、解放思想是一项永不竣工的工程

  实践无止境,发展无止境,解放思想也永无止境。解放思想,实事求是,是马克思主义活的灵魂,是我们认识新事物,适应新形势,完成新任务的根本思想武器。邓小平同志指出:解放思想,是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题。解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是、创造性地工作。从解放思想本身看,是一个长久的、循序渐进的过程,不可能一劳永逸。客观事物不断变化,我们的思想、认识也必须随之发展变化。实践是解放思想的基础,实践活动具有永恒前进性。相对于实践发展,我们的思想观念往往具有相对稳定性。这就要求我们必须与时俱进,不断适应实践的发展变化,及时转变和更新观念,否则,曾经正确的思想、方法也会变成僵化的东西,造成主观认识和客观实际相脱节。因此,解放思想不可能一蹴而就,而是伴随实践的发展而发展的。这次解放思想大讨论是我们站在十一五新的起点上谋求更大发展。坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民的三个代表重要思想,深入贯彻落实创新实干、跨越发展的总要求和工业立市、农业强市、商贸兴市三大主体战略,在各项工作中体现时代性、把握规律性、富于创造性,冲破一切妨碍发展的思想观念,改变一切束缚发展的做法和规定,革除一切影响发展的体制弊端,才能不断进行创新,才能为十一五经济社会跨越式发展提供强有力的思想、组织和政治保障。

  二、解放思想是解决突出思想问题的迫切需要

  全文共计9991字

  思路决定出路,观念决定财富。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维,束缚着我们的手脚,制约着我们的发展。必须通过持续不断的解放思想,坚决破除不合时宜的思想束缚,牢固树立起适应市场经济要求的新观念,着力营造宽商、爱商、富商的发展环境,营造主动为全民创业搞好服务、为广大群众排忧解难的良好氛围。

  一要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下,开展解放思想大讨论活动,我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识,坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下,我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神,充分发挥人民群众的主体作用,以创业推动发展,以创业带动就业,以创业加快致富,以创业促进和谐。

  二要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂,是一个城市加快发展的不竭动力,也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神,鼓励各方面创新创造,以各方面的创新,推动经济的发展和社会的进步。用解放思想、服务为民、创新发展的理念,营造更具活力、更加开放的体制环境,才会有更多的人勇于探索,才会有更多的人、更多的企业投身创新创造中来。

  三要营造创优精神。创优,联系到一个城市,就是创造最快的发展速度、最好的发展环境,执政为民、服务发展正是一个为地区社会经济发展提供最满意服务的指导方针,是实现利益最大化,服务最佳,效率最高最充分的体现。要大力倡导创优精神,引导和支持岗位创优、单位创优、行业创优、区域创优,对成绩优异者予以重奖,对勇于冒尖者给予保护,树立起开拓进取者有功、甘于平庸者有错、丧失机遇者有罪的舆论导向,形成竞相发展的生动格局。

  全文共计9991字

  三、解放思想是创造良好发展环境的客观要求

  (一)加强政治理论学习,作为人民的公仆,要认清历史使命,真正树立起正确的世界观、人生观和价值观,忠实履行职责,保质、保量完成工作任务。不学习,政治上就不可能成熟,工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持清醒的头脑,勤奋学习,钻研业务,才能适应新形势、新任务,才能为民办好应有的事情。

  (二)牢固树立为民服务的宗旨,执政为民、服务发展的关键,是看我们是否体现了全心全意为人民服务这个宗旨。摆正自己的位置,虚心向群众学习,加强个人修养,树立求真务实、乐于奉献的精神,不计较个人得失,是做好工作的前提。

  (三)讲求行之有效的工作方法,切实服务于民。人民群众创造财富、党委政府营造环境,是市场经济条件下正确的定位和选择。近年来,围绕扩大招商引资、发展民营经济,不断完善创业政策,推进行政管理体制改革,加强机关效能建设等有了明显的改善。但在发展环境方面仍然存在一些问题,如审批程序繁琐,工作方法机械,把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题,制约了民营经济的良性发展。因此,解决影响发展环境的突出问题,进一步优化经济发展环境,必须解放思想,大胆探索,与时俱进,建立起为民服务思想理念,完善政策环境,转变政府职能,引导机关部门树立管理就是服务,在服务中管理的行政管理新理念,营造公平公正的法制环境,牢固树立以人为本、以企业为本的思想,坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务,营造宽松和谐的人文环境和发展环境。

  解放思想大讨论发言稿(二)

  全文共计9991字

  解放思想即是学习理论的深入过程,也是把学理论向实践转化的过程,中国大学网范文之心得体会:解放思想大讨论心得体会:解放思想必须牢牢把握科学发展观的理论。企业基层党员干部学习实践科学发展观应放在提高执行力和本职工作创新上来。我们在以往的学习讨论中,人们习惯谈谈眼前生产遇到的芝麻小事、表决心和愿望,以为这就是解放思想了,其实,这是的形式主义的表现形式。要避免形式主义,必须有正确的理论为指导,牢牢把握科学发展观的理论方向,用科学发展观引领思想解放。

  一、用科学发展观来审视改革发展的政策,增强执行力,在思想和行动上确保上下一致。作为基层党员干部解放思想,就是要在增强执行力上下功夫。所谓的增强执行力,就是积极主动、不打折扣地全面贯彻落实上级的方针政策和工作部署。解放思想,就是按照科学发展观的要求,分析理解我们现行政策和措施的正确与否,从而消除在执行过程中的思想阻力。例如:我们分析判断我部近几年来的政策措施是否正确。首先看动力改型,淘汰蒸汽机车的决策。当时也有人认为这样的决策是败家,疑问蒸汽机车和电力机车用的好好的,为什么还要上我们不熟悉的内燃机车?从这两年内燃机车在运输生产运用的效果上看,运能提高了,效益上去了,这充分说明当初的决策是正确的。再看部确定的线路疏水和上质量工程决策。当时也有不同声音,认为光靠疏水解决不了线路安全隐患问题。事实是通过线路疏水和上质量工程,我们三年没有发生严重脱线事故,这在一次了当时的决策是正确的。再看目前推广的手口示意法,到目前也有阻力。手口示意法是一项较为科学的操作管理办法,为什么执行难,归根到底还是我们习惯势力、习惯做法在作怪。以上例子想说明一个道理,就是我们作为一个执行者,在想问题、办事情上要多加思考,不能用歪理学说妄下结论,要学会用科学发展观来辨别是非,这才是我们学习实践科学发展观的真谛。

  

篇八:党课讲稿解放思想讲话稿精选

  党课讲稿:继续解放思想走科学发展之路

  党课讲稿:继续解放思想走科学发展之路改革开放30年的经验向我们昭示,解放思想是建设中国特色社会主义,实现中华民族伟大复兴的一大法宝。在中国改革开放进入重要战略机遇期和新的历史发展的关键时刻,胡锦涛同志在十七大报告中发出了“继续解放思想”的伟大号召,这对于开创中国特色社会主义事业新局面具有重要的指导意义,我们需要认真学习领会。进入21世纪,中国的现代化发展出现了新的阶段性特征,遇到了新的矛盾、问题和挑战。当十一届三中全会吹响现代化建设号角的时候,中国的发展要解决的问题并没有现成的理论和经验可直接参照,只能采取“摸着石头过河”的方式解决前进路上的一个又一个难题。在摸索前行中,我们一方面在经济发展速度上创造了奇迹,另一方面,在发展方式上也出现了片面追求gdp和增长速度,忽视发展质量的问题,长期积累的结构性矛盾和粗放式增长方式致使我国在生态环境保护、民生改善和社会公平等方面出现的严重问题和矛盾突现出来。如果我们不及时调整发展战略指导思想,克服片面的发展观,那么经济和社会发展则难以持续。因此新一轮解放思想的特定内涵就是如何从传统发展观的桎梏中走出来,解决好

  “如何发展”、“如何又好又快的发展”的问题,实质是解决传统发展观和科学发展观之间的矛盾,全面实践科学发展观。所有这些构成我们在新的历史阶段思想解放聚焦的主要问题、主要目标和新的历史使命。这就是说我们的一切工作都要真正做到以思想解放开路,以科学发展观统揽全面,从而去**前进路上一个个更为繁杂的难题。从某种意义上说,当前思想解放所要解决的“如何发展”、科学发展时代课题,其历史意义不下于30年前思想解放运动在解决“要不要发展”上的历史贡献。

  科学发展观的第一要义是发展。但什么是发展?传统的发展观主要用“物”的增长,用gdp总量来衡量,在这种片面发展观的指导下,很长时间中我们又陷入了“gdp崇拜”和“市场迷信”的误区,简单地用gdp指标衡量一切,忽视了对市场经济自发作用和盲目力量的调控,其结果是在发展中出现了“见物不见人”的倾向,在发展的目的和手段、效率与公平、经济与社会、生产与生活等关系方面出现了失衡现象,在民生方面积累了大量问题。一方面,经济增长速度上去了,但另一方面城乡多数居民的收入并没有相应增加,甚至出现某些生活质量反而下降和幸福感减少的情况,损害劳动者和人民群众合法权益的问题也时有发生。这些问题能否得到解决,无疑关涉到“发展为了谁”、党的宗旨和执政能力的问题。

  从科学发展观的角度看,发展的实质就是以社会的方式提升人的生存状态和生存文明程度。发展的真正目的在于提高人们过自己所珍爱的生活能力,提高生活幸福度。因此科学发展观的核心只能

  是“以人为本”。在我国,坚持以人为本的发展,实质上就是以最广大人民群众及其根本利益为本,最大限度地满足人民群众的物质文化生活需要,并最终实现人的全面发展。

  实现以人为本的发展,也是人类社会共同进步的康庄大道,它解决的是“发展为了谁”、“依靠谁”的问题。但在这个问题上当今的世界包括发达国家在内,并没有哪一个国家解决好了,而且在国际上存在许多影响很大的各种同以人为本发展观相抵触的思潮,需要我们社会主义的中国通过思想解放实现历史的超越,在发展理念、社会体制与制度以及政策、机制等方面进行一系列的变革和创新,并破除一些各种“本”的错误发展观。

  一是要破除“以物为本”的发展观,消除“物支配人”的观念,树立人是发展的主体、发展的目的和发展的动力的观念,把人民群众的根本利益作为发展的基本出发点和落脚点。特别需要指出的是,在发展市场经济的条件下,我们不能只把大众视为“生产人”、“工具人”、“消费人”,而要视为有各种生活需要的“生活人”。在人的基本需要得到满足的条件下,要按照“美的规律”塑造人,使大众精神生活品位得到提高,使每个人的个性得到发展。

  二是破除“以cdp为本”的观念,以“gdp为本”、“增长第一”的发展观,必然是以眼前利益为本,不顾发展的长远利益和整体利益采取“竭泽而渔”的发展方式,造成一系列发展的负面效果最终损失人民群众的根本利益。

  三是破除“官本”观念和体制,真正地而不是形式地实现人民群众当家作主的权利,为此必须在创造新型服务型政府体制、有序推进政治体制改革上大胆创新破除思想障碍。

  四是避免“以资本为本”、“以少数人利益为本”的倾向发生,坚持改革开放使最大多数人受益原则。一个社会的财富如果出现严重的分配不公现象,是极其不利于全社会幸福总量增加的,因此必须建立社会共享机制,使最大多数人的生活充满幸福感。应当说,在现代化水平尚不高的情况下建立社会共享机制是十分艰难的课题,需要通过社会创新加以解决。所以,落实“以人为本”的发展观期待着更大的思想解放和创新。

  中国的现

  党课讲稿:继续解放思想走科学发展之路第2页代化是实现超越式发展的现代化。同西方发达国家的现代化不同,西方国家的现代化和“后现代化”经历了二、三百年的时间,其发展呈“历时态”的特点,发展中遇到的问题往往是顺序出现的。比如,西方国家现代化过程遇到的资源环境约束条件极小,并可通过向外侵略扩张转移发展中遇到的矛盾。而中国的现代化是集工业化和信息化过程为一体的“新型现代化”,其发展具有“共时态”的特点,在发展过程中许多矛盾是同时出现的,解放的方式也具有“一揽子”的特点,特别是我国是一个人口众多、国情复杂的大国,极度复杂又高度集中的矛盾解决起来难度更大,而历史的发展已不

  容许我们采取早期现代化国家以付出较大代价的方式实现了。所以我国的发展必须统筹协调好各方面关系,做到全面协调可持续的发展。为此我们必须实现经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设以及生态文明建设一起抓,实现统筹协调发展,正确处理改革、发展、稳定三者之间的关系。

  当前,中国面临着复杂多变的国际环境,加上中国国情的复杂和现代化发展道路的特殊规定性等等,所有这些都决定了统筹协调发展空前的艰巨性,这是我们遇到的世界现代化发展史上前所没有的挑战,因此我们如果做到统筹协调发展,这无疑是人类现代化史上最辉煌的创举。能否做到这一点是对我们党的执政能力的考验,是对我们中国人智慧和勇气的考验,这就需要我们中国人具有大眼光、大格局、大气魄,具有高度的使命感和科学精神,勇于实践,努力从中国的国情实际出发,善于吸收人类文明所创造的一切成果,解放思想,大胆创新,深化对中国特色社会主义及科学发展观的探索,努力使中国特色社会主义的路子越走越宽,实现十几亿海内外中国人的中华民族伟大复兴梦想。

  ------------------党的十七大报告指出:“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝,改革开放是发展中国特色社会主义的强大动力,科学发展、社会和谐是发展中国特色社会主义的基本要求,全面建设小康社会是党和国家到2020年的奋斗目标,是全国各族人民的根本利

  益所在。”其中,关于“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”的论断,尤其需要首先全面理解和深刻领会。

  关于解放思想是“一大法宝”的基本内涵“法宝”是个形象的说法,我们必须把它放在一定的历史背景和实践基础上才能准确把握其内涵。在我党的历史上,毛泽东1939年首次在《〈共产党人〉发刊词》一文中提出了“三大法宝”的论断。党的十七大报告提出“解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”的论断,基本上沿袭了毛泽东关于“法宝”的用法,即解放思想是我们党发展中国特色社会主义的基本问题、基本关系、基本历程、基本经验,立足于党的建设新的伟大工程是第一位重要的问题。由于“解放思想”主要是一种精神状态和思想面貌,因而集中体现在党的指导思想上。正如胡锦涛所指出的,解放思想,是党的思想路线的本质要求,是我们应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的一大法宝,必须坚定不移地加以坚持。这不仅揭示了作为党的指导思想的马克思主义的本质特征,而且指明了推进中国特色社会主义事业的关键所在。只有坚持解放思想,才能推进改革开放、落实科学发展和社会和谐、夺取全面建设小康社会的新胜利。与邓小平1978年倡导“解放思想、实事求是”相同,良好的精神状态和正确的思想路线仍然是新形势下全党能否有所作为的关键,但今天的要求又有所不同。如果说,在改革开放之初,解放思想主要为恢复作为毛泽东思想精髓的实事求是,因而具有“拨乱

  反正”、“正本清源”的功效,那么今天则要进一步集中全党全国人民的智慧,充分调动全社会的积极性,在面对新世纪、新阶段、新起点、新特征的形势下,继续高举中国特色社会主义的伟大旗帜,夺取全面建设小康社会的决定性胜利。因此,解放思想在今天具有特殊的意义。

  我们今天要走的路,从走出新型工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化道路,到创建资源节约型、环境友好型社会,从全面贯彻落实科学发展观,到建设社会主义和谐社会,都是前所未有的崭新课题,体现了当代人类文明发展的新趋势。因此,我们所面临的矛盾就具有以下特点:

  一是“新”。许多矛盾不仅是我们从未遇到过的,也是全球性问题,如环境生态问题、人类持久和平问题、消灭贫困和实现社会公平问题、人自身的价值依托和精神出路问题等等,均无现成经验可供借鉴,必须总结我们自身的实践经验并广泛地借鉴世界各国的经验进行探索,这就必须继续解放思想、改革创新。

  二是“深”。所有的重大矛盾都是深层次的矛盾,关系到改革开放的全局和某些根本性的利益调整,具有敏感性、尖锐性和攻坚性,如有序推进社会主义民主政治建设问题、更为有效地预防和惩治腐败问题、加强党的建设新的伟大工程等等,不仅关系到共产党的执政地位,更关系到中华民族伟大复兴的前途,需要高瞻远瞩和伟大气魄,这就必须继续解放思想、推进改革。

  三是“杂”。我们必须解决的矛盾大量是积压式、交叉式矛盾。由于我国现代史的跳跃式推进,特别是改革开放以来用不到三十年的时间走过了发达国家约一百年的发展过程,使得在西方发达国家以“历时性”方式呈现而在我国以“共时性”方式突现的矛盾具有集约化的特点,如早期工业、中期工业和新兴工业三个阶段的产业并存,中等发达、初步发展和欠发达的区域并存,以及“未强先大”、“未富先老”、“未发(资源)先枯”等,都需要高度智慧和大局观念,这就必须继续解放思想、综合改革。

  解放思想和实事求是是根本一致的,都是主观和客观相一致,但前者更注重振奋精神,而后者更强调尊重实际。我们今天突出解放思想,就是要求全党保持邓小平所一再希望的那样一种精神状态:一是开动脑筋、勤于思考、破除迷信、振奋精神;二是认准方向、敢干敢闯,勇于探索、允许试验(包括允许失败);三是尊重实践、善于总结、敢于走新路、不走大弯路。应该说,这样一种精神状态,是我们今天发展中国特色社会主义的根本思想保障。

  解放思想对于进一步统一全党认识的特殊意义中国特色社会主义是当代中国进步发展的旗帜,在这一问题上,全党还需要进一步统一认识,而解放思想则是深化这一认识的关节点。从根本上说,解放思想是两个“统一”:一是解放思想与实事求是的统一,二是马克思主义指导和理论创新相统一。因此,反对把解放思想和实事求是相割裂,反对把坚持马克思主义和创新马克思主义相割裂,就是我们所坚持的解放思想的基本原则。

  解放思想的两个统一决定了它所体现的三大特征:一是客观性或科学性原则,二是创新性或先进性原则,三是人民性或党性原则。

  就客观性原则而言,我们所讲的解放思想,不是浪漫主义的空想,而是实实在在的道路选择,是以尊重客观实际、以是否可行、是否走得通为前提。今天,我们高举中国特色社会主义旗帜,对资本主义现代化则坚持基本价值不认同,基本制度不照搬,基本道路不重复,也有其客观必然性。我们如果重复照搬,必然死路一条。

  就创新性原则而言,我们所讲的解放思想,不是虚无主义的解构,而是以真理性认识为基础的实践创新,在今天是以中国特色社会主义为旗帜、以全面建设小康社会为奋斗目标的伟大事业。只有社会主义能够救中国、只有改革开放能够发展中国、发展社会主义、发展马克思主义,这不是说出来的,而是走出来的。只有马克思主义基本原理和中国实际相结合的马克思主义,即中国化的马克思主义,只有科学社会主义的基本原则和中国实际相结合的社会主义,即中国特色社会主义,才能激发人民群众的历史主动性,从而开创了中华民族伟大复兴的历史画卷。

  就党性原则而言,我们所讲的解放思想,不是抽象的精神自由,而是以实现人民根本利益为价值取向的改革创新。因此,以解放思想推动的改革开放必然具备三个要件:一是自主性。真正的改革创新必然是自主创新,是社会主义的自我完善,是中华民族的伟大复兴,如果改革创新的结果是国家分裂,民族解体,是在西方发达国家面前当“孙子”,那只能叫自我毁灭。二是首创性。真正的改革

  创新必然具有“第一次”的特征,尽管它必然要学习借鉴别人,但其成果却必然不与任何已有成果相雷同,不是任何现成模式的翻版。三是先进性。真正的改革创新必然顺乎文明之潮流,体现时代之脉动,展示历史之未来,因而能够独领风骚、影响深远;如果只是历史回声的呼应,甚至是历史沉渣的泛起,结果必然是复辟倒退。

  从解放思想上深刻把握中国特色社会主义解放思想本质上不是一个敢不敢想的问题,而是一个如何付诸实践的问题。阶级消灭、国家消亡,一个没有剥削、压迫,每一个人自由全面发展的社会,不仅是马克思的美好理想,也是他着眼于“生活的逻辑”,确立实践优先的原则,“从批判旧世界中发现新世界”的结果。社会主义在资本主义的外围首先发展起来,这和马克思关于社会主义革命的设想是不一致的。但是社会主义革命在资本主义最薄弱的链条上发生是有其客观历史根据的,那种认为社会主义是“早产儿”、甚至是“历史的怪胎”的观点是根本错误的。列宁的帝国主义理论为科学回答这一问题奠定了基础。但是,革命取得胜利后的国家要面对三个“绕不开”和三大挑战。从三个“绕不开”来看,一是和资本主义的长期共存。由于革命首先是在资本主义相对薄弱的外围地区爆发,对于资本主义的核心地区不能产生根本动摇,不能通过持续不断的暴力革命很快终结资本主义。社会主义必须与资本主义长期共存,并努力在建设的环境中积累力量以超越资本主义,这是一个相当漫长的历史过程。二是市场经济绕不开。由于社会主义在很长一段时间内经济上比资本

  主义落后,只有进入资本主义主导的世界市场,才能获得发展的空间,而要进入世界市场,市场经济就绕不开。三是改革开放绕不开。进入资本主义主导的世界市场,只有通过与国际惯例和通行规则接轨,打开国门搞社会主义,这就必须改革开放。

  从三大挑战来看,一是社会主义的多样化问题。社会主义革命发生在社会历史文化背景差异极大的国家,不可能沿用统一的模式,必须走符合本国国情的道路。能否解决社会主义的特色化与马克思主义的民族化这一课题,决定了马克思主义的命运。二是向资本主义学习的问题。我们将长期处于社会主义初级阶段,必须善于向包括资本主义国家在内的世界各国学习,而如何在这一过程中不被“西化”、“分化”,则是社会主义面临的又一大挑战。三是社会主义和共产主义的关系问题。由于现实社会主义的发展程度远低于发达资本主义,因而与马克思在《哥达纲领批判》中的设想不同,它并不直接就成为共产主义的初级阶段,而是一个相对独立、相当漫长的历史阶段,需要十几代人甚至几十代人的努力,才能为实现共产主义奠定基础。这样,我们在克服急躁情绪的同时还面临着如何坚定共产主义理想信念的考验。中国特色社会主义理论体系就是在直面这三个“绕不开”和不断回应三大挑战中形成和发展的。

  中国特色社会主义本质上是在马克思主义的指导下,走自己的路。因此,必须要从马克思主义基本原理同当代中国实践和时代特征相结合的角度,从对于人类社会发展规律、社会主义建设规律以

  及共产党执政规律新认识、新发展的高度,才能真正深刻把握中国特色社会主义理论体系。(

  

  

篇九:党课讲稿解放思想讲话稿精选

  解放思想大讨论发言稿

  篇一:解放思想大讨论发言稿刘金富进一步解放思想,推进战旗学校教育更好发展战旗学校校长刘金富“思想大解放”是江油开展党的群众路线教育实践活动“六大主题之一。市委书记李江同志在全市“开展六大主题活动”凝聚改革发展共识动员大会上讲话指出,解放思想是全面深化改革的前提;解放思想的力度有多大,全面改革的程度就有多大,加快发展的空间就有多大。中国改革开放三十多年的实践证明,改革的每一次突破,开放的每一次深化,发展的每一次提速,无不是在解放思想中统一了认识、在解放思想中凝聚了力量,在解放思想中打开了局面。***在党的十八届三中全会审议《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》前说,在全面深化改革上取得新突破,就必须进一步解放思想。可见解放思想对于改革、开放、发展是多么的重要。当前,教育改革已经进入深水区。从改革开放总师邓小平提出教育要“面向现代化、面向世界、面向未来”,到上一任国家**胡锦涛提出“改革是教育事业发展的强大动力”的近30年间,每一次教育政策的风吹草动

  

  都牵动几乎中国所有家庭的神经。1985年,《中共中央关于教育体制改革的决定》颁布,从体制入手,中国教育改革全面推进;这一年,中国实施

  的。为什么择校?为什么课业负担重?都是因为教育发展不均衡,老师减了作业,可是我明天还要应考,所以家长不干。还有营养餐问题、农村布局问题、校车安全问题,都和均衡有关系。

  要使系统综合改革有所突破,实现真正意义上的均衡发展,首要问题是要解放思想。2022年7月在上海市委书记任上时就指出,进一步解放思想,核心在于转变观念、更新思路,用创新的思维和办法应对、解决前进路上的新情况、新问题。前段时间,我们通过与“两代表一委员”座谈、家长评价学校、学生评价老师等活动,在“问题大排查”中,发现和梳理出制约战旗学校教育发展的许多问题,主要有师资年龄结构老化业务素质总体不高、生数量少质量差、对“六类困难学生”关爱不够、学生交通安全等问题,还有如办学经费欠缺、幼儿教育不规范的问题。

  面对这些问题,还告诉我们,进一步解放思想,关键要转化为克难攻坚的实际行动,切实解决实际问题。行动最有说服力。有的问题如师资队伍年龄老化、经费欠缺、幼儿教育等我们力所难及,但我们已经向主管部门提出了建议。对于教师总体素质不高的问题,我们已经并将进一步加强在职在岗培训提高的力度,除结合实际搞好校本培训外,打紧其他开支,筹措

  

  经费鼓励并支持教师积极参加各级各类学习培训,同时探讨学校与教师个人共同出资参加培训的路子,

  如去年秋季,我们安排体育教师任秀芬到成都体育学院专门进修花式跳绳,她自己出资一千多元;这样既增强了该同志的体育教学技能,又有利于学校本期开展特色大课间活动。昨天,我们带领毕业班的语文科学任课教师,主动到厚坝小学听课学习,近期还将安排毕业班的数学英语教师到学校取经。我们知道,现在生数量少的主要是政策性的原因,还有我们农村学校办学质量不高的原因。我们认为,学校教育教学质量提高了,生流失少了,生质量也会跟着提高,形成良性循环,战旗学校教育就能得到更好发展。关于对“六类困难学生”的关爱问题,我们正在尝试党员干部带头全体教师积极参与的“全员帮扶”机制,扎实开展“党员、教师进万家”活动;我们还将在今年的“六一”庆祝活动中邀请家长开展亲子互动活动;正在尝试建立班级家长QQ群,逐步形成家校和谐共育的良好氛围。对于学生交通安全的问题,虽然开展了学校、家长、学生三方“拒乘非法运营车辆”的承诺活动,但因为战旗农村边远地方距离学校里程长,加之孩子小,学生乘坐家用电三轮、亲友摩的、乡村客运的现象还很普遍。对此,我们将继续采取多种形式进一步加强安全教育和管理,在此,我建议请政府牵

  

  头,相关部门通力配合,尽快建立一套解决学生交通安全管理的长效机制。

  我们在提高领导班子管理能力、加强学校常规管理、强化师德师风建设实效、绩效考核分配等问题上,按照在2022年中央党校春季学期第二批学员开学典礼上的要求,要进一步解放思想,坚持实事求是,以科学态度对待马克思主义,用发展着的马克思主义指导新的实践,始终坚持真理、修正错误,勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞,不为任何风险所惧,不被任何干扰所惑,在深入研究新情况、不断解决新问题的实践中努力推动战旗教育更好发展。

  XXX四年五月七日篇二:解放思想大讨论演讲稿解放思想焕发青春光彩创新工作再造崭新佳绩大家好!我今天演讲的题目是《解放思想焕发青春光彩,创新工作再造崭新佳绩》。记得学生时代我经常去图书馆里查阅,那时,我常常阅读一些优秀国家干部的感人事迹,从孔繁森到杨善洲,从沈浩到王顺友,他们坚守岗位、几十年如一日的平凡而又伟大的壮举都曾深深触动过我的心灵。他们在平日工作中恪守原则、实事求是;而在处理特殊问题时,又能解放思想、张弛有度。但无

  

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