通信工程工作总结(12篇)

时间:2022-11-20 18:30:08 来源:网友投稿

通信工程工作总结(12篇)通信工程工作总结  通信工程工作总结  通信工程工作总结范文一:  X年是泰兴公司成立的第十三个年头,对于泰兴公司的发展来说是一个摸索、规范、提高的过程下面是小编为大家整理的通信工程工作总结(12篇),供大家参考。

通信工程工作总结(12篇)

篇一:通信工程工作总结

  通信工程工作总结

  通信工程工作总结范文一:

  X年是泰兴公司成立的第十三个年头,对于泰兴公司的发展来说是一个摸索、规范、提高的过程。也是继续发展和壮大的一年,是迎接挑战、自我加压、探索如何更好更快发展的一年。这一年里全体员工充分发扬了“团结、求实、创新”的企业精神,大力倡导新的管理理念,同心同德、真抓实干,顺利的配合集团完成了主辅分离工作,并将运作已久的优化股权结构工作完成,这对公司今后的发展创造了更为广阔的空间。

  随着市场竞争的日益激烈,我们在重重压力下,凭借着高质量的工程施工和高效率的维护工作在联通北京分公司工程安装和基站维护这两个领域中取得了较好的成绩,顺利的完成了年初制订的各项工作目标。通过精细化管理,不断的完善和调整各项规章制度和工作流程,使公司的整体水平有了显著的提高。

  下面具体的分析一下XX年度各项工作的完成情况:所有

  XX版权

  X年度我们的工作重点依然放在站稳现有市场的基础上努力开拓新的市场,扩大公司知名度,以质量、安全、服务为基础,做好各项工作。

  其主要分为两部分:

  一是工程安装工作。

  我们在这一年里想尽各种办法,采取各种措施充分调动大家的积极性,按照“安全质量第一,真诚为用户服务”的宗旨对待每一项工程,经过全体员工踏实、努力的工作,特别是各级管理人员的努力,安全和质量方面都取得了较好的成绩,乐观的说我们在同行业中保持了领先的地位,并得到了联通相关部门的认可。在这一年里我们以安全文明生产为基础,以“服务无缺憾、管理无盲点、工程无缺陷”为工作标准,通过积极的探索和不懈的努力,在安全文明生产、提高服务质量、施工队伍建设等方面都有了明显的提高。在工程施工中,我们把安全生产作为工作重点来抓,贯彻到每个人的心中,这使得我们今年在完成的施工任务的同时实现了施工无重大责任事故的好成绩。并且在年我们共承接了个工程项目:小汤山等站网三期二阶段局外基站布线工程;京门传输机房等网三期工程二阶段局内布线工程;中原大厦等个汇接点XX年重点城市本地网工程汇接点子框安装工程;北京古林机电电器制造中心、长安集团站专线室外增高架安装工程;国

  贸等个站专线布线工程;配电箱设备安装合同;北小营等室内覆盖二期北京工程(二)(直属工程局);京门机房等网三期二阶段局内布线工程(泰兴);通泰大厦等个站大客户专线接入布线工程(XX版权所有泰兴);冠城园等个站大客户专线接入光传输设备安装工程;北京电信谷泉山庄等个站大客户专线接入光传输设备安装工程;哈里斯;

  郑州电业局中铝变电站配套微波通信工程电测项目;河南联通增值业务机房搬迁工程费;甘肃省党河等跳地杰微波整改工程;甘肃省庆阳市等跳地杰微波设备安装工程;京信通信系统广州有限公司工程费;京门二段二层总部机房安装机柜、布电源线工程;北京北天纵横科技发展有限公司的布线工程等。

  二是基站维护工作。

  我们为中国联通北京分公司、移动通信网基站代维和接入网及临时大客户设备代维,我们所维护的基站数量宏蜂窝已增加到个,微蜂窝多个。维护数量占联通总基站维护数量的三分之一,在联通网络维护市场里占有很大的比重,这也是对我们维护水平的一种肯定,在今年我们加强了对维护人员自身素质提高和技术培养。同时在完成今年艰巨工作的过程中,我们也涌现由了一批兢兢业业、任劳任怨、对待工作一丝不苟的好同志。他们没有任何怨言的在自己的工作岗位起着表率作用,他们把自己的工作经验传授给新的同事,他们通过日常的学习和培训不断的提高自己的维护施工水平,正因为有了他们我们才能保质保量的完成公司承接的各项工程和基站的维护工作,稳固了联通北分市场的占有率,在客户中树立了良好的信誉,泰兴公司取得今天的成绩离不开大家的辛勤工作,推动公司各项业务的向前发展离不开你们这些同志的努力。在此我代表公司对大家一年来辛勤的工作表示衷心的感谢!中国

  随着公司规模的不断壮大,各项业务也在不断的增加,我们公司的管

  理水平也有了一定的提高,我们正在向着精细化管理方向发展。公司管理制度也逐步规范,制订由了比较适宜公司发展的制度和具体的工作流程,让大家在工作中有章可寻,做到有头绪的工作。同时把工作细分到组,采取小组负责制,严格按照工作流程来执行工作,责任落实到人。通过绩效考核来发现员工自身的不足,并且有针对性的对员工进行培训,使员工能够更好的完成工作,提高工作效率。我们也逐步将绩效考核与薪酬相桂钩,以便更好的来解决公司内部分配方面的价值偏离问题,真正做到合理分配,多劳多得的具有竞争的薪酬体系。公司还在不断的优化组织结构,不断的改进管理模式,吸纳人才,适时的在各个岗位上注入新鲜的血液,让更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工作中来。我们不求最好,只求找到最适合我们公司发展的人才,我们的最终目标就是适应市场需求,公司的发展方向要顺应市场的发展。

  与此同时,我们在工作中还存在着这样那样的问题,这些也是我们不容忽视的。

  首先,市场单一依然是阻碍我们公司运行发展的一大问题,我们未来的工作重点应该放在开发新市场上,只有不断的扩大市场领域才可能长久的站稳脚步,开发新市场是公司向前发展的一个必经之路。

  其次,管理制度还应继续快速完善和发展,这样才能适应公司的需要。

  现在还是存在管理制度不完善,管理监督不到位等现象,严重阻碍了公司的向前发展,并且在管理流程上还存在漏洞,使得工作不能顺畅进行。管理制度的不健全对员工的工作效率也产生了负面影响,使得公司的发展进行缓慢,整体工作效率偏低。

  再次,员工对规范化管理应当有待加强,对公司的各项制度规范应该严格执行,做到精细化管理,不要浮于表面,把工作要做深做细。现在存在由工不由力的现象,同时表现由绩

  效考核的不完善,使得一部分人不能自觉的工作,长此下去会严重影响一部分人的积极性。

  为了保障XX年公司能够顺利的完成制定的各项目标,结合公司具体情况,我们在XX年的工作中应该具体抓好以下几方面的工作:

  加强人才队伍建设,使员工队伍结构不断优化,人员招聘工作要有计划有目标的去实施,开发由最适合公司结构发展的人才,使人才使用和培养逐步走向制度化、规范化。

篇二:通信工程工作总结

  通信工程专业技术工作总结(多篇)

  第一篇:通信专业技术工作总结本文由douglas_pong奉献doc文档可能在wap端扫瞄体验不佳。建议您优先选择txt,或下载源文件到本机查看。专业技术工作总结本人毕业于**高校**学院电子信息科学与技术专业通信方向。年8月参与工作,从事通信系统的运维工作,年就职于**,从事无线通信系统的运维、工程项目方面的工作。自参与工作以来,我严格遵守公司及所在部门的各项规章制度,仔细贯彻执行公司文件及会议精神,坚决听从公司领导的各项工作安排,主动维护集体荣誉,圆满完成工作任务。思想上要求进步,工作上主动努力,任劳任怨,仔细学习专业知识,不断充实完善自己。走进**,开头了一种全新的工作、生活方式,得到了领导和同事们的关怀关心,让我对工作布满了热忱。回顾过去6年的工作,有困难也有收获,经受了从同学到职工的转变,收获了为人处事、专业技术方面的实践阅历。现将技术工作简要总结如下:一、思想方面我以仆人翁的意识,时刻关注信科公司的进展,切身为公司和集体的利益着想,坚决公司会不断的进展壮大,对公司的将来布满了热情与期望。同时我还不断关注通信行业的新信息新动态,并抱着持续学习新学问的心态,以备有更多的学问储备为公司处理。我对自己制定了很高的行为操守和道德标准,确保自己的工作和日常行为能严谨严厉。我从做好本职工作和日常工作入手,从

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  我做起,从如今做起,从身边的小事做起,持之以恒,尽心尽力,不断提高自己的岗位技能,脚踏实地的做好本职工作,为建设一强三优现代公司奉献自己的绵薄之力。二、工作看法……

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篇三:通信工程工作总结

  通信工程年终总结

  通信工程年终总结篇一自从来到某通信公司担任工作师以来,我在公司领导及各位同事的关心与支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了自己的本职工作。通过近几年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方法上有了较大的改变。现将近几年的个人工作总结如下,请公司领导审核评定。一、坚持学习通信技术业务。由于通信工程并不是自己的本专业,所以在工作中特别的注重知识的学习与积累,完善自己的通信专业知识。在这几年中参加过多次大型的传输、交换、无线工程的施工,并在其中不断的完善自己的理论知识,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业技能。俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅,并在施工中积极总结经验。几年来,我一直保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。孔子曰:“三人行,必有我师焉”。因此,在实际工作中,我力诫形式主义,一直保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,遇到不能处理的障碍,及时请教有丰富经验的老师傅,及时恢复了正常通信,又学到了技术本领。在几年的时间中,我先后掌握了交换机的局数据及用户数据的操作;对SDH设备的性能有了进一步的了解;对电源设备的工作原理有了更加深入的认

  识。二、全力加强工程安装管理。按照“安全质量第一,真诚为用户服务”的宗旨对待每一项工程,经过

  全体员工踏实、努力的工作,特别是各级管理人员的努力,安全和质量方面都取得了较好的成绩,乐观的说我们在同行业中保持了领先的地位,并得到了联通相关部门的认可。在这一年里我们以安全文明生产为基础,以“服务无缺憾、管理无盲点、工程无缺陷”为工作标准,通过积极的探索和不懈的努力,在安全文明生产、提高服务质量、施工队伍建设等方面都有了明显的提高。在工程施工中,我们把安全生产作为工作重点来抓,贯彻到每个人的心中,这使得我们今年在完成的施工任务的同时实现了施工无重大责任事故的好成绩。在今年我们共承接了12个工程项目,加强时间观念,严格按照客户要求在规定的工期内完成交给的各项工作,并与绩效相挂钩。以此来确保工程质量和维护质量,时刻以客户的需求为重。团结合作,加强公司凝聚力,提升企业文化建设。注重公司内部团结,时刻以公司利益为重,大家要齐心协力杜绝分帮分派。互相学习,相互交流共同维护公司的利益。在多次大型割接中,圆满完成了各项工作任务。

  三、全面维护基站正常运转。标签:年度工作总结四、不断提升员工业务能力随着公司规模的不断壮大,各项业务也在不断的增加,我们公司的管理水平也有了一定的提高,我们正在向着精细化管理方向发展。公司管理制度也逐步规范,制订出了比较适宜公司发展的制度和具体的工作流程,让大家在工作中有章可寻,做到有头绪的工作。同时把工作细分到组,采

  取小组负责制,严格按照工作流程来执行工作,责任落实到人。通过绩效考核来发现员工自身的不足,有针对性的对员工进行培训,使员工能够更好的完成工作,提高工作效率。我们也逐步将绩效考核与薪酬相挂钩,以便更好的来解决公司内部分配方面的价值偏离问题,真正做到合理分配,多劳多得的具有竞争的薪酬体系。公司还在不断的优化组织结构,不断的改进管理模式,吸纳人才,适时的在各个岗位上注入新鲜的血液,让更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工作中来。

  在2022年的工作中,将继续发扬我们的优良传统,改正我们身上存在的不足,踏踏实实的去完成我们的工作。我相信,只要我们团结一致,努力朝着一个方向前进,我们一定可以实现我们的梦想,兴公司的明天是属于大家的,是更加美好辉煌的!

  通信工程年终总结篇二本人在公司领导的正确领导下,在同事们的团结合作和帮助下,较好地完成了各项工作任务,在业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。现将一年来取得的成绩和存在的不足作工作总结如下:一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面一年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,保证工作能按时完成。爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。工作态度端正,认真负责地对待每一项工作。二、工作能力和具体业务方面我的工作岗位是视频维护。主要负责统摄像头维修。另外就是例行对地铁车载摄像头的维护保养等。我本着“把工作做的更好”的目标,工作上发扬开拓创新精神,扎扎实

  实干好本职工作,圆满地完成了半年来的各项任务:1、维修情况:从10月开始维修工作正式上线,对已有故障设备和陆

  续损坏设备的维修正加紧进行,已确保对故障设备的及时更换及新产品的生产。

  2、夜检情况:为了保证__的顺利进行,我们投入了更大的人力物力积极配合业主的工作,对每条线路加强了维护,基本做到有故障在24小时内基本排除。现在__已经圆满闭幕,但我们并不能放松工作态度,保证设备质量,让业主满意。

  三、存在的不足总结一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足:一是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感,上报情况不够及时。二是领导的参谋助手作用发挥不够明显。还不能主动、提前的谋思路、想办法。四、明年的工作打算明年我将进一步发扬优点,改进不足,拓宽思路,求真务实,全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作:一是加强工作能力。根据公司领导的年度工作要求,明确内容、时限和需要达到的目标,把各项工作有机地结合起来,理清工作思路,提高办事效率,增强工作实效。二是加强工作作风培养。始终保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。

  通信工程年终总结篇三2022年在公司“效益质量年”的定位目标指导下,紧紧围绕公司“加强管理、保证质量,降低成本、提高效益,深化改革、强化支撑”的网络运维方针,确保网络运行质量,加强了基础管理、网络优化、大客户支撑以及安全生产等方面工作力度,积极开展降本增效活动,取得了一定的成绩,现对全年工作总结如下。一、加强基础管理工作我班组负责全区的网络的维护、技术支持工作,为了更好的在数据网络中开展各项数据业务和增值业务,我班组在中心的领导下严格落实省公司精细化管理的要求,按照“共识、细化、落实”的六字方针,坚持严格基础管理工作,一年来,我班组坚持不断完善客户的资料工作、各种网络设备以及大客户的应急预案等各项基础管理工作,特别是随着三标一体以及内控工作的深入开展,更是要求我班组对担负的各项工作必须有记录,包括资料统计、障碍统计、网络分析统计等,并且按照部门的各项规章制度和管理办法,优化了各项工作流程,努力做到细化到人、优化到事、强化考核,确保提高员工工作效率,从管理中创造效益。标签:年度工作总结具体工作有:1、按照维护规程严格执行各项维护作业计划,结合内控,加大了对作业计划、各种日志、记录表格、安检记录等各项维护作业计划和巡检的检查力度,保证内控审查可以顺利通过,并根据实际工作需要不断完善和更新相应的表格。2、完善了对数据网络各种统计维护资料并及时更新,保证基础资料

  的准确性、完整性和及时性,安排专人制作了数据网络资料库程序并对该资料库进行不断完善和更新,特别对于光纤专线客户和客户的资料管理,对涉及到的所有信息都在资料库中均有详细的体现。对全区的IP地址进行及时的备案并不断完善IP地址管理系统,这些都为今年的全区IP地址优化工作打下了坚实的基础。

  3、为了更好地开展业务,理顺流程,制定并完善了FTTX业务、基础数据业务、业务、数据设备维护等各种流程和基础数据网、IP城域网的分析作业指导书,并结合内控和三标一体工作的要求对以上规范进行完善,并按照省运维文件的要求及时更新和调整各种数据网络设备的应急预案,强化细化了应急预案的执行功效。

  4、为了提高班组员工的综合素质,我班组加强了对员工业务、技术、安全、保密、形势教育等各方面的培训,今年累计进行培训3__,内容涵盖业务、设备、维护经验及本专业最新技术等,并组织培训效果测试1__,取得了良好的效果,特别针对新员工,我班组制定了专门的培训计划并按照计划进行实施,有力的提高全班员工的维护素质。

  5、在公司及部门领导下,积极参于公司举办的数据专业维护规程及宽带ADSL技能竞赛,我中心取得了第一的优异成绩,并且选派两名技术骨干参加省公司组织的华为宽带ADSL技能大赛,取得了全省三等奖的好成绩。

  6、配合网运部组织开展了多次对各县公司及营销中心的维护知识培训,其中包括城域网交换机的培训、ATM设备IP化改造的培训等技术培训,还安排专人去县局进行现场讲解,取得了良好的效果,提高了县公司

  维护人员的综合素质,为交换机权限下放打下了坚实的基础。7、为了达到内控的要求,我班组通过对__地区市内9__模块局进行巡

  检并在数据设备上粘贴了资产标签,满足了内控的要求。二、强化维护手段,积极开展将本增效活动,积极优化网络,发挥网

  络最大效益一年来,我中心维护工作未发生重大故障,各项考核指标均达标。其

  中省内考核互联网时延≤40ms,实际为≤10ms;本地IP客户考核接入认证平均响应时间≤8s,实际为≤3s;基础数据网用户电路考核故障修复及时率≥9__,实际为10__;数据设备考核故障修复及时率≥9__,实际为10__;大客户业务考核响应及时率≥9__,实际为10__;考核电路开通及时率10__,实际为10__;重大障碍上报及时率为10__,圆满地完成了上半年的各项维护指标。

  1、通过充分利用现有的城域网网管,我中心加强了对网络流量、设备利用率、日志及网络安全的监控及分析,分析范围由原来城域网几台设备扩大到整个城域网汇聚层以上设备,并新增了对ATM网络流量的分析。结合网络分析情况,及时地对网络进行优化和调整,三月份新增城域网出口GE中继一条,通过流量调整,缓解了城域网出口流量激增所带来的压力。由于宽带Bras汇聚Ip上行设备的LPUK板卡和LPUH板卡接入客户不同,__地区局下挂各县宽带客户较多,__地区局下挂各县宽带客户较少,通过将容量较大的LPUK板卡调整到__地区局,并将武安IP上行的宽带客户及时的调整到__地区BRAS,缓解了由于__宽带客户激增带来的板卡利用率过高问题,保证了__方向宽带业务的发展,随后又对__地区

  Bras资源进行了适当均衡,使得全区Bras的资源得到了充分的利用。六月份对城域网核心层设备__地区局7609新增加一条至__地区方向的GE中继,充分缓解了西部流量大的问题,通过安排专人对网络中的各种设备定期观察,及时地发现网络中的安全隐患并给予解决,极大的保证了业务的顺利开展。

  标签:年度工作总结2、配合网运部做好宽带MA5300绑定用户端口工作,截至目前全区主要县市MA5300节点已实现用户帐号及端口绑定。为了实现PPPOE+绑定测试,对全区MA5300设备的命名重新规范并进行命名更改,同时我中心__根据端口绑定工作的需要发明了小程序,使得帐号绑定可以实现批量操作,将几十个人几天的工作量压缩到了一个人几个小时就可以完成,从人力成本上起到了将本增效的作用。3、对__地区路华为S8016交换机、华为S8512交换机及核心层7609路由器进行了升级打补丁操作,解决了由于客户网络攻击及版本不稳定而可能造成系统瞬断的隐患。并对华为UA5000宽带设备进行统一升级,保证软件版本的同一性。4、在全省率先开展了华为UA5000和MA5300宽带设备帐号和端口的绑定测试工作,并初步测试成功。由于我中心测试工作进展较早,所以省公司指定我公司和沧州分公司作为试点单位对各型号的BRAS和DSLAM进行测试,测试成功后将在全省进行推广,通过测试为我公司下一步的宽带账号和端口绑定工作打下了坚实的基础。5、完成了城域网设备具备MPLS条件的MPLS的部署。通过此次部

  署,我公司今后可以开展跨域的业务,对市场部门开展新的业务起了有力的支撑。

篇四:通信工程工作总结

  通信工程总结报告范文通信工程工作总结通信工程总结报告范文通信工程工作总结一培养目标本专业培养具有高尚品德具备职业精神和社会责仸感具备通信技术通信系统和通信网络等方面的基础理论和专业知识能在信息科学领域中从事科学研究工程设计应用开发分析制造运营及管理维护等工作的具有创新精神和较强工程实践能力的应用型高级专门人才

  通信工程总结报告范文|通信工程工作总结

  通信工程总结报告范文|通信工程工作总结篇一:一、培养目标本专业培养具有高尚品德,具备职业精神和社会责任感,具备通信技术、通信系统和通信网络等方面的基础理论和专业知识,能在信息科学领域中从事科学研究、工程设计、应用开发、分析、制造、运营及管理维护等工作的,具有创新精神和较强工程实践能力的应用型高级专门人才。毕业生毕业5年左右在社会和专业领域应达到的具体目标:培养目标1:具有健全的人格、良好的修养和职业道德,身心健康,社会责任感强;培养目标2:具有较强的组织管理能力、良好的人文科学素养和团队合作能力,具备在团队中分工协作、交流沟通的能力,以及发挥项目负责人作用的潜力;培养目标3:能够运用相关法规、技术标准、现代化工具及通信工程专业知识,分析通信工程及相关领域内的工程技术问题,初步具备运用工程技术解决通信工程及相关领域复杂工程问题的实际工作能力;

  培养目标4:理论基础扎实,专业视野宽厚,能够在信息科学领域中从事科学研究、工程设计、应用开发、分析、制造、运营及管理维护等工作,在通信工程及相关领域具有一定的竞争力;

  培养目标5:熟悉通信工程技术的发展现状及相关领域的发展动态,具有自主学习和终身学习的意识,能够通过其他渠道不断更新知识及能力。

  二、毕业要求毕业生应达到以下12个方面的能力:1.工程知识:掌握通信工程领域所需的数学、自然科学、工程基础和通信工程学科专业知识,并能够用于解决通信技术与通信系统领域的复杂工程问题。1-1掌握相关数学知识,并能运用于实际工程问题进行数学建模、求解与数据处理;1-2掌握相关自然科学的基础原理和思维方法,并能够将基本概念、原理进行初步应用,用于解决工程科学和技术问题;1-3掌握通信工程专业相关工程知识,能将其用于解决工程装备设计等工程问题;1-4掌握通信工程专业知识,并能用于解决通信系统与通信网等复杂科学和工程技术问题。2.问题分析:能够应用数学、自然科学和通信技术及原理等工程科学的基本原理,识别、表达、并通过文献研究分析通信工程及相关领域复杂工程问题,以获得有效结论。

  2-1能基于数学和自然科学原理,根据所学通信技术和信息传输的基本原理,识别和判断通信工程问题的关键环节和参数;

  2-2能够应用工程基础知识,对研究对象进行正确的表达、分析工程问题,寻求工程问题的解决方案及其可替代方案;

  2-3能够综合运用通信工程专业基础理论和研究方法,借助文献寻求通信工程及相关领域复杂工程问题的解决方案并分析其合理性,获得有效结论。

  3.设计/开发解决方案:能够运用通信理论与信息传输技术,通信电路软、硬设计方法设计通信单元、通信系统与通信网方案,设计满足特定需求的系统、单元(部)或工艺流程,并能够在设计环节中体现创新意识,考虑社会、健康、安全、法律、文化以及环境等因素。

  3-1能在工程设计开发中,综合考虑社会、健康、安全、法律、文化以及环境等因素,并体现创新意识;

  3-2能够运用相关工程知识,根据设计指标或者功能要求,确定通信单元设计方案;

  3-3能够运用通信理论与信息传输、通信电路软、硬设计方法,完成通信系统、通信网络和通信装备的设计或开发。

  4.研究:能够基于信息传输理论并采用科学方法对通信工程及相关领域复杂工程问题进行研究,包括设计实验、分析与解释数据、并通过信息综合得到合理有效的结论。

  4-1能够基于信息传输理论和相关文献,针对通信电路或通信系统及网络需求研发可行实验方案;

  4-2能够根据通信工程专业知识的特征,选择科学的研究方法,设计合理的实验方案;

  4-3能够根据设计的实验方案,选择实验设备,构建通信系统,实现实验数据的正确采集;

  4-4能够对实验结果进行关联、建模、分析和解释,获得合理有效的结论。

  5.使用现代工具:能够针对通信工程及相关领域复杂工程问题,开发、选择与使用恰当的技术、资源、现代工程工具和信息技术工具,包括对复杂工程问题的预测与模拟,并能够理解其局限性。

  5-1能够开发和选择恰当的仪器、信息资源、工程工具和专业软,对通信工程及相关领域复杂工程问题进行分析、计算与设计;

  5-2能够针对通信系统及网络的设计、测试和分析工作选用相应的理论或模拟方法,模拟和分析通信系统运行中的专业问题,并能够分析其原因并给出解决方案。

  6.工程与社会:能够基于工程相关背景知识进行合理分析,评价专业工程实践和复杂工程问题解决方案对社会、健康、安全、法律以及文化的影响,并理解应承担的责任。

  6-1能够分析和评价工程实践对社会、健康、安全、法律、文化的影响,以及这些制约因素对项目实施的影响,并理解应承担的责任;

  6-2了解通信工程相关领域的技术标准体系、知识产权、产业政策和法律法规,及企业文化方面的知识。

  7.环境和可持续发展:能够理解和评价针对通信工程及相关领域复杂工程问题的工程实践对环境、社会可持续发展的影响。

  7-1能够知晓环境保护和可持续发展的理念和内涵,理解工程实践对生态环境和社会可持续发展的影响;

  7-2能够站在环境保护和可持续发展的角度思考通信工程实践的可持续性,评价通信工程产品周期中可能对人类和环境造成的损害和隐患。

  8.职业规范:具有人文社会科学素养、社会责任感,能够在工程实践中理解并遵守工程职业道德和规范,履行责任。

  8-1具有人文社会科学素养和社会责任感,以及正确的世界观、人生观和价值观;

  8-2理解诚实公正、诚信守则的工程职业道德和规范,并能在通信工程实践中自觉遵守。

  9.个人和团队:能够在多学科背景下的团队中承担个体、团队成员以及负责人的角色。

  9-1具备团队协作意识及团队精神,能够理解多学科背景下团队中每个角色的意义及责任;

  9-2具有一定的组织管理及团队协作能力,能够在多学科背景下的团队中发挥作用。

  10.沟通:能够就通信工程及相关领域复杂工程问题与业界同行及社会公众进行有效沟通和交流,包括撰写报告和设计文稿、陈述发言、清晰表达或回应指令。并具备一定的国际视野,能够在跨文化背景下进行沟通和交流。

  10-1了解通信工程领域的国际发展趋势、研究热点,能就通信工程问题,以口头、文稿、图表等方式,准确表达自己的观点,回应质疑,理解与业界同行和社会公众交流的差异性;

  10-2具备跨文化交流的语言和书面表达能力,能就通信工程问题,在跨文化背景下进行基本沟通和交流。

  11.项目管理:理解并掌握工程管理原理与经济决策方法,并能在多学科环境中应用。

  11-1掌握工程项目中涉及的管理与经济决策方法,理解其中涉及的工程管理与经济决策问题;

  11-2能在多学科环境下(包括模拟环境),了解通信工程产品全周期、全流程的成本构成,在设计开发解决方案的过程中,运用工程管理与经济决策方法。

  12.终身学习:具有自主学习和终身学习的意识,有不断学习和适应发展的能力。

  12-1能在社会发展的大背景下,认识到自主和终身学习的必要性;

  12-2具有自主学习的能力,包括对技术问题的理解能力,归纳总结的能力和提出问题的能力等。

  三、主干学科信息与通信工程、电子科学与技术、计算机科学与技术

  四、学制四年五、授予学位工学学士学位六、核心课程电路原理、模拟电子技术、数字电子技术、单片机原理与应用、信号与系统、高频电子线路、通信系统原理、数字信号处理、计算机网络与通信、移动通信。篇二:本学期通信工程教研室成员有所调整,教研室共有教师11人(刘建闽、梁平元、刘湛、胡汀、周桃云、张政、陈敢新、彭遨员、彭小华、刘青、朱舒腊),其中专职教师8人,学生辅导员1人,实验室管理员2人。为了做好20XX年度教研室常规管理工作,全面提高教学质量和科研水平,特制订本年度计划。一、指导思想深入学习贯彻党的十八大精神,以科学发展观为指导,认真贯彻落实《国家中长期教育改革与发展规划纲要》、《湖南省建设教育强省规划纲要》《湖南人文科技学院主体性教学改革的实施意见》

  (院政发〔2021〕56号)、《湖南人文科技学院课程考核改革实施意见》(院政发〔20XX〕72号)等文精神。以提高通信工程专业教学质量为中心,以质量工程项目建设、专业结构调整、实践能力培养和课堂教学效果改进为重点,推进专业教学改革工作,不断提高通信工程专业教学质量和人才培养质量。二、工作思路在学校教务处和系党政的领导下,结合通信工程专业实际情况,采取各种措施,充分调动通信工程专业教师的工作积极性,以不断提高教学质量和学生的综合素质、实践能力为目标,努力完成各项工作计划任务,达到学校优秀教研室要求,并争取创建优秀教研室。继续推进规章制度建设,抓好常规教学管理和产学研综合协调发展,提升内涵发展质量的工作方针。三、工作要点与具体工作安排

  对娄底信息产业现状及存在问题深入通信运营企业调研,征求业界人士对专业建设的意见,制定并实施专业调整与专业方向设置的管理办法,调整专业规划。加强与本地企业的合作,与电信、移动等企业共同建设本专业。合理地确定人才培养目标、培养规格与要求,以及正确把握其与学生知识、技能、能力、素养等结构之间的符合度;

  (2)完善特色专业建设与评价机制切合本地企业实际,加强本专业特色培育工作。加强专业内涵建设,努力提高专业建设水平。20XX年本专业将有

  (5)配合人事处,加强师资引进,主动出击,引进“信息与通信工程”专业人才1人。

  4、积极促进教学(1)进一步提高教师课堂教学水平切实落实《湖南人文科技学院校系教研室三级公开课实施办法》,进一步提高教师课堂教学水平。积极组织开展教学竞赛,组织“公开课”活动,促进教师岗位成长和自我提高。开展教研室听课、评课活动。积极推选教师参与系级与校级公开课。组织好省级教学奉献奖的推选工作,组织好庄胜教学奖评选工作。加强教学团队建设。(2)落实教学管理规章制度,加强质量常态监控对新开课、开新课的教师和学生反映教学效果欠佳教师的课堂教学进行重点监控和指导。启动优质课程评估,完善教师教学质量评估及等级认证工作。进一步完善质量分析机制,强化任课教师对试卷质量的分析。了解学生学习情况,搜集、整理教师及学生对教学工作的意见、建议和要求,及时向系部主任汇报。确保本科教学工作合格评估整改工作顺利完成;(3)做好本教研室教师和教学业务档案的整理和保管工作做好教学信息的收集、整理、反馈、归档工作;做好专业课程教学、考试、实验大纲计划的制订、实施等工作;开好各种教学、教学研究工作会议,并做好会议记录。学期初,做好任课教师的教学日历、教案的收缴工作,做好本教研室的任课教师基本文档

  的建立健全工作,并对上学期的本项工作查漏补缺;学期末,做好出阅试卷、教材征订、开课计划等工作。

  (4)做好公选课申报准备等工作,鼓励曾志峰等优秀教师继续申报公选课。

  (5)继续加强对本专业人才培养质量的分析,为学校对外发布年度教学质量报告奠定基础。

  5.促进校企合作,推进产学研合作教育配合系部加强合作教学基地、实习(实训)基地、创业就业基地建设。协同科研处加强应用性科学研究和实用技术开发,加强与深圳华为、深圳讯方通信公司产学研合作,协同创新,提升学校和本系科技服务能力。全面落实校企合作教育课程。

  6、进一步推进教育教学改革。积极参与校级精品视频公开课程建设。要做好校、省级教改项目的立项申报、中期检查、结题验收工作。7、组织好优秀教材评选及推荐工作,大力加强本校教材建设,积极申报应用性课程教材建设,鼓励本校教师出版一批信息与通信工程专业的应用型适用教材。8、推进应用型人才培养、进一步提高实践教学质量实践教学环节学分比例要达到30%以上。且要严格执行各实践教学环节的质量要求,确保应用型人才培养落到实处。

  (1)加强实验室建设继续完善“一主线、二结合、三途径、四模块”的实践教学体系,减少验证性实验,增加综合性、设计性实验比例。进一步加大实验室开放力度。

  (2)加强实践能力培养通过顶岗劳动、生产见习、社会实践、实习支教等多种方式,使学生进入学校、工厂接受情境化训练。

  9、加强毕业论文(设计)的质量监控,提高综合训练质量以应用型人才培养为目标,以突出应用能力为导向,以强化专业综合训练为原则,切实抓好毕业论文(设计)等综合训练工作,广泛吸纳学生积极参加教师科研项目,加强指导教师配备的科学性和合理性,规范毕业论文(设计)选题管理、过程监控和质量评价的标准,引导学生的毕业论文(设计)面向应用和生产

  1、开学时教师制定教学日历、教案、实验教学计划等相关工作;

  2、担任班主任的教师要查清班上学生是否全部到校。(二)三月份1、补考监考与补考阅卷;2、组织本专业的2021与20XX级学生参加国家网络工程师考试(软考);3、推荐一名老师上校级公开课;4、制定本教研室的工作计划;5、落实导师工作制,认真做好大一学生的导师辅导工作;6、带毕业设计的老师要做好毕业设计的开题工作。各位教师进行对大四学生的毕业设计做深入指导,以顺利完成设计工作。指导大四学生完成毕业设计的

  2、做好20XX年省级教学名师、教学奉献奖申报工作;3、接受教育厅组织开展的专业实习教学情况专题调查;4、组织本专业学生参加国家网络工程师考试(软考);5、课程考核的命题制卷工作;6、带毕业设计的老师指导大四学生完成毕业设计的最终稿写作,组织好

  3、组织20XX级参加认识实习;4、全室教学经验总结讨论;5、监考、阅卷;6、制定下学期开课计划。(七)八月份做好下学期开学工作准备。(八)九月份1、教师制定教学日历、教案、实验教学计划等相关工作;2、下学期公共任选课、辅修课开课;3、做好20XX级本专业新生迎新工作与新生班级管理工作;4、部署2021级本科实习工作;5、布置国家精品资源共享课的申报工作;6、布置专业建设研讨会的组织工作;7、参加下学期

  3、迎接教育厅对高校本科毕业论文(设计)专家抽查;4、布置2021级本科专业毕业论文(设计)工作;5、布置校级教学改革研究课题结题验收工作;6、组织校级教学质量工程项目的检查及验收工作;7、学生考研培训、辅导、协调会议;8、期末考试出卷工作。(十一)十二月份1、教师课堂教学质量测评及学期教学检查;2、教学计划执行情况检查;3、参与学校的优秀实验室检查及评比;4、参与校级教学改革研究课题结题验收工作;5、参与合格课程评估工作;6、期末考试监考工作;7、全室教学经验总结讨论。(十二)20XX年一月1、组织20XX20XX学年度

篇五:通信工程工作总结

  通信工程工作总结

  通信工程工作总结范文一:

  ×年是泰兴公司成立的第十三个年头,对于泰兴公司的发展来说是一个摸索、规范、提高的过程。也是继续发展和壮大的一年,是迎接挑战、自我加压、探索如何更好更快发展的一年。这一年里全体员工充分发扬了“团结、求实、创新”的企业精神,大力倡导新的管理理念,同心同德、真抓实干,顺利的配合集团完成了主辅分离工作,并将运作已久的优化股权结构工作完成,这对公司今后的发展创造了更为广阔的空间。

  随着市场竞争的日益激烈,我们在重重压力下,凭借着高质量的工程施工和高效率的维护工作在联通北京分公司工程安装和基站维护这两个领域中取得了较好的成绩,顺利的完成了年初制订的各项工作目标。通过精细化管理,不断的完善和调整各项规章制度和工作流程,使公司的整体水平有了显著的提高。

  下面具体的分析一下**年度各项工作的完成情况:XX版权所有

  ×年度我们的工作重点依然放在站稳现有市场的基础上努力开拓新的市场,扩大公司知名度,以质量、安全、服务为基础,做好各项工作。其主要分为两部分:

  一是工程安装工作。

  我们在这一年里想尽各种办法,采取各种措施充分调动大家的积极性,按照“安全质量第一,真诚为用户服务”的宗旨对待每一项工程,经过全体员工踏实、努力的工作,特别是各级管理人员的努力,安全和质量方面都取得了较好的成绩,乐观的说我们在同行业中保持了领先的地位,并得到了联通相关部门的认可。在这一年里我们以安全文明生产为基础,以“服务无缺憾、管理无盲点、工程无缺陷”为工作标准,通过积极的探索和不懈的努力,在安全文明生产、提高服务质量、施工队伍建设等方面都有了明显的提高。在工程施工中,我们把安全生产作为工作重点来抓,贯彻到每个人的心中,这使得我们今年在完成的施工任务的同时实现了施工无重大责任事故的好成绩。并且在年我们共承接了个工程项目:小汤山等站网三期二阶段局外基站布线工程;京门传输机房等网三期工程二阶段局内布线工程;中原大厦等个汇接点**年重点城市本地网工程汇接点子框安装工程;北京古林机电电器制造中心、长安集团站专线室外增高架安装工程;国

  贸等个站专线布线工程;配电箱设备安装合同;北小营等室内覆盖二期北京工程(二)(直属工程局);京门机房等网三期二阶段局内布线工程(泰兴);通泰大厦等个站大客户专线接入布线工程(XX版权所有泰兴);冠城园等个站大客户专线接入光传输设备安装工程;北京电信谷泉山庄等个站大客户专线接入光传输设备安装工程;哈里斯;郑州电业局中铝变电站配套微波通信工程电测项目;河南联通增值业务机房搬迁工程费;甘肃省党河等跳地杰微波整改工程;甘肃省庆阳市等跳地杰微波设备安装工程;京信通信系统广州有限公司工程费;京门二段二层总部机房安装机柜、布电源线工程;北京北天纵横科技发展有限公司的布线工程等。

  二是基站维护工作。

  我们为中国联通北京分公司、移动通信网基站代维和接入网及临时大客户设备代维,我们所维护的基站数量宏蜂窝已增加到个,微蜂窝多个。维护数量占联通总基站维护数量的三分之一,在联通网络维护市场里占有很大的比重,这也是对我们维护水平的一种肯定,在今年我们加强了对维护人员自身素质提高和技术培养。同时在完成今年艰巨工作的过程中,我们也涌现出了一批兢兢业业、任劳任怨、对待工作一丝不苟的好同志。他们没有任何怨言的在自己的工作岗位起着表

  率作用,他们把自己的工作经验传授给新的同事,他们通过日常的学习和培训不断的提高自己的维护施工水平,正因为有了他们我们才能保质保量的完成公司承接的各项工程和基站的维护工作,稳固了联通北分市场的占有率,在客户中树立了良好的信誉,泰兴公司取得今天的成绩离不开大家的辛勤工作,推动公司各项业务的向前发展离不开你们这些同志的努力。在此我代表公司对大家一年来辛勤的工作表示衷心的感谢!中国

  随着公司规模的不断壮大,各项业务也在不断的增加,我们公司的管理水平也有了一定的提高,我们正在向着精细化管理方向发展。公司管理制度也逐步规范,制订出了比较适宜公司发展的制度和具体的工作流程,让大家在工作中有章可寻,做到有头绪的工作。同时把工作细分到组,采取小组负责制,严格按照工作流程来执行工作,责任落实到人。通过绩效考核来发现员工自身的不足,并且有针对性的对员工进行培训,使员工能够更好的完成工作,提高工作效率。我们也逐步将绩效考核与薪酬相挂钩,以便更好的来解决公司内部分配方面的价值偏离问题,真正做到合理分配,多劳多得的具有竞争的薪酬体系。公司还在不断的优化组织结构,不断的改进管理模式,吸纳人才,适时的在各个岗位上注入新鲜的血液,让更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工

  作中来。我们不求最好,只求找到最适合我们公司发展的人才,我们的最终目标就是适应市场需求,公司的发展方向要顺应市场的发展。

  与此同时,我们在工作中还存在着这样那样的问题,这些也是我们不容忽视的。

  首先,市场单一依然是阻碍我们公司运行发展的一大问题,我们未来的工作重点应该放在开发新市场上,只有不断的扩大市场领域才可能长久的站稳脚步,开发新市场是公司向前发展的一个必经之路。

  其次,管理制度还应继续快速完善和发展,这样才能适应公司的需要。现在还是存在管理制度不完善,管理监督不到位等现象,严重阻碍了公司的向前发展,并且在管理流程上还存在漏洞,使得工作不能顺畅进行。管理制度的不健全对员工的工作效率也产生了负面影响,使得公司的发展进行缓慢,整体工作效率偏低。

  再次,员工对规范化管理应当有待加强,对公司的各项制度规范应该严格执行,做到精细化管理,不要浮于表面,把工作要做深做细。现在存在出工不出力的现象,同时表现出绩

  效考核的不完善,使得一部分人不能自觉的工作,长此下去会严重影响一部分人的积极性。

  为了保障**年公司能够顺利的完成制定的各项目标,结合公司具体情况,我们在**年的工作中应该具体抓好以下几方面的工作:

  加强人才队伍建设,使员工队伍结构不断优化,人员招聘工作要有计划有目标的去实施,开发出最适合公司结构发展的人才,使人才使用和培养逐步走向制度化、规范化。

篇六:通信工程工作总结

  通信工程总结报告范文

  通信工程总结报告范文|通信工程工作总结篇一:一、培养目标本专业培养具有高尚品德,具备职业精神和社会责任感,具备通信技术、通信系统和通信网络等方面的基础理论和专业知识,能在信息科学领域中从事科学研究、工程设计、应用开发、分析、制造、运营及管理维护等工作的,具有创新精神和较强工程实践能力的应用型高级专门人才。毕业生毕业5年左右在社会和专业领域应达到的具体目标:培养目标1:具有健全的人格、良好的修养和职业道德,身心健康,社会责任感强;培养目标2:具有较强的组织管理能力、良好的人文科学素养和团队合作能力,具备在团队中分工协作、交流沟通的能力,以及发挥项目负责人作用的潜力;培养目标3:能够运用相关法规、技术标准、现代化工具及通信工程专业知识,分析通信工程及相关领域内的工程技术问题,初步具备运用工程技术解决通信工程及相关领域复杂工

  程问题的实际工作能力;培养目标4:理论基础扎实,专业视野宽厚,能够在信息

  科学领域中从事科学研究、工程设计、应用开发、分析、制造、运营及管理维护等工作,在通信工程及相关领域具有一定的竞争力;

  培养目标5:熟悉通信工程技术的发展现状及相关领域的发展动态,具有自主学习和终身学习的意识,能够通过其他渠道不断更新知识及能力。

  二、毕业要求毕业生应达到以下12个方面的能力:1.工程知识:掌握通信工程领域所需的数学、自然科学、工程基础和通信工程学科专业知识,并能够用于解决通信技术与通信系统领域的复杂工程问题。1-1掌握相关数学知识,并能运用于实际工程问题进行数学建模、求解与数据处理;1-2掌握相关自然科学的基础原理和思维方法,并能够将基本概念、原理进行初步应用,用于解决工程科学和技术问题;1-3掌握通信工程专业相关工程知识,能将其用于解决工程装备设计等工程问题;1-4掌握通信工程专业知识,并能用于解决通信系统与通信网等复杂科学和工程技术问题。

  2.问题分析:能够应用数学、自然科学和通信技术及原理等工程科学的基本原理,识别、表达、并通过文献研究分析通信工程及相关领域复杂工程问题,以获得有效结论。

  2-1能基于数学和自然科学原理,根据所学通信技术和信息传输的基本原理,识别和判断通信工程问题的关键环节和参数;

  2-2能够应用工程基础知识,对研究对象进行正确的表达、分析工程问题,寻求工程问题的解决方案及其可替代方案;

  2-3能够综合运用通信工程专业基础理论和研究方法,借助文献寻求通信工程及相关领域复杂工程问题的解决方案并分析其合理性,获得有效结论。

  3.设计/开发解决方案:能够运用通信理论与信息传输技术,通信电路软、硬件设计方法设计通信单元、通信系统与通信网方案,设计满足特定需求的系统、单元(部件)或工艺流程,并能够在设计环节中体现创新意识,考虑社会、健康、安全、法律、文化以及环境等因素。

  3-1能在工程设计开发中,综合考虑社会、健康、安全、法律、文化以及环境等因素,并体现创新意识;

  3-2能够运用相关工程知识,根据设计指标或者功能要求,确定通信单元设计方案;

  3-3能够运用通信理论与信息传输、通信电路软、硬件设

  计方法,完成通信系统、通信网络和通信装备的设计或开发。4.研究:能够基于信息传输理论并采用科学方法对通信工

  程及相关领域复杂工程问题进行研究,包括设计实验、分析与解释数据、并通过信息综合得到合理有效的结论。

  4-1能够基于信息传输理论和相关文献,针对通信电路或通信系统及网络需求研发可行实验方案;

  4-2能够根据通信工程专业知识的特征,选择科学的研究方法,设计合理的实验方案;

  4-3能够根据设计的实验方案,选择实验设备,构建通信系统,实现实验数据的正确采集;

  4-4能够对实验结果进行关联、建模、分析和解释,获得合理有效的结论。

  5.使用现代工具:能够针对通信工程及相关领域复杂工程问题,开发、选择与使用恰当的技术、资源、现代工程工具和信息技术工具,包括对复杂工程问题的预测与模拟,并能够理解其局限性。

  5-1能够开发和选择恰当的仪器、信息资源、工程工具和专业软件,对通信工程及相关领域复杂工程问题进行分析、计算与设计;

  5-2能够针对通信系统及网络的设计、测试和分析工作选用相应的理论或模拟方法,模拟和分析通信系统运行中的专业

  问题,并能够分析其原因并给出解决方案。6.工程与社会:能够基于工程相关背景知识进行合理分

  析,评价专业工程实践和复杂工程问题解决方案对社会、健康、安全、法律以及文化的影响,并理解应承担的责任。

  6-1能够分析和评价工程实践对社会、健康、安全、法律、文化的影响,以及这些制约因素对项目实施的影响,并理解应承担的责任;

  6-2了解通信工程相关领域的技术标准体系、知识产权、产业政策和法律法规,及企业文化方面的知识。

  7.环境和可持续发展:能够理解和评价针对通信工程及相关领域复杂工程问题的工程实践对环境、社会可持续发展的影响。

  7-1能够知晓环境保护和可持续发展的理念和内涵,理解工程实践对生态环境和社会可持续发展的影响;

  7-2能够站在环境保护和可持续发展的角度思考通信工程实践的可持续性,评价通信工程产品周期中可能对人类和环境造成的损害和隐患。

  8.职业规范:具有人文社会科学素养、社会责任感,能够在工程实践中理解并遵守工程职业道德和规范,履行责任。

  8-1具有人文社会科学素养和社会责任感,以及正确的世界观、人生观和价值观;

  8-2理解诚实公正、诚信守则的工程职业道德和规范,并能在通信工程实践中自觉遵守。

  9.个人和团队:能够在多学科背景下的团队中承担个体、团队成员以及负责人的角色。

  9-1具备团队协作意识及团队精神,能够理解多学科背景下团队中每个角色的意义及责任;

  9-2具有一定的组织管理及团队协作能力,能够在多学科背景下的团队中发挥作用。

篇七:通信工程工作总结

  通信工程师工作总结5篇

  1.通信工程师工作总结

  自从来到某通信公司担任工作师以来,我在公司领导及各位同事的关心与支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了自己的本职工作。通过近几年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方法上有了较大的改变。现将近几年的个人工作总结如下:

  一、坚持学习通信技术业务。

  由于通信工程并不是自己的本专业,所以在工作中特别的注重知识的学习与积累,完善自己的通信专业知识。在这几年中参加过多次大型的传输、交换、无线工程的施工,并在其中不断的完善自己的理论知识,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业技能。

  俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅,并在施工中积极总结经验。几年来,我一直保持了不间

  断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。

  孔子曰:“三人行,必有我师焉”。因此,在实际工作中,我力诫形式主义,一直保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,遇到不能处理的障碍,及时请教有丰富经验的老师傅,及时恢复了正常通信,又学到了技术本领。在几年的时间中,我先后掌握了交换机的局数据及用户数据的操作;对SDH设备的性能有了进一步的了解;对电源设备的工作原理有了更加深入的认识。

  二、全力加强工程安装管理。

  按照“安全质量第一,真诚为用户服务”的宗旨对待每一项工程,经过全体员工踏实、努力的工作,特别是各级管理人员的努力,安全和质量方面都取得了较好的成绩,乐观的说我们在同行业中保持了的地位,并得到了联通相关部门的认可。在这一年里我们以安全文明生产为基础,以“服务无缺憾、管理无盲点、工程无缺陷”为工作标准,通过积极的探索和不懈的努力,在安全文明生产、提高服务质量、施工队伍建设等方面都有了明显的提高。在工程施工中,我们把安全生产作为工作重点来抓,贯彻到每个人的心中,这使得我们今年在完成的施工任务的同时实现了施工无重大责

  任事故的好成绩。在今年我们共承接了12个工程项目,加强时间观念,严格按照客户要求在规定的工期内完成交给的各项工作,并与绩效相挂钩。以此来确保工程质量和维护质量,时刻以客户的需求为重。团结合作,加强公司凝聚力,提升企业文化建设。注重公司内部团结,时刻以公司利益为重,大家要齐心协力杜绝分帮分派。互相学习,相互交流共同维护公司的利益。在多次大型割接中,圆满完成了各项工作任务。

  三、全面维护基站正常运转。

  我们为中国联通**分公司、移动通信网基站代维和接入网及临时大客户设备代维,我们所维护的基站数量宏蜂窝已增加到个,微蜂窝多个。维护数量占联通总基站维护数量的三分之一,在联通网络维护市场里占有很大的比重,这也是对我们维护水平的一种肯定,在今年我们加强了对维护人员自身素质提高和技术培养。同时在完成今年艰巨工作的过程中,我们也涌现出了一批兢兢业业、任劳任怨、对待工作一丝不苟的好同志。他们没有任何怨言的在自己的工作岗位起着表率作用,他们把自己的工作经验传授给新的同事,他们通过日常的学习和培训不断的提高自己的维护施工水平,正因为有了他们我们才能保质保量的完成公司承接的各项

  工程和基站的维护工作,稳固了联通北分市场的占有率,在客户中树立了良好的信誉,公司取得今天的成绩离不开大家的辛勤工作,推动公司各项业务的向前发展离不开你们这些同志的努力。在此我代表公司对大家一年来辛勤的工作表示衷心的感谢!面对激烈的市场竞争,公司的生产经营和基础管理对公司的各项工作提出了更高的要求。在保证质量、服务的基础上继续完善公司的各项管理制度,建立完善一套规范化的奖惩机制,从而有效的带动大家的工作积极性。同时要努力开辟新的市场,以便更好的加快公司的经营建设,使公司经营效益有更多的提高,为公司的健康有序发展打下坚实的基础。

  四、不断提升员工业务能力

  随着公司规模的不断壮大,各项业务也在不断的增加,我们公司的管理水平也有了一定的提高,我们正在向着精细化管理方向发展。公司管理制度也逐步规范,制订出了比较适宜公司发展的制度和具体的工作流程,让大家在工作中有章可寻,做到有头绪的工作。同时把工作细分到组,采取小组负责制,严格按照工作流程来执行工作,责任落实到人。通过绩效考核来发现员工自身的不足,有针对性的对员工进行培训,使员工能够更好的完成工作,提高工作效率。我们

  也逐步将绩效考核与薪酬相挂钩,以便更好的来解决公司内部分配方面的价值偏离问题,真正做到合理分配,多劳多得的具有竞争的薪酬体系。公司还在不断的优化组织结构,不断的改进管理模式,吸纳人才,适时的在各个岗位上注入新鲜的血液,让更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工作中来。

  在20**年的工作中,将继续发扬我们的'优良传统,改正我们身上存在的不足,踏踏实实的去完成我们的工作。我相信,只要我们团结一致,努力朝着一个方向前进,我们一定可以实现我们的梦想,兴公司的明天是属于大家的,是更加美好辉煌的!

  2.通信工程师工作总结

  在监理公司的工作已经走过了接近一年光景。回顾走出大学校园,进入社会,投身工作的这半年时光,比较顺利地完成了从实习生再到一个监理员的角色转变。

  在领导的培养下,前辈的帮助下,同事勉励下,这一年我成长了很多;在自身的探索,学习,工作中,这一年我收获了很多。借此机会对这一年的工作进行总结,发扬优点再

  接再厉,发现错误及时改正,以便在日后的工作中不断提升,完善。

  一、一年工作概况

  这监理公司这一年的工作,根据自身情况,可以划分为如下三个阶段:

  1)辅助性工作阶段初入公司,因为初步接受监理工作,对工作程序不是很不了解,跟随公司的一些前辈进行现场的学习。也正是这段时间的工作,让我对通信工程的相关技术有了更深的了解,并且在前辈的帮助下对监理工作的性质,内容,程序等都有了一定认识,这些都为日后工作的开展打下了良好的基础。

  2)初入工程现场适应阶段一周之后我便独自一人进行现场的监理,最开始有找不到工地的时候,有回来已是黑夜的时候,但我没有气馁因为我相信自己一定可以做好。这段时间的工作是艰苦的,也是收获颇多的。这段时间正是因为工作压力大,强度高,提供了让自己限度实现自身价值的机会。在顺利完成这期工程监理工作的同时,提高了业务沟通能力,增长了工作经验,了解了相关技术。

篇八:通信工程工作总结

  积极响应公司号召加强班组精细化管理规班组资料管理努力探索新的方式方法结合班组建设创先争优活动把精细化管理技术练兵作为长期任务常抓不具体工作1中海壳牌集群通信系统管理中海壳牌的集群通信系统是一种基于mpt1327数字信令的模拟集群通信系统虽然目前行业内新建的系统都是数字集群系统但我和研究

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  通信工程专业技术工作总结(精选多篇)

  造改激可境环道知都感誉荣体集养培多设建风着定事到人比也学励鼓再;好管力相信立)树则身以做?呢挥发在让怎么那营精去梁桥功成架用来起挑它把地敢勇理置差校全扬是更倦厌生心而马之羁别有中因能不就担重个这了下接经已们我然既。级的己”自“爱要先首,任主班名一为作

  通信支持的负责人,在5个多月的时间内,充分运用自己积累的知识,结合客户需求,顺利完成了用户对系统可用度100%的需求。并在此次项目中获得了宝贵的经验。2、广播报警系统管理广播报警系统设备的技术虽然局限于音频、音频信令、有线传输几项,没有通信系统高端,但在安全管理方面,广播报警系统显得尤为重要。几年对广播报警系统的管理,经历了很多次的应急演练、检测、扩容项目。在对广播报警系统的运维、安全要求和系统建设方面积累了宝贵的经验。3、数字集群系统管理借助原有模拟集群系统的技术基础,对数字集群的运维管理可算(本站向您推荐)是驾轻就熟,因为二者的区别只在于信令、调制方式的不同而已,而且数字集群系统设备的模块化、集成化程度更高,设备运行更稳定。自XX年接手以来,我不断将模拟集群系统的技术和管理引入到对数字集群系统的管理、培训中。五、技术工作业绩通信系统容不得片刻的停顿,尤其是在石化行业。几年的辛苦付出换来了一定的业绩。XX年至XX年中海壳牌集群通信系统每月可用度大于大于用户大于要求的可用度%,客户满意度为100%。XX年中

  海壳牌大修项目期间集群通信系统可用度100%,得到业主高度评价。XX年成功搭建起“集群demo系统”解决

  3机1等共年半完满圆证保则准觉自员体家热调协主外注关事内份好干聚凝力心取发极积股形下上向方立确为比十绩佳创争杆照与参电漳在。用重志斗舞鼓气士奋振起励奖行们他对并人星明批大树选节环透渗活赛竞动劳部个每到实落正真日将理管和营运项范规步一进组作、业专各标目”的程工优全成x#5做把要须“必了出提司公,中修检A级

  造改激可境环道知都感誉荣体集养培多设建风着定事到人比也学励鼓再;好管力相信立)树则身以做?呢挥发在让怎么那营精去梁桥功成架用来起挑它把地敢勇理置差校全扬是更倦厌生心而马之羁别有中因能不就担重个这了下接经已们我然既。级的己”自“爱要先首,任主班名一为作

  中海壳牌集群通信,”系统多项技术难题,得到业主和行内专家的好评。XX年至XX年数字集群系统可用度100%。XX年初完成中海壳牌广播报警系统升级扩容数控广播报警系统方案,得到业主认可。另外,基层工作的经验是我非常宝贵的财富:保持阳光心态,在工作中找到乐趣。工作中碰到困难,要抓紧时间解决,可以请教同事,可以查阅资料或请教同行业的专家学者,并及时记录下来。六、小结虽然我这几年在技术上有一定的进步,但相对于公司及上级领导们对我的重托和期望还相差甚远。在以后的工作中,我会更加的努力,不断提高自己的专业技术水平,更好的完成领导安排的任务。拓宽思路,深化细化本职工作,努力**公司做出更大的贡献。彭明超XX-03-28

  造改激可境环道知都感誉荣体集养培多设建风着定事到人比也学励鼓再;好管力相信立)树则身以做?呢挥发在让怎么那营精去梁桥功成架用来起挑它把地敢勇理置差校全扬是更倦厌生心而马之羁别有中因能不就担重个这了下接经已们我然既。级的己”自“爱要先首,任主班名一为作

  的。**年10月我参加深圳讯方通信公司基于华为ma5100多业务接入设备、华为optix155/622光传输系统通信设备、华为c&c08数字程控交换系统通信设备三套设备的培训,并且取得相关的培训证。**年11月我便在东莞电信电信集团公司虎门分公司实习,再此期间我学到了关于电信的的运营操作,以及接入用户端业务开通方法,熟悉了公用电话,ip电话,电话超市的运作流程及安装流程。二、工作井然,脚踏实地**年7月在一家通信公司工作,并且安排在传输工程部。由于出色的表现,**年8月中旬经上级领导考核被正式聘用为传输工程部成员。**年8月至**年3月份在由公司安排在肇庆地区,公司为肇庆移动公司传输工程施工。在此期间我负责设备施工测试及部分维护,并协助负责传输工程施工。期间我学到并掌握了一些传输设备测试仪器仪表的使用方法,例如sdh测试仪,光功率计,波分复用测试仪,光缆测试仪等。学习了传输工程的整个硬件施工过程,包括传输综合架、ddf架、odf架安装,2m线、尾纤布放,及光缆熔接等,并且可以简单的硬件施工。在不断学习和实践工作中我不断地提升自己的工作技能,在**年10月份的时候我基本上能单独负责传输工程施工管理、测试和维护。在管理、测试和维护工作中,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业维护技能。俗话说:“工欲善其事,

  3机1等共年半完满圆证保则准觉自员体家热调协主外注关事内份好干聚凝力心取发极积股形下上向方立确为比十绩佳创争杆照与参电漳在。用重志斗舞鼓气士奋振起励奖行们他对并人星明批大树选节环透渗活赛竞动劳部个每到实落正真日将理管和营运项范规步一进组作、业专各标目”的程工优全成x#5做把要须“必了出提司公,中修检A级

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  必先利其器”。在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅。一年来,我一直保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。三、不畏艰辛,勇挑重担**年4月份肇庆地区**年传输工程施工基本已经收尾完成,应公司安排从4月份就被调到云浮市协助该地区的项目施工管理、设备调测和维护工作。在后面的工作实践里我主要方向是把技能强化,把专业知识强化。在工作之余我不断的学习理论知识,了解最新通信发展,通信行业是一个更新速度飞快的行业,没有学习就永远跟不上前沿的通信技术,没有前沿技术,你就会被社会淘汰。有了这种紧张的备战状态才可以更好更快的掌握最新的通信技术。努力终会出成绩,**年8月份在公司领导一致肯定下,我被调入公司市场部。该部门是从宏观上协调和管理整个通信施工项目,在后面的实践工作中我加倍努力,已经很熟练的掌握了市场部门的工作技能。在实践过程中充分认识到工作的重要性,于是我更加细心工作,脚踏实地。我相信在今后的工作中一定会越来越好。五、提升素质,展望未来在整个个人工作中,我充分发现学习的重要性,没有学习就没有进步。坚持以理论为指导,以实践出真知,理论联系实际才能更好的作好每件工作。在不断的学习实践中努力提升

  3机1等共年半完满圆证保则准觉自员体家热调协主外注关事内份好干聚凝力心取发极积股形下上向方立确为比十绩佳创争杆照与参电漳在。用重志斗舞鼓气士奋振起励奖行们他对并人星明批大树选节环透渗活赛竞动劳部个每到实落正真日将理管和营运项范规步一进组作、业专各标目”的程工优全成x#5做把要须“必了出提司公,中修检A级

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  自己的专业素质和个人综合素质,我相信我会在今后的工作中取得更好的成绩,为通信行业做出更多的贡献。来源:http:///blog/static/68611417**827103540765

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  ;积极响应公司号召,加强班组精细化管理,规范班组资料管理,努力探索新的方式方法,结合班组建设“创先争优”活动,把精细化管理、技术练兵作为长期任务,常抓不懈。四、具体工作1、中海壳牌集群通信系统管理中海壳牌的集群通信系统是一种基于mpt1327数字信令的模拟集群通信系统,虽然目前行业内新建的系统都是数字集群系统,但我从来没有因为中海壳牌的的系统即将过时而放弃对这套系统的学习和研究。在不懈努力的摸索中我发现,相比数字集群系统设备的模块化、整体化程度,模拟集群系统看似笨重、分散的设备却更能帮助我们了解通信系统的结构和性能。从收发信机到隔离器,从合路器到天线再到接收板,从空间传输到系统信令再到调制解调„„每个部件、每个功能都吸引着我进行深入的了解和研究。这几年里,我通过看书、查资料、寻求专家指导、模拟试验等方式,对集群系统的电场、电路、信令、技术管理、实操、施工设计、常见故障排除等方面都有一定的涉猎。XX年,我利用备件在中海壳牌现场搭建了一套能完全模拟中海壳牌原有集群系统工作的“模拟集群demo系统”这套系统能在小,范围内完全实现集群系统的全部功能,并运行稳定。可用于检测、试验及技术培训。XX年中海壳牌大修项目,我作为此次项目通信支持的负责人,在5个多月的时间

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  内,充分运用自己积累的知识,结合客户需求,顺利完成了用户对系统可用度100%的需求。并在此次项目中获得了宝贵的经验。2、广播报警系统管理广播报警系统设备的技术虽然局限于音频、音频信令、有线传输几项,没有通信系统高端,但在安全管理方面,广播报警系统显得尤为重要。几年对广播报警系统的管理,经历了很多次的应急演练、检测、扩容项目。在对广播报警系统的运维、安全要求和系统建设方面积累了宝贵的经验。3、数字集群系统管理借助原有模拟集群系统的技术基础,对数字集群的运维管理可算是驾轻就熟,因为二者的区别只在于信令、调制方式的不同而已,而且数字集群系统设备的模块化、集成化程度更高,设备运行更稳定。自XX年接手以来,我不断将模拟集群系统的技术和管理引入到对数字集群系统的管理、培训中。五、技术工作业绩通信系统容不得片刻的停顿,尤其是在石化行业。几年的辛苦付出换来了一定的业绩。XX年至XX年中海壳牌集群通信系统每月可用度大于大于用户大于要求的可用度%,客户满意

  度为100%。XX年中海壳牌大修项目期间集群通信系统可

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  实习总结在这个月里,我学到并掌握了一些传输设备测试仪器仪表的使用方法,如sdh测试仪,光功率计,波分复用测试仪,光缆测试仪等。学习了传输工程的整个硬件施工过程,包括传输综合架、ddf架、odf架安装,2m线、尾纤布放,及光缆熔接等,并且可以简单的硬件施工。在不断学习和实践工作中我不断地提升自己的工作技能,在XX年10月份的时候我基本上能单独负责传输工程施工管理、测试和维护。在管理、测试和维护工作中,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业维护技能。“工欲善其事,必先利其器”在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,培训为辅。一年来,我一直保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。在后面的工作实实践里我主要方向是把技能强化,把专业知识强化。在工作之余我不断的学习理论知识,了解最新通信发展,通信行业是一个更新速度飞快的行业,没有学习就永远跟不上前沿的通信技术,没有前沿技术,你就会被社淘汰认真学习技术业务,掌握设备与技能俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅。几个月来,我一直保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。孔子曰:“三人行,必有我师焉”。因

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  此,在实际工作中,我力诫形式主义,一直保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,遇到不能处理的障碍,及时请教有丰富经验的老师傅,既能够完成正常工作,又学到了技术本领。在几个月的时间中,我先后了交换机的局数据及用户数据的操作;对sdh设备的性能有了进一步的了解;对电源设备的工作原理有了更加深入的认识;对于isdn、宽带设备及终端维护积累了一定的经验,总计为isdn及宽带用户排除终端障碍10多次。此外,在多次大型割接中,圆满完成了上级布置的工作任务。二、奋力进取,努力向技术管理复合型方向发展对于综合工作,我合理规划时间,统筹安排工作,确保了各项工作不掉队。在历次检查中,上级都给予了认可,同时也指出了不足。对此,我认真总结并及时完成了整改。我有时感觉压力,感觉到知识不够用。于是,我利用工作之余的分分秒秒,学习了关系工作各方面的知识,随着知识与经验的积累,处理起工作来可以游刃有余了。但是,这距离多面手的要求来说,还有很大的差距。我相信持续的努力总会有成效的。前面的路还很漫长,也很曲折,但是只要勇敢的坚持下去,就一定能走好。

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  持续提升网络领先优势近年来,随着网络规模的不断扩大,以及用户对网络感知要求的不断提高,网络覆盖的原则也由原来的大范围覆盖向精细化、精确化转变。在当前的形势下,领先的网络将是赢得市场和客户的根本保障,而通过网络工程建设做好网络覆盖是持续改进网络质量的重要手段之一。为此,德阳市分公司工程建设工作围绕“内强管理促发展”的指导思路,以项目管理为中心,坚持以目标管理、时间管理、过程管理、质量管理、现场管理以及合作单位等的管理促工程建设又好又快的完成,切实支撑市场的稳健发展。XX年是公司3g网络建设全面发展的一年,根据省公司对3g网络建设给出的初步思想,以及提出的两个100%的原则,结合德阳的实际情况进行规划,德阳3g网络建设工程共设计**个基站,建设完成后可以基本满足**x城区主要覆盖区域。但要完成此项工作还得从以下几方面作手:一)转变观念,将工程建设作为持续提升网络质量的重点。在当前的市场形势下,德阳分公司工程管理人员改变工程建设的理念——工程不仅仅是完成一期又一期的建设任务,更重要的是通过工程建设提升网络质量。同时基站建设应妥善处理建设质量与速度的矛盾,建设需求与业主阻力的矛盾,确保资源的使用效果和效率,在最短的时间内完成目标开通。为达到这个目标,德阳分公司重点做到“三个加强”,努力

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  实现“二个到位”,来确保各项工程建设任务不折不扣完成,以“三个加强”实现二个到位.加强思想认识思想决策到位:1、加强工程指挥责任落实到位a、实行日上报、周通报、月考核制度,每周召开工程建设碰头会,讨论现阶段建设中遇到的问题,责任落实到人,限期整改解决难点问题,加快工程建设进度。b、针对部分基站站址协调难度大的情况,调整思路,采取分公司领导分片承包、带头认领的方式,充分调动人脉资源,各尽所能开展关系协调。2、加强目标考核激励措施到位采取精神激励和物质激励相结合的方式,首先,将基站协调任务层层分解至部门和主管领导并限期解决,落实情况进行每周通报;其次,按月对其阶段性工程进展进行评价,依据工程进展进行月度绩效考核。两种考核方式相互结合,二)高度重视,巧借外力,全面推进网络工程建设随着现今生活条件的提高,用户对电磁辐射越来越敏感,同时,在民风落后的乡村,部分用户认为所建基站会破坏其风水,在基站选址和建设中多方阻扰,协调难度大。例如:九里埂部队、广汉市公安局等,为更好的协调解决工程建设过程中存在的困难和遇到的问题,确保工程建设工作顺利进行,在德阳市委、市政府的大力支持下,经分公司协调,为德阳

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  分公司的工程建设顺利开展打下了坚实基础。三)高度重视,巧借外力,全面推进网络工程建设由于协调问题,导致居民区遗留覆盖问题和投诉问题十分突出,尽管对基站电磁辐射状况进行了全面细致的检测,证明绝大多数基站的电磁辐射远远低于国家标准,但随着城市居民健康意识的提高,同时由于电磁辐射环境保护知识专业性较强,普通民众对基站的电磁辐射知识欠缺,缺乏客观、科学的认识,所进行的检测不足以解决公众对基站电磁辐射的的担心与疑虑,故而对小区、乡镇的基站建设进行抵制,协调难度大。为此我们应采取“网络工程事先介入小区建设,有效降低建设阻力及用户投诉。”伴随近几年城区的迅猛发展,一个个居民小区拔地而起,城区建设速度迅猛。当新建小区用户入住后出现信号覆盖问题需要我们建站进行改善时,部分用户却又以辐射问题阻碍基站的建设,形成了“市场投诉和阻挡建设”的矛盾,严重影响了小区用户对信号的感知,造成重复投诉。针对此种问题,德阳分公司创新思路,在小区开发过程中,积极与开发商接触,协商在开发商建设过程中,将管道建好,在小区交付前就能将设备安装到位,将美化天线立好,提前将基站开通。这种建设方法不仅节省了建设成本,而且减低了建设阻力。

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  造改激可境环道知都感誉荣体集养培多设建风着定事到人比也学励鼓再;好管力相信立)树则身以做?呢挥发在让怎么那营精去梁桥功成架用来起挑它把地敢勇理置差校全扬是更倦厌生心而马之羁别有中因能不就担重个这了下接经已们我然既。级的己”自“爱要先首,任主班名一为作

  四)应用美化天线、景观塔和水塔等新技术手段,以减轻抵触心理。传统的铁塔、天线在单位及居民区内建设时,不仅影响环境美观,同时容易引起用户抵触情绪。为此,德阳分公司以广汉公安局基站为试点,使用景观塔代替传统的铁塔,在不影响厂区环境的同时改善周边覆盖问题,降低了广汉公安局及其周边的投诉。

  3机1等共年半完满圆证保则准觉自员体家热调协主外注关事内份好干聚凝力心取发极积股形下上向方立确为比十绩佳创争杆照与参电漳在。用重志斗舞鼓气士奋振起励奖行们他对并人星明批大树选节环透渗活赛竞动劳部个每到实落正真日将理管和营运项范规步一进组作、业专各标目”的程工优全成x#5做把要须“必了出提司公,中修检A级

篇九:通信工程工作总结

  通信工程师工作总结

  篇一:通信工程师工作总结通信工程师工作总结自从来到某通信公司担任工作师以来,我在公司领导及各位同事的关心与支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了自己的本职工作。通过近几年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方法上有了较大的改变。现将近几年的个人工作总结如下,请公司领导审核评定。一、认真学习通信技术业务。由于通信工程并不是自己的本专业,所以在工作中特别的注重知识的学习与积累,完善自己的通信专业知识。在这几年中参加过多次大型的传输、交换、无线工程的施工,并在其中不断的完善自己的理论知识,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业技能。俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅,并在施工中积极总结经验。几年来,我一直保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。孔子曰:“三人行,必有我师焉”。因此,在实际工作中,我力诫形式主义,一直保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,遇到不能处理的障碍,及时请教有丰富经验的老师傅,及时恢复了正常通信,又学到了技术本领。在几年的时间中,我先后掌握了交换机的局数据及用户数据的操作;对SDH设备的性能有了进一步的了解;对电源设备的工作原理有了更加深入的认识。篇二:通信工程师工作总结

  在公司领导的正确领导下和同事们的团结合作和帮助下,我在工作岗位中能够较好地完成了各项工作任务,在业务素质和思想政治方面都有了更进一步的进步。现将一年来获得的成绩和存在的不足作工作总结以下:

  一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面一年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间;坚守岗位,保证工作能按时完成。爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。工作态度端正,认真负责地对待每项工作。二、工作能力和具体业务方面我的工作岗位是视频维护。主要负责统摄像头维修。另外就是例行对地铁车载摄像头的维护保养等。我本着把工作做的更好的目标,工作上发扬开辟创新精神,扎扎实实干好本职工作,美满地完成了半年来的各项任务:1、维修情况:从10月开始维修工作正式上线,对已有故障装备和陆续损坏装备的维修正抓紧进行,已确保对故障装备的及时更换及新产品的生产。2、夜检情况:为了保证XX的顺利进行,我们投进了更大的人力物力积极配合业主的工作,对每条线路加强了维护,基本做到有故障在24小时内基本排除。现在XX已美满闭幕,但我们其实不能放松工作态度,保证装备质量,让业主满意。三、存在的不足总结一年来的工作,固然获得了一定的成绩,本身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足:一是有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感,上报情况不够及时。二是领导的顾问助手作用发挥不够明显。还不能主动、提早的谋思路、想办法。四、明年的工作打算明年我将进一步发扬优点,改进不足,拓宽思路,求真务实,全力做好本职工作。打算从以下几个方面展开工作:一是加强工作能力。根据公司领导的年度工作要求,明确内容、时限和需要

  到达的目标,把各项工作有机地结合起来,理清工作思路,进步办事效力,增强工作实效。

  二是加强工作作风培养。始终保持良好的精神状态,发扬吃苦刻苦、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。

  篇三:通信技术工作总结XX年7月份,我本科毕业后,便进入了真正意义上的工作。我从事的是通信方面的行业,主要做的传输工程测试及维护工作。XX年8月中旬经上级考核被正式聘用为传输工程调测员。到现在,我已经在调测员职务已有一年多的时间,且其他条件已经符合评审助力工程师的资格。一、努力学习,未雨绸缪在学校期间,我便很重视通信专业的学习,未雨绸缪是必须的。XX年10月我参加深圳讯方通信公司基于华为ma5100多业务接入设备、华为optix155/622光传输系统通信设备、华为c;c08数字程控交换系统通信设备三套设备的培训,并且取得相关的培训证。XX年11月我便在东莞电信电信集团公司虎门分公司实习,再此期间我学到了关于电信的的运营操作,以及接入用户端业务开通方法,熟悉了公用电话,ip电话,电话超市的运作流程及安装流程。二、工作井然,脚踏实地XX年7月在一家通信公司工作,并且安排在传输工程部。由于出色的表现,XX年8月中旬经上级领导考核被正式聘用为传输工程部成员。XX年8月至XX年3月份在由公司安排在肇庆地区,公司为肇庆移动公司传输工程施工。在此期间我负责设备施工测试及部分维护,并协助负责传输工程施工。期间我学到并掌握了一些传输设备测试仪器仪表的使用方法,例如sdh测试仪,光功率计,波分复用测试仪,光缆测试仪等。学习了传输工程的整个硬件施工过程,包括传输综合架、ddf架、odf架安装,2m线、尾纤布放,及光缆熔接等,并且可以简单的硬件施工。在不断学习和实践工作中我不断地提升自己的工作技能,在XX年10月份的时候我基本上能单独负责传输工程施工管理、测试和维护。在管理、测试和维护工作中,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业维护技能。俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅。一年来,我一直保持了不间

  断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。三、不畏艰辛,勇挑重担XX年4月份肇庆地区XX年传输工程施工基本已经收尾完成,应公司安排从

  4月份就被调到云浮市协助该地区的项目施工管理、设备调测和维护工作。在后面的工作实践里我主要方向是把技能强化,把专业知识强化。在工作之余我不断的学习理论知识,了解最新通信发展,通信行业是一个更新速度飞快的行业,没有学习就永远跟不上前沿的通信技术,没有前沿技术,你就会被社会淘汰。有了这种紧张的备战状态才可以更好更快的掌握最新的通信技术。努力终会出成绩,XX年8月份在公司领导一致肯定下,我被调入公司市场部。该部门是从宏观上协调和管理整个通信施工项目,在后面的实践工作中我加倍努力,已经很熟练的掌握了市场部门的工作技能。在实践过程中充分认识到工作的重要性,于是我更加细心工作,脚踏实地。我相信在今后的工作中一定会越来越好。

  四、提升素质,展望未来在整个个人工作中,我充分发现学习的重要性,没有学习就没有进步。坚持以理论为指导,以实践出真知,理论联系实际才能更好的作好每件工作。在不断的学习实践中努力提升自己的专业素质和个人综合素质,我相信我会在今后的工作中取得更好的成绩,为通信行业做出更多的贡献。

篇十:通信工程工作总结

  通信工程专业技术工作总结(精选多篇)

  第一篇:通信专业技术工作总结本人毕业于**大学**学院电子信息科学与技术专业通信方向。2014年8月参加工作,从事通信系统的运维工作,2014年就职于**,从事无线通信系统的运维、工程项目方面的工作。自参加工作以来,我严格遵守公司及所在部门的各项规章制度,认真贯彻执行公司文件及会议精神,坚决服从公司领导的各项工作安排,积极维护集体荣誉,圆满完成工作任务。思想上要求进步,工作上积极努力,任劳任怨,认真学习专业知识,不断充实完善自己。走进**,开始了一种全新的工作、生活方式,得到了领导和同事们的关心帮助,让我对工作充满了热情。回顾过去6年的工作,有困难也有收获,经历了从学生到职工的转变,收获了为人处事、专业技术方面的实践经验。现将技术工作简要总结如下:一、思想方面我以主人翁的意识,时刻关注信科公司的发展,切身为公司和集体的利益着想,坚定公司会不断的发展壮大,对公司的未来充满了热情与期望。同时我还不断关注通信行业的新信息新动态,并抱着持续学习新知识的心态,以备有更多的知识储备为公司处理。我对自己制定了很高的行为操守和道德标准,确保自己的工作和日常行为能严谨严肃。我从做好本职工作和日

  常工作入手,从我做起,从现在做起,从身边的小事做起,持之以恒,尽心尽力,不断提高自己的岗位技能,脚踏实地的做好本职工作,为建设一强三优现代公司贡献自己的绵薄之力。

  二、工作态度心态决定一个人的财富、事业、幸福、健康,有什么样的心态,就有什么样的人生,心态决定命运。无论在工作还是生活当中,我一直保持阳光心态,怀着一颗平常心去享受过程,把握和珍惜现在。热爱自己本职工作,正确认真对待每一件事,戒骄戒躁、扎扎实实干好自己的事。

  三、岗位职责2014年4月,我参与了大亚湾数字集群建成初期的运维工作,2014年5月我进入中海壳牌,担任中海壳牌维护组组长,负责中海壳牌的集群通信系统和广播报警系统的运维工作至今,2014年6月

  我小组开始兼任大亚湾数字集群系统的运维工作。在工作中,我认真贯彻执行公司关于安全生产、标准化作业、班组精细化管理等方面的方针政策。牢固树立“安全第一”的意识,始终把安全放在各项工作的第一位;不断完善规范集群通信系统运维的标准化作业工作法文本,严格按照工作法内容逐项实施,在实践中积累宝贵的经验;积极响应公司号召,加强班组精细化管理,规范班组资料管理,努力探索新的方式方法,结合班组建设“创先争优”活

  动,把精细化管理、技术练兵作为长期任务,常抓不懈。四、具体工作1、中海壳牌集群通信系统管理中海壳

  牌的集群通信系统是一种基于mpt1327数字信令的模拟集群通信系统,虽然目前行业内新建的系统都是数字集群系统,但我从来没有因为中海壳牌的的系统即将过时而放弃对这套系统的学习和研究。在不懈努力的摸索中我发现,相比数字集群系统设备的模块化、整体化程度,模拟集群系统看似笨重、分散的设备却更能帮助我们了解通信系统的结构和性能。从收发信机到隔离器,从合路器到天线再到接收板,从空间传输

  到系统信令再到调制解调??每个部件、每个功能都吸引着我进行深入的了解和研究。这几年里,我通过看书、查资料、寻求专家指导、模拟试验等方式,对集群系统的电场、电路、信令、技术管理、实操、施工设计、常见故障排除等方面都有一定的涉猎。2014年,我利用备件在中海壳牌现场搭建了一套能完全模拟中海壳牌原有集群系统工作的“模拟集群demo系统”这套系统能在小,范围内完全实现集群系统的全部功能,并运行稳定。可用于检测、试验及技术培训。2014年中海壳牌大修项目,我作为此次项目通信支持的负责人,在5个多月的时间内,充分运用自己积累的知识,结合客户需求,顺利完成了用户对

  系统可用度100%的需求。并在此次项目中获得了宝

  贵的经验。2、广播报警系统管理广播报警系统设备的技术虽然局

  限于音频、音频信令、有线传输几项,没有通信系统高端,但在安全管理方面,广播报警系统显得尤为重要。几年对广播报警系统的管理,经历了很多次的应急演练、检测、扩容项目。在对广播报警系统的运维、安全要求和系统建设方面积累了宝贵的经验。

  3、数字集群系统管理借助原有模拟集群系统的技术基础,对数字集群的运维管理可算是驾轻就熟,因为二者的区别只在于信令、调制方式的不同而已,而且数字集群系统设备的模块化、集成化程度更高,设备运行更稳定。自2014年接手以来,我不断将模拟集群系统的技术和管理引入到对数字集群系统的管理、培训中。

  五、技术工作业绩通信系统容不得片刻的停顿,尤其是在石化行业。几年的辛苦付出换来了一定的业绩。2014年至2014年中海壳牌集群通信系统每月可用度大于大于用户大于要求的可用度99.5%,客户满意度为100%。2014年中海壳牌大修项目期间集群通信系统可用度100%,得到业主高度评价。2014年成功搭建起“集群demo系统”解决中海壳牌集群通信,”系统多项技术难题,得到业主和行内专家的好评。2014年至2014年数字集群系统可用度100%。2014年初完成中海壳牌广播报

  警系统升级扩容数控广播报警系统方案,得到业主认可。另外,基层工作的经验是我

  非常宝贵的财富:保持阳光心态,在工作中找到乐趣。工作中碰到困难,要抓紧时间解决,可以请教同事,可以查阅资料或请教同行业的专家学者,并及时记录下来。

  六、小结虽然我这几年在技术上有一定的进步,但相对于公司及上级领导们对我的重托和期望还相差甚远。在以后的工作中,我会更加的努力,不断提高自己的专业技术水平,更好的完成领导安排的任务。拓宽思路,深化细化本职工作,努力**公司做出更大的贡献。

  彭明超2014-03-28第二篇:通信技术工作总结**年7月份,我本科毕业后,便进入了真正意义上的工作。我从事的是通信方面的行业,主要做的传输工程测试及维护工作。**年8月中旬经上级考核被正式聘用为传输工程调测员。到现在,我已经在调测员职务已有一年多的时间,且其他条件已经符合评审助力工程师的资格。一、努力学习,未雨绸缪在学校期间,我便很重视通信专业的学习,未雨绸缪是必须的。**年10月我参加深圳讯方通信公司基于华为ma5100多业务接入设备、华为optix155/622光传输系统通信设备、华为c&c08数字程控交换系统通信设备三套设

  备的培训,并且取得相关的培训证。**年11月我便在东莞电信电信集团公司虎门分公司实习,再此期间我学到了关于电信的的运营操作,以及接入用户端业务开通方法,熟悉了公用电话,ip电话,电话超市的运作流程及安装流程。

  二、工作井然,脚踏实地**年7月在一家通信公司工作,并且安排在传输工程部。由于出色的表现,**年8月中旬经上级领导考核被正式聘用为传输工程部成员。**年8月至**年3月份在由公司安排在肇庆地区,公司为肇庆移动公司传输工程施工。在此期间我负责设备施工测试及部分维护,并协助负责传输工程施工。期间我学到并掌握了一些传输设备测试仪器仪表的使用方法,例如sdh测试仪,光功率计,波分复用测试仪,光缆测试仪等。学习了传输工程的整个硬件施工过程,包括传输综合架、ddf架、odf架安装,2m线、尾纤布放,及光缆熔接等,并且可以简单的硬件施工。在不断学习和实践工作中我不断地提升自己的工作技能,在**年10月份的时候我基本上能单独负责传输工程施工管理、测试和维护。在管理、测试和维护工作中,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业维护技能。俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅。一年来,我一直保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。

  三、不畏艰辛,勇挑重担

  **年4月份肇庆地区**年传输工程施工基本已经收尾

  完成,应公司安排从4月份就被调到云浮市协助该地区的项

  目施工管理、设备调测和维护工作。在后面的工作实践里我

  主要方向是把技能强化,把专业知识强化。在工作之余我不

  断的学习理论知识,了解最新通信发展,通信行业是一个更

  新速度飞快的行业,没有学习就永远跟不上前沿的通信技

  术,没有前沿技术,你就会被社会淘汰。有了这种紧张的备

  战状态才可以更好更快的掌握最新的通信技术。努力终会出

  成绩,**年8月份在公司领导一致肯定下,我被调入公司市

  场部。该部门是从宏观上协调和管理整个通信施工项目,在

  后面的实践工作中我加倍努力,已经很熟练的掌握了市场部

  门的工作技能。在实践过程中充分认识到工作的重要性,于

  是我更加细心工作,脚踏实地。我相信在今后的工作中一定

  会越来越好。

  五、提升素质,展望未来

  在整个个人工作中,我充分发现学习的重要性,没有学

  习就没有进步。坚持以理论为指导,以实践出真知,理论联

  系实际才能更好的作好每件工作。在不断的学习实践中努力

  提升自己的专业素质和个人综合素质,我相信我会在今后的

  工作中取得更好的成绩,为通信行业做出更多的贡献。

  来

  源

  :

  http://liangdejia-sunday.blog.163.com/blog/static/68611417**827103540765

  第三篇:通信专业技术工作总结本人毕业于**大学**学院电子信息科学与技术专

  业通信方向。2014年8月参加工作,从事通信系统的运维工作,2014年就职于**,从事无线通信系统的运维、工程项目方面的工作。自参加工作以来,我严格遵守公司及所在部门的各项规章制度,认真贯彻执行公司文件及会议精神,坚决服从公司领导的各项工作安排,积极维护集体荣誉,圆满完成工作任务。思想上要求进步,工作上积极努力,任劳任怨,认真学习专业知识,不断充实完善自己。走进**,开始了一种全新的工作、生活方式,得到了领导和同事们的关心帮助,让我对工作充满了热情。回顾过去6年的工作,有困难也有收获,经历了从学生到职工的转变,收获了为人处事、专业技术方面的实践经验。现将技术工作简要总结如下:一、思想方面我以主人翁的意识,时刻关注信科公司的发展,切身为公司和集体的利益着想,坚定公司会不断的发展壮大,对公司的未来充满了热情与期望。同时我还不断关注通信行业的新信息新动态,并抱着持续学习新知识的心态,以备有更多的知识储备为公司处理。我对自己制定了很高的行为操守和道德标准,确保自己的工作和日常行为能严谨严肃。我从做

  好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,从身边的小事做起,持之以恒,尽心尽力,不断提高自己的岗位技能,脚踏实地的做好本职工作,为建设一强三优现代公司贡献自己的绵薄之力。二、工作态度心态决定一个人的财富、事业、幸福、健康,有什么样的心态,就有什么样的人生,心态决定命运。无论在工作还是生活当中,我一直保持阳光心态,怀着一颗平常心去享受过程,把握和珍惜现在。热爱自己本职工作,正确认真对待每一件事,戒骄戒躁、扎扎实实干好自己的事。三、岗位职责2014年4月,我参与了大亚湾数字集群建成初期的运维工作,2014年5月我进入中海壳牌,担任中海壳牌维护组组长,负责中海壳牌的集群通信系统和广播报警系统的运维工作至今,2014年6月我小组开始兼任大亚湾数字集群系统的运维工作。在工作中,我认真贯彻执行公司关于安全生产、标准化作业、组精细化管理等方面的方针政策。班牢固树立“安全第一”的意识,始终把安全放在各项工作的第一位;不断完善规范集群通信系统运维的标准化作业工作法文本,严格按照工作法内容逐项实施,在实践中积累宝贵的经验

  ;积极响应公司号召,加强班组精细化管理,规范班组资料管理,努力探索新的方式方法,结合班组建设“创

  先争优”活动,把精细化管理、技术练兵作为长期任务,常抓不懈。四、具体工作1、中海壳牌集群通信系统管理中海壳牌的集群通信系统是一种基于mpt1327数字信令的模拟集群通信系统,虽然目前行业内新建的系统都是数字集群系统,但我从来没有因为中海壳牌的的系统即将过时而放弃对这套系统的学习和研究。在不懈努力的摸索中我发现,相比数字集群系统设备的模块化、整体化程度,模拟集群系统看似笨重、分散的设备却更能帮助我们了解通信系统的结构和性能。从收发信机到隔离器,从合路器到天线再到接收板,从空间传输到系统信令再到调制解调……每个部件、每个功能都吸引着我进行深入的了解和研究。这几年里,我通过看书、查资料、寻求专家指导、模拟试验等方式,对集群系统的电场、电路、信令、技术管理、实操、施工设计、常见故障排除等方面都有一定的涉猎。2014年,我利用备件在中海壳牌现场搭建了一套能完全模拟中海壳牌原有集群系统工作的“模拟集群demo系统”这套系统能在小,范围内完全实现集群系统的全部功能,并运行稳定。可用于检测、试验及技术培训。2014年中海壳牌大修项目,我作为此次项目通信支持的负责人,在5个多月的时间内,充分运用自己积累的知识,结合客户需求,顺利完成了用户对

  系统可用度100%的需求。并在此次项目中获得了宝贵的经验。2、广播报警系统管理广播报警系统设备的技术虽然局限于音频、音频信令、有线传输几项,没有通信系统高端,但在安全管理方面,广播报警系统显得尤为重要。几年对广播报警系统的管理,经历了很多次的应急演练、检测、扩容项目。在对广播报警系统的运维、安全要求和系统建设方面积累了宝贵的经验。3、数字集群系统管理借助原有模拟集群系统的技术基础,对数字集群的运维管理可算是驾轻就熟,因为二者的区别只在于信令、调制方式的不同而已,而且数字集群系统设备的模块化、集成化程度更高,设备运行更稳定。自2014年接手以来,我不断将模拟集群系统的技术和管理引入到对数字集群系统的管理、培训中。五、技术工作业绩通信系统容不得片刻的停顿,尤其是在石化行业。几年的辛苦付出换来了一定的业绩。2014年至2014年中海壳牌集群通信系统每月可用度大于大于用户大于要求的可用度99.5%,客户满意度为100%。2014年中海壳牌大修项目期间集群通信系统可

  第四篇:通信技术工作总结实习总结在这个月里,我学到并掌握了一些传输设备测试仪器仪

  表的使用方法,如sdh测试仪,光功率计,波分复用测试仪,光缆测试仪等。学习了传输工程的整个硬件施工过程,包括传输综合架、ddf架、odf架安装,2m线、尾纤布放,及光缆熔接等,并且可以简单的硬件施工。在不断学习和实践工作中我不断地提升自己的工作技能,在2014年10月份的时候我基本上能单独负责传输工程施工管理、测试和维护。在管理、测试和维护工作中,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业维护技能。“工欲善其事,必先利其器”在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,培训为辅。一年来,我一直保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。在后面的工作实实践里我主要方向是把技能强化,把专业知识强化。在工作之余我不断的学习理论知识,了解最新通信发展,通信行业是一个更新速度飞快的行业,没有学习就永远跟不上前沿的通信技术,没有前沿技术,你就会被社淘汰

  认真学习技术业务,掌握设备与技能俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。在学习专业技术理论上,采取内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅。几个月来,我一直保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。孔子曰:“三人行,必有我师焉”。因此,在实际工作中,我力诫形式主义,一直保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,遇到不

  能处理的障碍,及时请教有丰富经验的老师傅,既能够完成正常工作,又学到了技术本领。在几个月的时间中,我先后了交换机的局数据及用户数据的操作;对sdh设备的性能有了进一步的了解;对电源设备的工作原理有了更加深入的认识;对于isdn、宽带设备及终端维护积累了一定的经验,总计为isdn及宽带用户排除终端障碍10多次。此外,在多次大型割接中,圆满完成了上级布置的工作任务。

  二、奋力进取,努力向技术管理复合型方向发展对于综合工作,我合理规划时间,统筹安排工作,确保了各项工作不掉队。在历次检查中,上级都给予了认可,同时也指出了不足。对此,我认真总结并及时完成了整改。我有时感觉压力,感觉到知识不够用。于是,我利用工作之余的分分秒秒,学习了关系工作各方面的知识,随着知识与经验的积累,处理起工作来可以游刃有余了。但是,这距离多面手的要求来说,还有很大的差距。我相信持续的努力总会有成效的。前面的路还很漫长,也很曲折,但是只要勇敢的坚持下去,就一定能走好。第五篇:通信工程工作经验总结转变观念攻坚克难持续提升网络领先优势近年来,随着网络规模的不断扩大,以及用户对网络感

  知要求的不断提高,网络覆盖的原则也由原来的大范围覆盖向精细化、精确化转变。在当前的形势下,领先的网络将是赢得市场和客户的根本保障,而通过网络工程建设做好网络覆盖是持续改进网络质量的重要手段之一。为此,德阳市分公司工程建设工作围绕“内强管理促发展”的指导思路,以项目管理为中心,坚持以目标管理、时间管理、过程管理、质量管理、现场管理以及合作单位等的管理促工程建设又好又快的完成,切实支撑市场的稳健发展。2014年是公司3g网络建设全面发展的一年,根据省公司对3g网络建设给出的初步思想,以及提出的两个100%的原则,结合德阳的实际情况进行规划,德阳3g网络建设工程共设计**个基站,建设完成后可以基本满足**x城区主要覆盖区域。但要完成此项工作还得从以下几方面作手:

  一)转变观念,将工程建设作为持续提升网络质量的重点。

  在当前的市场形势下,德阳分公司工程管理人员改变工程建设的理念——工程不仅仅是完成一期又一期的建设任务,更重要的是通过工程建设提升网络质量。同时基站建设应妥善处理建设质量与速度的矛盾,建设需求与业主阻力的矛盾,确保资源的使用效果和效率,在最短的时间内完成目标开通。为达到这个目标,德阳分公司重点做到“三个加强”,努力实现“二个到位”,来确保各项工程建设任务

  不折不扣完成,以“三个加强”实现二个到位.加强思想认识思想决策

  到位:1、加强工程指挥责任落实到位a、实行日上报、周通报、月考核制度,每周召开工程建设碰头会,讨论现阶段建设中遇到的问题,责任落实到人,限期整改解决难点问题,加快工程建设进度。b、针对部分基站站址协调难度大的情况,调整思路,采取分公司领导分片承包、带头认领的方式,充分调动人脉资源,各尽所能开展关系协调。2、加强目标考核激励措施到位采取精神激励和物质激励相结合的方式,首先,将基站协调任务层层分解至部门和主管领导并限期解决,落实情况进行每周通报;其次,按月对其阶段性工程进展进行评价,依据工程进展进行月度绩效考核。两种考核方式相互结合,二)高度重视,巧借外力,全面推进网络工程建设随着现今生活条件的提高,用户对电磁辐射越来越敏感,同时,在民风落后的乡村,部分用户认为所建基站会破坏其风水,在基站选址和建设中多方阻扰,协调难度大。例如:九里埂部队、广汉市公安局等,为更好的协调解决工程建设过程中存在的困难和遇到的问题,确保工程建设工作顺利进行,在德阳市委、市政府的大力支持下,经分公司协调,

  为德阳分公司的工程建设顺利开展打下了坚实基础。三)高度重视,巧借外力,全面推进网络工程建设由于协调问题,导致居民区遗留覆盖问题和投诉问题十

  分突出,尽管对基站电磁辐射状况进行了全面细致的检测,证明

  绝大多数基站的电磁辐射远远低于国家标准,但随着城市居民健康意识的提高,同时由于电磁辐射环境保护知识专业性较强,普通民众对基站的电磁辐射知识欠缺,缺乏客观、科学的认识,所进行的检测不足以解决公众对基站电磁辐射的的担心与疑虑,故而对小区、乡镇的基站建设进行抵制,协调难度大。为此我们应采取“网络工程事先介入小区建设,有效降低建设阻力及用户投诉。”

  伴随近几年城区的迅猛发展,一个个居民小区拔地而起,城区建设速度迅猛。当新建小区用户入住后出现信号覆盖问题需要我们建站进行改善时,部分用户却又以辐射问题阻碍基站的建设,形成了“市场投诉和阻挡建设”的矛盾,严重影响了小区用户对信号的感知,造成重复投诉。

  针对此种问题,德阳分公司创新思路,在小区开发过程中,积极与开发商接触,协商在开发商建设过程中,将管道建好,在小区交付前就能将设备安装到位,将美化天线立好,提前将基站开通。这种建设方法不仅节省了建设成本,而且减低了建设阻力。

  四)应用美化天线、景观塔和水塔等新技术手段,以减轻抵触心理。传统的铁塔、天线在单位及居民区内建设时,不仅影响环境美观,同时容易引起用户抵触情绪。为此,德阳分公司以广汉公安局基站为试点,使用景观塔代替传统的铁塔,在不影响厂区环境的同时改善周边覆盖问题,降低了广汉公安局及其周边的投诉。

篇十一:通信工程工作总结

P>  通信工程师工作总结5篇

  回首过去,是为了更好地面对将来。每一次详细实践,都有成果与失误、阅历与教训,准时总结就会准时取得阅历教训,提高熟悉和工作技能。下面我给大家共享一些关通信工程师工作总结,供大家参考。

  1通信工程师工作总结自从来到某通信公司担当工作师以来,我在公司领导及各位同事的关怀与支持下,我以“听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好地完成了自己的本职工作。通过近几年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方法上有了较大的转变。现将近几年的个人工作总结如下:一、坚持学习通信技术业务。由于通信工程并不是自己的本专业,所以在工作中特殊的注意学问的学习与积累,完善自己的通信专业学问。在这几年中参与过多次大型的传输、交换、无线工程的施工,并在其中不断的完善自己的理论学问,始终坚持“理论联系实际”的原则,边学边用,不断提升了专业技能。俗话说:“工欲善其事,必先利其器”。在学习专业技术理论上,实行内外结合的原则,以自学为主,以公司培训为辅,并在施工中主动总结阅历。几年来,我始终保持了不间断的学习,并在实际工作中发挥了有效的指导作用。孔子曰:“三人行,必有我师焉”。因此,在实际工作中,我

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  力诫形式主义,始终保持虚心谨慎、不骄不躁的作风,遇到不能处理的障碍,准时请教有丰富阅历的老师傅,准时恢复了正常通信,又学到了技术本事。在几年的时间中,我先后把握了交换机的局数据及用户数据的操作;对SDH设备的性能有了进一步的了解;对电源设备的工作原理有了更加深化的熟悉。

  二、全力加强工程安装管理。根据“平安质量第一,真诚为用户服务”的宗旨对待每一项工程,经过全体员工踏实、努力的工作,特殊是各级管理人员的努力,平安和质量方面都取得了较好的成果,乐观的说我们在同行业中保持了的地位,并得到了联通相关部门的认可。在这一年里我们以平安文明生产为基础,以“服务无缺憾、管理无盲点、工程无缺陷”为工作标准,通过主动的探究和不懈的努力,在平安文明生产、提高服务质量、施工队伍建设等方面都有了明显的提高。在工程施工中,我们把平安生产作为工作重点来抓,贯彻到每个人的心中,这使得我们今年在完成的施工任务的同时实现了施工无重大责任事故的好成果。在今年我们共承接了12个工程项目,加强时间观念,严格根据客户要求在规定的工期内完成交给的各项工作,并与绩效相挂钩。以此来确保工程质量和维护质量,时刻以客户的需求为重。团结合作,加强公司分散力,提升企业文化建设。注意公司内部团结,时刻以公司利益为重,大家要齐心协力杜绝分帮分派。相互学习,互相沟通共同维护公司的利益。在多次大型割接中,圆满完成了各项工作任务。三、全面维护基站正常运转。

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  我们为中国联通____分公司、移动通信网基站代维和接入网及临时大客户设备代维,我们所维护的基站数量宏蜂窝已增加到个,微蜂窝多个。维护数量占联通总基站维护数量的三分之一,在联通网络维护市场里占有很大的比重,这也是对我们维护水平的一种确定,在今年我们加强了对维护人员自身素养提高和技术培育。同时在完成今年艰难工作的过程中,我们也涌现出了一批兢兢业业、任劳任怨、对待工作一丝不苟的好同志。他们没有任何怨言的在自己的工作岗位起着表率作用,他们把自己的工作阅历传授给新的同事,他们通过日常的学习和培训不断的提高自己的维护施工水平,正由于有了他们我们才能保质保量的完成公司承接的各项工程和基站的维护工作,稳固了联通北分市场的占有率,在客户中树立了良好的信誉,公司取得今日的成果离不开大家的辛勤工作,推动公司各项业务的向前进展离不开你们这些同志的努力。在此我代表公司对大家一年来辛勤的工作表示诚心的感谢!面对激烈的市场竞争,公司的生产经营和基础管理对公司的各项工作提出了更高的要求。在保证质量、服务的基础上连续完善公司的各项管理制度,建立完善一套规范化的奖惩机制,从而有效的带动大家的工作主动性。同时要努力开拓新的市场,以便更好的加快公司的经营建设,使公司经营效益有更多的提高,为公司的健康有序进展打下坚实的基础。

  四、不断提升员工业务力量随着公司规模的不断壮大,各项业务也在不断的增加,我们公司的管理水平也有了肯定的提高,我们正在向着精细化管理方向进展。

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  公司管理制度也逐步规范,制订出了比较适合公司进展的制度和详细的工作流程,让大家在工作中有章可寻,做到有头绪的工作。同时把工作细分到组,实行小组负责制,严格根据工作流程来执行工作,责任落实到人。通过绩效考核来发觉员工自身的缺乏,有针对性的对员工进行培训,使员工能够更好的完成工作,提高工作效率。我们也逐步将绩效考核与薪酬相挂钩,以便更好的来解决公司内部安排方面的价值偏离问题,真正做到合理安排,多劳多得的具有竞争的薪酬体系。公司还在不断的优化组织结构,不断的改良管理模式,吸纳人才,适时的在各个岗位上注入新奇的血液,让更多的信息和能量注入到公司的管理和日常工作中来。

  在20____年的工作中,将连续发扬我们的优良传统,改正我们身上存在的缺乏,踏踏实实的去完成我们的工作。我信任,只要我们团结全都,努力朝着一个方向前进,我们肯定可以实现我们的幻想,兴公司的明天是属于大家的,是更加美妙辉煌的!

  2通信工程师工作总结在监理公司的工作已经走过了接近一年光景。回顾走出高校校内,进入社会,投身工作的这半年时间,比较顺当地完成了从实习生再到一个监理员的角色转变。在领导的培育下,前辈的关心下,同事勉励下,这一年我成长了许多;在自身的探究,学习,工作中,这一年我收获了许多。借此机会对这一年的工作进行总结,发扬优点再接再厉,发觉错误准时改正,以便在日后的工作中不断提升,完善。

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  一、一年工作概况这监理公司这一年的工作,依据自身状况,可以划分为如下三个阶段:1)帮助性工作阶段初入公司,由于初步接受监理工作,对工作程序不是很不了解,跟随公司的一些前辈进行现场的学习。也正是这段时间的工作,让我对通信工程的相关技术有了更深的了解,并且在前辈的关心下对监理工作的性质,内容,程序等都有了肯定熟悉,这些都为日后工作的开展打下了良好的基础。2)初入工程现场适应阶段一周之后我便单独一人进行现场的监理,最开头有找不到工地的时候,有回来已是黑夜的时候,但我没有气馁由于我信任自己肯定可以做好。这段时间的工作是艰苦的,也是收获颇多的。这段时间正是由于工作压力大,强度高,供应了让自己限度实现自身价值的机会。在顺当完成这期工程监理工作的同时,提高了业务沟通力量,增长了工作阅历,了解了相关技术。3)正式进入角色阶段通过工程现场中的不断工作,培训中的不断学习,以及两者相辅相成,理论联系实际,收获颇多。这段不短的时间里也基本适应监理工作,能够将生活,日常工作,工程密集时的工作支配妥当了。可以比较骄傲地说正式进入了通信工程监理这一角色。二、优点和缺乏人贵自省,通过回顾半年工作中,自己的一些表现,自身存在的优点和缺乏表达的尤为清楚。在自己身上工作热忱,学习看法以及

篇十二:通信工程工作总结

P>  通信工程实习报告与工作总结三篇

  通信(一)

  1、实习目的

  (1)巩固通信工程专业的主业知识,提高对实际操作生产技能的认识,加深对通信相关产品和生产流程的具体了解。

  (2)了解更多的关于通信方面课本以外的知识,为以后对本专业课的学习有更好的帮助。

  (3)通过实习,加深对通信产品与设备的认识,进一步熟悉通信产品的研发、设计、生产、调试、安装与维护整个过程。

  (4)通过生产实习了解通信行业的具体情况,在这个基础上把所学的通信专业理论知识与实践紧密结合起来,培养实际工作能力与分析能力,以达到学以致用的目的。

  2、实习内容

  2.1公司概况

  2.1.1公司简介

  河北华恒信通信技术有限公司(以下简称河北华恒信)成立于2005年1月,注册资金1000万元人民币。是经石家庄市开发区管委会认定的河北省高新技术企业,公司专注于各类通信产品、数据产品和集成软件的销售、培训、工程安装及服务。公司现有员工500多人,80%为大学本科以上学历,其中工程技术人员360多人。

  责任、创新、敬业与协作是我们企业文化的精髓,实事求是是我们的行为准则。公司以打造精品工程、提供优质服务、高度的敬业精神和良好的职业道德在市场上打响了自己的品牌,赢得了客户的认可和信赖。

  河北华恒信目前最大的合作伙伴是华为技术有限责任公司,与华为合作几年来共承担各类施工项目几千个,客户涉及电信、联通、移动、网通四大运营商和电力、交通、石油等专网用户以及海外国家运营商。近年来,公司积极拓宽市场,以石家庄总部为基石,先后成立了湖北办事处、内蒙办事处、山西办事处、广东和福建办事处。加强与华为等设备厂家广泛的合作与交流,并有多名工程师被派到智利、尼日利亚、阿尔及利亚、巴基斯坦、墨西哥、埃及、孟加拉国、沙特、伊朗、澳大利亚等国家作为设备厂家的督导进行工作。在华为公司和各界朋友的大力支持下,全体员工团结奋进,开拓创新,取得了很大成绩。业务范围、施工能力、技术层次、服务质量都跃上了一个新台阶,实现了历史性的跨越。公司正以稳定、持续、快速发展的良好势头,不断走向现代化企业。

  2.1.2业务范围

  (1)网络工程部

  网络工程部有宽带、数通、固网、光网络、勘测五大产品线,和一支近30余人的硬件安装队伍。目前工程服务与安装涉及河北、湖北、内蒙、广东、福建等省区。

  依托与华为公司的良好合作关系、畅通的沟通渠道、技术精良的工程队伍,河北华恒信全面参与华为服务全系列产品的工程合作项目。光网络产品可以完成从SDH155至DWDM设备的单站测试、系统联调、网络改造、软件升级等系列工作。固网产品可以承担独立局、交换接入网工程、宽带业务、中高端数通设备的软调及升级、改造工作。勘测产品可承担宽带数通、交换、传输、GSM、CDMA、WCDMA等设备的站点选址、设备选型及组网设计工作。为了更好地服务于客户,河北华恒信设有7*24小时服务热线,建立了完善的备件库,便于及时、高效、迅速的响应客户反馈的问题。

  (2)无线工程部

  无线工程部有GSM、CDMA、WCDMA、核心网四大产品线,目前工程安装涉及湖北、广东、福建、内蒙等省区。可以承担GSM、CDMA、WCDMA网MSC、CS、PS、HLR、BSC(RNC)、及BTS(NodeB)等设备的安装、调试、维护等相关工程。

  (3)业务与软件产品部

  业务与软件产品部有数据业务、智能网、运营支撑三大产品线,目前工程服务涉及河南、广东、天津、黑龙江、吉林、辽宁、山东等省区。主要负责有线智能网、无线智能网、增值特服类以及短信、彩信、彩铃、ITTELIN、流媒体、IPTV、CTI、WAP网关等新兴业务的调试、维护工作。

  2.1.3培训中心介绍

  华为授权培训中心是经华为技术有限公司授权,由河北华恒信通信技术有限公司出资创办,华北唯一的一家华为合作授权培训中心。华为授权培训中心——河北完全继承了华为培训体系和资源平台,并充分考虑了广大社会人士的不同层次需求,增加了专业通信技术培训,为有志于从事通信行业高校学生和社会人士提供全面、专业、权威的高端通信技术培训。

  华为授权培训中心在产品、教材和教学上严格按照华为培训体系贯彻执行,并专注于学员技术和技能的提升,得到行业客户、华为各合作伙伴、社会人士和高校学生的广泛认可,成为企业界具有影响的培训中心之一。自2000年成立至08年7月,培训人数4500余人,各产品认证通过率在同行业内处于领先水平。

  华为授权培训中心具有一支经验丰富、技术雄厚的师资队伍,有着丰富的实践经验和扎实的理论基础,人均年授课达1800余小时。无论从技术力量还是授课技巧,学员满意度反馈均较高。在教学中随时跟踪学员学习情况,进行培训需求分析,真正为学员提供标准的实用的培训环境,达到学以致用的效果。

  2.2通信知识

  2.2.1通信行业

  通信十多年的发展,电话、手机、短消息、传真、网上邮件、网页浏览、网上聊天等业务已经深入我们的生活,围绕业务实现,网络运营公司、设备研发生产公司、设备安装公司、网络管理机构、网络及设备维护公司等构成了一个相互依存的产业链,通信行业由此诞生。

  而通信行业的技术岗位主要有:设备安装工程师,设备维护工程师,工程勘测设计工程师,软件调试工程师,技术支持工程师,软件业务工程师,网络设计工程师,网络优化工程师,网络维护工程师,网络管理工程师,网络产品营销工程师。

  2.2.2光传输网络

  光纤通信的原理是:在发送端首先要把传送的信息(如话音)变成电信号,然后调制到激光器发出的激光束上,使光的强度随电信号的幅度(频率)变化而变化,并通过光纤发送出去;在接收端,检测器收到光信号后把它变换成电信号,经解调后恢复原信息。

  光纤传输系统主要由:光发送机、光接收机、光缆传输线路、光中继器和各种无源光器件构成。要实现通信,基带信号还必须经过电端机对信号进行处理后送到光纤传输系统完成通信过程。

  光纤通信与以往的电气通信相比,主要区别在于有很多优点:它传输频带宽、通信容量大;传输损耗低、中继距离长;线径细、重量轻,原料为石英,节省金属材料,有利于资源合理使用;绝缘、抗电磁干扰性能强;还具有抗腐蚀能力强、抗辐射能力强、可绕性好、无电火花、泄露小、保密性强等优点,可在特殊环境或军事上使用。

  此次培训包括电信基础通信工程防护;通信工程防护;通信电源;配线设备;SDH原理;ATM原理;以太网原理;OptiX155/622/2500+系统硬件与应用;OptiX155/622/2500+操作与维护;OptiX155/622/2500+故障分析与处理;OptiX155/622/2500+安装;升级和扩容;SDH测试;数据特性培训;OSN1500/2500/3500系统硬件与应用GSM数字移动通信原理、设备维修、维护及调试,3G光网络工程师服务规范等。通过培训使其获得通信电子领域先进专业知识与实际维护工作的技能,掌握当前电信网络应用设备的实际应用能力及3G光网络技术的安装调试与维修技能。完全达到或超过各类电信运营商3G光网络工程师的岗位要求,使其可以从事华为、中兴、大唐等光网络产品的设备调试以

  及工程流程及规范;从事中国移动、中国联通、中国电信等运营商的设备维护;能够承担复杂网络的升级、改造等技术方案制定、审核及实施;培养认证人员的实际开局能力和基本维护技能。

  此外,我们还进行了上机的实验,在老师的指导下,我们很快就学会了一些简单的固定电话的配置,简单地体验了一下软件调试工程师的工作。

  2.2.3数据通信

  数据通信软件调试就是我们所学的计算机网络。计算机网络技术是通信技术与计算机技术相结合的产物。计算机网络是按照网络协议,将地球上分散的、独立的计算机相互连接的集合。连接介质可以是电缆、双绞线、光纤、微波、载波或通信卫星。计算机网络具有共享硬件、软件和数据资源的功能,具有对共享数据资源集中处理及管理和维护的能力。计算机网络可按网络拓扑结构、网络涉辖范围和互联距离、网络数据传输和网络系统的拥有者、不同的服务对象等不同标准进行种类划分。一般按网络范围划分为:(1)局域网(LAN);(2)城域网(MAN);(3)广域网(WAN)。局域网的地理范围一般在10千米以内,属于一个部门或一组群体组建的小范围网,例如一个学校、一个单位或一个系统等。广域网涉辖范围大,一般从几十千米至几万千米,例如一个城市,一个国家或洲际网络,此时用于通信的传输装置和介质一般由电信部门提供,能实现较大范围的资源共享。城域网介于LAN和WAN之间,其范围通常覆盖一个城市或地区,距离从几十千米到上百千米。

  计算机网络由一组结点和链络组成。网络中的结点有两类:转接结点和访问结点。通信处理机、集中器和终端控制器等属于转接结点,它们在网络中转接和交换传送信息。主计算机和终端等是访问结点,它们是信息传送的源结点和目标结点。

  计算机网络技术实现了资源共享。人们可以在办公室、家里或其他任何地方,访问查询网上的任何资源,极大地提高了工作效率,促进了办公自动化、工厂自动化、家庭自动化的发展。

  2.2.4移动通信

  (1)WCDMA

  全称为WidebandCDMA,这是基于GSM网发展出来的3G技术规范,是欧洲提出的宽带CDMA技术,它与日本提出的宽带CDMA技术基本相同,目前正在进一步融合。该标准提出了GSM(2G)—GPRS—EDGE—WCDMA(3G)的演进策略。GPRS是GeneralPacketRadioService(通用分组无线业务)的简称,EDGE是EnhancedDatarateforGSMEvolution(增强数据速率的GSM演进)的简称,这两种技术被称为2.5代移动通信技术。目前中国移动正在采用这一方案向3G过渡,并已将原有的GSM网络升级为GPRS网络。

  (2)CDMA2000

  CDMA2000是由窄带CDMA(CDMAIS95)技术发展而来的宽带CDMA技术,由美国主推,该标准提出了从CDMAIS95(2G)—CDMA20001x—CDMA20003x(3G)的演进策略。CDMA20001x被称为2.5代移动通信技术。CDMA20003x与CDMA20001x的主要区别在于应用了多路载波技术,通过采用三载波使带宽提高。目前中国联通正在采用这一方案向3G过渡,并已建成了CDMAIS95网络。

  (3)TD-SCDMA

  全称为TimeDivision-SynchronousCDMA(时分同步CDMA),是由我国大唐电信公司提出的3G标准,该标准提出不经过2.5代的中间环节,直接向3G过渡,非常适用于GSM系统向3G升级。但目前大唐电信公司还没有基于这一标准的可供商用的产品推出。

  2.2.5基站安装

  基站(BS)即公用移动通信基站是无线电台站的一种形式,是指在有限的无线电覆盖区中,通过移动通信交换中心,与移动电话终端之间进行信息传递的无线电收发信电台。基站是移动通信中组成蜂窝小区的基本单元,完成移动通信网和移动通信用户之间的通信和管理功能。

  广义的基站,是基站子系统(BSS,BaseStationSubsystem)的简称。以GSM网络为例,包括基站收发信机(BTS)和基站控制器(BSC)。一个基站控制器可以控制十几以至数十个基站收发信机。而在WCDMA等系统中,类似的概念称为NodeB和RNC。

  狭义的基站,即公用移动通信基站是无线电台站的一种形式,是指在一定的无线电覆盖区中,通过移动通信交换中心,与移动电话终端之间进行信息传递的无线电收发信电台。

  基站包括:室内宏基站,分布式基站,室外宏基站,小基站。

  我们通过观看视频等贴切的方式进行了简单的基站安装培训,但要想有真正的体会,还是要到现场体验一下,亲身的经历才能对其记得牢靠。

  2.2.6软件测试及工程勘测

  软件测试是使用人工或自动的手段,来运行或测试某个系统的过程。其目的在于检验它是否满足规定的需求或弄清预期结果与实际结果之间的差别。

  工程勘测常用软件及工具:(1)工勘转化工具:转换各报告DB文件;(2)NetStar工勘系统:勘测报告的制作;(3)AutoCAD:机房平面图、组网图的制作;(4)EDASI工程勘测设计辅助系统。

  图纸的规范命名:地名+运营商名+县(市)+局点名+楼层+机房名+平面布置图+8位年月日。

  3、参考资料

  华为实习培训教材

  河北华恒信通信技术有限公司网站

  深圳华为技术有限责任公司网站

  4、实习总结

  4.1实习体会

  通过一周多的学习,我们从感性上学到了很多东西,也对我们将来的学习和研究方向的确定产生了深远的影响。通过这次生产实习丰富了本人的理论知识,增强了本人的观察能力,开阔了视野,明白了一些通信设备的简单原理,也明白了目前该行业的最新发展,把平时书本的知识应用在了实践中,同时也得到了很多宝贵的知识财富,另一面自己也看见了自己的不足,还需要努力学习,了解更多相关知识,丰富自己的阅历,多请教老师和有关人员,通过各个渠道学习和了解通信工程的有关知识。

  通过实习,我们才有了机会去面对着专业性人员,听着他们对专业性的讲解以及亲自看到了许多的大型通信设备,这些都很有助于我们对知识的理解以及与实际相联系,这些都很益于我们以后的工作。通过实习,让我体会到了通信在国民经济发展中所处的地位和所起的作用,加深对通信工程在生产生活中的感性认识,了解这些企业生产和运营的规律,学习这些企业组织和管理知识,巩固了所学理论,培养了初步的实际工作能力和专业技术能力,增强了我在通信工程方面的学业背景和对本专业的热爱。

  (1)真正体验到工作并不是想象中的那样,它不是一件容易的事。

  (2)以前觉得书本上很空洞的东西现在清楚明了了许多,我真正的感到了“实践出真知”这句话的内涵,自己亲身实践的东西是自己永生难忘的,这也是人类得以生活得更好的根本原因。

  (3)从小的方面来说,不能有丝毫的马虎,没有机会让自己犯错误,每天都要打起精神工作。我切身体会到了做好自己工作的重要性,在做事之前,要周全考虑到做工作的各个方面,特别是我们学理工的,更要有逻辑思维和一丝不苟的态度来对待事情。

  (4)深切体会到了学好专业学好知识的重要性,因为我们所学的是通信工程专业,通信工程的地位举足轻重,所以我要好好在实践中学习,为祖国的通信事业奉献光和热。

  (5)要学会虚心,因为只有虚心请教才能真正学到东西,也只有虚心请教才可使自己进步快。要向有经验的前辈学习,学习他们的工作态度和做事原则。这样能使我们少走很多弯路。

  (6)体会到了团结互助是必不可少的。

  总得来说这次的实习,我不敢说我懂了点点滴滴,但是我所学到的和感受到的是我终生受用一笔财富。因此,我坚信:只要我用心去发掘,勇敢地去尝试,认真的去请教一定会能更大的收获和启发的,也只有这样才能为自己以后的工作和生活积累更多丰富的知识和宝贵的经验。

  4.2社会需求及专业发展、自我定位

  目前,通信工程专业的社会需求主要集中在以下几个方向:

  (1)通信技术研发人员。其职业通路为研发员→研发工程师→高层市场或管理人员;

  (2)通信产品销售人员。其职业通路为销售助理→销售工程师→销售(市场)经理;

  (3)电信运营商工作人员。其职业通路为职员→主管→中高层管理人员;

  总而言之,通信工程仍然是极具发展潜力的专业,在新的技术“革命”到来之际,通信行业面临着机遇和挑战的双重考验。作为学生,我们要认清行业发展趋势,及时调整策略,在完善专业知识的同时,加强自身的能力,以满足目前的社会需求。

  通信实习报告(二)

  为了最好的达到实习目的,我要体验这个社会有着经验丰富的人,不断的给自己打气,努力努力这个字眼不断的在自己的脑海里绕,工作期间,我明白了与同事们相互沟通,相互交流,这对工作非常重要,这样一来自然的顺利和同事们相处工作,投入的非常快。慢慢地得到了老板的信任,开始给了我做一些比较简单的业务。

  大学是吸收知识的殿堂,而实习则是把知识和实践相结合的最好出发点,是每个学生必须拥有的一段经历,是让学生进一步的了解到,这个社会的性质,这是切身般的体会,在课堂上是我们学不到的知识因为只有亲身的经历过才算是彻底的认识它理解它打开你的视野增长了见识为我们以后迈向社会打下了扎实的基础。通过多方努力,我很荣幸到中国联通工作实习,主要工作是营业员,下面是本次实习鉴定。

  但是时间过得非常的快,我在那里一个月就又进入了另一个环节----推销手机,本来就是非常烦琐的工作,在这实习的期间我曾觉得整天要面对那枯燥无味的电脑和手机而心生闷,厌倦,以至于缴费缴得错漏百出,愈错愈烦,愈烦愈错。当然这样会击垮个人的自信心导致这个工作的“雪上加霜”但是只要你真的用心去做,反而会得心应手。左右逢源。兴趣来了,越做越觉得有乐趣,越做越起劲。梁启超说过:“反之也都是具有趣味的,只要你肯干下去,去位

  子人就会发生。因此,缴费切记:粗心大意,马虎了事,心浮气躁,是不会成功的,做任何事情都一样,需要的是有恒心,细心和毅力,缺一不可,那才会到达成功彼岸才不会中途落水。这就像是一场孤独的旅途,只要你坚持的走下去,你就会获得成功,汗水是助成功的路铺成的。

  社会实践活动带给我们的是迷茫,欣喜,乐趣。在社会实践活动中,我感受到了自己的微薄,自己的渺小和微不足道。体会到了整个社会的强大凝聚力。另一面是我们锻炼了自己的能力,在实践活动中成长,在实践活动中学习,在实践中受益。充实了生活,也充实了自我。()与人交流,增强了口头的表达能力。同时也让我明白了一个道理:“就是,顾客至上全心全意为顾客服务,去义乌的帮助别人,让别人看到自己的成果,是自己陶醉在工作的乐趣当中。

  这一次的实习虽然很短暂,接触到的工作很简单,但是依然让我学到了许多知识和经验,这个社会的人与人之间的沟通交流,和这个社会的职业的道德,和社会的诚信。都是不可缺的,通过实践我能够更好的了解自己的不足,了解中国联通与我们生活密不可分,还有中国联通工作的本质,了解这个社会的方方面面,能够让我更好的为自己做好职业规划,定好人生的目标,向未来前进,向成功迈进。

  虽然有时会很累,但更多在感觉自己的不断的在成长,有意义的成长,在这之后我明显发现自己变得开朗,虽然我一个人的力量不能改变一些事情,但如果再多一些人的力量,整个社会的共同的努力,这才是动力之根本,动力之源泉;另一方面,我认识到自己的不足之处,没有经验,没有与人交流的口才,在这个社会是行不通的,对于一个大学生而言敢于挑战是一种基础的素质。于是我带着心中的问号,踏上了社会实践的道路,也结束了这个实习阶段,在这一次的中国联通实习中,我可谓是受益匪浅。仅仅二个月的实习,我是受益终生。

  通信实习报告(三)

  在学院的统一安排下,我上午在暑假期间为25个工作日的时间,中国移动通信集团吉林分公司完成夏季管理实习。中国移动通信集团公司,吉林移动通信公司是根据国务院管理,邮电分营,电信改革的精神要求,8月12日,1999年从企业分离,独立运作,管辖8个市分公司,中国移动通信集团,业务部门三个单位的40个县(市)直属的全资附属公司。在保持与国际先进技术的开发力度,同时提供多种业务应用的同步,始终坚持以沟通,从内心的想法和追求顾客满意。目前,全省客户超过200万,并具有覆盖面广,在全省建立高品质的沟通,业务丰富,服务一流的综合通信网络,网络容量3.98万。GSM移动通信网络已经推出,在五大洲70多个国家超过140个移动运营商的国际漫游服务。正在大力发展GPRS技术,移动数据和多媒体服务,并积极推动第三代移动通信网络演进。为了要了解该通信公司的实际运作模式,熟悉通信公司的运作模式,知识学习在实际工作中进行测试,清楚了解他们的业务定位,良好的实习到明年的就业准备与的吉林移动人力资源接触,通过在人力资源处和办公室两次采访,我的Mishu柯实践办公厅放在我的部门主要负责人是公司领导的日程安排,

  帮助以导致该公司的战略和发展规划,起草有关文件规定,企业职能及其他综合事务的协调。

  我跟随在吉林移动相关领导,青岛海尔集团参观,访问期间,丰富我的经验,提高自己的能力,我有一个新的企业文化,核心竞争力的理解,是否引入CRM管理系统的分析和研究,所以我有CRM管理系统的深刻理解,在参与吉林移动客户的短消息系统的可行性研究和发展,这样我就可以应用他们学到了什么,以提高综合能力;在吉林移动我系统全面了解历史移动数据服务的方向和未来,其全面的概念有了更深的理解,积极关注。实习,我付出与领导和同事沟通,发展自己的团队合作精神,增强集体荣誉感。我相信,在25个工作日内实习,将成为我的生活,华丽的运动,提高青年,跳跃的音符!第一章是企业文化的价值观和行为规范。企业文化,包括企业的宗旨,企业理念,企业价值观,企业精神。企业形象是企业文化的外在表现。企业文化涉及企业战略,企业管理的深层次问题。良好的企业文化,将企业的发展提供了源源不断的动力。企业文化正在逐步形成了集团在某些情况下,企业的各种资源,因此它具有唯一性和不可模仿性。我到吉林移动实习,由有关公司领导的陪同下,我来到杨屏已久的青岛海尔集团,海尔人的访问和研究,所到之处,是挑战自我,勇于创新,文化氛围无止境的追求卓越的感染。在多年的发展过程中,海尔形成了自己独特的企业文化,这也是快速发展的海尔文化提供源源不断的动力。海尔文化三个层面,物质文化-系统的行为,文化-核心价值观。创新是海尔企业文化的灵魂,海尔发布创新的翻译,指出了,战略创新,创新的概念为指导,创新做保障组织机制的方向对技术创新的依托,以产品创新,市场创新的目的。苟日新,熏陶,但也是新的,这是海尔文化,这是海尔常胜经久不衰的法宝。在吉林移动近一个月的实践,使我获得了企业文化更深入的了解。

  加强企业文化建设是移动通信企业建立现代企业制度,以应对国内和国际市场竞争的考验,企业的核心竞争力的内在需求的快速增长。全面实施企业文化战略,文化资源的开发,形成共同的价值观和员工的行为准则,并为企业的持续健康发展的需要,提供了一个重要保证。企业文化应该是企业文化为导向,以生产和经营理念,为企业发展战略和员工的环保意识渗透到企业文化的企业和员工行为守则,反映在个人形象的整体形象和工作人员。建设一支高素质的员工,并达到世界一流的通信企业的宏伟目标打下坚实的基础。强调以人为本的管理思想。建设企业文化的核心任务是要关注人的.价值,加强信仰的人,提高人的素质,激发人的创造潜能,培训和造就一流的员工,形成尊重人类,理解,关心,培养人们良好的人际环境和用人机制。培养,建立商业模式的数字,反映企业和先进群体的精神,创造与进步的企业文化的命运,并逐步实现企业文化的人格化。文化和文化资源的开发,加强文化设施建设,不断满足员工的需求,开园的企业文化,企业文化论坛,以吸引更多的员工参与企业文化建设,不断提高员工的思想文化意识,增强企业活力。吉林移动应大力宣传,企业理念系统,中国移动通信集团公司将创建世界一流的通信公司。要树立良好的企业形象,提高员工的整体素质,巩固业务领先地位,赢得了竞争的任务,以实践集团企业制度的概念,员工行为规范的管理创新的重点,技术创新,机制创新,努力实现企业利润最大化为目的,以提高企业的核心竞争力。

  吉林移动应用的企业精神,经营宗旨,在全省移动员工的企业价值观统一的想法,中国移动,在每个员工的思想规范员工的行为显然自律,调整的限制,最终的结果是一个共同的价值尺度来调整他们违背自己的行为和思维的主观意识的员工,使员工的个人努力最终落实到发展的最高目标。吉林移动创造了良好的企业形象。牢记创造无限通信世界,做信息社会栋梁的企业使命,追求顾客满意的经营宗旨,文明办公,文明服务活动,将实现只让放心,政府顾客满意,诚信守法的社会公认的世界一流的移动通信公司的目标。公司领导应加强企业文化的理论研究。通过多种方式对企业文化理论的宣传和教育,使全体员工,特别是领导干部,管理人员进一步明确了建设企业文化的内容,意义和运作模式的作用,并加强做一份好工作,在企业文化建设的自觉性,利用政策研究会开展企业文化研究的理论,形成了一个企业的文化建设队伍中的骨干。第二章企业的核心竞争力的核心竞争力是指企业独特的核心竞争力,支持企业可持续的竞争优势。它可以是更详细的业务形成企业的核心竞争力,很长一段时间,的质量在企业内部的含义,在企业独特的表达;的过去,目前和未来的竞争优势,支持企业和企业很长一段时间在竞争激烈的环境倡议可以实现的核心竞争力。参观青岛海尔集团的办公主楼,映入我的眼睛是一个非常抢眼的10米长的巨型横幅,上面写着:如果等待无序竞争的消亡,那么你会死在无序竞争。

  联想海尔通过艰难而辉煌的历史,在这巨大的横幅这面旗帜的深刻深远的意义。在横幅上,我看到海尔人勇于面对,积极进取的态度。这使我认为移动通信市场激烈的竞争局面,价格战争的硝烟已经不清除移动和中国联通的服务竞争中脱颖而出,以保持在竞争中立于不败之地,移动会像海尔称为硬前进,中国移动的改革和创新,以只争朝夕的精神,把压力变成动力,并迅速的发展,提高企业的核心竞争力。由吉林移动实习了近一个月,我意识到:整体竞争力的企业,如营销竞争力,产品竞争力,一个唯一的企业某一方面的竞争力,企业中的核心地位的核心竞争力,影响该命令的一般竞争力的整体竞争力。从企业的核心竞争力的不同表现形式的角度来看企业的核心竞争力可以分为三类:核心产品,核心技术和核心竞争力。产品从技术,技术来自能力之间的密切关系。竞争力的企业和其他类型的核心竞争力的原因是为什么,是因为它具有以下三个主要特点:1。有价值的。丰富的战略价值的核心竞争力,它可以为客户提供一个长期的关键利率,为企业,为企业创造长期竞争力的举措,创造价值利润超过行业平均利润水平。两个。唯一性。企业的核心竞争力的独资企业。它是在企业发展过程中,长期在企业文化的培育和积累,品种,深度整合内部员工之间的共同拥有的企业质量,是难以模仿的其他企业和替代。3。可扩展性。

  企业的核心竞争力,可以成为新的业务领域,以更多的生命力扩展的大力支持。企业的核心竞争力是一个基本的能力,是一种固态的平在一起,企业的指导能力。延展性,以确保企业的核心竞争力的企业多元化战略的成功。在竞争激烈的环境中,为什么有些公司经常可以蓬勃发展,一些成功只能是暂时的,有些公司甚至有成功的机会不大?人们不能简单地从企业环境,行业,企业的所有制结构,企业组织,企业或公司的管理层和员工的努力程度解开这一问题的奥秘大小的形式,因为这是企业性质的核心竞争力。企业之间的竞争本质是战斗的企业,为他们的生存和发展的资源环境,业务需求,企业的竞争力是企业对环境资源的能力。传统的企业竞争力理论未能作出满意的答复的兴起和秋季长期的原因。核心竞争力理论从企业的短期资源优化配置能力,扩展到企业

  资源优化配置能力的长期性。为了确保生存和发展的可持续性,必须有长期比其竞争对手更优化配置资源的能力,也就是说,必须有一个强有力的核心竞争力。如何进行企业的管理,包括五个部分组成的鉴定,规划,培训,部署和维护的核心竞争力的核心竞争力的核心竞争力的管理。识别是判断企业自身的优势,劣势,能力,资源,并确定公司是否需要培育核心竞争力的支持元素。规划是企业的基础上确定的,必须具有前瞻性的发展计划,以确保企业在激烈的竞争中往往蓬勃发展的核心竞争力。

  需要长期艰苦细致的工作,以培育新的核心竞争力,成功的关键是毅力。部署是使企业的核心竞争力发挥了作用。领先地位,保护和保持定期和不定期的对自己的核心竞争力的审查,特别是在重大战略决策,甚至更多这样的企业,企业的核心竞争力。参观青岛海尔集团,第三章的核心竞争力和企业文化,所以在各方面的收获,特别是一个企业的核心竞争力和企业文化之间的关系更深刻的认识。首先,什么是核心竞争力。一般所谓的企业核心竞争力,单独有一个特殊的工具,为用户提供长期在一个特定的市场竞争优势的能力资源或知识体系。两个重要特征的核心竞争力的独特性和不可模仿性。根据现代树理论,一个企业就像一棵树,最终产品是水果,像一棵树的树枝的核心产品,而他们提供养分的根,是企业的核心竞争力。使用海尔的话是,我们能够创造别人不能创造的能力。什么是企业文化。企业文化是指在全体员工的创业和发展的过程中,培育形成和遵守的最高目标,价值观,基本信念和行为规范的总和,包含三个层次:精神层面的企业理念形式的文化,制度层面。系统形式的文化和物质文化的物质方面的形式。形成的文化理念是企业文化的核心层,反映公司坚持的核心价值观,是思想基础,形成制度文化和物质文化的灵魂。文化体制形式是中等水平的企业文化是一种商业组织和企业员工的行为守则的行为系统的约束和规范的具体物化。文化体制形式,以确保实施的核心理念。实物形式的文化,企业文化的代表级别是承运人和企业文化的外在表现,由文化规范和物资系统的行为模式,标志采用了一系列的感知,认知理化性质,形状文化表演抽象的概念。是分不开的,相应的企业文化的三个层次的企业文化和企业形象,企业形象也分为三个方面的MI(理念形象),BI(形象的行为)和VI(视觉形象)。

  企业文化是一个客观存在的认知主体的现实,企业形象的企业文化是体现在认知主体理解的目光,是前者的主观印象是,后者是标准的。良好的企业文化是基石,良好的企业形象,企业形象建设的过程是企业文化建设过程中的外部反映。文化建设内力,形象塑造磨练外功,内外兼修将成为迈向世界一流的电源,企业的核心竞争力和企业文化是分不开的。企业文化是企业的核心竞争力的一个重要组成部分。任何优秀的长寿企业都有自己优秀的企业文化,可以说,只有依靠先进的管理理念,企业前无尽。这是由于各成员的共同的文化聚集一堂,以促进能源的巨大数额,以推动企业朝着统一的目标。这是很难想象时,各成员企业有不同的价值观和行为规范,任务可以顺利完成。第

  四,新的月球的卓越的文化作出了极其重要的工作。一个对自己的文化,以及一些性能分析,一些隐性的业务。有些内容是促进企业发展,一些阻碍企业的发展。文化创造新的月球提取一个良好的文化,拒绝不良文化,建立一种新的文化。文化变革是困难的,和文化的重新新的月球将是一个漫长的过程必

  须是渐进的,逐步完善。章CRM管理系统,CRM管理系统的前端互动营销和客户服务,客户支持,客户跟踪,客户挖掘和客户自助服务,以吸引和留住客户和业务伙伴和供应商的角色,以保持良好的矿业之间的关系协调企业的资源,包括信息资源,客户资源,生产和人力资源,扩大生存空间,增强企业的核心竞争力的使用。从20世纪80年代中期,为了降低成本,提高效率,增强竞争力,许多公司业务流程的重新设计。以提供技术,业务流程再造,IT支持,许多企业使用企业资源管理系统ERP(企业资源规划),或用不同的名字,但实质是类似的信息系统,内部业务流程(如金融,制造,库存,人力资源,和许多其他方面的自动化程度,使工作人员已经从日常的日常事务中解放出来的),另一方面,原有的工艺进行了优化。因此,完成任务,以改善内部运作效率和质量,可以有更多的精力和注意力的业务交互和外部利益相关者,以抢占商机。作为顾客为上帝,以突出的许多利益相关者对企业的重要性日益增加。

  企业客户(包括个人和团体),还要求公司尊重他们更多的,及时的服务,质量等方面的高要求。在处理与外部客户的关系,越来越多的人不足的IT支持的CRM,CRM系统应运而生。吉林移动将引入CRM系统,本系统亚信CRM系统的建设,亚信的业务分析和决策支持系统AIOmniVison核心,采用数据仓库,ETL,OLAP分析,显示灵活的报告和数据挖掘技术,结合亚信经验在移动商务领域。系统建成后,将帮助吉林移动的现有和潜在客户的基本属性,利润和信贷的价值,在深入了解消费者行为和倾向,资费水平,投诉记录,客户群的分解,其中有有针对性的提供了不同的市场策略,从多个角度,有针对性地,吉林移动业务的深入了解,增加通话量和网络利用效率,更优质的服务留住现有客户和吸引新客户,扩大市场份额,并最终帮助吉林移动客户数据分析,使运营商能够了解大客户的需求,提高服务质量,以确保客户满意度和忠诚度,准确把握高端潜在客户。行业,通信行业在2003年上半年库存后,显然中国的通信市场有限,竞争的网络竞争,服务竞争完美的竞争,从追求用户数量来支付注意质量用户;注重硬件建设,把重点放在软件投资;以及固定通信,移动通信快速增长的平稳发展态势。因此,在最短的时间内改变观念,业务发展转移到以客户为中心的模式,已成为时代的潮流。CRM系统由运营商的青睐,是运营商的经营理念的变化。

  中国移动BOSS系统的建设完成后,投入巨资CRM建设,也显示了蓬勃发展的势头。近年来,随着中国电信业的重组,运营商必须从以产品为中心到以客户为中心的过渡。我相信,激烈的竞争将继续加剧运营商的CRM解决方案的需求。介绍后,四川移动和浙江移动,吉林移动CRM系统有深刻的历史背景,更深层次的原因:在整个企业管理的理念和消费者的价值选择的变化经历了以下几个阶段:企业,其管理的核心理念,通过五个阶段:第一是中心理论的产值。卖方市场,产品供不应求的总体趋势的市场条件的基本条件。当时,在制造业企业生产的产品,担心的全盛时期,不能出售。因此,这个阶段的企业管理的核心概念是产值的管理;第二阶段是销售中心的理论。由于现代化大生产的发展,该中心的管理产值已受到了严重的挑战,特别是在1929-1933年经济危机和大萧条,产品大量积压,使企业进入了销售危机和威胁破产,企业为了生存已经拒绝了该中心的输出值的概念,企业管理本质上是销售管理的百分比。为了增加销量,加强在外部的营销理念,开展各种促销活动,以促进销售目标的兴起,内部采取严格的质量控制,提高产品质量,优质的产品和促销活动,实

  现销售增长,这导致销售竞争运动和竞技体育的质量;第三阶段是一个利润中心的理论。促销活动,使得在销售竞争,质量竞争日趋激烈,也使得产品的成本,销售成本也越来越高,这种双重业务销售增长的结果,但实际利润不断下降的企业背道而驰追求利润最大化的终极目标。要做到这一点,把销售的利润,管理中心的绝对值,从市场的重点转向企业内部逐步转向利润中心,成本管理的管理目标,即在生产和营销部门的各个方面,最大限度地降低生产成本和销售成本压缩到利润中心的时代,企业管理;第四阶段是一个以客户为中心的理论。一方面利润中心的管理往往是过多强调对企业利润和外在形象,而忽略了对客户需求的价值,甚至不惜以损害企业形象和损害消费者利益。

  这种以自我为中心的结果导致顾客的不满和销量下降,另一方面,大家都知道消耗或投入资源的成本,相对来说,它是一个常量,不能无限期地继续削减,当企业渴求利润是不可能或难以取得削减成本,抱怨的声音,当他们面对客户,甚至是冷清,他们自然将目光转向了客户,了解和满足客户寻求,试图保护他们的利润客户需求的价值。这使得对利润中心退出了历史舞台,企业开始从内部潜力,为客户转移时,客户的地位已经提升到一个前所未有的水平,由此进入一个以客户为中心的管理公司管理。建立以客户为中心,其实质就是以客户为中心的市场需求的构成,以满足国家的需求,需求构成了公司的盈利潜力,制约了企业的利润数的需求。随着经济时代的知识型经济,工业经济和社会,经济全球化和一体化的服务已成为时代的潮流,顾客满意的产品和服务,成为为企业发展的决定性因素,在市场运动的需求最好的条件得到满足,顾客满意是企业效率的源泉。因此,客户服务中心和升华,进入一个更高的境界,转化为客户满意中心论,这是今天的企业管理的中心和基本概念,也就是说,企业必须通过第五阶段。最终消费者,选定值的变化经历了三个阶段:第一阶段是理性消费时代。很高的社会和物质是尚未在这个时代足够的恩格尔系数,生活水平低,消费行为是相当理性的,不能只着眼于价格,更注重质量,追求的是价格便宜,耐用。

  在这一点上,消费者价值选择的标准是好的和坏的;第二阶段是消费时代的感觉。在这个时代,社会物质财富的丰富,恩格尔系数降低人们的生活水平提高了消费者的价值选择不仅耐用和价格低廉,但开始把重点放在产品的形象,品牌,设计和易用性,和评选标准的好恶;第三阶段是消费时代的感情。随着科技和社会的进步发展迅速,人民生活水平大大提高,消费者越来越重视精神充实和满足对商品的需求上升,价格和质量水平,超越的形象和等作为限制品牌,上货物是否激活灵魂的魅力很感兴趣,更刻意记住在购买商品和消费过程中的满意度的追求。因此,这个时代的价值,消费者的选择是满意和不满意。这两个变化的客观进程,将促进企业管理,客户关系管理的新时代企业管理的内容和决定性因素,因此运营商的生存和发展,必须是一个将引入CRM管理系统的时间。章客户信息服务系统吉林移动大客户短信服务系统吉林移动推出一项新服务,以提高企业的核心竞争力,经过多次讨论后,会议的先进经验。短消息为大客户服务体系的基础上的公司或政府部门的网络短消息服务系统。它可以实现互联网,短消息发送和其雇员的个人单发公司或政府部门的领导,并定期发送,您可以创建一个个人的电话簿记录。公司(政府部门)的领导和管理的好帮手!它分为实时单呼,组通话,实时自动发送个人电话簿,日历,电话簿,系统管理几个模块。客户使用过程中的客户信息系统服务,发送部分:

  分实时发送和自动发送。实时发送单一呼叫,组呼模块准备的一部分,用户可以根据自己的需要选择一个单一的通话或组呼功能。呼吁在一个单一的模块,用户可以填写收件人的电话号码的信息,收件人的电话号码也可以选择从目录和企业部门。

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