迎接巡察工作部署简报（7篇）迎接巡察工作部署简报 高检院巡视简报 1.上下联动,左右沟通,有效开展交叉监察性巡察上下联动，左右沟通，有效开展交叉监察性巡察 作者：陆志欣，广东电网下面是小编为大家整理的迎接巡察工作部署简报（7篇）,供大家参考。
篇一：迎接巡察工作部署简报
高检院巡视简报
1.上下联动,左右沟通,有效开展交叉监察性巡察上下联动，左右沟通，有效开展交叉监察性巡察
作者：陆志欣，广东电网公司佛山顺德供电局配电部一、现状分析以往的监察性巡察，注意了区局部门和供电所之间的上下联动，忽视了供电所之间的左右沟通，往往只是局配电部直接到单个供电所开展。由于没有强调供电所与供电所之间的沟通沟通，同时也缺乏巡察总结和巡察阅历的累积，使得监察性巡察成效不明显，同类的隐患、缺陷在一个供电所削减了，却又在其他供电所连续发生，没有达到阅历共享、共同提高的目的。二、目标定位每月定期组织交叉监察性巡察，加强巡察的互动性和监督力，了解线路和设备的运转状况（包括运转情况、运转环境），检查供电所运检人员日常巡察、检修的质量，指点运转管理工作，沟通共享各供电所的巡察阅历，促进全局配电运转基础管理水平的提高。三、组织和特点1、以供电所为主，组建专业的交叉监察性巡察队伍不同于以往监察性巡察，巡察小组只是由局领导、局配电部及被检查供电所相关巡察人员组成。交叉监察性巡察从各供电所抽调配网管理骨干，联合局配电部领导和专责组成巡察小组。巡察小组专业化，更能在巡察过程发觉日常巡察中遗漏的问题，同时通过跨区域的交叉
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巡察，各供电所配网管理骨干切实体会到其他供电所的日常巡察管理状况，从而对本供电所的对应状况产生对比，进而沟通出好的管理阅历，并将阅历带回各自的供电所。
2、结合实际，抓住重点，分组开展监察性巡察每期交叉监察性巡察一般分为两组，每组由局配电部领导带队，来自五个不同供电所的配网管理骨干及配电运转专责作为巡察组员，分别对两个供电所进行巡察检查。巡察小组除带备日常巡察用具如望远镜、相机外，还配备如经纬仪、红外热成像仪等先进的巡察工具，便于发觉各类型的缺陷问题。另外，以随机抽查的方式，把握供电所实际运转工作的开展状况。在监察性巡察前，只确定监察性巡察的重点内容，不确定巡察检查的线路和设备范围。巡察小组到达被检供电所后，结合该所的实际状况、季节特点及重点工作，有针对性地抽取线路和设备开展监察性巡察。3、PDCA闭环管理，注意沟通、总结、整改和考核交叉监察性巡察注意采纳PDCA闭环管理工作方法，巡察完毕后马上召开总结沟通座谈会，两组巡察人员分别点评发觉的亮点和问题，提出改进建议，沟通管理阅历，探讨配网管理日常工作遇到的各种难题。最终构成监察性巡察简报，对好的管理阅历做法进行表扬推广，对暴露问题要求落实整改详细措施、责任人和期限，相关供电所对存在问题完成整改后准时反馈状况，汇报总结。对于因责任人工作不到位导致的问题，纳入该供电所的绩效考核，对巡察状况良好或整改措施得当的供电所，在下期的监察性巡察简报中加以表扬。通过PDCA
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的闭环管理，各供电所举一反三，相互自创阅历，对存在共性问题准时进行处理，加强了基层班组的执行力，从而带动了全局配电运转基础管理水平的提高。
四、提高方向1、逐渐拓宽监察性巡察监督的内容，由单一的现场巡察拓宽至各个信息系统使用及班组规范化建设等方面。2、连续加强局配电部、供电所之间的沟通，提高集体荣誉感的同时切实提高全局配电运转基础管理水平。交叉监察性巡察一改以往监察性巡察只是注意部门和供电所的联动，而忽视供电所之间的沟通的缺点，实现了各供电所相互沟通、扬长避短、共同提高的目的。佛山顺德供电局自2021年2月开展交叉监察性巡察以来，有效监督供电所的日常运转管理工作并提高了全局配电运转和缺陷管理水平，取得了预期的效果。
2.王全宝中新社旗下《中国旧事周刊》记者必需注重监所内非正常死亡大事2021年03月10日14:47
来源：中国旧事周刊字号：T|T1人参加0条评论打印转发监所检察改革：要给老百姓以真相——专访最高人民检察院副检察长孙谦在看管所的都是未决犯，在最终罪名并非肯定成立的状况下，消失不测死亡，作为一个法治国家，这确定是不能允许的本刊记者/王全宝近年来发生的“躲猫猫死”“洗澡死”“喝水死”等一系列非正常死亡大事，把看管所推向舆论的风口浪尖。
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2009年以来，针对“躲猫猫”等大事暴显露的监管执法工作中存在的问题，检察机关会同有关部门对看管所以及监狱全面清查。在3月11日《最高人民检察院工作报告》被审议前夕，《中国旧事周刊》专访了最高人民检察院党组成员、副检察长孙谦，就如何打击“牢头狱霸”，强化对在逃人员非正常死亡等严重事故的监督绽开对话。
中国旧事周刊：近两年，为什么监所内非正常死亡大事时有发生？孙谦：看管所由公安部门进行管理，我们次要是依法进行监督。当消失法律规定的情形时，我们就会依法启动调查。
这几年由于网络的发达，大家比较关注一些被拘留逮捕人员在监所内的非正常死亡大事。我们也特殊关注这些敏感大事，这些大事也是最高检直接过问甚至直接派人去处理处理的。
监所内非正常死亡大事必需要注重，由于这涉及到人权，在看管所的都是未决犯，在最终罪名并非肯定成立的状况下，消失不测死亡，作为一个法治国家，这确定是不能允许的。但不允许和不发生是两回事，就如盗窃一样，不允许，但还是在发生。
虽然不行避开，但发生了就要准时处理。中国旧事周刊：高检院都做了哪些工作？孙谦：2009年4月以来，最高人民检察院联合有关部门先后开展了全国看管所监管执法专项检查活动、全国监狱“清查事故隐患、促进平安监管”专项活动和全国看管所平安大检查活动。
从2009年以来的状况看，全国监管场所非正常死亡事故和人数较同期都有较大幅度下降。2021年高检院、公安部联合下发《关于人民检察院对看管所实施法律监督若干问题的看法》，进一步明确了监
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督的范围、程序和方式，强化了监督的责任，从制度上保障、规范和促进派驻检察机构依法履行监督职责，提高监督实效。
另外，我们不断推动信息共享和监控联网工作。在以往工作的基础上，2009年底高检院和公安部联合下发了《关于做好看管所与驻所检察室监控联网建设工作的通知》，进一步加快派驻检察机构与监管场所执法信息共享和监控联网建设，充分利用与看管所次要执法信息共享和监控联网等手段，加强对看管所监管执法的动态监督和全程监督，切实预防和削减监管场所被监管人死亡大事的发生。
篇二：迎接巡察工作部署简报
在下一步工作中x将进一步加强对市委的请示汇报争取市委督导组的支持指导争取广大群众的广泛参与按照市委要求进一步强化政治巡察突出关键环节创新方式方法进一步在发现问题线索线索分类处置和巡察结果运用上下功夫全力打好巡察攻坚战确保首战告捷推动全区干部队伍作风有新转变干事创业能力有新提升联系服务群众有新作为为勇当x建设全面体现新发展理念的国家中心城市排头兵提供坚强的作风纪律保证
巡察工作开展情况的报告
今年以来，☆区委在市委和市纪委的坚强领导下，在市委巡
察办和市委第☆巡讲督导组的有力指导下，深入贯彻落实市第☆
次党代会关于全面从严治党和深入推进区(市)县巡察的安排部
署，突出政治巡察、强化制度建设、抓实巡察队伍、强化协同作
战，坚持问题导向，探索开展基层党委巡察工作，初步构建了“规
范化、大联动、强震慑”的巡察工作格局。
一、突出“政治巡察”这个定位，全方位动员部署
始终坚持从讲政治的高度认识巡察工作，切�党械Ｆ鹫窝
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ㄌ獬Ｎ�(扩大)会和全区巡察
工作动员部署会议，深入研究部署巡察工作，全面、广泛、深入
地开展巡察宣传和思想发动。一是突出“三个坚持”强化政治站
位。在深入学习贯彻市委巡察工作动员部署会的基础上，区委始
终坚持将开展巡察工作，作为对全体党员干部“四个意识”牢不
牢的客观审视，作为对各级基层组织“管党治党”严不严的系统
检验，作为对全区党风政风“群众满意度”高不高的全面体检，
真正做到在思想行动上始终与中央和省委、市委关于政治巡察的
要求保持高度一致。二是突出“三个重点”聚焦突出问题。在市
委要求紧盯“三大问题”、紧扣“六项纪律”、紧抓“三类重
点”的基础上，结合☆实际，研究确定了☆首轮巡察的重点，即
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重点检查被巡察单位是否落实管党治党政治责任、牢固树立“四个意识”、严肃严格执行党的政治纪律和政治规矩;重点检查被巡察单位是否深入贯彻中央省市各级重大决策部署，研究贯彻市第☆次党代会精神、提出建设全面体现新发展理念的国家中心城市的具体措施;重点检查被巡察单位是否全面落实党风廉政建设“两个责任”、深入开展专项治理“微腐败”和“不作为、慢作为”等工作。三是突出“三个层次”广泛宣传动员。在《新☆》报刊、《☆有线电视》《☆区门户网站》和《廉洁☆》微信平台，开设巡察工作专栏，全面解读巡察工作政策法规，广泛宣传全区巡察工作动员部署会精神，深入报导巡察工作开展情况;在被巡察单位及其下属二级单位各集中办公点、各社区大型活动场所、各大型居民小区，张贴发布纸质公告，悬挂巡察工作意见箱;在☆有线电视、街道门户网站、被巡察单位微信公众号、廉洁☆网站和《新☆》报刊发布巡察公告和巡察动态，公示各巡察组公开举报电话、举报邮箱和电子信箱，畅通群众反映问题渠道，让群众积极支持参与巡察工作。
二、强化“制度建设”这个根本，系统性健全制度始终把健全完善巡察制度机制放在首要位置，结合☆实际，建立健全巡察工作一系列制度规程，初步形成“3+8+10”制度体系，为巡察工作规范有序开展，提供了有力的制度保证。一是规
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范全区层面“三大机制”。制定《区委巡察工作议事决策规则(试行)》《区委巡察工作实施办法(试行)》《区委巡察工作联席会议制度(试行)》，从全区的层面，从区委、区委巡察工作领导小组、区委巡察办三个层面，明确相关制度规定，着力增强工作合力，推动形成统筹联动、各负其责、整体“一盘棋”的大巡察格局。二是健全操作层面“八项制度”。制定了区委巡察组信访工作办法、区委巡察回访工作办法、区委巡察成果运用办法、巡察发现问题线索处置办法、巡察工作档案管理办法、巡察工作人员守则、巡察工作保密制度、****承诺书等☆项制度，为各巡察组开展工作提供政策依据。三是编制运行层面“十项流程”。编制了巡察工作流程、巡察组进驻有关事项、常规巡察公告模板、巡察工作要点、巡察工作动员会、巡察工作汇报会、受理信访举报、延伸巡察、巡察反馈等工作流程和文书模板，编印《区委巡察工作手册》☆余份，印发各巡察组和相关成员单位参照使用，确保巡察推进有序、运转规范、工作有效。
三、抓实“自身建设”这个基础，高标准打造铁军坚持把“忠诚、干净、担当”作为巡察干部的第一操守，在配齐建强巡察机构和巡察干部的同时，对巡察干部既要关心、爱护，又严教、严管，努力打造一支政治强、作风硬、敢担当的巡察铁军。一是“配齐建强”巡察机构。成立以区委书记为组长的
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区委巡察工作领导小组，按照“☆办☆库☆组”的模式，成立区委巡察办，为区委的工作部门(设在区纪委)，单列行政编制☆名，内设综合科、巡察科;从全区纪检、组织、政法、财政、审计等部门选调☆人组建了“巡察工作人才库”，拟从已退休或退二线的局级领导干部和会计、审计、法律领域专业人才中，选聘部分政治素养好、专业能力强的同志，组建“巡察工作智囊库”;常设☆个巡察组，实行“组长推荐+个人自荐+全区遵选”工作机制，首轮在全区范围内选调相关专业骨干力量，每个组配备x名成员，做到每个组“满员出征”。二是“严训严管”巡察队伍。实行巡察工作“三个不固定”，即组长不固定、巡察对象不固定、巡察组与巡察对象的关系不固定，一轮巡察一次授权，每轮巡察不同领域、不同系统，并实行严格的回避制度;落实组长负责制，健全组务会制度，建立☆个巡察机构党小组，加强对巡察干部的日常的教育、管理和监督，教育引导巡察干部牢固树立“信任不能代替监督、监督者更要接受监督”的意识和“首战用我、用我必胜”的信心。强化纪律约束，列明巡察工作☆条禁令、☆项承诺，健全回避制度和保密规定，人人签订承诺书;实行巡察对象评价巡察组制度，在巡察结束后，被巡察单位党组织对巡察组遵守纪律及落实“八项规定”精神等情况作出书面评价，由巡察办报送领导小组，并存档备查。
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四、坚持“协同作战”这个关键，大联动整合力量坚持“大巡察”巡察工作理念，统筹协调、整合各方资源和力量，推动形成统筹协调各负其责、整体联动的“大巡察”格局。一是巡察保障“大联动”。区委主要领导高度重视关注巡察工作，亲自研究解决组建巡察机构、配齐巡察力量、健全巡察机制、强化巡察保障等相关事项，明确区纪委、区委组织部、区委编办、区财政局、区机关事务办等部门在人员配备、编制保障、办公场地、办公经费、设备设施等方面的具体责任、时间节点，实行全方位、大联动保障，确保巡察工作保障有力、准备充分、按期入驻。二是内外协同“大联动”。理顺与相关区级部门和被巡察单位的协同配合职责，对内明确巡察办与巡察组统筹、协调、指导关系，巡察组与巡察组支持、配合关系;对外针对巡前问题收集、巡中人力支持、巡后线索移交、督促整改等事项，建立巡察机构与纪委、组织、财政、审计等相关部门的协作联动机制，交“单线作战”为“协同作战”，确保各方面力量整体协同、形成合力。三是落实责任“大联动”。着眼构建“大巡察”工作格局，明确了区委巡察工作领导小组、区委巡察办、区委巡察组“三级职责”，建立区委巡察工作联席会议制度，明确区纪委、区委组织部、区审计局、区财政局等☆个成员单位责任，实现优势互补、无缝对接，推动形成统筹联动、各负其责、整体“一盘棋”的大
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巡察格局。五、把握“聚焦问题”这个导向，精准化实施巡察坚持把问题导向贯穿始终，按照“聚焦问题、发现问题、整
改问题”的思路，积极创新方式方法，精准发现问题，迅速取得突破。一是精准培训，提升“实战能力”。按照“实用、实战”的标准，选派巡察骨干力量参加全市巡察办(组)负责人专题培训;邀请市委第三巡讲督导组☆组长，对全区巡察机构干部、纪检监察机构干部，开展实战性督导和精准化培训;邀请区纪检、党建、财会、审计等相关领域的专家，针对第一轮☆个巡察对象具体业务职能、相关政策法规以及具体巡察业务等，分别开展点对点、面对面的精细化指导和精准化培训。二是精准画像，备足“粮草弹药”。召开巡察工作联席会议，明确各成员单位任务分工，向☆个成员单位发函，广泛收集被巡察单位的问题反映、廉洁风险点，精准画像、建立台账，形成加强党的领导和党的建设、执行党的政治纪律和政治规矩、落实“两个责任”、执行“八项规定”、加强党风廉政建设执行民主集中制和干部选拔任用等☆个大项、☆个小项的负面问题清单、列出表现形式，印发巡察组参考使用，为巡察组备足“粮草弹药”。三是精准巡察，确保“火力聚焦”。坚持边巡边改、巡后即改，进驻后，各巡察组突出首轮巡察重点，结合巡察单位的实际，细化“一方案三清单”，进
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一步创新巡察方式方法，一针见血发现问题，不拘一格整改问题，精准把脉、对症开方，集中火力、精准巡察。
总之，对区(市)县来讲，开展党委巡察，是一项全新的工作，需要在摸索中不断前行、在实践中总结创新。☆区的工作离市委的要求和群众的期盼还有很大差距。在下一步工作中，☆将进一步加强对市委的请示汇报、争取市委督导组的支持指导、争取广大群众的广泛参与，按照市委要求进一步强化政治巡察、突出关键环节、创新方式方法，进一步在发现问题线索、线索分类处置和巡察结果运用上下功夫，全力打好巡察“攻坚战”、确保首战告捷，推动全区干部队伍作风有新转变、干事创业能力有新提升、联系服务群众有新作为，为勇当☆建设全面体现新发展理念的国家中心城市排头兵提供坚强的作风纪律保证。
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篇三：迎接巡察工作部署简报
巡查工作汇报会简讯（共7篇）
巡查工作汇报会简讯（共7篇）
可移动文物专项巡查调研工作。为有效开展巡查工作，专门成立由中心领导任组长，文保专管员为成员的*不可移动文物专项巡查工作小组，负责*不可移动文物专项巡查工作。制订了*不可移动文物专项巡查工作方案，详细列出专项巡查线路和时间。
二、全面检查。根据*不可移动文物专项巡查工作方案排出的专项巡查线路和时间，对每一个乡镇的不可移动文物进行巡查，专项巡查组，由文保专管员和不可移动文物所在地的村居相关人员参加，对全镇不可移动文物进行全面检查。从专项巡查工作开始，已历时一个多月，共出动执法巡查车辆*车次，出动人员*人次，共巡查了不可移动文物*处，其中，市保*处、区保*处、保护点*处。
三、突出重点。专项检查工作，以全面检查辖区内不可移动文物现状为目的，以古建筑类不可移动文物消防安全为重点。
巡查人员每一处，都仔细查看不可移动文物的安全现状和消防设施配备情况，对存在问题认真记录，并对相关人员详细交代注意事项，向文物产权人宣传消防安全知识。从目前专项巡查情况看，宗祠、庙宇类和产权单一的文保单位对消防安全的意识比较强，消防安全状况良好。巡查中也发现，一幢房子有多户产权的古民居的文保单位存在问题较多消防安全隐患，主要存在问题是：大部分古民居文保单位电线没有套管、乱拉电线、灭火器配备不到位，因年久失修，自然坍塌等，如西岑唐家厅、朱氏民宅等古民居。
四、及时总结。针对专项巡查中排查出来的问题，进行汇总梳理，及时填写*不可移动文物巡查情况登记表。
同时，将安全隐患的文物单位，通报给文物所在地村居，强化村居对辖区内不可移动文物的管理和保护工作，力求将专项巡查中查出的安全隐患，落实整改责任，保证了专项行动效果，防止发生文物消防安全责任事故，确保全镇文物保护单位的安全。
五、落实责任。根据*文广局不可移动文物巡查工作及送达工作要求，为进一步强化不可移动文物所有人、使用人及有关物业管理单位对文物保护单位的安全管理，预防安全事故的发生。向各文物保护单位和文物保护点送达各级不可移动文物保护要求责任告知书。责任告知书要求不可移动文物所有人、使用人及有关物业管理单位，确实加强对文物安全工作的管理，支持镇的文物保护工作。
下一步，将严格按照国务院关于进一步加强文物工作的指导意见*人民政府关于进一步加强文物工作的实施意见和上级文物部门的工作部署，结合*文广局不可移动文物巡查工作及送达工作要求，继续抓好不可移动文物巡查工作，确保全镇文物保护单位的安全。
措、创新机制，促进农村基层作风巡查制度化、规范化、常态化。
今年1月17日，我在鹿城区检查党风廉政建设时首次提出要创新建立农村基层作风巡查制度；2月26日，市委召开全市作风效能建设大会，对开展农村基层作风巡查提出了明确要求；4月14日，市委召开动员部署会，对农村基层作风巡查工作作了全面具体部署；6月18日，市委专门召开工作推进会，对这项工作作了深入部署。一段时间以来，各地各巡查组按照市委的决策部署，高度负责、上下联动，直面问题、大胆探索，创造性地开展工作，取得了明显的阶段性成效，形成了初步的实践成果、理论成果和制度成果。特别是各巡查组敢于担当、善于作为，创造性地开展工作，为推进农村基层作风巡查工作探索了新路、作出了积极贡献；各巡查组组长尽心尽职尽力，工作高度负责；各位巡查组成员全心投入，态度积极，行动迅速。在此，我代表市委，向巡查组的全体同志表示敬意和感谢！前一阶段的巡查工作成效，主要体现在：一是构建了一个上下联动的巡查工作格局。市纪委牵头抓总，充分发挥了组织、协调、督查的职能作用。各巡查组勇于担当，以清晰的思路、创新的举措、务实的作风和严明的纪律，扎实开展巡查工作。各县高度重视、周密部署，切实履行了巡查工作的主体责任。
二是建立了一套行之有效的巡查工作机制。各地各巡查组认真制定巡查工作方案，精心编制巡查工作流程，积极建立查办、
交办、督办、考核等制度，明确和规范了巡查工作的目标任务、重点举措、方法步骤和纪律要求，有效保障了巡查工作顺利进行，为推进巡查工作常态化积累了经验、奠定了基础。
三是化解了一批农村基层存在的突出矛盾和问题。各地各巡查组坚持问题导向，聚焦重点难点热点问题，善于发现问题、分析问题、解决问题，既"查"又"办"，综合施策，解决了一大批基层群众反映强烈的突出问题，特别是查处了一批"腐败村官"。截至8月20日，全市巡查行政村260个，梳理问题1963个，办结1057个；化解平息了群众集体访、重复访、越级访169件；发现违纪线索182起，涉及村干部103人，纪检监察机关立案73起，移送司法机关刑事立案30起，开除党籍6人。
篇四：迎接巡察工作部署简报
巡察组巡察工作报告总结（2篇）
篇一：巡察组巡察工作报告总结
根据县委统一部署，XX年5月12日至7月11日，县委第二巡察组对县城管大队进行了巡察。7月11日下午，针对反馈的三方面十二个问题，巡察组向县城管大队反馈了巡察意见。我大队高度重视反馈意见，及时制定整改方案，细化措施，全力推动整改落实，按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。
一、聚焦问题，从严从实落实整改工作，切实做到全面深入改，改到底改到位
(一)加强党的领导方面1、针对“领导班子大局意识差”的问题。他们采取三条措施进行整改：一是全队上下认真学习正确对待整改。该大队召开支部扩大会议，认真学习《反馈意见》，排除抵触情绪，端正思想态度，人人对号入座，虚心认领问题。班子成员首先提交了个人整改落实计划，全体党员和中层正职都写反思材料，为大队找准问题、列出清单、推进整改奠定基础。二是认真坚持民主集中制。大队党支部充分发挥统揽全局、协调各方的领导作用，党政领导班子严格按照民主集中制原则办事，不断完善集体领导与个人分工负责相结合的工作机制，做到分工不分家，不搞个人说了算。及时
召开相关会议，集体研究讨论人事安排和财务经济等重大问题，集思广益、博采众长，不断提高班子科学决策、民主决策的水平，从而增强了班子的战斗堡垒作用。三是党支部书记就“老好人”思想进行了深刻反思，担当意识不断增强。在扑下身子、亲临一线的同时，积极和其它班子成员沟通交流，维护班子团结统一，层层传导压力，提高执行力度，有效地提高了在新常态下统揽全局的能力。
2、针对“抓党建用力不够用心不专”的问题。一是坚持“巡察整改”和“两学一做”“三会一课”有机融合，充分发挥“络”和“党课”两个载体作用，组织全体党员及中层干部，认真学习“党章”“一准则两条例”“**省关于深化政治巡视25条”“八项规定”“六个区别对待”“四种形态”“四条意见”等篇目。以此提高党员干部及全体队员的政治业务理论和思想认识水平，为加强党的建设奠定了良好思想基础。二是出台了党支部工作职责、支委会民主议事决策、发展党员、“三会一课”、党员教育培训、党费收缴管理、组织生活、民主评议党员、请示报告九个党建工作制度，明确了党支部书记、副书记及组织、宣传、纪律检查委员和党小组长职责，完善了大队党建工作机制。三是不折不扣落实“三会一课”制度，不走形式、不走过场。集体研究解决工作中存在的实际问题;严格落实双重组织生活制度，班子成员主动参加所在小组组织生活，自觉接受党员监督。党支部书记给全体党员和城管队员上了一堂题为“严于律己增进团结，勇于担当不辱使命”的党课，号召大家唤醒主人翁意识，做到“六个正确
对待”为我县城管事业发展贡献力量。(二)加强党的建设方面3、针对“班子成员服从意识不强”的问题。他们一是以“两学一做”
为契机，坚持不懈加强思想政治教育。组织党员干部认真学习党规党纪，周例会多次强调“讲规矩，有纪律”的重要性，班子成员主动剖析服从意识不够、看齐意识差的表现和危害，提高了按照党的组织原则和党内政治生活准则办事的自觉性，增强了服从意识和看齐意识，自觉维护班子权威。二是重申党员干部必须遵守“八项规定”，加强对党员干部遵守政治纪律、组织纪律情况的监督检查，防止党员干部组织涣散、纪律松弛问题的发生。三是明确了支部纪检委员的监督职责，着力强化执纪问责，认真履行对违反党的政治纪律行为言论的监督，对有违反纪律苗头和倾向的党员干部给予及时提醒和警示。
4、针对“有的在党不言党，在党不信党，个别班子成员长期不能够坚守工作岗位”的问题。他们一是组织党员干部在机关会议室举行了重温“入党誓词”活动，全体党员面向党旗,举拳宣誓。使大家深深感受到党员的责任、使命、荣耀,纷纷表示要时刻以党员的先进性鞭策激励自己,牢记职责使命,奋发进取、用心工作,以高昂的精神、优异的业绩践行对党的庄严承诺。二是按照“两学一做”学习教育安排，举办了“讲政治、有信念”专题讨论，班子成员作了主题发言，一般党员作了交流发言，大家查找剖析了“在党不言党，在党不信党”的表现、根源和危害，表示要时
刻把“讲规矩、有纪律”放在首位，尊崇党章，遵守法纪，严于律己，坚决维护党的权威和团结统一，在思想上、政治上、行动上同党中央和省、市、县委保持高度一致，从而使党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识得到了很大提高。三是根据**组函字【**】**号文件要求，将相关资料进行上报，配合相关部门对个别班子成员长期不在岗问题进行了组织处理。
5、针对“在制度执行上不严格，现有的制度执行流于形式，执行签到制度不规范”的问题。他们一是对县城市容管理工作体制机制进行了探索，制定出台了《县城市容秩序格化管理办法》《县城违法建设巡查制度》，在建立县城市容格化、精细化管理机制上迈出了可喜的一步。二是认真排查管理漏洞，重新修订出台了学习、考勤、请销假、会议、公文、档案、安全、值班、卫生等多个机关管理制度，减少了管理上的随意性，为建立用制度管事、管人的机制奠定了基础。三是发挥示范带头、强化制度教育、完善监督机制，着力加强制度落实。要求党员干部要带头学习、严格执行制度、自觉维护制度，办公室和督查中队也要适应社会变化，前移监督关口，创新监督方法，确保做到市容监管权力运行到哪里，制度就建立到哪里，监督就进行到哪里，从而大大提高了制度的执行力。
6、针对“违规选人用人，选拔中层干部没有按相关程序请示上级主管部门，招聘临时工也没有按相关规定进行笔试和面试”的问题。他们一是召开了支委会议，对近期的城管队伍运行状况和人事工作进行了全面分
析和研究，讨论了人事管理制度，把支委会成员的思想统一到坚持以新时期好干部标准和“三严三实”的作风标准落实到选人用人上来。二是出台了“中层干部管理办法”。明确了大队中层干部实行竞争上岗、轮岗交流和聘任制。三是出台了“协管员管理办法”。明确了协管员的聘用原则、基本条件、招聘程序、工作职责、工作纪律和解聘程序。
篇五：迎接巡察工作部署简报
为保证行政权力运行监控的有效实施及时避免廉政风险和违纪违法行为的发生我局已完善了南宁市西乡塘区民政局财务管理制度南宁市西乡塘区民政局内部会计控制制度南宁市西乡塘区民政局支出管理制度南宁市西乡塘区民政局预算管理制度南宁市西乡塘区民政局收入管理制度南宁市西乡塘区民政局固定资产管理制度南宁市西乡塘区民政局决策机制制度南宁市西乡塘区民政局内部控制机制南宁市西乡塘区民政局关于不相容岗位与职责制度等制度并严格执行
巡察工作开展情况的报告
今年以来，☆区委在市委和市纪委的坚强领导下，在市委巡
察办和市委第☆巡讲督导组的有力指导下，深入贯彻落实市第☆
次党代会关于全面从严治党和深入推进区(市)县巡察的安排部
署，突出政治巡察、强化制度建设、抓实巡察队伍、强化协同作
战，坚持问题导向，探索开展基层党委巡察工作，初步构建了“规
范化、大联动、强震慑”的巡察工作格局。
一、突出“政治巡察”这个定位，全方位动员部署
始终坚持从讲政治的高度认识巡察工作，切�党械Ｆ鹫窝
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ㄌ獬Ｎ�(扩大)会和全区巡察
工作动员部署会议，深入研究部署巡察工作，全面、广泛、深入
地开展巡察宣传和思想发动。一是突出“三个坚持”强化政治站
位。在深入学习贯彻市委巡察工作动员部署会的基础上，区委始
终坚持将开展巡察工作，作为对全体党员干部“四个意识”牢不
牢的客观审视，作为对各级基层组织“管党治党”严不严的系统
检验，作为对全区党风政风“群众满意度”高不高的全面体检，
真正做到在思想行动上始终与中央和省委、市委关于政治巡察的
要求保持高度一致。二是突出“三个重点”聚焦突出问题。在市
委要求紧盯“三大问题”、紧扣“六项纪律”、紧抓“三类重
点”的基础上，结合☆实际，研究确定了☆首轮巡察的重点，即
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重点检查被巡察单位是否落实管党治党政治责任、牢固树立“四个意识”、严肃严格执行党的政治纪律和政治规矩;重点检查被巡察单位是否深入贯彻中央省市各级重大决策部署，研究贯彻市第☆次党代会精神、提出建设全面体现新发展理念的国家中心城市的具体措施;重点检查被巡察单位是否全面落实党风廉政建设“两个责任”、深入开展专项治理“微腐败”和“不作为、慢作为”等工作。三是突出“三个层次”广泛宣传动员。在《新☆》报刊、《☆有线电视》《☆区门户网站》和《廉洁☆》微信平台，开设巡察工作专栏，全面解读巡察工作政策法规，广泛宣传全区巡察工作动员部署会精神，深入报导巡察工作开展情况;在被巡察单位及其下属二级单位各集中办公点、各社区大型活动场所、各大型居民小区，张贴发布纸质公告，悬挂巡察工作意见箱;在☆有线电视、街道门户网站、被巡察单位微信公众号、廉洁☆网站和《新☆》报刊发布巡察公告和巡察动态，公示各巡察组公开举报电话、举报邮箱和电子信箱，畅通群众反映问题渠道，让群众积极支持参与巡察工作。
二、强化“制度建设”这个根本，系统性健全制度始终把健全完善巡察制度机制放在首要位置，结合☆实际，建立健全巡察工作一系列制度规程，初步形成“3+8+10”制度体系，为巡察工作规范有序开展，提供了有力的制度保证。一是规
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范全区层面“三大机制”。制定《区委巡察工作议事决策规则(试行)》《区委巡察工作实施办法(试行)》《区委巡察工作联席会议制度(试行)》，从全区的层面，从区委、区委巡察工作领导小组、区委巡察办三个层面，明确相关制度规定，着力增强工作合力，推动形成统筹联动、各负其责、整体“一盘棋”的大巡察格局。二是健全操作层面“八项制度”。制定了区委巡察组信访工作办法、区委巡察回访工作办法、区委巡察成果运用办法、巡察发现问题线索处置办法、巡察工作档案管理办法、巡察工作人员守则、巡察工作保密制度、****承诺书等☆项制度，为各巡察组开展工作提供政策依据。三是编制运行层面“十项流程”。编制了巡察工作流程、巡察组进驻有关事项、常规巡察公告模板、巡察工作要点、巡察工作动员会、巡察工作汇报会、受理信访举报、延伸巡察、巡察反馈等工作流程和文书模板，编印《区委巡察工作手册》☆余份，印发各巡察组和相关成员单位参照使用，确保巡察推进有序、运转规范、工作有效。
三、抓实“自身建设”这个基础，高标准打造铁军坚持把“忠诚、干净、担当”作为巡察干部的第一操守，在配齐建强巡察机构和巡察干部的同时，对巡察干部既要关心、爱护，又严教、严管，努力打造一支政治强、作风硬、敢担当的巡察铁军。一是“配齐建强”巡察机构。成立以区委书记为组长的
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区委巡察工作领导小组，按照“☆办☆库☆组”的模式，成立区委巡察办，为区委的工作部门(设在区纪委)，单列行政编制☆名，内设综合科、巡察科;从全区纪检、组织、政法、财政、审计等部门选调☆人组建了“巡察工作人才库”，拟从已退休或退二线的局级领导干部和会计、审计、法律领域专业人才中，选聘部分政治素养好、专业能力强的同志，组建“巡察工作智囊库”;常设☆个巡察组，实行“组长推荐+个人自荐+全区遵选”工作机制，首轮在全区范围内选调相关专业骨干力量，每个组配备x名成员，做到每个组“满员出征”。二是“严训严管”巡察队伍。实行巡察工作“三个不固定”，即组长不固定、巡察对象不固定、巡察组与巡察对象的关系不固定，一轮巡察一次授权，每轮巡察不同领域、不同系统，并实行严格的回避制度;落实组长负责制，健全组务会制度，建立☆个巡察机构党小组，加强对巡察干部的日常的教育、管理和监督，教育引导巡察干部牢固树立“信任不能代替监督、监督者更要接受监督”的意识和“首战用我、用我必胜”的信心。强化纪律约束，列明巡察工作☆条禁令、☆项承诺，健全回避制度和保密规定，人人签订承诺书;实行巡察对象评价巡察组制度，在巡察结束后，被巡察单位党组织对巡察组遵守纪律及落实“八项规定”精神等情况作出书面评价，由巡察办报送领导小组，并存档备查。
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四、坚持“协同作战”这个关键，大联动整合力量坚持“大巡察”巡察工作理念，统筹协调、整合各方资源和力量，推动形成统筹协调各负其责、整体联动的“大巡察”格局。一是巡察保障“大联动”。区委主要领导高度重视关注巡察工作，亲自研究解决组建巡察机构、配齐巡察力量、健全巡察机制、强化巡察保障等相关事项，明确区纪委、区委组织部、区委编办、区财政局、区机关事务办等部门在人员配备、编制保障、办公场地、办公经费、设备设施等方面的具体责任、时间节点，实行全方位、大联动保障，确保巡察工作保障有力、准备充分、按期入驻。二是内外协同“大联动”。理顺与相关区级部门和被巡察单位的协同配合职责，对内明确巡察办与巡察组统筹、协调、指导关系，巡察组与巡察组支持、配合关系;对外针对巡前问题收集、巡中人力支持、巡后线索移交、督促整改等事项，建立巡察机构与纪委、组织、财政、审计等相关部门的协作联动机制，交“单线作战”为“协同作战”，确保各方面力量整体协同、形成合力。三是落实责任“大联动”。着眼构建“大巡察”工作格局，明确了区委巡察工作领导小组、区委巡察办、区委巡察组“三级职责”，建立区委巡察工作联席会议制度，明确区纪委、区委组织部、区审计局、区财政局等☆个成员单位责任，实现优势互补、无缝对接，推动形成统筹联动、各负其责、整体“一盘棋”的大
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巡察格局。五、把握“聚焦问题”这个导向，精准化实施巡察坚持把问题导向贯穿始终，按照“聚焦问题、发现问题、整
改问题”的思路，积极创新方式方法，精准发现问题，迅速取得突破。一是精准培训，提升“实战能力”。按照“实用、实战”的标准，选派巡察骨干力量参加全市巡察办(组)负责人专题培训;邀请市委第三巡讲督导组☆组长，对全区巡察机构干部、纪检监察机构干部，开展实战性督导和精准化培训;邀请区纪检、党建、财会、审计等相关领域的专家，针对第一轮☆个巡察对象具体业务职能、相关政策法规以及具体巡察业务等，分别开展点对点、面对面的精细化指导和精准化培训。二是精准画像，备足“粮草弹药”。召开巡察工作联席会议，明确各成员单位任务分工，向☆个成员单位发函，广泛收集被巡察单位的问题反映、廉洁风险点，精准画像、建立台账，形成加强党的领导和党的建设、执行党的政治纪律和政治规矩、落实“两个责任”、执行“八项规定”、加强党风廉政建设执行民主集中制和干部选拔任用等☆个大项、☆个小项的负面问题清单、列出表现形式，印发巡察组参考使用，为巡察组备足“粮草弹药”。三是精准巡察，确保“火力聚焦”。坚持边巡边改、巡后即改，进驻后，各巡察组突出首轮巡察重点，结合巡察单位的实际，细化“一方案三清单”，进
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一步创新巡察方式方法，一针见血发现问题，不拘一格整改问题，精准把脉、对症开方，集中火力、精准巡察。
总之，对区(市)县来讲，开展党委巡察，是一项全新的工作，需要在摸索中不断前行、在实践中总结创新。☆区的工作离市委的要求和群众的期盼还有很大差距。在下一步工作中，☆将进一步加强对市委的请示汇报、争取市委督导组的支持指导、争取广大群众的广泛参与，按照市委要求进一步强化政治巡察、突出关键环节、创新方式方法，进一步在发现问题线索、线索分类处置和巡察结果运用上下功夫，全力打好巡察“攻坚战”、确保首战告捷，推动全区干部队伍作风有新转变、干事创业能力有新提升、联系服务群众有新作为，为勇当☆建设全面体现新发展理念的国家中心城市排头兵提供坚强的作风纪律保证。
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篇六：迎接巡察工作部署简报
巡察工作开展情况汇报
巡察工作开展情况汇报巡察是巡视工作向市县延伸的有效方式，也是实现党内监督全覆盖的重要途径。坚持把加强基层监督、发现问题、形成震慑为主要任务，积极筹备，稳步推进，探索建立基层巡察工作制度，力争逐步形成符合上级精神、具有地方特色、务实高效的巡察工作机制。一、规范组织实施，积极有序推进巡察工作开展精心部署谋划，明确机构设置和人员配备。区委常委会专题研究巡察工作组织开展情况，成立了由区委书记担任组长，区委常委、组织部长和区委常委、纪委书记担任副组长的淮安区委巡察工作领导小组，下设巡察办，同时成立4个区委巡察组，摸排一批政治素质好、工作能力强、作风正派、纪律严明的干部，组建了20人的组长库和150人的工作人员库，巡察前组织集中培训，系统学习巡察工作业务，交流心得体会，探讨具体问题和典型事例，提高精准发现问题的能力。加强制度建设，逐步形成3+X制度体系。研究下发了《中共淮安区委**-2020年巡察工作规划》《中共淮安区委巡察工作实施办法（试行）》《区委巡察组人员管理办法（试行）》等规范性文件，按照“区级巡察到乡镇、延伸到村”的要求，确保实现全区96家被巡察单位五年全覆盖。编印巡察工作手册，制订《巡
察工作流程》《巡察工作信访件分类处理意见》等X项配套制度，从发布公告、召开动员会、来信来访、问题线索处置、巡察报告撰写等各方面提出明确要求，为巡察工作的开展提供制度保障。
剑指涉农领域，启动首轮巡察工作。今年1月12日，区委召开巡察工作动员部署暨业务培训会，正式启动巡察工作，2月6日，区委4个巡察组分别进驻区农委（林业局、农技推广中心）、区农机局、区农业开发局、区委农工部（扶贫办），通过访谈、查阅资料、受理信访等方式，有序开展巡察工作。截至目前，巡察组共发放调查问卷105份、访谈约谈96人次、受理来信来电来访3件次、召开专题座谈会2次，发现一批涉嫌违纪违法问题线索。
二、下一步工作打算首轮收尾，阶段总结。巡察要发现问题、形成震慑。首轮巡察已接近尾声，各巡察组将对重点情况和问题进行梳理分类，形成巡察工作报告和问题线索情况报告。透过首轮巡察工作进行阶段性总结，对发现的问题，分析、归纳、综合、判断，研究个性与共性的关系，做到以小见大、点面结合，为日后巡察提供借鉴与参考。
反馈情况，督促整改。各组对
型，严肃问责。对巡察发现的问题线索进行移交，把握运用监督执纪“四种形态”，分类处置、注重统筹，确保件件有着落。
及时部署，开展
篇七：迎接巡察工作部署简报
汛期巡查工作简报
1.急求一篇乡镇防汛工作的简讯针对集镇区域面积广、小水电站多、防汛任务重的特点，积极利用农民信箱、广播、黑板报等进行防汛宣传，提高群众的水患意识；落实专项防汛资金，添置锄头、畚箕、编织袋、雨衣、雨鞋等防汛物资，落实防汛值班制度，切实作好防汛工作。二加强防汛培训，组建抢险队伍。全镇山塘水库多，为提高水库巡查人员的工作管理水平和应急处置能力，组织开展了全镇山塘水库大坝巡查员业务培训，并组建了抢险应急小分队；编制并上报东坑水库应急预案，明确水旱灾害的防范和处置程序。三加强监督检查，落实防汛责任。强化行政首长责任制、水库负责人责任制等防汛工作责任制，成立以镇长为所长的防汛指挥所，加强防汛工作的监督；组织镇水管员和水库巡查员开展对水库电站大坝的巡查，坚持谁检查谁签字谁负责的原则，落实防汛指挥所人员和巡查员的工作职责，确保水库电站安全度汛。四注重规划，把好防汛工程的质量关。（仁川镇陶新兴韦相斌）。2.将该简报改成新闻稿XX月XX日凌晨3时45分，闽向K1465处有辆抛锚车停在硬路肩要求拖车，故障车内一名孕妇破了羊水，即将产下孩子。相关部门在接到监控指令后立即出勤，在30分钟内到达了现场。故障车内产妇脸色苍白，连衣裙上沾满了血迹，孕妇已经大出血应马上
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送往医院进行抢救，情况十分紧急。故障车的司机由于过度紧张，要求先将车子拖入修理厂进行修理。经过工作人员与司机的沟通协调，驾驶员及其他家属同意用巡查车将孕妇尽早送入医院，相关工作人员也向监控指挥分中心汇报了现场的情况，要求调一辆警车帮忙开道。衢南高速巡警值班人员得知情况后立即驾驶警车从江山服务区开始为巡逻车开道。途中该孕妇表情痛苦，幸好已是深夜，市区道路上并没有出现其他车辆，车辆安全的抵达了江山市人民医院。医院的急救中心已提前接收到该孕妇的情况，做好了手术准备。车子还未停下医护人员就将推车推到车门旁，在医护人员和车上相关工作人员的相互配合下，孕妇及时送入手术室进行手术。截止发稿时，手术还在进行。（如果已经安全生产完，可以改为：经XX时间的手术后，孕妇在XX时分平安产下X名男（女）婴，目前，正在XX医院住院部休养。【大概就这个意思。。根据实际情况写】）3.巡察工作为什么要听取被巡察单位的汇报主要写一下工作内容，取得的成绩，以及不足，最后提出合理化的建议或者新的努力方向。转载：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以计划为依据，制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。总结的基本要求1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，
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有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等总结的注意事项1.一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。2.条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。3.要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。总结的基本格式1、标题2、正文开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。结尾：分析问题，明确方向。3、落款署名，日期。
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4.防汛防旱指挥部办公室工作人员岗位名称工作岗位分组：1、综合组：负责汛期各类文件、简报起草和宣传报道工作；负责汛期所需交通工具的调配，通讯信息通畅保障工作；负责其它协调工作。2、后勤保障组：负责储备、保管、调运抢险物资、设备等；汛期所需防汛物资的运输与协调；负责汛期所需资金供给和生活保障等工作。3、水情调度组：负责雨水情、工情、灾情资料的收集、整理，统计和上报，提供雨水情、旱情预报，各类防汛信息的上传下达，做好全县各类水利工程的防汛调度和抗旱水源的调度与协调工作。4、技术组：负责防汛抢险措施的制定工作，做好抢险工作的现场技术咨询、指导等技术服务工作5、抢险组：负责组织、实施水闸、泵站和堤防等工程抢险，由木工队、土石工队、机电工队、运输队组成，木工队负责木桩成型、架立框架、打桩等；土石工队负责梆扎铁丝笼、装填块石及草包装土、码筑等；机电工队负责电机、供电、启闭机、柴油机等抢修；运输队负责抢险物资的运输等。
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