2022年区县卫健委机关干部个人工作总结（20篇）

2022年区县卫健委机关干部个人工作总结（20篇）2022年区县卫健委机关干部个人工作总结　　2022年创建卫生县城工作总结3篇　　2022年创建卫生县城工作总结第1篇2022年3月，县启动省级卫生县城创建工作以来，我局干部职下面是小编为大家整理的2022年区县卫健委机关干部个人工作总结（20篇）,供大家参考。

篇一：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　2022年创建卫生县城工作总结3篇

　　2022年创建卫生县城工作总结第1篇2022年3月，县启动省级卫生县城创建工作以来，我局干部职工积极响应，严格按照创建工作时间节点，精神要求，认真组织开展创建工作。现将将创建工作总结如下一、主要做法（一）加强组织领导，构建齐抓共管格局卫生城市创建是一项事关全县的系统工程，我局高度重视，把创建工作摆上重要议事议程，纳入目标管理。1、及时成立创建机构和领导小组。2022年3月，我局按照创建工作部署，成立了以党组书记、局长杨宗礼同志为组长的县统计局创卫工作领导小组，我局创建工作形成了一把手负总责，分管领导亲自抓，具体工作有人抓的良好局面。2、定期召开局务会研究创建工作。我局每月两期定期召开局务会，听取单位业务工作、计划生育、党建，工、青、妇等工作汇报，讨论研究工作中存在的困难，解决问题，并根据职责分工将创建工作明确到每个干部的目标管理考核当中，确保工作落实到位。3、严格落实创建经费保障。在统计经费紧缺的情况下，坚持将创建经费与党建经费一并列入行政预算，重大活动实报实销。(二)注重学习,践行社会主义核心价值观1、开展诚实守信教育。局党组把诚实守信教育作为机关思想道德建设的重要内容。在局机关开展“诚信建设教育月”活动，规范统计行为，按照“不出假数”“真实可靠”的要求，作为统计干部廉洁自律重要工作来抓紧抓好。努力从源头上治理统计数据质量，不断提高统计的公信力。2、开展爱国主义教育。利用五一劳动节、七一建党节契机，组织干部职工重温入党誓词、唱红歌、重走长征路、参观革命遗迹等活动激发了爱国热情，认识到了当今美好生活来之不易，纷纷表示要牢记历史，不忘国耻，在今后的学习和工作中继续传承和发扬抗战精神，在自己本职岗位上踏实工作，为实现中华民族伟大复兴贡献力量。（三）加强思想建设，确保创建协调发展1、加强廉洁教育。加强组织领导，促进局党组《落实党风廉政建设党组主体责任和纪检组监督责任的实施方案》的落实，做到适时研究、分析和部署党风廉政建设工作，层层传导压力，强化党风廉政建设责任制的落实。加强干部教育管理，强化党风廉政教育和法纪教育，从严管理干部队伍，促进守纪律、讲规矩成为高度自觉，组织干部职工集中观看警

　　示教育片，开展党风廉政自查自纠，及时掌握落实情况，确保逐级落实责任。持续强化作风建设。持之以恒抓好“八项规定”精神落实，强化“四风”整改，强化“慵懒散浮拖”问题，将严明纪律贯穿于经常教育监督的全过程，落实在日常生活中，作为普通党员、干部的基本行为要求，做到“入脑”、“从小”、“慎独”，始终心存敬畏、规范言行，依纪做事、规矩做人。2、岗位风险教育。积极组织开展岗位风险防控工作。一是深入查找，修订完善方案。根据统计职能、岗位职责和工作流程，认真查找现有防控方案的遗漏风险点，修订完善廉政风险防控工作方案，细化廉政风险防控措施。认真学习，提高防控意识。组织干部职工认真学习《统计法》，进一步明确风险防控的重要意义、主要内容、方式方法和时间步骤。3、开展形势教育。组织干部职工积极参与国庆系列庆祝活动，共同庆祝党的生日。号召全局干部职工向榜样看齐，向榜样学习，在本职岗位上不忘初心、继续前进，努力推动统计事业改革发展。（三）围绕创建重点，提升创建工作水平1、服务创城工作。一是内治环境。按照“门前三包、门外达标”的要求，统一规范办公室物品摆放，做到办公室物品、橱柜文件资料、茶具用品、盆栽植物，“五个整齐统一”。及时清洁整理办公物品，把清洁用具摆放在隐蔽处，保持办公室无杂物、无纸屑、无灰尘、无污渍。二是外树形象。与联系村一起拟订“学雷锋树新风，志愿服务进村寨”活动计划，定期组织局党员干部参加清理卫生死角、养绿护绿、关心困难群众等活动。2、做好联系村挂帮包工作。按照年初制定的联系村帮扶责任计划，我局拟定了帮扶计划、措施，并成立了领导小组。定期不定期深入联系村走访慰问联系村困难群众，与联系村村两委共商扶贫奔康大计。3、组织无偿献血活动。在州血站组织的每年一次的义务献血活动中，我局积极组织全局组织全体干部到指定地点开展无偿献血活动。通过无偿献血活动，弘扬了统计干部同志无私奉献、献血救人的高尚情怀。

　　二、取得成效今年以来，我局紧紧围绕县委、县政府中心工作，进一步解放思想，更新观念，坚持走依法行统、依法兴统的道路，大力弘扬“求真、务实、团结、创新”的统计精神，以更加优质、高效的服务推动全县统计事业的全面发展。始终坚持“深化、完善、巩固、提高”的八字方针，不断提升全体职工的综合素质，将巩固、提高工作贯穿与日常工作，切实做到了两不误，两促进。创建工作可用“做

　　到两个到位、坚持三个抓手、达到一个提升”来概括，即：做到领导到位、投入到位，坚持以制度建设、队伍建设、规范统计程序为抓手，达到提升职工素质和业务水平的目的。

　　三、下一步工作安排在今后的工作中，我局会进一步推进创建工作，不断丰富创建工作载体，深化创建内涵，建设文化氛围浓厚、生活环境优美、工作秩序井然的高品位文明单位，向社会全面展示我局良好社会形象。（一）进一步搞好宣传发动，保持旺盛的深化创建活力。一是要加大宣传力度，充分发挥宣传栏、学习园地、*群、统计工作交流群等媒介，及时宣传各股、室、中心在深化创建活动中的做法，交流各股、室、中心在深化创建活动中的经验，努力在本局营造团结向上谋发展、齐心协力抓创建的良好氛围。二以州级文明单位复核为契机，进一步建立健全文明建设的长效机制，保持一以贯之的良好创建势头，向州级最佳文明单位奋斗。（二）进一步加大深创力度，不断提升机关文明建设水平。要加强机关和谐建设，大力弘扬文明和谐的机关文化，努力营造积极向上、敢为人先、奋发有为的机关精神状态，不断推动统计事业的健康发展。

　　2022年创建卫生县城工作总结第2篇坚持全面落实科学发展观，加强县城卫生管理，强化县城基础设施建设，推动我县城市化建设进程，以迎接市级卫生县城验收工作为契机，广泛深入开展爱国卫生运动，大力整治城乡环境卫生，努力提高城乡居民文明卫生意识，改善县城卫生面貌，优化人居环境，取得一定实效，受到社会各界的一致肯定。一、加强组织领导，统一思想认识宜黄县委、县政府高度重视爱国卫生工作，把爱国卫生工作纳入社会发展规划，认真贯彻落实国务院爱国卫生工作方针。建立健全爱国卫生组织机构，明确责任分工，完善工作机制，各爱卫会成员单位密切配合，爱国卫生工作取得明显成效。1、加强组织领导，明确工作职责。县政府认真贯彻落实《国务院关于加强爱国卫生工作的决定》，坚持“政府组织，地方负责，部门协作，群众动手，科学指导，社会监督”的爱卫工作方针，把爱国卫生工作列入国民经济和社会发展总

篇二：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　卫健局2022年工作总结及来年工作思路****年，面对席卷全国的新冠肺炎疫情考验和错综复杂的卫健改革发展形势，区卫健局始终坚持稳中求进的工作总基调，充分激发斗志、全面激活潜能、善于化危为机，各项工作取得了新进展新成效。今年获得国家计划生育优质服务先进单位等x项荣誉称号，承接国家级试点x项、省级试点x项，托育改革经验在省《领跑者》、市《探路者》刊登推广，并成功承办全市婴幼儿照护服务现场会。现总结如下：****年工作总结（数据截至**月**日），（一）抓“健康提级”，整体推进健康x建设。一是健康x建设进等升位。****年健康x建设考核首获优秀等次，跃居全省第**名。大力推进健康x行动，妇幼健康和老年健康促进行动成为健康x行动省级示范试点，“互联网+健康养老”模式成为x唯一入选的健康x行动优秀案例。二是医疗康养工作成效显著。大力推进区域医疗康养中心城市龙头区建设，实施十大项目十亿工程建设，完成投资额和完成占比均居全市前列。三是爱国卫生运动广泛开展。顺利通过国家卫生城市复审省级考核检查、省级综合评估暗访检查和省级病媒生物控制水平认定检查。泽雅镇成功创建国家级卫生镇。创建x个健康村、**个健康单位、****个健康家庭，居民健康素养水平提升到**.**%。（二）抓“改革提速”，全面深化医药卫生改革。一是“最多跑一次”改革提档升级。所有基层医疗单位均已接入x省健康导航平台、开设夜间门急诊、开通慢病长处方、电子化推送检查检验报告、信息化预约儿童预防接种门诊。二是基层卫生信息化改革步伐加快。全区所有公立医疗卫生机构实现“两卡融合”、“扫码就医”，累计发放电子健康医保卡达**万张；上线升级区域

　　HIS系统项目，初步建成xG云诊疗平台；持续推进基层医疗卫生机构补偿机制改革。三是区域医联体建设有力推进。区医联体建设发展促进中心共与省市级医院开展x个合作项目；强化“双下沉、两提升”工程，x-**月共开设固定门诊**个，共计服务时间****天，服务群众x.x万人次。

　　（三）抓“管理提效”，稳步提升医疗服务能力。一是医疗机构标准化建设进展顺利。区三医传染病防治大楼、泽雅镇中心卫生院康复大楼、娄桥街道社区卫生服务中心已进场施工；茶山街道社区卫生服务中心土建已完成，并进入二次装修，计划明年x月投用；郭溪、仙岩社区卫生服务中心建设工程正在施工图审查，土地组件在省里待批。二是医疗综合实力显著加强。区三医妇产科被评为x省县级医学龙头学科，x家单位被评为市中医药特色社区卫生服务中心，x家单位科室被评为市基层卫生机构特色科室。三是中医药事业发展态势良好。今年区中西医结合医院开设老年中医科和治未病科，其中老年病科被评为市第三轮中医药重点专科。

　　（四）抓“服务提升”，不断推动公卫服务共享。一是新冠肺炎疫情防控取得阶段性胜利。在区委、区政府的坚强领导下，全区卫健系统层层压实责任，全员奋战在重点人员摸排、流行病学调查、医学隔离观察、患者救治、院感防治等高危战线，我区确诊病例、阳性无症状感染者均清零。进入常态化疫情防控后，我局全力护航复工复产复学、高效承接健康管理服务、严密开展院感风险防控、全面落实冬春季疫情防控保障、及时启动新冠疫苗接种、探索完善重大疫情防控体制机制，全力保障疫情防控的平稳形势。二是基层公卫服务模式不断优化。加大对重点人群的基本公卫服务和健康管理保障力度，适龄儿童预防接种率**%，**周岁以上老年人免费体检率**%。高血压、糖尿病规范

　　管理率均为**.x%。三是家庭医生签约服务更加多元。积极探索“亲情式”“互动式”“订单式”等家庭医生特色签约服务模式，共组建全专融合型签约医师团队**x支，户籍人口签约服务率为**.x%。四是妇幼健康工作稳中有进。孕产妇死亡率和儿童死亡率两大核心指标持续维持在较低水平，实施“两癌”筛查、免费新生儿疾病筛查等优质妇幼健康服务，全力开展“艾梅乙”消除认证国家试点项目。五是社会心理服务体系稳定运行。率全市之先运用三色预警管理系统进行重点人员管理，三个案例入选x市禁毒优秀案例。疫情期间，通过“线上+线下”心理服务模式为居民提供“心理防疫”。六是卫健执法能力建设坚决有力。本年度共立案**x件，履行到位罚款**x万，“双随机”监管事项全覆盖。率全市之先完成所有公立医疗机构医废智慧平台建设，通过招投标将全区公立医院机构污水水质处理设备由第三方统一维护管理。

　　（五）抓“民生提优”，持续释放民生健康红利。一是民生实事项目圆满完成。对**岁以上老年人群流感疫苗免费接种****人，完成率**x%；对****岁人群大肠癌筛查****例（任务数****例），完成率**x.x%；为适龄儿童实施免费窝沟封闭****例（任务数****例），完成率**x.**%；新增托育照护服务机构**家，均已开园；新增规范化公共场所母婴室**家，均已通过市卫健委验收。二是三岁以下婴幼儿照护服务体系建设全省领跑。我区主动承接省级托育试点任务，创新实施六种办托模式，截至目前已正式投用托育园**所，累计新增托位****个，其中普惠性托位****个，占比达**.**%。该项工作先后在国家发改委《地方“好经验、好做法、好建议”专刊》、省《领跑者》和市《探路者》专刊推广，获省、市领导多次批示肯定，并成功承办x市x岁以下婴幼儿照护服务工作现场推进会，为全市乃至全省托育服务提供了“x

　　样板”。三是老年健康服务体系建设亮点纷呈。大力推进瞿溪街道社区卫生服务中心国家级安宁疗护试点项目、省级提升医养结合服务能力试点项目、瞿溪街道幸福社区国家级老年人心理关爱试点项目；持续提升“互联网+健康养老”平台服务功能，全面上线“E养通”智慧医养服务平台，在瞿溪社区卫生服务中心建成慢病数据中心。

　　二、****年重点工作全力做好新冠肺炎疫情常态化防控。贯彻落实“外防输入、内防反弹”和“人物并防”各项疫情防控举措，做好冬春季疫情防控准备工作，压实医疗机构“前哨”责任，开展院感风险防控，扎实推进新冠疫苗紧急接种。（二）探索建设公共卫生应急管理体系。建立健全应急指挥体系、应急物资保障体系、重大疫情救治体系、应急管理信息化建设，力争做到重大疫情应对关口前移、精准监管和科学预防。（三）重点统筹健康x和区域医疗康养中心城区建设。大力实施**项健康x行动，重点推进妇幼健康和老年健康促进行动等省级示范试点。全力打造区域医疗康养中心城市龙头区，确保投资额和完成占比继续领跑全市。（四）巩固强化爱国卫生工作成果。重点抓好国家卫生城市复审迎检，提升病媒生物预防控制水平；开展重点场所和薄弱环节的环境卫生整治消杀，助力登革热和新冠肺炎疫情防控；创成健康促进区，创建一批健康村、健康单位、健康家庭，积极提升城乡居民健康素养水平。（五）着力推进基层医疗卫生机构标准化建设。完成x镇中心卫生院康复大楼、区三医传染病防治大楼、娄桥街道社区卫生服务中心建设工程主体结构

　　结顶；完成郭溪、仙岩街道社区卫生服务中心建设工程地下室开挖并开展上部结构施工；完成茶山街道社区卫生服务中心迁建工程并于x月投用。

　　（六）大力实施村卫生室建设提升三年行动计划。按照规范化标准严格执行村卫生室审批年审、监督检查和建设验收，通过“提升一批、规范一批、淘汰一批”，力争全区村卫生室规范化率大幅提升。

　　（七）扎实推进区域医联体建设。改造提升消毒供应中心、医事服务调度中心等区域性协作机构，建设医学专科联盟，促成市区医院和区内医院合作项目。

　　（八）全面推广x岁以下婴幼儿照护服务模式。建立有政策可依、有行业标准、有监管主体的婴幼儿照护服务市场管理体系，引导托育市场合理布局和有序发展。鼓励社会资本参与，逐步建设一批示范性普惠性社区托育园。

　　（九）升级加力智慧健康养老服务。运用“互联网+”技术手段完善老年健康和医养结合服务模式，推动基层医疗机构拓展网上复诊、线上续方、药品配送、健康随访等平台功能。

　　（十）积极做好社会心理服务体系建设。在区心服中心、镇街心理辅导站基础上，探索完善重点人群走访机制和三色预警机制，形成“专人专档专评估”。

　　（十一）持续提升卫生监督执法能力。全面提升监督机构执法能力、硬件能力，创成省级规范化卫生监督机构；建成x区中小医疗机构智能监管平台；强化职业卫生防治，重点查处一批典型违法行为。

篇三：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　干部2022年度考核个人工作总结范例五篇

　　干部2022考核个人工作总结1一年来在学校党政的正确领导下，我认真学习政治理论，不断解放思想，勇于

　　创新，积极做好分管工作，尽职尽责履行好自己的岗位职责，为师生提供了一个平安和谐的工作学习环境。现将本人20_年度工作述职如下：

　　一、思想政治方面认真学习领会党的十七届六中全会、十八大精神，在政治、思想与行动上与党中央保持一致。自觉学习宣传部下达的政治理论学习任务，认真参加“干部在线学习〞到达规定学时，同时积极撰写心得体会文章。平时关注国内外政治时事，在实际工作中坚持理论联系实际，认真履行共产党员义务和用共产党员的标准标准自己言行，提高自身思想政治素质，投身学校改革开展与管理效劳工作中。二、业务工作方面20_年在做好常规工作的同时，重点做了以下几方面工作：一是联合市城市管理行政执法局直属一大队对学校周边的流动摊贩进行专项整治行动，改善并净化了学校周边环境，有效保障学生身心健康及平安;二是严格外来车辆登记准入制度，进一步加强校内车辆的秩序管理，对违规停放车辆实行网上曝光，经过专项整治，违规现象明显减少，校内停车秩序良好;三是校园绿色公共自行车被学校评为20_年度“师生最满意十件事〞之一之后，继续切实做好效劳师生工作;四是加强保卫专线值班，实行保卫干部带班巡逻制度(早、中、晚班至少各1次)，捕捉和发现校园不安定因素，密切关注校园平安动态。

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　　五是分别召开“拒绝送餐和带餐入校(室)〞、“关注学生公寓消防平安〞两次师生平安主题交流活动，四次走进生命学院(2月)、医学院(4月)、经贸学院(5月)和物电学院(6月)，与师生进行有效沟通，进一步提高平安管理与效劳水平。

　　六是联合椒江公安分局举办“防范超市进校园〞活动，进一步提高防范宣传的实效;

　　七是为20_级新生开设《大学生平安问题及其防范》专题讲座，举办20_“动感地带杯〞大学生平安有奖知识竞赛，增强学生平安意识，提高防范技能;

　　八是加强与市交警支队等部门的沟通与联系，解决落实学校北大门的交通平安措施;

　　九是认真做好十八大期间校园维稳工作，关注___、台州大石化等问题引发的平安动态。

　　十是配合学工部做好文明寝室建设，加强公寓平安管理。三、其他方面担任20_电子信息工程和20_生物科学(师范)班主任，认真做好班级管理工作，其中20_生物科学(师范)获院“学习型班级〞竞赛活动一等奖。干部2022考核个人工作总结2我叫___，_年_月_日出生，__人，_年_月入党，_年_月毕业于_大学，获学士学位。_年_月到部队参加工作，_年转业到_____，现在局办公室工作。工作以来，我严格要求自己，端正工作态度，在领导的关心和同事们的帮助下，认真学习、提高自我、勤奋工作、履行职责。现将学习、工作情况简要总结如下：一、加强政治理论学习，提高思想觉悟

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　　认真学习“三个代表〞重要思想和科学开展观的重要理论，深刻领会其科学内涵，认真系统地学习了党的根本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论根底，提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的奉献。

　　二、加强业务知识学习，提高综合素质作为一名转业军人，我清醒地看到人生舞台已发生转变，在新的工作环境，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼自己，提高自身综合素质水平。因此，我始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时，多看、多问、多想，主动向领导、向同事请教问题。重点学习公文写作及公文处理。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理方面存在哪些缺乏之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。三、努力工作，认真完成工作任务。我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记党全心全意为人民效劳的宗旨，努力实践“三个代表〞重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。在具体工作中，我努力做好效劳工作，当好参谋助手：一是认真收集各项信息资料，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出科学的、正确的决策。

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　　二是领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。

　　回忆一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的，成长了不少，但也清醒地认识到自己的缺乏之处：首先，在理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比拟欠缺;其次，在工作上，经验尚浅，情况了解不细，给工作带来一定的影响，也不利于尽快成长;再次，在工作中主动向领导汇报、请示的多，相对来说，为领导出主意、想方法的时候少。

　　在以后的工作中，我一定会扬长避短，克服缺乏、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，努力完成好各项工作。

　　干部2022考核个人工作总结3今年，教育局办公室在局领导班子的正确领导下，始终坚持以“三个代表〞重要思想为指导，深入贯彻落实科学开展观，认真学习领会党的十九大精神，紧紧围绕我局中心工作，内强素质，外树形象，充分发挥办公室的枢纽、保障作用，为我局日常工作的开展和教育系统各项工作的顺利实施做出了积极的努力。作为办公室成员，各项具体工作也按方案顺利推进，各项临时交办工作能按时完成，为总体工作方案的实现发挥了积极作用。现将一年来的工作总结如下：一、加强政治业务学习，提高自身素质团结协作，搞好效劳，做好个人工作总结报告做好办公室工作，争创一流业绩，必须要有较高的政治理论素质和分析解决问题的能力。全体办公室工作人员都能够通过各种途径学习邓小平理论、“三个代表〞重要思想、科学开展观，十九大报告。学习各项教育法律、法规，及时了解、掌握教

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　　育开展的新动向、新经验，积极参加机关组织的形式多样的学习教育活动，经常下基层开展调研，办公室人员的政治理论水平、业务素质和工作能力不断提高。

　　不定时召开办公室全体人员工作会议，明确了每个人的岗位责任，工作任务，做到分工明确，责任清晰。树立高度的效劳意识，办公室工作人员效劳态度和蔼、热情、耐心、细致，为领导和基层单位提供良好周到的效劳。本年度在落实各项工作做到到位，高效。

　　做好办会、办文和办事工作。办公室工作繁琐、复杂，就是说办文、办会、办事。关于办文工作，我克服人少文多的实际困难，完成教育局工作方案、工作总结、以及各种会议大量的材料、领导讲话和其他相关的各种方案、总结。

　　关于办会，全年圆满完成了教育工作会议、教育局学年工作总结等各种大小会议。关于办事，主要是催促检查教育局部署在基层学校的贯彻落实情况，即时传达领导指示，要求即时反应各种信息，做到了快捷和实效，保证全局上下政令畅通。

　　关于信访及人大、政协建议、提案工作。坚持认真、负责处理信访工作，把信访工作作为联系群众民意的一条重要渠道。信访工作，问题处理及时、果断、不留后遗症、不给领导添乱。

　　做好档案归档和信息公开工作。办公室建全了档案收集归档制度，各股室的文件及时收集、归档;建立了学校大事记收集制度。按时、按质、按量完成好上级来文、来电交办的各种事项及各中小学请示、报告的办理工作，做到来文、来电办理不误时，不延时。

　　做好后勤事务的管理。对于办公用品、生活用品及时购置和发放，保证了机关的正常运转;做好机关卫生工作;做好车辆的调配、使用和管理。

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　　二、加强协调，保证沟通互相配合，与同事加强沟通，密切配合，互相支持，保证教育局整体工作不出现纰漏。一年来，办公室工作取得了一定的成绩，但是仍然存在一些缺乏，管理制度仍需完善、落实力度需进一步加强;办公室人员整体素质有待进一步提高，工作的责任心和事业心有待进一步提高，效劳的观念有待进一步深入;与股室之间、学校的联系有待进一步密切，工作应当更加注重成效，做好办公室工作方案等等。在新的一年来临之际，我们办公室全体成员将在局领导班子的正确领导下，进一步发扬成绩，克服困难，创新工作，取得更加优异的工作业绩。十_大报告强调，努力办好人民满意的教育。作为教育局的一员，我会更认真学习党的十_大，深刻领悟十_大精神，做到入脑入心，并在实际工作中积极践行。干部2022考核个人工作总结4今年干部考核工作，按照上级有关文件精神，我镇高度重视，及时成立了FDFD镇干部考核领导小组，明确责任，通盘考虑，本着严肃、客观、公正、公平的原那么，认真落实了今年干部考核工作，现将工作小结如下：为确保干部考核工作的顺利进行，我镇严格依照《FDFD县20__年党政机关、事业单位工作人员年度考核实施方案》和《关于FDFD县20__年度机关、事业单位工作人员考核工作有关事项说明的通知》的程序和要求，客观公正对我镇符合考核资格和要求的干部进行了年终考核。考核按照两个步骤进行。第一步领会精神、干部述职和测评打分

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　　为确保考核工作质量，首先全体干部对考核文件进行了学习，深刻领会了文件精神实质;其次每个被考核干部对自己一年来的各项学习和工作情况进行了述职;再次考核领导小组对每位被考核干部进行了面对面民主评议。最后按照以下四个程序进行了考核测评打分：一是按照年初制定的个人责任目标任务打分表，自评打分，然后考核领导小组，根据每个工作人员完成任务情况分别逐项进行了打分，得出实际分值。二是为切实从每个干部德、

　　能、勤、绩、廉方面表达出公正性，发放了民主测评表，对被考核人员进行了民主测评打分，并提出了考核定等意见，汇总了民主测评分。三是主管领导根据每个工作人员一年来平时工作情况进行了领导评签打分。四是按照每个工作人员一年来遵守单位各项规章制度情况和部门所受奖惩(通报批评表彰等)情况进行了测评得分，思想汇报专题最后将考核领导小组评分、民主测评分、领导评签分和奖惩分汇总后得出了每个干部的年度考核实得分值。

　　第二步考核定等和签评考核意见每个被考核工作人员的考核分值确定后，我镇干部考核领导小组，根据考核分值和平时表现情况，评定出了优秀干部4名。最后我镇领导班子，对干部考核登记表进行了认真签批考核意见，各项程序全部按照上级要求予以了落实，保证了我局干部年度考核工作的圆满完成。干部2022考核个人工作总结5为了切实加强我站干部考核工作，促进勤政廉政建设，强化竞争机制，切实改变全站职工的工作作风，提高全体工作人员工作效率，充分发挥年度考核在干部管理中的重要作用。根据《关于印发〈库车县20__年度党政机关事业单位工作人员考核工作实施方案〉的通知》(库人劳社字[2022]95号)文件精神，我院精

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　　心组织，周密安排，严格履行考核程序，认真完成了20__年度领导班子及工作人员考核工作，现将考核工作总结如下：

　　一、指导思想20__年，阿拉哈格镇卫生院干部考核工作以邓小平理论、“三个代表〞重要思想和党的十七届四中、五中全会精神为指导，按照树立、落实科学开展观和正确政绩观的要求，考核工作人员的德、能、勤、绩、廉，注重实际考核，全面、客观、公正、准确地评价工作人员的政治业务素质和履行职责情况，鼓励工作人员恪尽职守、发奋进取、开拓创新，在全面加强党的执政能力建设，促进经济开展、维护社会政治稳定中建功立业功立业，为全县的妇幼卫生保健事业做出更大的奉献。二、组织领导根据库人劳社字[2022]95号号文件精神，我院认真组织开展了20__年干部考核工作。按照通知要求，及时组织召开了考核发动大会，单位领导组织全站职工传达学习了有关文件,调整充实了干部考核工作领导小组，并认真组织学习了《国家公务员暂行条例》、《事业单位工作人员考核暂行规定》和《库车县干部年度考核实施细那么》等有关文件，站领导作了发动讲话，根据德、能、勤、绩、廉五个方面的要求，对全年考核工作的具体方法和步骤做了安排。三、根本情况阿拉哈格镇卫生院现有职工38人，其中：一般干部34人，工人4人。应参加考核人员38人，实参加考核人员37人，未参加人员1人。根据岗位职责和完成目标任务及平时的考核依据，经过充分酝酿、讨论，采取民主测评、领导小组集

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　　中的方式，确定了2022年度的考核等次。参加考核的38人中，优秀4人，合格33人，未定等1人。

　　四、考核的实施根据我站的具体情况，首先组织考核领导小组成员召开了会议，研究了全年考核工作的方案，认真学习了县考核办的有关文件，在以往考核工作的根底上，对薄弱环节提出有效整改方案，制定了年度考核方案，严格遵守12%的评优比例.20__年度，我院评定买买提.艾拉，日孜万古丽.托乎提，达毛拉.米吉提，麦麦提.孜拜四名同志为优秀。按照德、能、勤、绩、廉五个方面的总体要求，院领导班子及班子成员在全站职工大会上进行了述职述廉报告，对所报告的内容充分征求广阔干部职工的意见，之后，开展了领导班子及班子成员民主测评。一般干部及工勤人员完成了个人的全年工作总结，并逐个进行了个人述职，根据个人的述职总结，结合平时工作中的表现及各季度考核情况，经民主评议，由考核领导小组审议，为最后的考核结果，报主管局及考核办审批。五、完成考核材料的归档工作收集、整理、装订了全年所有的考核材料，以便保管和今后利用。

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篇四：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　单位工作人员2022个人工作总结5篇

　　1.单位工作人员2022个人工作总结

　　即将过去的这一年是我工作以来压力同时也是我取得较大进步的一年。首先我对地质所的各位领导、同事和师傅们表示衷心的感谢!正是在你们的大力帮助下，通过以老带新和手把手的言传身教，我的业务水平才取得这样的进步。下面我就这一年来的工作、思想和学习等方面的情况向领导、各位同事简要总结汇报一下。

　　一、在思想上，我没有放松思想政治学习，以优秀_员的标准，不断提高自身的思想道德修养。在增强全面贯彻执行_的基本路线、基本方针、基本纲领的自觉性的同时，全面提高运用马列主义基本原理解决工作、生活中各种实际问题本领。深入学习贯彻_的精神，有针对性地查摆自己在世界观、人生观、价值观以及理想信念、宗旨意识等方面存在的突出问题，边学习边提高，使我的思想境界得到了净化与提高，大局意识和负责任意识得到增强。积极了解国内外重大时事新闻，时时把握动态形势，始终紧密跟随_中央的步伐。

　　二、在工作中，我本着立足岗位、无私奉献的工作精神，不怕苦不怕累，以学技术、长本领为目标进行了不懈的努力。我勤勤恳恳，认真做好自己的本职工作，在工作中不断学习、成长。

　　(一)面临着孤岛地区严峻的勘探形势，我和同事们一起自觉加压，为管理局地质勘探论证会作出积极准备。其间，大家日夜加班奋战了二个多月的时间，精细作出了各区块目的层构造图六幅，落实了探井井位目标10口，为孤岛地区的勘探工作奠定了坚实的基础。通过对论证会的全方面接触，使我自己工作水平有了很大幅度的提升。特别的和同事一起奋战的时间里，我深深感受到了集体中团结奋斗的巨大作用。

　　(二)在接手孤北地区的勘探工作以来，通过对基础资料的不断积累、消化和吸收，对所管区块的地质情况有了基本的认识，工作也逐渐得心应手。工作中把握好每次学习的机会，一边不断消化前人所做的工作成果，整理已有的相关资料，从中得到启发，另一方面不断向室内师傅学习他们工作中所得的经验，以供自己借鉴。工作中对自己不明白的问题常与他们进行探讨，提出自己的见解和看法，不断思考，勇于探索，目前已基本能够独力开展各项勘探工作。今年组织并参与的《孤北斜坡带_街组隐蔽油气藏成藏模式及勘探技

　　术研究》项目获采油厂科技进步一等奖，所取得的科研成果对下步该区滚动勘探工作起到积极的作用。

　　三、业余时间里，面对地质所着重脑力劳动、以电脑为主要工具的特殊工作环境和超负荷工作量，以及缺乏体育锻炼，我积极参与各项文体活动以增强个人体质。专业方面，我也主动加压，积极与同事探讨GeoFrame、LandMark等行业软件的应用技巧，为顺利开展地质研究工作打下基础，同时经常对自己进行充电，不断学习当前热门的勘探方法原理，使自己的业务技能和科研水平得到提高，以适应将来的行业竞争，更好的为油田事业作出自己的贡献。

　　当然，我还存在许多不足。首先是业务水平和工作能力还远远达不到要求，还不能灵活应用，有时生搬硬套，贻笑大方;其次是刻苦钻研的精神还不够，很多工作只是停留于表面，没有深入到实质，没有去把握事物的根本;再次是进取心还不够，有时安于现状，妄自菲薄!

　　在今后的工作中，我一定要多看、多想、多问、多干，尽快尽好地提高自己的业务水平、工作能力和科研能力，为以后的工作打下更坚实的基础!

　　2.单位工作人员2022个人工作总结

　　20__年，市供销社机关工会工作在市总工会和市直机关工委工会的领导下，深入贯彻落实科学发展观，紧扣市委”高位求进、两化互动、转型工作、民生优先”基调，围绕中心，服务大局，切实履行维护职工合法权益的职能，努力为机关职工办实事、办好事，充分发挥工会组织促发展、维权益、保稳定的作用，动员和组织市社机关职工为构建和谐、建设美好新作贡献。现将一年来的工会工作情况总结如下：

　　一、深化理论学习，积极创建学习型工会。

　　市社根据市直机关工会的要求结合机关实际，认真研究，精心组织，坚持以__***和”____”重要思想武装工会干部和广大职工群众的头脑，努力把会议指示精神真正落到实处。特别要求领导干部带头深入学习实践科学发展观，深刻领会，联系实际，讲求实效，充分发挥了领导干部的模范带头作用。

　　在学习方式上采取了集中学习、座谈讨论、专题讲座、等一系列形式，人人参与、人人争先，把学习引向深入。在学习的过程中，与全面贯彻《工会法》和《省实施办法》结合起来，深化自身改革，坚持依法治会;同时还将学习活动同市社的日常工作结合起来，坚持理论联系实际，注重落实，关注民生，着力解决群众、职工关心的热点、难点、重点问题，帮助困难职工奋发向上，为供销社事业科学发展起到了

　　积极作用。

　　二、增强工会组织的凝聚力、创造力和战斗力，积极建设效能工会。

　　市社机关工会积极为职工搞好服务和协调，一直将增强工会的凝聚力、创造力和战斗力作为一项重要的工作来抓，力争抓出成效。

　　一是积极引导职工转变观念，树立继续教育、终身教育的思想，拓宽职工成才的渠道，提高职工学知识、学技术、学技能的积极性和主动性。充分发挥好机关工会的宣传教育职能，努力提高职工思想道德和科学文化素质。

　　二是积极开展访贫济困活动和送温暖活动，关心广大职工特别是困难职工的生活，为他们出谋划策，度过难关。如慰问生病住院职工，走访慰问困难职工。元旦、春节期间市供销社工会组织对直属企业困难职工家庭进行助学解困，切实使职工感受到工会组织的温暖。

　　三是调动广大职工的积极性，围绕中心、服务大局，围绕我市全面建小康、构建和谐的各项战略部署，引导好、保护好、发挥好职工群众的积极性和创造性，动员和组织他们为建设美好新服务。今年机关工会多次组织干部职工为对口

　　扶贫村捐款捐物，开展生活、生产帮扶活动。

　　市供销社工会按照机关工委工会的要求，重视信息交流和汇报制度，及时上报工作动态及经验做法，同时高度重视对职工的培训和工作能力提高，积极开展业务科室及各区县供销社的业务培训和交流。

　　三、充分发挥工会组织优势，开展各种创建活动，丰富和活跃机关干部职工的文化生活

篇五：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　一是在农办工作期间农村血防综合治理项目较多如沼气池建设改水改厕查螺灭螺沟渠治理消毒灭源疫病防治等这些措施都是结合江汉平原实际切实可行的但推动却很难刚开始我们一班人经常走村入户搞好宣传利用农闲季节及晚上开群众会给他们讲益处讲政策期间共召开群众会达余次发放资料多份通过耐心细致的政策宣讲典型武装以及对桂花台堤湾碾盘采桑协伟石垸柳李等村组实行整体推进出台优惠政策等措施终于让工作得以启动然后分步督办落实通过工作每年都完成了市级下达的血防综合治理项目任务目前共建成单户沼气多口建成联户沼气口户改厕多座在星红村建设沼液储存池口特别是我镇秸杆沼气化率已达以上燃烧率达以上这些成绩的取得得到市委市政府的通报表彰

　　2022领导干部个人工作总结【8篇】

　　领导干部要对自身要始终严格要求，始终要把爱岗敬业、舍得付出作为自己的准则，今天小编就给大家整理了2022领导干部个人工作总结【8篇】，希望对大家的工作和学习有所帮助，欢迎阅读!

　　个人年度思想工作总结精选10篇个人工作总结不足之处范文10篇2022个人年终工作总结最新通用15篇领导干部个人工作总结1_，男，汉族_人，_年_月生，省委党校大专学历，_年_月加入中国共产党，_年_月参加工作，曾任通_镇毛范垸片总支书记、天星片总支书记、街道片总支书记、农业办公室主任、城建总支书记、主任等职。现任通_镇纪委副书记、监察室主任、信访办公室主任。拟任_镇党委委员，提名为_镇副镇长人选。该同志主要家庭成员及社会关系情况：妻子_，_年生，市外事侨务旅游局综合科科长;女儿_，_年生，实验幼儿园学生;父亲_，_年生，通_镇兽医站退休;母亲_，_年生，无业;岳父_，_年生，务农;岳母_，_年生，无业;哥哥谭诗名，_年生，个体工商户。_年以来，我先后历任通_镇农村工作片总支书记;镇农业办公室主任;街道片总支书记、城建办公室主任;镇纪委副书记、监察室主任、信访办公室主任等职至今，期间，我不断适应新工作，接受新任务，迎接新挑战，面临新考验，各方积累了工作经验。几年来，在镇党委、政府的正确领导下，在机关全体同事的帮助、支持下，我以“服从领导，团结同志，认真学习，扎实工作”为准则，始终坚持高标准，严要求，认真完成了领导安排的各项工作任务，自身的政治素质，业务水平和综合能力等都有了很大提高，现将三年来的思想和工作情况汇报如下：一、不懈地加强学习，强素质三年以来，我始终注重加强学习，坚持把学习作为提高自身素质

　　的关键措施，通过机关日常理论学习，先进性教育、“”、科学发展观、赢在执行等学习活动，让我启发很大，每次学习我都一丝不苟地做好笔记，累计完成笔记_万多字，并结合学习加强主观世界的改造，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，无论是从事农村工作，还是办公室工作，我都这样告诫自己，坚持做到在学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效，无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事间的关系，始终保持良好心态，在顺境时不得意忘行，困难时不失意悲观，在工作和事业面前，我历来顾全大局，从不争名夺利，不计个人得失，始终以过硬的素质立身，以良好的道德正身。

　　二、认真地开展工作，强作风农村工作是一项十分艰苦的工作，任何事情都要细致、耐心、扎实。一是在农办工作期间，农村血防综合治理项目较多，如沼气池建设，改水改厕，查螺灭螺，沟渠治理，消毒灭源、疫病防治等，这些措施都是结合江汉平原实际、切实可行的，但推动却很难，刚开始我们一班人经常走村入户，搞好宣传，利用农闲季节及晚上开群众会给他们讲益处、讲政策，期间共召开群众会达_余次，发放资料_多份，通过耐心细致的政策宣讲，典型武装，以及对桂花台、堤湾、碾盘、采桑、协伟、石垸、柳李等村、组实行整体推进、出台优惠政策等措施，终于让工作得以启动，然后分步督办落实，通过工作每年都完成了市级下达的血防综合治理项目任务，目前，共建成单户沼气_多口，建成联户沼气_口，_户，改厕_多座，在星红村建设沼液储存池_口，特别是我镇秸杆沼气化率已达_%以上，燃烧率达_%以上，这些成绩的取得得到市委、市政府的通报表彰。同时市小型水利建设现场会亦先后两次在我镇召开。二是在城建工作方面。我扎扎实实、任劳任怨，面对城建既要抓发展，又要偿还债务等压力下，我做到稳步发展，不增新债，期间先后整修集镇破损道路_处，维修下水道_处，在财力极其有限的情况下，通过多方筹措资金，新增_台垃圾转运车，并建成垃圾中转站_处，另添垃圾斗_个，并对全镇镇、村规划进行了整体修编。三是在纪检工作方面，我坚持原则，完成了机关廉政制度建设、单位

　　纠风网络建设、_风险预警防控体系建设、党务政务公开、三资清理等相关工作，镇优化经济发展环境“百日整治”活动亦在有条不紊进行。四是信访工作方面。仅今年就接待群众来信来访案件_件，妥善处理突发死亡事件_起。通过一系列的工作，我充分的认识到扎实的作风是工作落实的保证，_年、_年连续两年荣获“全市优秀共产党员”称号，得到了各级领导好评。

　　三、严格地要求自己，强廉政立党为公，执政为民，廉洁奉公是对一名党员干部的基本要求，在廉洁自律方面，我能够自觉按照“十不准”和相关要求，严格要求自己，始终保持清正廉洁的作风，我深知只有出自公心、真心实意地为群众谋利益、谋服务，才能履行好自己的职责，才能赢得群众尊重，三年来，我从没有私自从事经营活动，没有假公济私、代公为私的行为，没有讲排场、比阔气、大吃大喝挥霍_的行为。总之，在党风廉政建设方面能够自觉养成奉公守法，以清廉为荣的作风，做到拒腐永不沾。三年来，我虽然做了一些工作，但在工作和思想上自己也不同程度地存在一些这样或那样的问题，存在事业心和责任感不强，工作要求不高的现象，这些都需要在以后的工作中加以克服，切实改进。以敢作敢为、敢为人先的精神来面临今后的工作，以后的工作将更加繁重，更加艰巨，但我有信心、有决心、有能力完成各项工作，决不辜负领导和同志们的重托。领导干部个人工作总结2一、加强学习，政治素养和理论水平不断提高。六汪镇党委政府是一个非常注重理论学习的集体，以镇党委书记为核心的领导班子对上级政策、文件精神的理解、把握能力都非常强，经常性地组织开展理论学习活动，学习实践科学发展观活动有声有色。本人作为镇长助理，每个月都参加领导班子集中学习，和领导班子成员一起学习讨论上级决策部署及有关文件精神，不断用新理论新知识武装头脑。挂职锻炼期间，坚持系统学习了党的_大报告、《科学发展观学习读本》、《六个“为什么”》、《理论热点面对面》、深刻领

　　会和把握了科学发展观的历史地位、时代背景、科学内涵、精神实质和根本要求，践行科学发展观的积极性和主动性进一步增强。同时，本人还注重自学，通过上网、看新闻、看报纸等渠道了解国际国内形势;通过阅读书籍来增强自己的理论修养，先后阅读了《罗斯福传》、《_》、《他改变了中国—_传》等人物传记，并认真撰写了读书笔记。通过坚持不懈地学习，自己的政治素养和理论水平得到了新的提高，抓工作的思路、视野更加清晰和开阔。

　　二、深入群众，对基层农村情况的了解和认识不断加深。这次干部挂职锻炼工作，是青岛市委市政府贯彻落实科学发展观、推动“环湾保护、拥湾发展”战略目标实现、促进基层发展、加强干部队伍建设的一项重要举措，对于推动我市实现科学发展、和谐发展、率先发展具有重大意义。组织上安排我们到基层挂职锻炼，对我们既是一次考验，也是极大的信任、鼓励和期盼，希望我们在基层风雨中，增长才干，提高能力。作为我们，就要把挂职当任职，想基层之所想，急基层之所急，与镇村广大干部群众一道，积极投身到社会主义新农村建设当中。领受挂职锻炼任务后，我坚定了扎根基层的信念，深入农村，广泛调研，与干部群众打成一片，对基层工作、农村状况、农民生活有了更深入的了解，对科学发展观有了更深切的理解，对青岛市委组织部的良苦用心有了更深刻的领会，迅速进入角色，融入了基层工作。我了解到，六汪镇位于胶南市西北部，总面积121.78平方公里，地理位置优越，交通便利，是一个传统的农林业大镇，多次获得胶南市“农业建设先进单位”、“林业生产先进单位”等荣誉称号。镇党委政府团结带领全镇干部群众紧紧围绕经济建设为中心，突出招商引资、镇驻地经济、农业建设三大经济工作重点，锐意进取、开拓创新，推动了六汪镇经济和社会各项事业持续、快速、健康发展，但随之制约农村经济社会发展的一些深层次矛盾和问题也逐步凸现出来，需要各方支持合力解决。为此，我全力配合镇领导班子，主动领任务、出点子、挑担子，持走进民生、贴近民众、关注民情、解决民忧的工作主线，协调所在部门发挥职能优势、信息优势、人才优势，帮助六汪镇发展难题，为促进城乡协调发展尽到了力量。

　　三、真抓实干，挂职锻炼工作收到实效。(一)稳定工作有了新突破。农民的安居乐业是关系农村社会政治稳定的重要因素，也是我们挂职干部的首要任务。一是，组织开展矛盾纠纷排查化解工作。对被列为重点排查的对象做到了经常走访，了解思想动态;对婚姻、家庭、邻里等常见性的民事纠纷做到了及时疏导和化解。二是，组织开展“送法下乡”活动。利用所在部门法制专业优势，组建了专门普法队伍，开展了农民的普法教育，加强了普法渗透服务民生，解决民忧问题普惠民生。三是，积极开展法制培训教育。重点培养农村法制工作骨干，特别是农村“两委会”干部和党团员成为学法用法的带头人。认真开展了对在校中小学生的法制宣传教育，努力营造了普法、学法、懂法的良好社会氛围，提高了农民的法律意识和依法维权意识。(二)招商工作有了新加强。坚持按照宜农则农、宜工则工、宜商则商的原则，积极协调相关部门，帮助基层引进适合的发展项目，提供资金、人才、技术、信息、政策等方面的扶持。一是，积极协调旅游、农业、林业等部门，争取申报成功1-2个环境等方面的品牌，目前此项工作仍在进展中。同时开展了环境方面的宣传推介工作，为顺利招商引资打好基础。二是，协调市委市政府计算机中心派出技术人员，改进了镇招商引资网络平台建设。三是，主动与专业协会、商会、企业联系，有望引进1-2个适合农村发展实际需要的项目。(三)帮扶工作有了新进展。一是，在以往调查摸底的基础上，与镇民政工作人员一道对辖区内贫困群众再次搜集详细信息，摸清贫困原因，完善基础台账，达到“一户一档，一居一册”的要求，掌握农村民情的第一手资料。二是，充分发挥综合部门优势，积极协调农业、林业、水利等相关部门与贫困村对接，想法设法对困难群众进行帮扶，为困难群众解决生产生活上的燃眉之急，目前各项工作正在进行中。(四)此外，按照挂职分工安排，还积极协助市公路局挂职干部做好了公路局援建项目组织实施工作和相关法律事务的办理工作。四、注重权衡，处理好挂职单位和原单位的工作。按照挂职锻炼的要求，本不该兼顾原单位的工作，但由于工作需

　　要，在不影响挂职单位正常工作的前提下，我参与完成原单位我挂职锻炼前承担的重要任务——行政审批事项清理工作。这项工作是青岛市上上下下都很关注的重点工作，对于继续深化我市行政审批制度改革、优化经济社会发展环境具有非常重要的意义。在这项工作中，我主要负责业务方面的规划、综合、组织、协调。尽管时间紧，任务重，但由于我很好地学习借鉴了六汪镇党委政府领导班子自强不息的发展意识、永远向前的进取精神、求真务实的工作作风、开拓创新的工作方法，在领导和同事们的大力支持和帮助下，较短的时间内圆满完成了各项工作任务，获得了青岛市委市政府的充分肯定。经对市级部门实际实施的361项行政许可事项进行清理，取消或停止实施27项，改变管理方式11项，下放区市实施11项，不列入市级行政许可事项目录38项。保留市级行政许可事项109项(274个分项)，削减调整幅度达70%;对市级部门实际实施的337项非行政许可审批事项进行清理，取消或停止实施33项，改变管理方式93项，下放区(市)实施70项，保留市级非行政许可审批事项116项(141分项)，削减调整幅度达66%。与全国同类城市相比，目前我市为保留行政审批事项较少的城市之一。这次清理工作按照属地管理为主的原则，对法律、法规、规章赋予县级以上行政管理机关均可行使的行政许可职责，以及与人民群众日常生活、生产直接相关的行政许可活动，适当下移了实施重心，交由区市一级部门行使，减少了行政审批层次，限度地方便了基层企业与群众。此外，我还参与并完成了青岛市委组织、市政府法制办承办的《我市行政审批制度改革对经济社会发展的影响》这一重要课题研究报告的起草工作。

　　总之，通过一年来的挂职锻炼，我了解了基层，开阔了视野，增长了才干，磨练了意志。在与六汪镇干部群众朝夕相处中，增进了理解，建立了友谊，并从他们身上学到了许多开展基层工作的有效方法。下步工作中，我将认真总结，学以致用，在组织安排的岗位上，努力工作，勇于创新，为把青岛建设成富强文明和谐的现代化国际城市、促进城乡经济社会协调发展建功立业，贡献力量。

　　领导干部个人工作总结3

　　党的群众线路就是一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去，短短的十二个字，高度概括了我们党的执政理念。这是伟人的思想活的灵魂，是我们党领导中国人民获得土地革命战争、抗日战争、解放战争成功经验，建立新中国，领导全国人民建设具有中国特点社会主义社会的重要法宝之一。

　　在新时期、新情势下如何保持党的先进性和纯洁性，继续革命和加强执政能力，继续走群众线路，如何真心实意、全心全意地为人民服务，是摆在我们党眼前的又一个考验。我作为一位在基层工作了十多年的社区工作者，就如何践行党的群众线路谈一点自己的感受和看法：

　　提升自身素质为群众服务。作为一位社区工作者，一是要加强政治理论知识的学习，有了坚实的政治理论基础，才能保持坚定的政治态度，重点要学习、党的章程、党的性质和时势政治，保持高度的政治责任感，进步为民服务的宗旨意识。二是要加强业务知识和技能的学习，社区工作随着社会的进步、时代的变迁，群众的需求愈来愈细，愈来愈直接，愈来愈具体。只有加强对社区社会治安综合治理、民生、低保、社会事务、劳动保障、城市管理、人口与计划生育等等各个部分工作流程的了解与熟习，才能进步为群众服务的水平。三是要加强法律法规的学习，特别是关系到群众亲身利益的如物业管理条例、未成年人保_、老年人权益保障法、妇女权益保障法、工会法等相干法律法规的学习。只有通过学习，才能进步依法行政能力、组织调和能力和应急处理的能力，强化为民服务意识，进一步进步为群众服务的本领。

　　专心用情真诚为群众服务。作为一位社区工作者，要走千家、进万户，深进居民群众家中往多了解、多调查、多研究，真正从居民群众当中了解到他们想甚么、干甚么、需要我们帮助甚么，了解到他们的所想、所需、所盼，真正起到党和人民群众联系的纽带作用。妥善处理和化解居民群众的矛盾、纠纷及各类诉求，切实解决居民群众在生产生活中碰到的实际困难和题目，专心为群众服务。社区工作者只有当好居民群众的贴心人，才能真心实意为居民群众弄好服务，把居

　　民群众的事情当做自己的事情来解决。群众利益无小事，能解决的事情要在现场解决，不能解决的事情要及时搜集并向上级反映。做到真正意义上的为居民群众办实事、办好事。

　　拓展工作内涵为群众服务。作为一位社区工作者，要以方便群众办事为动身点和着力点，创新工作方式方法，不断升华服务理念。一是拓展为群众服务领域，改善社区综合服务办事环境，将民生、低保、人口与计划生育、社会事务、劳动保障、城市卫生、消防安全、社会治安综合治理等与群众办事密切，窗口分散办公变为整体综合办公，加强一站式服务平台管理。二是积极整合社会资源，健全为民服务机制。发放服务指南、公布服务电话、权限职责等方式，把服务内容、标准、程序、时限、责任等事项向居民群众公开，全面推行服务承诺、首问首办、全程代理、办结、及时反馈等制度和做法，不断提升服务的质量和效能。三是丰富服务内涵。针对特殊办事群众和特定服务对象，实行_+_错时工作制电话预约和上门服务制度，使居民群众在任什么时候间、任何情况都可以在社区找到人、办成事，方便居民群众。

　　总的来讲，社区工作者只有加强本身素质的培养，加强业务知识的学习，加强本身形象的塑造，加强责任心的落实等，才能更好的为居民群众服务，才能得到居民群众的认同和肯定。这次局党委组织开展的党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这四风问题，并明确提出照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求。剖析存在的问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。局党委通过了各种形式的学习贯彻落实上级精神，要求我们着力解决制约林业水利事业科学发展、群众反映强烈的突出问题，提高新形势下做好群众工作的能力。

　　领导干部个人工作总结4时间过的好快，转眼又一个半年过去了，在这个半年中，我全力深入群众、调查研究、开展工作，认真学习科学发展观及先进工作事迹，做好自己在农村中的本职工作，努力完成上级领导交办的各项任务，现将本人20_年上半年在工作、思想等方面的情况做下总结，敬请

　　评议。一、深入农村在这半年时间里，我积极参与村里事务，不管村里会议还是镇里

　　会议都积极的参加，辅助镇、村两级干部100%完成工作任务。时刻坚守在工作的岗位。群众认识率达80%以上，更好地了解民情民意，为日后顺利开展工作奠定了坚实的基矗

　　二、展开工作1、科学发展观学习活动自科学发展观活动开展以来，我和村两委干部进行了认真学习，并参加了我村召开的科学发展观，总结分析了科学发展观的学习情况，提出了学习中的不足和今后改进努力的方向。2、村里沼气验收工作我和村长马长清配合县农业局人员挨家挨家查访，完成了村里的沼气验收工作，经验收，全部合格，沼气验收工作圆满完成。3、“一事一议”项目清算工作“一事一议”项目是一项惠民项目，自开展以来，我村完成了道路硬化、路灯亮化等工作，受到了老百姓的称赞。我和会计姜振煌完成了去年的“一事一议”项目的清算工作，配合县经管局工作人员顺利完成了“3.25农村财务大公开”的检查工作。4、我村突发事件信息汇报工作按照镇党委、镇政府的要求和指示，我每天下午3点以前准时向镇政府办公室汇报我村突发事件信息情况，到目前为止，我村未发生一例突发事件信息。5、参(转载自中国范文学中国范文学，请保留此标记。)加了镇政府组织的义务植树造林活动在植树节来临之际，我与其他大学生村干部一道参加了贾令镇政府组织的义务植树造林活动，为我镇的绿化事业尽了自己的一份微薄之力。6、参与制定了我镇“一事一议”五年规划为使我镇“一事一议”工作顺利有序的开展，立足我镇各村的村

　　情和“一事一议”开展的情况，我与经管员李保英认真制定了我镇18个村的“一事一议”五年规划。

　　7、在镇政府做了述职报告在镇政府二楼会议室，按按照镇政府的要求，我认真做了述职报告，总结了去年的工作和学习情况，对今年的工作和学习制定了具体的计划。8、整理镇政府档案为使我镇的档案管理工作有序进行，我与经管员李保英对贾令镇的各类信息、文件进行了分类整理，共整理了5本案卷。9、参加了贾令镇人民代表大会第_会议经领导安排，我与杨治敏书记等领导人员一道负责会场的布置工作和会议选举的发票、收票、计票工作。10、看望留守儿童在六一儿童节来临之际，我们贾令镇大学生村干部全体人员给贾令村留守儿童王飞同学送去了爱心，送去了一些学习用品，希望他能好好学习、早日成才。11、参加了龙城高速贾令段工作协调组按照领导的指示，我被安排参加了龙城高速贾令段工作协调组，负责龙城高速工程公司与各村征地的协调工作，妥善做好各村的征地补偿工作。领导干部个人工作总结5自今年接替科级干部工作以来，我在领导及各位同事的关心与支持下，我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，按照站里的各项制度和要求，较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方法上有了较大的改变，现将一年来的工作情况总结：一、强化政治理论与业务学习，努力提高自身素质我个人始终认为，把加强政治思想教育和业务知识学习是提高自身素质的关键措施。在站里组织的政治思想教育中，积极围绕把握学习贯彻理论和“”重要思想、党的_大精神这一主线，以《社会主义荣

　　辱观教育》、《公民道德教育》为题材，认真学习规定的内容和篇目，并认真撰写心得体会和读书笔记，使自身思想政治素质有了很大提高，为自身开展各项工作提供了强大的思想武器，在加强理论学习的同时，重点加强了业务知识学习和业务训练的工作，除了参加站党支部的学习安排之外，还利用业余时间学习了通信业务基础知识，为以后完成好本职工作打下了坚实的基础。

　　二、注重通信业务学习与实践，努力提高业务管理水平本人能以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，努力把学习业务知识认真贯彻到实际工作中去，争取工作的主动性。按照站里的安排，先后积极参加了学习“通信岗位技能应知应会”、“计算机基础知识与计算机应用”、上级处室举办的“综合数据采集及通信技术”培训班，通过业务技能的学习与训练，使我在通信业务上有了较大的提高，明确了今后通信事业文章版权归文秘家园作者所有!的发展目标。由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其职都有一定的距离，所以总在业务学习、专业训练向领导和同事们不断学习，不断积累，努力在日后的工作中提高组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力，积极提高自身各项业务素质，具备较强的专业水平和责任心，努力提高工作效率和工作质量。三、实事求是，认真完成各项工作任务半年来，认真完成上级机关和我单位安排的各项工作任务。一是为强化本科室的管理力度，特制定出《某某某管理制度》、《总机交接班制度》、《总机室卫生制度》。二是积极参加我站对干部职工的计算机基础知识的培训任务，完成了上级和我站计算机训练大纲计划的任务要求，达到了规定的标准。三是积极参加我站职工岗位技能应知应会的学习和训练，计算机基础知识与应用的训练，在学习中，做到认真听讲，仔细做笔记，学了许多新知识，为今后的工作打下了良好的基础。四是对电缆的架设、安装与调试。五是顺利地完成了野外训练任务。在人员、设备、器材等方面进行了充分的准备，制定了详细的野

　　外电台架设方案、野外电台应急联络文书、训练计划和人员执勤安排。为野外集训任务的顺利完成奠定基础，通过此次集训使全科人员熟悉、掌握了野外电台架设基本方法和野外电台联络的特点，提高了全科人员快速反应能力和及时、准确、快速传递信息的能力，基本达到此次集训目的和要求，

　　六是在精神文明创建工作中，能按时参加街道文明委的每月例会，按照街道文明委的安排和部署，预期完成了《公民道德建设》、《加强对未成年人的思想教育》、《首府文明礼仪》、《社会主义荣辱观》、《第二十四个民族团结教育月》的宣传与学习计划，拟《加强精神文明建设，构建和谐单位》的精神文明建设汇报材料等精神文明创建工作。

　　七是完成领导赋予的其他工作任务。四、严于律己，不断加强作风建设对自身要始终严格要求，始终要把爱岗敬业、舍得付出作为自己的准则，始终把通信事业的重点放在认真、求实、创新、脚踏实地、积极向上的思想意识上，在工作中以制度、纪律规范自己的言行，严格遵守站里的各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作。树立内强素质，外树形象的意识，积极维护我单位的良好形象。五、存在的问题一年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但离站领导和同志们的要求还有不少的差距，主要对政治理论学习的系统性和深度不够，工作创新意识不强，创造性开展工作还不够。在今后的工作中，发扬成绩，克服不足，以对工作、对通信事业高度负责的精神，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望。六、下一年打算一是进一步强化政治理论业务素质的学习意识，提高管理能力上下功夫，把学习作为武装和提高自己的首要任务。牢记树立与时俱进的学习理念，养成勤于学习，勤于思考的良好习惯，把集体组织的学习和个人自学与通信工作结合起来，根据形势的发展和工作的需要，

　　不断吸纳新知识，掌握新技能，增强新本领。二是进一步强化职责意识，加强科室管理制度。在争创优异业绩

　　上下功夫，进一步树立正确的人生观和价值观，增强通信事业心和责任感。认真做好职责范围内和领导交办的工作任务，埋头苦干，奋发进取，追求卓越，充分发挥模范带头作用，努力创造更好的工作业绩。

　　三是进一步强化服务意识，在转变工作作风上下功夫。牢记树立宗旨意识，强化岗位文明用语，主动完成领导交办的任务，有创造性地开展通信业务工作。

　　四是积极努力学习通信业务知识，积极调动全科人员学习本科业务知识的主动性，加强日常值勤工作的管理力度，努力使全科人员在基础训练、新技术应用训练和专业战术训练方面有较大的提高，使每一个人都能向一专多能、一人多用的方向发展。

　　以上是我个人一年来的工作情况，在这里我代表本科室的全体人员真心感谢领导及各部门对我的指导与帮助。

　　领导干部个人工作总结6容易的事情，要干好工作就要首先清楚自己所处的位置，清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。按照分工，摆正位置，做到不越位，不离任、不超位，严格遵守职责，完成本职工作。只有把位置任准，把职责搞清，团结同志、诚恳待人，脚踏实地，忠于职守、勤奋工作，一步一个脚印，从小事做起，老老实实做人，认认真真工作，才能完成好本职工作，进而创造性地开展工作。一、在党务政务工作方面，我负责起草局机关党政工作有关文件、会议纪要、调研文章、领导讲话、对外宣传材料和局本身的通知、信息等文件近百份。安质按时地完成了各项工作，保证了全局工作的正常进行。做好了我局机关各类规章制度的制定工作，坚持二、五中心组学习和政治学习，按照年初制定的学习计划，认真准备好学习资料，按时组织学习。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各方面的意见和材料，为局领导班子更好地决策，服务与业务科室提供参考依据。通过半年实践，使我不仅在政治上得到进一步锤炼，文字上得到提高，而且在个人整体素质上和工作能力上得到了强化训练。

　　二、对外接待工作是一项重要而又繁杂的事情，要加班加点，有时节假日、双休日也不能休息，要安排客人的吃、住和行程，同时也要回答客人提出的各种问题，在今后工作中必须进一步加强对全局总体工作、具体情况的了解和掌握。

　　三、在信息管理工作中，我注意从工作实际、从基层等各个渠道了解情况，捕捉重要信息，及时上报，搞好宣传。做好内部局域信息网络实现了我局内部的资源共享。接通启用了市委、市政府电子公文传输系统，使无纸办公和有纸办公相结合，提高了工作效率，减少费用，加强了我局办公自动化建设。

　　四、做好局机关印章管理工作，捉到了各类签章，记录详实，严格把关。对打印、复印文件和张数按要求审批，减少浪费现象。对社会市民和外单位等来电询问和来人咨询做到态度热情，耐心解释。

　　五、严格要求自己，时刻警醒要做好任何一项工作，都要付出辛勤的劳动。在工作中，我努力从每一件事情上进行总结，不断摸索，掌握方法，提高工作效率和工作质量，因为自己是新同志，在民族宗教工作和其他方面经验不足，平时我能够做到虚心向老同志学习，汲取他们的人长处，反思自己不足。我认为无论是在工作中和生活中只要多想他人长处，多想自己不足，就能不断提高政治业务素质。只有尊重他人，就是尊重自己，不论上级、领导交待的任务，还是同事、基层人员以及外来人员办事，我时刻提醒自己，要诚恳待人，态度端正，积极想办法，无论大事小事，都要尽最大能力帮助。平时要求自己，从遵守劳动纪律、团结同志、打扫卫生等小事做起，严格要求自己。做好办公室工作主题是不求有功、但求无过、积极热情、坦诚相待。六、存在问题半年来，我自己努力做了一些工作，但是还存在着不少不足之处，有些是急待解决、不容忽视的问题，在自己主观思想上希望多深入多了解和全面掌握情况，在工作中也努力争取去做，但由于同事之间缺乏沟通交流，在某种程度上给自己和工作造成了不利的影响，在今后需要也必须注意和克服;在工作方法上还需要更加扎实，更加细致，把

　　原则性和灵活性很好地结合起来，提高工作质量;学无止境，一个人的能力和水平是有限的，只有不断学习才能完善提高。在工作中，我时常感到能力和知识的欠缺，需要进一步提高政治业务素质和理论水平，提高文字水平和综合素质，使自己圆满出色地完成本职工作;有时工作方法欠妥当，考虑欠周到，在这里我向领导和同志们道个歉，希望有不到之处给予原谅。

　　半年来，我认为自己从思想认识上、业务及理论知识上有了明显提高，这些进步是全局新老同志们对我极大的支持和帮助的结果，从老同志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神，从充满活力的新同志身上也增添了我积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此，我从内心深处表示衷心的感谢和致敬，也真诚地希望在今后的工作中，局领导、局老同志、新同志对我一如既往给予关怀和支持，在工作、生活及其他方面做得不妥之处请同志们给予原谅。最后，再次请同志们对我个人在工作生活中存在的问题和不足之处给予批评和指正。

　　领导干部个人工作总结720_年度，按照镇党委的分工，我主要负责宣传工作和招商引资服务协调工作，从下半年起又兼抓计划生育工作。一年来，在市委、市政府及镇党委、政府的正确领导之下，我以“”重要思想为指针，以经济建设为中心，坚持做到思想上积极进取、工作上求真务实、生活上从严要求，力求宣传工作有特色、招商引资有思路、计划生育有成就、各项工作有创新，谦虚谨慎，踏踏实实，尽心尽职，圆满地完成了组织上所交付的各项任务。现将我一年来的思想和工作情况，向各位领导作一个简要的汇报，如有不当之处，敬请批评指正。一、强化舆论宣传，营造积极向上的社会氛围。一年中，我们坚持以“”重要思想和精神为指导，紧紧围绕镇党委、镇政府的中心工作，强化舆论宣传工作，唱响主旋律，打好主动仗，着力把全镇干部群众的思想统一到“”重要思想上来，统一到全年的总目标上来?1、认真学习、宣传、贯彻精神，扎实推进理论武装工作。我们一

　　方面以“中心组”学习和在职自学为主要形式，推进了领导干部的学习;另一方面以党校培训为主阵地，推进基层党员干部的学习，全年办班8期，培训面达90%以上。在此基础上，我们还组织部分党员干部参加了为期3天的“”精神培训班;组织老干部支部成员组成报告团，撰写通俗易懂的演讲材料，用身边的人和事贯穿于其中，在全镇巡回演讲13场(次)，参加人数逾万人，增强了理论宣传的通俗性和趣味性，进一步推进了精神的普及。

　　2、积极宣传党委政府的中心工作，为经济建设营造舆论氛围。营造积极向上舆论氛围，把全镇干群的思想统一到党委政府的中心工作、统一到经济建设上来。我们积极宣传招商引资、项目投入的系列措施和优惠政策，加强对农业科技示范园和工业开发园的宣传报道，以此激发广大群众的创业热情，努力促进广大群众确立“搬经是我家，发展靠大家”的思想。

　　3、加强精神文明建设，着力提高镇民素质和城镇文明程度。我们以“创建文明城市”为龙头，大力加强精神文明建设，通过建立创建工作机制，明确了责任人，明确了目标要求，实行突击整治和长效管理相结合的原则，在全镇开展深入开展文明村、文明单位的创建评比活动，确保“文明创建”工作落到实处，形成了你追我赶的良好氛围，形成了文明健康的社会风气。我们积极开展了以“我与文明同行”为主题的“六个一”系列活动，在“五一”、“七一”、“国庆”等重大节日期间，组织文艺演出、演讲比赛和体育活动，着力在全镇营造“爱国爱民爱乡亲，爱你爱我爱搬经”的舆论氛围。同时，我们还着力加强环境建设的宣传，营造良好舆论环境，不断提高城镇品位，提升了城镇形象。

　　二、服务招商引资，当好兴办企业的后勤员。招商引资工作，是今年我市各项工作中的“重中之重”。在“千人百日招商大会战”中，我积极响应党委、政府的号召，通过亲戚、朋友及各种关系，千方百计找项目，想方设法上项目。在此基础上，对于镇党委分工我负责的招商引资办证工作和协调企业与机关各部门的事务，我竭尽全力，全身心地投入到后勤服务工作中去，把“后方”

　　服务工作，看得与“前方”驻外招商同等重要，只要项目一谈成，就积极跑审批手续，努力使投资商满意，先后为四家企业办理了《立项批复》、《批准证书》、《营业执照》、《税务登记》等证件，从而为招商引资工作作出自己力所能及的贡献。

　　1、强化学习意识。我认真学习有关办证知识，熟练掌握了企业与政府鉴定协议之后，所需的环评报告、营业执照、税务登记证等一系列手续的办理方法，同时，为企业成功来我镇落户提供了最大便利。

　　2、强化时间意识。在办证过程中，我想客户所想，急客户所急，真正站在投资人的立场上，切实做到能简化的不繁琐，能“并联”的不“串联”，能今天办成的事情绝不拖至明天，能现场办的事情绝不以任何理由推迟，并想方设法为企业降低办证费用，尽力为企业营造一个良好的投资环境。例如，在为苏北钢材交易市场办理市场登记证的过程中，既需要整理和报送大批材料，又需要协调有关部门降低收费门槛，我征得机关各部门和工商、税务部门的大力支持，放弃中午休息，快马加鞭，前后仅用一个星期的时间，就办好了环评报告、验资报告、和市场登记证，赢得了投资商的好评。

　　3、强化服务意识。政府为企业提供优质的服务，有助于企业安安稳稳地抓发展。在招商引资工作中，我增强服务意识，工作不分份内份外，即使不是自己分工范围内的事，只要企业提出来，我总会尽力协调相关部门帮助解决，真正把他们的事当作自己的事处理。例如，钢材市场在基建过程中要求顺办几门电话，我当即找到电信部门，按照投资商的`要求，在较短的时间内尽力办好，让投资商满意。

　　三、抓好计划生育，确保基础管理工作有起色。按照党委的安排，从下半年起，我兼抓计划生育工作。刚接到任务时，我既充满信心又非常担心。有信心的是党委、政府对计划生育工作历来非常支持，担心的是面对种种困难、矛盾如何应对。带着诸多问题和难题，我跨进了计生办的大门。半年来的工作实践证明，计划生育工作，特别计划生育的基础管理工作确有起色，不久前以较好的成绩通过了市计生委的年终检查，今年先后被市妇联评为“巾帼示范岗”、被市委市政府评为“文明单位”。

　　1、抓好内部管理。我们从建立健全各项规章制度入手，强化内部管理工作，建立了《请销假制度》、《卫技服务工作制度》、《值勤值班制度》等等，对财务、药品、押金实行公开化操作、规范化管理，同时，进一步完善了村级基础帐册，突击五天时间，对全镇的村级台帐和计划生育情况进行重新清理，把“重点怀疑对象”列出来，及时向领导回报。

　　2、抓好信息管理工作。我们一是正常开展随访服务工作，每月按照随访表列出的名单，上门对各类育龄妇女进行随访;二是坚持每个季度到村对广大育龄妇女开展一次查环查孕工作;三是及时处理每一件来信来访工作，从而及时掌握育龄妇女的生育、节育的情况。在处理计外怀孕事件上，部分群众不能理解，甚至漫骂、威胁，面对困难和挑战，我们没有退却，始终冲锋在第一线，解决了一个又一个难题。通过大家的共同努力，确保了全镇的计划生育率98.6%，期内综合避孕率92%，，持证分娩率99.8%，知识知晓率98.2%。

　　四、加强自身建设，不断提高为人民服务的本领。1、坚定正确的政治方向，始终与党委、政府保持高度一致。我自觉坚持党的领导，加强党性锻炼，服从和服务于工作大局，坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，相信群众，依靠群众，想群众所想，急群众所急，在重大原则问题上认真领会和贯彻好党委政府的意图，始终与党委、政府保持高度的一致。2、加强学习，不断提高自身理论和业务水平。无论是什么时侯，我从没有间断过学习。一方面注重学习马列主义、和理论，特别是注重学习“”重要思想，牢固树立“立党为公、执政为民”的思想。另一方面，注重学习党的路线、方针、政策，学习法律、法规以及本职业务等等，同时虚心向身边的老同志学习，不断提高自己应变问题的能力。3、坚持勤政廉政，努力塑造自我形象。我十分注重自己的言行举止，严格履行《廉政准则》，做到勤政为民，廉洁自律，洁身自好，从不利用职务之便谋取私利。我从各方面严格要求自己，作风上追求果断，真正做到敢抓、敢管、敢负责;工作上说实话、办实事，不做表

　　面文章。作为宣传委员，本人在做到廉洁自律的同时，能够积极协助纪检部门，在党员、干部中做好廉洁自律的宣传、教育工作，对从源头上预防和治理腐败，不断提高党风廉政建设水平，产生了一定促进作用。

　　在20_年的工作中，我取得了一定成绩，但也存在着许多不足，比如看待问题视野还不够开阔，调查问题的深度不够深刻，处理问题的方法不够妥当等等。在今后工作中我将认真剖析、及时改正、争取更大进步，努力为我镇的三个文明建设作出更大贡献。

　　领导干部个人工作总结8一年来，在区党委和区政府以及局总支的正确领导下，我积极与所长配合，团结和带领渠护全体职工，积极主动的履行工作职责，我始终加强自身学习，廉洁自律，遵纪守法，始终以共产党员的标准严格要求自己，尽职尽责抓好本职工作，圆满的完成了本年度的工作职责，在思想觉悟、业务素质等方面都有了一定的提高。个人工作述职如下：一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策加强廉洁自律作为一名领导干部，要完成好各项工作任务，必须要具备过硬的政治素养和业务能力，正确地把握和执行党的路线、方针、政策，坚决贯彻执行国家的法律、法规，真正全心全意为人民服务。为此，我始终坚持学习马列主义、、理论、“”重要思想和科学发展观理论。不断提高自身的政治理论水平。加强自我学习后更加坚定了自己的共产主义信念，增强了政治鉴别力和政治敏锐性。在廉洁自律方面我能认真执行党风廉政建设规章制度和“两禁”规定，经常对照“八个坚持，八个反对”和“四大纪律、八项要求”，努力实践科学发展观理论，认真落实“两个务必”，勤政为民，廉洁从政。在工作上，坚持按党性原则办事，不做违背组织原则的事，不说有碍团结的话。在生活上，以身作则，不搞特殊化，不以权谋私利。在思想上，坚持一身正气、两袖清风，自觉维护了领导班子集体廉洁勤政的形象。二、承担班子目标实际工作

　　用水监督管理工作是否抓好，关键在于责任制和责任人是否落实，为此，针对本所的实际情况，同所辖8个责任单位签订了责任书，做到了“谁主管、谁负责”，责任到人，任务明确，从而使工作责任落到了实处，形成了各负其责，相互协调，互相监督，一级抓一级，层层抓落实的局面。认真的完成了，分管的个项工作任务，尊重群众的首创精神，强化宗旨意识。坚持以民为本，全心全意地为灌溉黄河水用户服务，加班加点克服种种困难，对用水单位及个人的土地进行了丈量，做到了心中有数，为收费奠定了强而有力的数据证明，从而创造了良好的工作秩序。得到了广大用水单位及个人的一致好评，自觉提高执政能力，正确分析判断，对应复杂局面，脚踏实地，不错位，不越位，不缺位。针对水费“征收难”问题上我带领所里的工作人员，利用中午休息时间上门收费，对不交或拖欠水费的用户，耐心的进行了劝说、强化公共意识为准则，在20_年水费收缴率达到了98%，圆满的完成了水费征收难的任务。从而做到了保护1。1万亩生态公益林正常生长，创新了监管手段，提高了工作效率，保证了如期灌溉。因此，我们聘用了“用水监督员”，采取多种形式，对用水户进行了宣传学习。进一步增强了职工的意识和供水观念，形成了用户的自觉行为，形成了职工重视每个用水单位及个人，切实推进了派水秩序的不断好转。从而达到了无一用户陈述田地旱死之说!

　　三、积极配合领导班子的日常事务及工青妇管理工作在日常事务管理中，以共产党员先进性教育为契机，进一步转变工作作风，纪律严明，运转协调的新形象。在水费征收问题上，力争良性循环，与所长积极配合业务工作及协调用水单位。为一把手工作的开展，出谋划策，做一个好的助手，同时，为了使工青妇工作走上规范化、加强妇女工作的宣传，呼吁全单位共同关爱妇女儿童事业，抓好计划生育，做到了无一个超生超育。四、不足之处在充分发挥了自己的组织协调作用，调动了各部门的积极性的同时，也存在着好多问题与不足，对我分管的渠护政治学习抓的不紧，理论水平、业务水平还有待提高。忙于各项事务致使深入用水单位不

　　够，对用户的想法和建议掌握不足，对一线工作人员关心不够。总之，一年来的工作和学习，虽然做了一些力所能及的工作，但

　　离党的要求和领导的期望还存在不小的差距。在今后的工作中，我要加强政治业务学习，积累丰富知识，不断地总结经验，解放思想，开拓创新，以奋发有为的精神状态和脚踏实地、勤政廉政的工作作风，扎扎实实做好各项工作，加强理论学习，不断提高思想修养和领导水平，当好助手，尽职尽责的做好本职工作。转变工作方法，真心诚意为农户以及用水单位服务。为我区水利工作的持续健康、稳定发展做出更大的贡献。

篇六：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　区卫健委2021年工作总结和2022年工作计划

　　2021年是中国共产党成立一百周年，也是“十四五”的开局之年，区卫健委坚持新时代卫生健康工作方针，围绕健康东乡建设主线，以常态化疫情防控为重点，以深入医药卫生体制改革为契机，优化资源配置，创新体制机制，统筹做好卫生健康各项工作。

　　一、主要工作（一）落实责任，全面加强党的领导一是严格学习制度。思想是行动的先驱，为切实抓好从严治党工作，我委始终把学习放在首位，坚持班子成员带头学、主动学、深入学，带领单位干部职工重温党的百年光辉历程，增强党性修养，旗帜鲜明的把讲政治贯彻在日常，落实在经常。2021年我委已组织学习9次，党组书记讲党课共3次，开展红色教育2次。二是强化党的建设。采取了分类量化方式，强化对党员队伍的管理，对党员参加组织生活、缴纳党费、民主评议等进行如实记录，并要求单位党员领导干部参加双重组织生活会。规范党员组织关系转接，做好党费收缴、管理和使用工作。截止目前，卫健系统共发展党员36名。

　　三是抓好党史教育。2021年区卫健委始终坚持“读原著、学原文、悟原理”学习党史，将党史学习教育与推动卫生健康事业高质量发展相结合，班子成员列出11条“我为群众办实事”清单，到红星王震公园进行实地红色教育，多措并举扎实解决群众看病就医过程中的急难愁盼事，将学习教育成果转化为干事创业、善作善成的实际效果。

　　（二）开拓创新、各项工作有序开展

　　一是狠抓疫情防控不松懈。自新冠疫情发生以来，我始终坚持把疫情防控和疫苗接种工作作为重大政治任务、头等大事，强化各项防控举措，积极发挥党员干部先锋模范作用。一是开展疫苗集中接种工作。在全区各乡镇、体育馆、高铁站、东信百货等人流量较大的位置设立新冠疫苗接种点24个，并推出延时服务，上门服务为群众接种新冠疫苗，截止目前，截至11月11日接种新冠疫苗578011剂次，其中第一剂次接种305048人，第二剂次接种260161人，第三剂次接种12802人。二是推进疫情防控工作。落实“外防输入，内防反弹”的总体防控策略，做好疫情防控方案和紧急预案，加强对重点地区返乡人员进行网格化排查登记，严格按照紧急风险提示中管理措施落实人员管控，特别是对重点地区返乡人员实施闭环管理，实现核酸检测“应检尽检”。2021年我委先后在体育场、高铁站和火车站设置核酸检测亭，免费

　　为群众开展核酸检测，截止目前，累计采样42549份，检测结果均为阴性。23人驰援上饶核酸检测工作。

　　二是狠抓医改工作不松劲。医改作为一项直接关系人民群众生命安全和身体健康的工作，区卫健委转变服务理念，推动其向纵深发展。一是组建医疗集团，推动惠民服务“见真章”。作为全国567个城市，全省12个县（市、区）紧密型县域医共体建设试点城市之一，我们早谋划、早布局，2021年1月在全市率先组建了东乡区医疗健康集团，明确了医管委、卫健委、医疗健康集团各自职责，目前已逐步实现人事管理、财务管理、薪酬管理、医疗管理、药械管理、绩效管理“六个统一”，构建出以人民医院、中医院、第二人民医院为牵头医院的三个医共体建设。二是完善分级诊疗，推动惠民服务“出实效”。在医共体建设中，明确各级医疗机构功能定位，推动县级医院优质资源、人才、病种“三下沉”，严格外转审批程序，扎实开展公共卫生服务，引导群众合理分诊，理性就医，确保群众“平时健康有人管，需要服务有人帮”，努力形成“小病不出乡镇，大病不出县区，疑难病转区外”的合理就医体系，让群众在家门口就能享受到专家级的医疗服务。三是提升医疗水平，构建利民服务“新格局”。区医疗集团成立以来，持续推动公立医院上联省内、外三级医院建立了医联体或专科联盟，下联乡镇（场）卫生院建立医共体，就技术支持、人才培养、学科建设和教学科

　　研等方面开展全面合作。并加强重点学科建设，目前全区已建好妇产科、新生儿、创伤、卒中、胸痛5大“中心”，2个国家级名医传承工作室，有力带动了中医、妇产科、骨科等领军临床重点专科建设，形成了一批具有一定影响力的专科集群，其中，抚州市骨科质控中心挂靠我区人民医院骨科，使其成为抚州市二级医院中唯一一家市级专业质控中心挂靠单位。同时，针对群众反映的看病贵问题，进行药品集中采购，直接让利给老百姓，让利的药品品种36种，更换54个药品生产厂家，使得药品降价幅度达39.52%。四是推行“互联网+医疗”，实现便民服务“零距离”。充分发挥信息技术对医共体的支撑作用，依托区级医疗卫生信息平台，在区、乡、村三级医疗机构建立远程医疗合作关系，开展远程视频会诊、教学查房、病理及医学影像诊断、专家门诊等活动。通过全面优化整合区域医疗卫生资源，真正实现区域内互联互通、资源共享和技术共享。并在区人民医院、中医院、妇保院医生诊室打通医保系统实行诊间结算、住院一站式结算等智能服务，有效**了“排队1小时，看病2分钟”的困局，提升了群众就医体验。

　　（三）狠抓医疗质量不松动。一是切实加强医疗质量安全管理。聚焦群众反映强烈、社会影响恶劣的危害群众健康突出问题，我委联合区市监局、区医保局制定了《进一步规范医疗行为促进合理医疗检查的实施方案》《开展不合理医

　　疗检查专项治理行动实施方案》，紧紧围绕规范安全医疗行为，强化安全管理，完善质控体系，加强质量管理，不断完善并持续推进各项医疗核心制度的落实，严格抗菌药物临床运用的管理，实行临床路径管理。二是开展医疗行业专项整治工作。制定了《深入整治群众身边腐败和不正之风突出问题的实施方案》，以规范诊疗行为、提高医疗质量、改善服务态度、降低医疗费用为主要内容，不断完善并持续推进各项医疗核心制度的落实，严格抗菌药物临床运用的管理，实行临床路径管理，纠正损害群众利益的不正之风、规范各项权力的运行，促使卫生健康行业作风得到明显好转，构建和谐的医患关系。2021年共开展了非法行医专项行动109次，下达监督意见书85份，立案2起。三是规范疫情防控期间行业行为。持续加强各医疗机构诊疗行为，规范设置预检分诊点、发热门诊和留观室，充分发挥发热门诊新冠肺炎病例的“前沿阵地”和“重要哨点”，严禁乡镇卫生院、村卫生室、个体诊所收治不明发热病人。同时，加强对发热病人流行病学史询问和新冠病毒感染排查，做到“应检尽检”，发现异常立即报告，严格做到2小时网络直报，12小时反馈检测结果，24小时完成流行病学调查。同时，对城区175家美容、231家美发、82家住宿行业、35家足浴等重点公共场所进行疫情防控督查，下达监督意见书523份，督促经营场所要按规定对顾客公共用品进行清洗、消毒、保洁，定期

篇七：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　2022年度个人工作总结范文6篇

　　年度个人工作总结篇1一、思想上高度重视，组织上细致周密1、加强领导，落实责任街道党工委非常重视干部的培训工作，健全了干部教育培训统筹协调机构。一是形成了由党工委书记亲自抓、分管副书记具体抓，有专人负责的层层抓落实的工作运行机制，为干部培训的顺利开展提供了可靠的组织保障;二是街道党工委将干部的培训教育工作作为加强队伍建设、提高干部素质的一项基础性、长期性工作纳入重要议事日程，工委会每季度专题研究一次干部教育培训问题;三是建立学习机制，领导干部带头学习，引导和鞭策干部主动学习，严格按照学习计划定期组织干部学习，并交流学习心得，以促进学习的推进;四是严格考勤，将干部学习培训作为职务晋升和年终考核的依据，实行奖惩逗硬;五是确保学习经费的投入，健全培训设施、文化设施和学习场地等硬件设施，今年，机关增设了电脑，为干部创造了良好的学习条件。2、建立健全学习制度健全了中心组学习制度、干部培训制度、干部学习制度、党、团组织支部学习制度、工会学习制度等，并将这些学习制度

　　经常化，常抓不懈，持之以恒，以不断提高干部自身素质，为创建学习型机关奠定基矗

　　二、学习形式灵活多样、学习内容丰富实用根据区委组织部、区人事局总体要求，街道坚持理论联系实际、按需施教、注重实效的原则，以加强公务员能力建设为核心，做好初任培训、任职培训、更新知识培训及专门业务培训，采取专题讲座、集中学习、自学、参加上级培训等多种形式，促使干部职工在学习中工作、在工作中学习。今年重点开展了以下一些学习培训：一是开展深_关心指导下，我街道于20__年9月27日召开动员会，全面启动了学习实践活动，组织广大党员开展了深入_领工作全局，高标准、严要求，既注意把握学习阶段的内容和要求，不折不扣地落实好“规定动作”;又注意突出街道工作特色，实现了学习实践活动的良好开局。二是开展党校主体班培训。按照《金牛区20__年干部培训工作计划》要求，参加区委党校举办局级领导干部培训班、青年干部培训班，完成学习任务。三是组织由街道党政主要领导讲授的理论、时事热点、党风廉政学习。四是组织重点工作培训，组织培训对象围绕各类重点工作，

　　参加专题班培训，扩大干部受训覆盖面。五是继续做好“三标”体系培训。深入了解ISO14000环境

　　管理体系、ISO9001质量管理体系、OHSAS18001职业健康安全管理体系标准，熟悉体系文件，能够紧密结合本单位业务工作，保持体系正常运行和持续改进，确保通过“三标”体系年度审核。

　　六是开展由党校主体班培训、街道组织学习讨论、自学与知识竞赛相结合的关于《成都市行政机关公务员行政过错行为处分规定》的学习培训。

　　七是组织干部履职能力培训：选调相关干部和青年骨干，参加区级部门举办的各类业务培训班，加强干部岗位知识、岗位技能和新知识、新技能的学习培训。另外，由各科室，按照公务员专业化要求和实际工作需要，组织全体干部开展各项业务知识培训，不断提高干部业务能力和水平。

　　八是积极参加上级各部门组织的各种培训教育活动：7名局级领导干部参加坚持“四位一体”科学发展总体战略，继续稳步推进统筹城乡培训班;1名干部参加区委组织部举办的为期1个月的局级干部培训;2人参加了区城管局举办的数字化城管终端及四大系统操作的培训;3人参加区财政局举办的成都市罚没财产管理规定业务的培训;3人参加了档案局举办的档案工作培训;4人参加区审计局举办的内审人员业务的培训;3人参加了区

　　国资局组织的国资管理的培训。九是开展ISO14000环境管理体系、ISO9001质量管理体

　　系、OHSAS18001职业健康安全管理体系培训。培训覆盖了街办全体工作人员，使全体工作人员深入了解体系标准，熟悉体系文件，有效保证了街办“三标”体系通过年度审核。

　　三、培训教育效果明显，机关风貌再度提升一年来，街道党工委不断创新学习方法，在教育培训的形式上力求灵活多样，不仅仅限于开专题、作报告，而是将讲座、座谈、演讲、竞赛、讨论等形式有机结合，将定时学习与不定时相结合，集中学习与个人自学相结合，短期培训与学历教育相结合，在职学习与脱产进修相结合，专题辅导与讨论交流相结合，干部培训取得了较_，为加强执政能力建设，提高执政水平打下了较好的基矗三是营造了浓厚的学习氛围，健全了机关学习的制度和机制，注入了机关工作人员爱学习、好读书、喜钻研的动力。四是对机关工作作风的改善、工作效率的提高起到了促进作用。机关干部职工的工作风进一步扎实，工作积极性进一步提高，廉洁从政的意识进一步增强，工作效率明显提升。今后，我们要进一步总结干部培训教育工作经验，完善机关学习制度和激励机制，使学习活动经常化、制度化，树立良好的街道干部形象，更好地为辖区群众服务，为加强党的的执政能力

　　建设创造更坚实的基矗年度个人工作总结篇2根据年初指定的教师培训规划，一年来总结如下：一、在时间上和经费上予以保障和支持我校领导高度重视教师培训工作，长期坚持以教师的成长和

　　发展作为教师教育的根本出发点和落脚点。首先在时间上和经费上予以保障和支持，我校今年教师培训费用达百分之九以上，高出教师培训经费要求的水平。

　　二、开展多样的培训形式我校今年主要开展以校本培训为基础的多种培训，鼓励教师参加继续教育、学术交流、学历提高等多种培训。1、加强班主任培训：良好的教学秩序与良好的学风与班主任的努力分不开，建设一支过硬的班主任队伍是学校的一个工作重点，因此我校高度重视班主任培训工作，开展了班主任工作交流，组织参加了榆林市班主任培训，提高了部分班主任的管理水平。2、加强英语教师的培训：根据县教育局的安排，四到五月份组织我校英语教师参加了英语教师培训，取得了较好的效果，我校英语教师教学水平总体上得到了提高。3、组织实施全校教师得全员培训，加强新课程理念的学

篇八：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　2022年卫健局医政股工作总结范文最新

　　一、医政医管工作

　　(一)医师资格考试、医师执业注册和医师定期考核

　　1、做好医师资格考试和医师注册工作。对全县个申报材料进行严格认真审核，提高材料送审符合率，提高工作效率，并按市考试中心要求于4月23日对我县174份审核材料按时送审。认真把好医师执业注册关，对不符合要求的或材料不齐全的不予以注册(:2022年卫健局医政股工作总结最新)。

　　2、医师定期考核。按照上级卫生行政部门的统一部署，按照全国统一时间，组织实施2022年度的我县医师定期考核工作，制定考核工作方案并组织实施，工作从6月初开始，年度需考核员44，其中经过简易程序10，一般程序34。一般程序要经过业务水平测试(考试)，考试将于6月22日按国家规定时间集中民医院采取网络APP系统进行。

　　(二)进一步改善医疗效劳质量行动方案督导工作

　　为进一步改善医疗效劳，方便群众看病就医，各医疗卫生单位要坚持以病为中心，以问题为导向，以改善民群众看病就医感受为出发点，围绕民群众看病就医反映比较突出的医疗效劳问题，大力推进深化医疗卫生体制改革，有效改善医疗效劳环境和质量，通过三年时间左右的时间，不断改善环境、优化流程、提升质量、保障平安、促进沟通、建立机制、科技支撑等措施，实现便捷就医、平安就医、有效就医、明白就医目标，为民群众提供平安、有效、方便、价廉的根本医疗效劳，让民群众切实感受到医改成效，各医疗机构工作开展进度如何，将组织对医疗机构进行督导检查。

　　(三)疫情防控医院感染督导工作

　　为加强和标准我县基层医疗机构院内感染管理，及时发现平安隐患，进一步优化就医环境，保障群众平安就医，根据市卫计委工作要求，组织感控专家组成检查组，开展全县基层医疗机构医院感染专项督查，检查从组织管理、根底措施、重点部门等内容进行检查，通过检查发现基层医疗机构在医院感染控制方面存不少问题，检查中发现存在问题当场指出，及时予以纠正，需一定时间整改的限期整改，促进就医平安。

　　(四)创立平安医院和医患纠纷处理工作

　　结合改进医疗效劳工作行动方案，扎实推进创立“平安医院”建设，强化医院在医疗效劳质量管理，改善医疗效劳环境，加强医德医风建设，建立完善防范医药购销领域商业贿赂长效机制，坚决制止吃回扣、收红包等行为，住院病均签订拒收红包协议，深入推进医务公开，广泛接受社会和群众的监督，维护患者利益，群众满意度进一步提高。强化平安生产及防火监督检查，发现问题及时整改，杜绝隐患，年度未发生重大医疗平安事件及重大平安生产事故。

　　(六)疾病应急救治

　　协调各医疗机构，加强对突发事件医疗救治能力建设，增强应急救治能力，集中力量，加强手足口病救治工作。

　　二、医改工作

　　2022年，全县派出28名医务员下沉到被托管11家乡镇卫生院进行支医帮扶工作。诊疗患者1665次，指导手术85例，会诊及疑难病例讨论97次，教学查房144次，业务培训和学术讲座84余场次，11家受援乡镇卫生院临床业务、收入等均有不同程度增长，门诊量和住院病数平均同比

　　分别增长1.8%和0.9%，同时接收乡镇卫生院进修员53余，极大地增强了基层卫生院的业务能力和效劳水平。

　　三、基层卫生工作

　　为了解我县政府举办村卫生室运行情况，充分发挥村卫生室作用，更好地为当地群众效劳，满足基层群众一般医疗健康保健效劳需求，与卫生监督到各乡镇进行督导检查，于2022年6月20日-21日召开村医培训会议，强化工作责任，促进村医从业标准化管理。

　　四、根本药物和药政工作

　　建立国家根本药物制度，有利于整顿药品生产流通秩序、标准医疗行为、促进合理用药、减轻群众负担，是一项惠及千家万户的民生工程。为了把国家根本药物制度贯彻好，切实维护当地群众健康公平可及。按要求派员参加市级组织的业务培训(含视频培训)，对各医疗机构实施根本药物制度及药品采购情况督导检查，制定检查工作方案，组织员督导检查，通过检查，进一步标准医疗机构药品采购，杜绝药品采购商业贿赂，保证满足医院药品供应及时到位，同时，对广西药械集中采购网进行监控，对各医疗机构上报短缺药品提出处理意见。

　　五、中医药民族医药工作

　　指导基层开展中医药适宜技术。马山县中医医院承担全县中医药健康管理等根本公共卫生效劳，重点做好全县中医适宜技术推广，开展以中医为主的医疗、护理、医学教学与研究、卫生专业技术员培训、保健与健康教育等医疗卫生效劳。2022年派出的中医专家到乡镇卫生院开展中医药民族医药适宜技术培训4次，采取到乡镇点集中培训的形式进行。授课及

　　实地培训内容为中医药民族医药适宜技术中的针灸、艾灸、穴位贴敷、中药烫疗、刮痧及拔罐等七大常用技术及临床常用中成药的应用。

　　活动结果：共培训医护员265名，参加培训医护员熟悉常用适宜技术的操作，同时分发试卷考核，考核全部合格;六、开展卫计系统无偿献血活动

　　根据广西首府南宁献血委员会《关于开展2022年驻邕医疗机构“医务员献血月”活动的通知》文件精神，切实做好我县2022年“医务员献血月”无偿献血活动，制定本县工作方案，组织开展无偿献血及宣传活动，截止2022年6月21日，全县卫计系统参加献血活发动320员，最终献血数,217，献血量72300ml，充分表达卫计员大爱无疆、纯洁高尚、无私奉献的道主义精神，树立卫计员新风貌。七、医政其他工作及上级安排其他工作

　　1、精准扶贫对口帮扶工作。2、各种报表工作。医改月报、季报表，各类医疗质量相关报表、平安医院数据上报、医疗卫生信用信息收集上报等。3、行政审批工作。4、上级下拨各项相关资金的分配划拨申请工作。5、局办和上级领导交办其他工作:配合相关部门市场整治。八、存在困难和问题1、员严重缺乏，有的新业务工作刚展开，尚在探索中，耗力耗时。

　　2、除医政医管工作外，还分管其他工作，由于很多业务没有很好归口，一些业务也放到医政股，工作量大，有顾此失彼现象。

篇九：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　2022年事业单位个人年终工作总结五篇

　　事业单位个人年终工作总结1依据__文件精神，结合我地区的实际状况，通过细心组织，周密

　　支配，有安排、有步骤地开展了干部考核工作，于__年2月底考核全部结束，现就__年度事业单位科级及以下干部年度考核工作总结如下：

　　一、基本状况我地区__年度事业单位考核工作从__年11月底起先至1月底结束，历时2个月。全地区共有在册事业单位人员__人，应参与考核__人，实际参与考核__人，其中：优秀__人，合格__人,基本合格__人，不合格__人，未定等次__人(主要为新聘请人员)。未参与考核?人(主要为长期病休、挂职、脱产学习)。全地区共评出优秀等次__人，评优比例为__%，严格限制在18%以内。二、主要做法1、周密支配，细心组织。依据__文件精神，我们刚好向地委、行署进行汇报，根据地委、行署的统一支配，刚好成立了__年考核工作领导小组。结合地区实际，探讨制定了考核工作实施方案，同时，下发了《__》。对干部考核的内容、范围、程序、评定结果等方面提出了明确要求。要求各事业单位刚好成立由单位负责人和相关部门负责人及肯定比例群众代表组成的考核领导小组，负责详细组织实施其所在单位的考核工作。2、明确责任，落实到人。为加强我地区__年度考核工作的监督

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　　指导，我局指定专人负责此项工作，主要负责各县市及地直事业单位考核工作的政策指导和监督，处理考核工作中的日常事务和协调工作。对考核过程中存在的问题，刚好向考核领导小组汇报，由考核领导小组探讨后提出处理看法。

　　3、严格把关、规范程序。为使考核工作客观公正、民主公允，要求各县(市)、地直各单位要严格根据考核程序和方法进行考核。要求各单位在党委(党组)的监督指导下，本着实事求是，客观公正地原则，仔细开展考核工作。根据个人述职(总结)、民意测评、领导评鉴、组织审核、反馈复议的程序对工作人员进行考评。严格限制优秀比例，对在考核过程中超比例评优的单位，取消多评的优秀名额。

　　三、存在问题(一)在平常考核的过程中，个别单位领导干部对其重视程度不够，不能刚好监督、督促工作人员填写考核手册，以至于个别工作人员的考核手册不能够刚好精确的反映该同志完成的日常工作任务、阶段工作目标和出勤状况的真实性。(二)今年，机关(参照公务员法事业单位)中被评为优秀的人员实行一次性嘉奖800元，在事业单位中反响比较大，认为应当享受同等待遇。(三)个别单位在考核过程中，不能严格根据规定的比例确定优秀比例，超比例评比优秀，将冲突上交，责任上推。四、今后工作准备(一)高度重视，加强领导，成立地区考核工作监督小组，把事业

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　　单位考核工作作为一项重要的工作去谋划和思索。(二)结合事业单位改革工作，在以往考核的基础上，主动探究新

　　形势下事业单位考核方法，完善考核程序，使考核工作更具有操作性和科学性，以达到激励先进，鞭策后进的目的。

　　(三)依据我地区出台的《__地直事业单位岗位目标管理方法》，进一步加强县(市)和地直事业单位考核工作的监督和管理，注意平常考核，强化年度考核。

　　事业单位个人年终工作总结2今年是全省推行网上登记管理的第一年，我市事业单位法人20____年度报告工作(以下简称年检)在省事业单位登记管理局的指导和市编办的领导下，根据《事业单位登记管理暂行条例》及《事业单位登记管理暂行条例实施细则》的规定，主动宣扬部署，创新工作方法，提升服务水平，增加年检效果。全市已登记事业单位535个，应年检事业单位法人512个，年检合格单位512个，年检合格率为101%;2家单位因改制待注销，未纳入年检。较好地完成了____年度事业单位法人年度报告工作，同时实现了网上登记管理101%。一、主动宣扬部署，扎实开展培训去年底，省编办转发中编办《关于加快推动事业单位网上登记管理的通知》后，市、县(区)编办随即下发了推行网上登记管理和做好20____年度网上年检的通知，并通过网络、报刊、会议、文件等多种形式进行了广泛宣扬，营造网上登记管理的良好氛围。通过网上登记管理重要性和必要性的宣扬，充分调动了广阔事业单位的主动性。市、

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　　县(区)编办和各事业法人单位根据登记系统的设计要求，添置配置了计算机、传真机、扫描仪、数码相机等必要的硬件设备，给每个事业法人单位发放了“登记管理专用光盘”，满意了事业单位网上登记的基本须要。市、县(区)事业单位登记管理部门都配备了高素养的登记管理人员，各事业单位根据事业单位登记管理的学问结构要求，选定了登记管理专办员。市、县(区)事业单位登记管理部门人员参与中编办和省编办举办的培训后，进行了仔细的打算，除对全市各事业单位从事登记管理专办员进行集中系统培训外，还利用上门检查、办理年检的契机，开展多种形式的现场辅导，保证了网上年检的顺当实施。

　　二、严格年检规定，仔细审核把关在年检工作中，市、县(区)登记管理机关依法对参检法人应提交的十八项内容进行了审核，重点审查其中四个方面内容。一是审查报送的材料是否齐全，填报内容是否完整;二是审查参检法人一年来开展业务活动状况。是否根据核准登记的宗旨和业务范围开展活动，有无超出业务范围开展活动的行为。三是审查开办资金有无大幅改变，是否接着具备担当与宗旨和业务范围相适应的民事责任实力。对法定代表人调整、开办资金改变较大等状况，实行先变更，后年检。四是审查有无抽逃、转移开办资金的行为以及依法纳税状况、违约和社会投诉状况、受奖惩和有关评估状况等。对个别单位存在的报送材料不规范、业务开展状况说明过于简洁等问题，刚好提出改进看法，刚好退回补充完善。在年检办理中，市、县(区)登记管理机关严格遵守《事业单位登记管理暂行条例》及《实施细则》规定，根据网上登记的详

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　　细要求，仔细做好受理、审核、核准、通知、复核、纸质材料审核和档案管理工作，全部年检证明材料均干脆上传至登记系统，确保年检资料完整精确。对通过网上年检审核的法人单位进行纸质材料的审核、整理，并刚好进行了网上公告。

篇十：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

　　2022年卫健委业务科室个人工作总结一年来在卫健委领导的关心和带领下，在同事们的支持和帮助下，在从医疗单位向卫健委___工作形式转变中，迅速适应新岗位要求，熟练掌握委领导分配的各项工作任务，较好的完成了科室的日常工作，现将一年工作总结如下：一、深入学习，不断提高综合素质本人能够自觉加强政治理论学习，不断提高自身的政治思想觉悟，时时严格要求自己，增强大局意识，认真贯彻执行党和国家的（范本）各项理论方针政策，进一步提高了自己的理论水平和政治素质，保证了自己在思想上和党保持一致。在委机关的党章测试中，能够认真学___章，积极参加测试，在测试中取得了优异的成绩，得到了委领导的认可。药政科作为机关业务科室需要熟练各项政策法规，为了更好的服务医疗单位，本人在工作中不断学习业务知识，丰富完善自己的知识结构，扩大自己的知识面，努力提高自己的业务水平，增强自身综合素质。在工作中，如遇到一些难题，能够积极向身边同事请教，通过同事的帮助，知识面不断扩大。同时，每完成一项工作，都坚持进行总结，发现自身存在不足，针对发现的不足进行整改，不断提高工作效率和自身素质的提高。二、勤奋敬业，扎实做好本职工作在委___工作的一年里，勤奋敬业，积极做好本职工作，在推动全市公立医疗机构全面执行药品采购“两票制”工作和全市高值医用耗材联合议价工作中做出了积极贡献，出色完成了全市城市公立医院合理用药监管工作和营养性辅助___品监管工作，并协助各县（市、区）卫健委落实了国家基本药物___的拨付。制定印发了《___执行___年安

　　阳市公立医疗机构高值医用耗材集中议价采购联合体议价结果___》、《___年安阳市高值医用耗材联合体采购目录》等文件，负责___年安阳市

　　前形势基本稳定，但也存在一些突出问题不容忽视、急待解决，现将工作开展情况报告如下：

　　一、工作完成情况___年，全区卫健系统安全生产主要思路确定为。积极贯彻___、___总理的重要指示指示精神，和《___国务___关于推进安全生产领域改革发展的意见》，用新发展理念统筹安全生产工作，确保安全稳定。一是着力提高全行业安全生产意识。在委班子会上、系统大会上、机关全体人员会议上，___领导、干部、职工深入学习国家、省、市、区会议精神、领导讲话精神，学习、转发区安委会下发的重要文件。要求各单位___人员分类参加培训，全面提高从业人员的安全素质和安全操作技能，压力容器、压力管道、电梯、锅炉等特种设备操作人员持证上岗，做好日常保养登记，确保各类设备正常运行。分别在年初、___月、___月、___月、___月召开安全生产专题会议，通报隐患排查整改情况，安排重点工作任务。为引起各医疗单位领导重视，将区安委会安排的重点工作分别再以信函寄给各主要领导。在___月份开展了“安全生产月”宣传教育活动，开展安全生产“五进”活动，即进农村、进社区、进学校、进单位、进家庭。充分利用宣传栏、电子屏、黑板报、网络、短信等载体，宣传安全生产相关的政策法规和技术知识。各窗口服务单位要加强对服务对象的安全教育，树立窗口单位形象。将安全生产融入到各个科室、各个岗位、各项工作、工作的各个环节，形成领导重视、责任清晰、全员动员的安全生产工作氛围。___年___月，在召开全区今冬明春火灾防控工作会议以后，我委立即作出反响，针对我系统的特殊性迅速制定了《浉河区卫健系统冬

　　春火灾防控“百日安全”工作方案》并下发到委属各二级机构。要求各单位严防死守确保今冬明春安全，确保双节期间安全，确保___安全，目前，共发现火灾隐患___起，正在整改的有___起，委安管办将加大巡查检查力度。问题发现一起、汇报一起、整改一起；对整改不了的，要求责任单位较大巡查检查力度，制定应急措施，加大应急投入。

　　二是着力强化对安全生产工作的___领导。按照管行业必须管安全生产，管业务必须管安全生产，管生产经营必须管安全生产和谁主管谁负责的原则，将安全生产工作任务分解，明确各分管领导、各科室、重要岗位安全生产责任、任务，签订目标责任书。委安管办、医政股、中医股、基层卫生股、项目办、监督股分别按业务工作范围落实安全生产监管责任。实行安全生产履职报告制度。单位履行职责情况包括：会议研究、___领导、责任落实、工作部署、督促检查、协调解决问题等。个人履职情况主要包括：分管单位、分管科室、分管业务安全生产监管和事故防控情况，对安全生产研究部署、责任落实、安全教育、专项整治及督导检查等情况。

　　二、存在的隐患和问题巩固___年全区卫健系统安全生产大检查活动取得的成效，把隐患排查、整治作为安全生产的第一要务。一是突出重点深入排查隐患。___年以来，共排查各类隐患___处，下发整改通知书___份，已经整改___处，无法整改的隐患均要求法人单位建立隐患“五到位”措施，严防死守。加强门急诊、住院部等人员密集场所，以及重点环节、重点设施、重点部位、锅炉、压力容器、燃气管道、电梯等特种危险设施的监督检查工作，规范用火、

篇十一：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

P>　　中心卫生院2022年上半年工作总结报告范文

　　2022年以来，--市--区--中心卫生院在区委区政府、镇党委政府的正确领导及区卫健局的关心指导下，在广大人民群众的支持监督下，全院上下认真贯彻落实国家、省、市、区卫生健康工作的各项方针政策。以疫情防控为工作重点，全面推进全员核酸检测、全员疫苗接种等工作，扎实做好疫情防控。以--区卫健局重点排查人员隐患内容为工作准绳，严格落实维稳工作。以创建老年友善医疗机构为推动，全面提高医院综合服务能力。不断推进、规范公共卫生服务项目，切实提高群众满意度，现将2022年上半年工作情况总结如下：

　　一、疫情防控工作成效显著。1、全员核酸检测落实开展。2022年，疫情防控进入常态化阶段，全员核酸检测工作逐步开展。邱家店中心卫生院全体职工严格遵照相关法律法规、政策文件等，全力投入疫情防控工作。同时明确分工，责任到人，全院职工全部在岗在位，不分昼夜，设立党员先锋岗，发挥党员先锋模范的带头作用。设立了由院长牵头，分管院长负责，相关科室执行的核酸检测队。按照各村人员多少，在--镇设立45个核酸采样台，开展全员核酸检测工

　　作，目前已完成了十七轮全员核酸检测，每轮检测均做到不漏一户、不漏一人，扎实做好全镇核酸采样工作。落实应检尽检，对冷链及医护人员等特殊人群，严格按照疫情防控方案时间要求，定期检测，确保每次检测参与率达100%。对入院患者，严格落实一人一诊室制度，并设有专人进行巡视提醒，时刻保证一米线。对需要住院的患者，如非急危重症，病人及陪人一律先进行核酸检测，检测结果为阴性者方可住院，且在住院期间实行封闭式管理，严禁探视。严格落实一人一陪护，且不得更换陪人。避免交叉感染。

　　2、全员疫苗接种工作稳步进行。为落实全员疫苗接种工作，有效阻断新冠疫情传播，扎实构建人群免疫屏障，在--区疫情防控指挥部的统一领导部署下，我院高度重视新冠疫苗接种工作，详细制定新冠疫苗接种工作预案，成立了疫苗流动接种队，将工作职责与流程明确到人，确保接种工作有序开展。同时，与村委、村卫生室、派出所等多单位合作，重点摸清常驻在家的可接种对象、在外务工可接种人员及流动人员信息，对全镇人员开展新冠疫苗接种工作，特别是重点摸排80岁以上老年人，掌握老年人身体状况，对不便出行的老人，我院派出流动接种队为其上门接种。每一个接种点都保证配有救护车、抢救药物、医疗保障队员。预防接种实施现场按疫情防控要求，专人负责、确保不

　　聚集，出入有序，预防接种严格实行三查七对一验证，接种现场有专职医师负责急救，接种疫苗后留观30分钟。截止目前，全镇各年龄段疫苗接种率均已达标或超标。当前，我镇的新冠疫苗接种工作正在强有力推进中，此工作还在稳步开展，接种人员数量也在每日上升。

　　3、无缝衔接，管控境外及重点地区来泰人员。自疫情开始至今，--中心卫生院始终本着外防输入、内防反弹的工作作风，对境外返回人员进行无缝衔接。--中心卫生院工作人员不论昼夜，从--高铁站、火车站、济南、烟台、威海、青岛等地，接返--镇的境外返回人员。自2022年1月起，已接返境外返泰人员74人，目前均已出隔离观察期，无一人出现发热、干咳等相关症状，核酸均为阴性。共掌握重点地区来泰人员3600余人，按照高、中、低、重点城市对其进行分组，按照疫情防控要求，及时对接本人进行集中隔离、居家隔离、核酸检测等工作，目前，所有重点地区来人均已按照防疫要求，落实相关工作，无一人出现发热、干咳等相关症状，核酸均为阴性。我院将随时待命，继续做好无缝衔接，闭环接返等工作。

　　二、积极参与--区卫健局重点排查人员隐患安全维稳工作。社会稳定事关改革开放大局，--中心卫生院在镇党委、区卫健局、区委的正确指导下，积极开展维稳工作。动用一切可动用

　　的力量，积极参与安保维稳工作，全院职工全部在岗在位，积极引导、努力工作，加强对我院的安全防控及重点人员的管控，同时做到六个坚决防止:坚决防止发生危害国家政治安全的重大敏感事件；坚决防止发生暴力恐怖事件和个人极端暴力案事件坚决防止发生重大群体性事件、规模性来市赴省进京集访和在京丢丑滋事事件；坚决防止发生重大网络安全和网络舆情炒作事件；坚决防止发生影响恶劣的重大刑事案件；坚决防止发生群死群伤的重特大公共安全事故和生产安全事故。三个不出事:北京不出事；区内不出事；网上不出事。三个确保:确保庆祝活动安全顺利；确保重要敏感节点平稳度过；确保全区政治安全和社会大局持续稳定。有效避免安全隐患事件的发生，避免造成不良影响。

　　三、全面开展老年友善医疗机构创评，为进一步提高服务质量打下基础。

　　为更好地为辖区内居民服务，根据相关规定，2022年，-中心卫生院创评了老年友善医疗机关，根据相关标准，对医院的硬件、软件进行更新升级，补齐短板，进一步加强基层医疗卫生服务体系建设，按照相关政策和创建服务指南的要求，不断完善、补充老年友善医疗机构的制度及设施。在今后的工作中，-中心卫生院也将进一步的提升医院综合服务能力和服务水平，更好的为群众们服务。

　　四、启动院前急救，提高综合实力。2022年上半年，--中心卫生院在市、区、镇的领导与帮扶下，顺利通过了--市中医二院邱家店急救站的验收，成为全市院前急救网络单位的一员。此举使我院应对突发公共卫生及医疗事件的水平进一步提升，同时进一步提高了我院的救治能力，自急救站成立至今，--中心卫生院医护人员24小时备勤，争分夺秒、全力以赴，开放绿色通道，共救治、转运患者59人，更好地满足了周边群众的急诊、就医需求。五、规范开展基本公共卫生服务。规范服务标准，提高服务质量。在2022年上半年，两癌筛查工作，老年人查体工作稳步推进。开展两癌筛查工作，向辖区内的妇女进行免费查体的同时，宣传了健康知识，获得了辖区内村民们的一致好评。同时，按照计划，展开2022年度65岁以上老年人健康查体工作，在引进了新近研发生产的国家基本公共卫生专用设备及数据自动上传系统后，我院大大提高了我院的服务效率及服务质量。截止目前，两癌筛查工作已圆满完成，65岁以上老年人健康查体工作还在稳步开展，预计7月底之前全部圆满完成任务。基本公卫的查体，不仅为辖区内村民带去了健康，更传授了科学的医疗知识，让辖区内百姓在自己家门口就能知道自己的身体状况，获得了广大群众的一致好评！掌上--区、--、

篇十二：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

P>　　卫生健康局关于2022年工作总结范文和来年工作安排的报告范文

　　以下是关于

　　的多篇精编范文，供大家学习参考！

　　一、某某某某年工作总结

　　区卫健局共承担省、市级牵头目标某项，省、市、区民生实事某项，区级部门个性目标某某类某某项，区政府工作报告任务某项、区委十一届十次全会暨区委经济工作会议任务某项，各项目标任务有序推进，均能顺利完成。获得某省抗击新冠肺炎疫情先进集体（已公示结束）、某市“蓉城先锋”示范基层党组织、全市家庭医生签约服务绩效考核第一名、全市疾控技能竞赛团体一等奖、全市预防接种技能竞赛团体优秀奖等荣誉。

　　（一）新冠肺炎疫情防控有力有序

　　一是科学精准抓好防控，主动研判疫情，在全市率先成立多部门联合的流行病学调查工作小组；率先与周边区（市）县建立信息交换、联防联控机制；率先开展密切接触者、一线医务人员等重点人群主动筛查工作。加强医疗救治和院感防控，某例确诊病例、某例无症状感染者均已出院，未发生社区传播。

　　二是扎实做好入境人员管理服务，成立机场专班，严格落实“某某+某+某”隔离管理措施，获赠“疫情无情人有情，大爱无疆暖人心”锦旗，获得牛清报副市长充分肯定和区委、区政府主要领导肯定性批示。

　　三是常态化防控举措落实落地，制定秋冬季疫情防控方案，组建某某某人的流行病学调查队伍、某某人的消杀队伍、某某某某人的专业采样队

　　伍，开展各类应急演练，区内三家医疗卫生机构核酸检测量达某某某某份/日。落实“四早”措施，做好哨点监测。

　　（二）医疗卫生体制改革纵深推进

　　深入推进国家紧密型县域医共体试点建设，整合某某个公立医疗机构组建区人民医院集团、区中医医院集团，成立区公立医院管理委员会，组建区公立医院监事会，履行监督职能；成立功能型、产业化的实业有限公司，承担后勤支撑、保障服务、采购供应等工作。推进信息化建设，完善区域全民健康信息平台，实现医共体、公卫、医疗业务等区域医疗综合数据展示，为监管、决策提供数据支撑；健全互联网+医疗服务体系，启动区域家庭医生签约服务系统建设。疫情期间，医共体在人员统一调度、资源统筹使用等方面优势明显，省卫健委党组书记敬静、省卫健委副主任某等领导给予充分肯定，工作经验被《人民日报》等媒体刊登宣传。

　　（三）医疗服务水平不断提高

　　顺利接受区人民医院三甲创建现场评审，年底启动区妇幼保健院三级甲等创建，促进医院等级逐步提升。在现有某个市级重点专科、某个在建市级重点专科基础上，区人民医院康复医学科、区妇幼保健院儿童保健科某个科室立项市级重点专科，区中医医院老年病科、康复科某个科室确定为省级中医重点专科建设单位，重点专科不断增加。完成某大学华西第二医院青白江妇女儿童医院挂牌及院长任命，华西附二院两名妇产科专家担任区妇幼保健院学科主任；推进与某医学院合作办医，区中医医院新增设某某个专科门诊，开展某某项新技术，下派专家某某某人次，合作办医进一步深化。投资某.某某亿元完成区中医医院迁建工程，投入某某某某万元采购核磁共振等大型医疗设备，日均门急诊达某某某余人次；大力推进

　　区妇幼保健院迁建项目；完成某某家村卫生室公有化标准化建设，某个示范中医馆、某某个规范化中医角建设，硬件能力持续加强。

　　（四）公共卫生水平持续优化

　　做实基本公共卫生服务，创新试点智能化设备助力重点人群健康管理，建设某个残疾人社区康复示范站，家庭医生签约率达某某.某某%，重点人群签约率达某某.某某%。加强传染病监测预警，构建“三线一网底”的艾滋病防治工作体系。某-某某月全区无甲类传染病报告。做好国家级慢病综合防控示范区复审迎检工作。加强预防接种规范化管理，试点“一站式”全程信息化智慧接种门诊，适龄儿童国家免疫规划疫苗接种率达某某%。广泛开展爱国卫生运动，巩固国卫创建成果，创建市级健康镇某个、健康村某个、健康单位某个，通过病媒生物防制专项考核省级复审。强化职业健康监管，投入某某某万元为某.某万人进行健康检查，开展重点职业病监测和职业卫生网络直报工作，创建市级职业健康示范单位某家，某家企业纳入国家“健康企业”创建。

　　（五）社会民生工程有序推进

　　做实老年健康服务，构建综合连续、覆盖城乡的老年健康服务体系，成功申报安宁疗护试点单位某家，大弯社区卫生服务中心获全国敬老文明号称号。推动妇幼健康体系发展，某-某某月，孕产妇死亡率某，婴儿死亡率某.某某‰，新生儿疾病免费筛查率达某某.某某%。选派某某名医务人员到某州九龙县、某州开展医疗技术“传帮带”和脱贫攻坚艾滋病防控工作，切实提高九龙、某两地医疗技术水平。

　　（六）行业发展基础不断夯实

　　切实加强公立医院党的建设，全面落实党委领导下的院长负责制，精准实施党员分类管理，建设“党建品牌”某个。充分发挥党员在疫情防控中的先锋模范作用，某个党组织和某某名共产党员获得市委、区委通报表扬。加大人才“引育用”，引进卫生人才某某名、副高某名，为某某名高层次人才申报安居补贴某某某万元、人才津贴某某某.某万元，某人入选第十四批某省卫生健康委学术技术带头人和后备人选。建成某省卫生监督实训基地，被省卫健委确定为全省某家之一、某市唯一某家卫生健康监督机构规范化建设试点单位。开展各级学术培训交流，进行省级继教某次、市级继教某某次，承办某市疾控技能大赛。强化行业作风建设，开展卫健行业领域突出问题系统治理，重点对大处方、泛耗材、内外勾结欺诈骗保等侵害群众利益的违法违规行为进行全方位治理，被省卫健委以专题简报形式上报省扫黑办及国家卫健委医政医管局。

　　二、存在的问题

　　（一）疫情防控风险依然存在。一是全球新冠肺炎疫情呈高流行态势，输入病例可能会有所上升。二是国内出现多起本土病例，新冠肺炎与流感等秋冬季传染病叠加，防控具有长期性、复杂性、持久性。三是检测救治能力有待提升，目前仅某家机构具备核酸检测资质，全区某家发热门诊中仅区人民医院诊疗流程较为完善。

　　（二）医疗服务能力有待提高。一是现有医疗机构以基本医疗服务为主，知名重点专科、优质民营医院、省市名医匮乏，高端医疗和多样化服务能力相对薄弱。二是医共体推进不及预期，医院集团资源下沉不明显，未形成上下贯通的整体联动格局。

　　（三）公共卫生服务体系不够健全。一是疾控体系建设相对滞后，区疾控中心仅二级，处理重大传染病疫情等突发事件能力不足。二是区域内

　　医疗、公卫、健康信息不能实时交互，不能实现医疗服务高效协同。三是卫生应急机制不健全，专业应急人员缺乏。

　　三、某某某某年工作安排

　　（一）以新冠肺炎为重点，提升防控能力和水平

　　一是巩固“外防输入”联动机制，加强入境人员闭环管理，严防输入病例可能造成的续发传播。二是持续强化常态化防控措施，加强疫情研判，做好多病共防，做好集中隔离场所、防控物资和人员队伍储备。三是提升检测救治能力，加强核酸检测、临床诊疗等设施设备配备以及人员培训。

　　（二）以医疗服务能力为导向，走内涵式发展道路

　　一是加快基础建设及设施设备能力提升，推进区妇幼保健院迁建，尽快启动建设欧洲产业城医院。二是持续推动区中医医院、区妇幼保健院三甲创建，以等级创建促进医疗服务水平提升。三是分析医共体建设存在的困难与问题，破除一体化进程难点，形成管理统一、服务同质、利益共享、责任共担的医共体新模式。

　　（三）健全公共卫生服务体系，提升应急响应能力

　　一是以三级为目标，启动区疾控中心能力提升工程，加强实验室能力建设和高端后备人才储备。二是加快信息化升级改造，加强家医、公卫、医疗信息系统的上下整合，以家庭医生团队为服务载体，构建医防融合体系，增加群众就医便捷度。三是加强重大公共卫生事件应急防控体系建设，将防控应急物资储备经费纳入财政预算，推进应急预案体系标准化建设、应急指挥体系高效化建设。

篇十三：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

P>　　2022年县机关工委上半年工作总结上半年在县委、县政府的正确领导下，以__***和“___”重要思想为指导，认真贯彻罗落实党的___大精神，全面落实科学发展观，认真学习初建波书在全县领导干部会议上的讲话精神，以全县党建工作会议精神为总领，机关工委全体人员坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展的”这一主线，团结拼搏、扎实工作、积极进取，紧紧围绕县委、县政府的重点工作和中心工作，圆满完成了各项工作任务。现总结如下：一、党建工作1、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针和“五项制度管理意见”考察党员发展对象___名；审批预备党员转正___名；确定入党积极分子___名；监督、指导___个任期届满的党支部按照___程序进行了换届选举。2、参与___“转变作风、勤政清廉、优质服务、提高效能”百日活动，借活动深入开展的东风，进一步抓县直机关干部作风建设，努力使县直机关干部的政治意识、大局意识和服务意识进一步增强。3、为庆祝建党___周年，“七·一”前夕举办了一系列纪念活动：①___“庆七一、迎奥运、建设和谐机关”演讲比赛；②______名新老党员进行___宣誓；③召集部分___、老党员、党务工作者召开座谈会；④举办“庆七一、迎奥运、共建和谐机关”有奖知识竞赛，从答案全部正确者中抽出一等奖___名，二等奖___名，三等奖___名，并授予县委办公室等___个党支部“优秀___奖”；⑤在县京剧团排练室举办庆“七·一”文艺演出；⑥县直机关___个党支部也按照机关工委要求，开展了丰富多彩的纪念活动。系列活动使同志们缅怀了党的丰

　　功伟绩，又宣传了“急起直追，飞速跨越”的新博兴，激发了广大党员、干部、职工的工作热情，有效地促了进和谐机关建设。

　　4、在地震发生后，积极宣传中央抗震救灾政策，号召县直机关党员以交一次“特殊党费”形式向___灾区人民献爱心，三天时间，县直机关___名党员交纳特殊党费___元。

　　5、___开展“我为博兴发展献计献策”活动，收到建议、意见___余篇，日前活动仍在进行中，活动结束后将选择优秀篇章编纂成册，供县领导及有关部门决策参考。活动的开展在县直机关党员干部中形成共谋发展、善于思考、与时俱进、开拓创新的良好氛围。

　　6、认真做好党费收缴和管理工作，并按照中组部___年新出台的《___中国___党费收缴、使用和管理的规定》，完成县直机关___个党支部的党费收缴情况摸底测算工作。

　　7、___行政中心全体工作人员参与“洁净城市、美化家园、进我心力”公益活动，于___月___日上午到博城六路街道社区打扫卫生，为创建省级文明县贡献自己的力量。

　　8、___机关党建工作调研活动，活动采取问卷调查及座谈会形式，就机关党建工作中存在的问题和如何做好新形势下的党建工作形成了意见稿，为县委领导决策提供了可靠依据。

　　9、按照县委要求机关工委所属农业局、___局两单位党支部承担省、市、县开展推进党内基层民主试点工作。公推直选基层党___领导班子成员试点工作已顺利进展到

　　1、抓招商引资工作，大力宣传博兴县优良的发展环境和优惠的招商引资政策。___月中旬赴无锡洽谈招商引资项目，取得初步成果。___年从淄博引进的英德利洗碗机项目资金现已全部到位，基础设施和设备均已建好，进入试生产运营阶段。

　　2、计划生育工作，机关工委与管理口内各单位签订《___年人口与计划生育目标责任书》，明确了年内工作任务及目标责任，确保本年内工作任务的圆满完成。

　　2022年县林业局党委上半年纠风工作小结按照县纪__文件精神规定，年初我局党委经过认真研究，制定了___年全系统纠风工作重点任务及专项治理及政风、行风建设，政务公开等各项工作任务目标。半年来经过全系统党员、干部及广大职工的共同努力，较好地完成了半年工作目标。一、完成了《辽中县贯彻落实〈建立健全教育、制度监督并重的惩治和预防___体系实施纲要〉的责任分工》确定的工作任务。局___完善了廉政建设工作长效监督机制。党委中心组每季度___一次学习讨论，局系统党员干部坚持每季度___观看一次警示教育片。通过经常性的开展学教活动，进一步促进了全系统党风廉政建设工作，从而使党风廉政建设提高到一个新水平。二、认真开展纠风专项治理工作。___年，我们林业局针对本行业存在的突出问题，即“森林资源采伐限额管理”工作中存在的透明度不强的问题，局党委年初制定了___项工作计划和实现目标即：1、严格执行省、市林业部门下达的“__五”期间的年采伐限额计划：

　　2、严格执行森林经营管理的“DB”标准及程序。3、采伐设计实行每木检尺。4、林政资源严格审核审批程序，抓好限额关。5、按规定收取各项费用。实现目标：使森林资源限额管理工作依法有序地进行，真正做到让群众满意。专项治理的计划和目标的制定，充分体现了我局党委对这项工作治理的决心，半年来的工作实践，取得了较好的成果，基层干部群众反映良好。三、严格源头治理工作，同时建立了长效管理机制。限额采伐工作是社会、群众___的焦点，局党委为了加大这项工作的透明度着重从源头上治理，在工作中，严格按程序办事：1、市限额下达到乡、镇、村。2、建立县、乡、镇、村层层责任制，把好每道关口。3、设计、资源、育林基金征收部门通力协作，简化办事程序。4、做好事中监督检查，避免“亡羊补牢”。四、政风、行风建设成果突出。上半年，我局树立了“县林业堪测设计队”先进___的典型，同时培养树立了四名行风建设先进个人典型上报了县___和宣传部。:结合本系统的具体实际，我局开展了“送科技”下乡活动，___月份，我局党委___全系统___名职工分别深入___个乡镇，指导森林病虫害防治，发放防治药品___吨，发放防治手册___余册，防治面积达万亩。

　　五、查办行风案件工作处理到位，无死角。我县的退耕还林工作已进行了四年，一些个别林户对退耕还林政策片面了解，导致___。我局专门责成一名懂业务的中层干部负责答复群众的疑问，同时实行___负责制，对群众反映的问题进行了及时的化解和处理上半年，无___访和越级访。六、软环境及损害群众利益问题和整改。几年来群众反映的热点问题，就是林木限额采伐问题，我们针对这一问题进行了认真的专项治理并取得了很好的效果。七、政务公开工作认真落实。___年，我局凡需要向社会公开的政务信息做到了全部公开，公开率达到___%。行政审批项目应进厅率___%，没有厅外审批问题。纠风工作存在不足：上报信息少，只注重实际工作，不注重抓宣传载体。改进措施：纠风工作是一项长期艰巨工作，我局党委在抓好工作巩固成绩的同时，力争把宣传工作搞上去，局党委专门选一名中层干部，同时又是业务精英做为信息宣传员，随时准确上报信息。

篇十四：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

P>　　区卫健委2022年工作总结及工作计划

　　2022年是全面建成小康社会的决胜之年，是“十三五”规划的收官之年，也是全区医疗改革的关键之年。我委牢牢坚持底线思维，适应新冠肺炎疫情转变新形势，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神，在区委、区政府的正确领导和大力支持下，在市卫健委的精心指导和关心帮助下，按照年初的重点工作任务部署，突出抓重点、补短板、强弱项，持之以恒推进创新发展，坚定不移全面深化改革，以“好人主义之害”开展解放思想大讨论活动为抓手，协调推进深化医药卫生体制改革，改善医疗服务能力、预防控制重大疾病，积极应对人口老龄化，加大职业病防治，助力健康建设。

　　一、特色亮点

　　（一）医药卫生体制改革进一步巩固。

　　一是组建医疗健康集团（总医院）。组建以区人民医院、中医院、第二人民医院为牵头医院，覆盖区妇幼保健院、区皮防所及所有乡镇卫生院和村卫健室的医疗健康集团（总医院），统一医疗卫生服务管理。制定了医管委、卫健委、医疗健康集团“三个责任清单”和“明确医疗健康集团及所属公立医院自主经营权”等相关文件及总院章程。

　　二是探索医共体支付方式改革。在两个医共体内开展城乡居民医保基金实行按人头付费预算管理总额控制支付改革试点，将总预算转换成参保人头按季预付给医共体包干使用，负责承担乡镇城乡居民当年门诊统筹、门诊特殊慢性病、住院费用报销及其他按政策应由居民医保统筹基金支付的费用。

　　三是医共（联）体建设逐步完善。2022年12月份我区就启动了以人民医院、中医院为牵头医院的两个医共体建设，医共体单位实施医保支付改革；

　　同时，三家公立医院与省内外三甲医院建立了医联体或专科联盟，就技术支持、人才培养、学科建设和教学科研等方面开展全面合作。2022年区人民医院医共体单位杨桥镇中心卫生院门诊同比增长25.5%，镇内就诊率达91.3%，基层群众看病更加便捷。

　　（二）新冠肺炎疫情防控取得阶段性成效。

　　一是成绩斐然，效果较好。1月17日，我区收治一名不明原因肺炎患者，1月21日，经国家卫健委确认为省首例新冠肺炎确诊病例。疫情发生后，我委积极行动、主动作为，充分发挥职能职责，落实落小落细各项防控措施，统筹调度各类医疗资源，第一时间确定定点救治医院和集中留观地点，全力救治患者，5例确诊病例全部及早治愈清零，全区疫情防控取得阶段性成效。

　　二是超前谋划，未雨绸缪。当前，新冠疫情防控已进入常态化模式，为做好秋冬季的疫情防控，建立了秋冬常态化管控机制。按照省、市疫情防控工作要求，结合我区实际情况，制定了针对秋冬常态化模式下秋冬季新冠疫情防控应急预案、工作方案、防控物资储备和医疗救治方案，根据目前形势，调整了应急机动队，出台了监测预警实施方案，明确分工，清晰职责，把疫情防控作为头等大事来抓，同时，在10月14日召开了2022秋冬季新冠肺炎疫情联合应急处置桌面演练会，从病例发现及时报告、核实疫情快速响应、重点场所疫情应对等6个部分内容，15个场景，20个问题进行桌面演练。落实了“健康码”一码通行。抽调医务人员在火车站、高铁站和汽车站设置体温检测点，制定了发热人员处置方案和流

　　程，对进出人员实行“进出必记、外来必检、存疑必报”，严格落实体温检测、人员排查等各项疫情防控措施。提升疫情防控后勤保障能力。2022年预计投入900万元用于区人民医院传染科改扩建，区人民医院和区第二人民医院按照二级以上综合医院要求规范发热门诊建设，其中，人民医院、区第二人民医院发热门诊已完成验收；

　　投入86.8万元用于购置红外线体温检测仪、新冠病毒核酸扩增及核酸提取仪等设备，目前，区医疗机构最大日核酸检测数量为1632份/天，突发情况采用1:10混检法最大检测量可每天检测10万人次。为做好新冠疫情防控物资储备工作，建立了物资储备清单，实行物资设备动态储备，相关器械、药品及后勤物质均能满足30天满负荷运转需求。

　　（三）创建国家卫生城市工作效果明显。

　　2022年我区创国卫工作进入国家技术评估阶段，按照创国卫要求，区卫健委创国卫工作涉及到8个板块中的5大板块，我委积极配合，扎实开展创国卫工作。

　　一是对责任片区进行了整治。对所负责的责任片区，开展了环卫保洁、维修街巷道路，落实“门前三包”，清除“牛皮癣”等环境整治工作，对小区的居民楼道杂物及垃圾清运进行清理等，清理垃圾6吨，“牛皮癣”100余处，村容村貌变得干净、整洁。

　　二是对全区创国卫工作进行指导。充实了爱国卫生、健康教育力量，建立了爱国卫生、健康教育和病媒生物防制网络，让社区居民健康行为形成率达80%以上，单位职工相关知识知晓率达80%以上。规范了“四小”行业卫生要求，使从业人员体检、培训率达100%，自来水厂和二次供水设施管理规范，集中式饮用水水质达标率100%。集中开展病媒生物，通过综合防制，鼠、蚊、蝇、蟑螂等病煤生物控制水平达到c级标准。

　　（四）中医药产业发展开展有声有色。

　　二是积极开展中药资源普查工作。根据国家、省中医药管理局和市卫健委有关要求，成立了普查工作领导小组，深入各乡镇开展中药资源普查，已做标本、样本363个，有效的促进了我区中医药产业的发展。

　　三是探索中医药特色医养结合模式。结合我区实际养老情况，在区中医院成立了我区首家医养结合中心，该中心不仅为老人提供传统的生活、心理及文化方面的服务，还增加了医疗保健康复服务，将养老、护理、康复和医疗相结合，打造成一所具备专业“医养护理”特色的医养中心，目前该中心已有50余名老人入住。

　　四是积极做好创建全国基层中医院工作先进单位工作。成立了以分管副区长任组长，相关部门负责人为成员的区创建全国基层中医药工作先进单位领导小组，将中医药工作纳入国民经济和社会发展规划以及政府每年工作考评目标，印发了《区创建全国基层中医药工作先进单位实施方案》，在9月20日国家专家组评审中，我区以较高的分数通过评审，得到专家的高度评价。

　　（五）农村粪污综合治理一体化工作稳步推进。

　　按照“农村人居环境是实施乡村振兴战略的第一仗”精神指示和“五级书记抓乡村振兴”总体要求，区卫健委作为此项工作的牵头单位，在原有保障体系的基础上，坚持把组织领导作为推进厕所革命的强有力抓手。

　　一是健全组织架构。成立了由区委、区政府主要领导担任“双组长”的粪污综合治理一体化工作领导小组，明确由区卫健委牵头抓总，区农业农村局等区直相关部门按照工作职责密切配合，全面履行属地管理责任，着力构建区、乡、村三级齐心发力、联动推进的工作格局。

　　二是充实工作力量。成立了粪污综合治理一体化工作办公室，目前，已经从各相关单位抽调16名年富力强、富有工作责任心、富有工作激情，有一定的专业水平优秀的年轻干部全脱产开展粪污综合治理一体化工作。

　　三是多举措加速建设。截至10月26日，已完成全区自然村外业测绘、地形图绘制、施工图1417个，完成率达100%。各乡镇（场）完成旱厕拆除3547座，清除一二格未进管网化粪池7630个，室内改厕12995个，化粪池定位35040个，全区已完成农村改厕户数61156户，无害化厕所普及率达90.03%。

　　（六）“智慧医疗”工作成效显著

　　在深化医疗卫生服务领域“最多跑一次”改革的背景下，区卫健委秉承“让患者少跑腿，让就医更舒适”的服务理念，以需求为导向，着力解决群众看病就医的堵点、痛点问题。

　　一是以信息化为主线，加强平台建设，提升就医体验。2022年建成区医疗健康综合服务管理平台。该平台汇聚了全区190多个医疗网点的50余万条医疗数据，35万多条公共卫生数据，将以前一个个信息孤岛，整合成一个区、乡、村三级医疗机构的医疗信息互联互通、共享共用的卫生信息应用与管理平台。

　　二是以便捷化为目标，优化结算功能，节约就医时间。充分运用“互联网+”思维，积极推动健康服务模式变革，打破传统就医模式，在区人民医院、中医院、妇保院医生诊室打通医保系统实行诊间结算、住院一站式结算等智能服务，着力解决了群众看病难问题，提升群众就医体验。

　　三是以信息化为手段，夯实农村“网底”，打造纵向平台。

　　以乡村医生为主体，以乡镇卫生院为纽带，以县级公立医院为龙头搭建区智慧百乡千村健康医养扶贫平台，实现健康档案、日常监测、健康关爱、专业体检、慢病筛查、评估干预、远程就医的全链条服务；

　　实现村、乡、县、市多层级机构和医疗健康养老多种服务智慧平台的全联通、全覆盖，打通了现有各种健康医疗养老机构的信息孤岛，极大提高了村医的工作效率和服务能力。

　　二、切实抓好各项重点工作

　　（一）扎实推进党建“三化”建设。卫健委党委以党建“三化”建设为抓手，对照“四个方面定标准，六个方面立规范，一张网络联整体”的具体要求，深入推进卫健系统基层党建“三化”建设，全面提升各党组织标准化、规范化、信息化建设水平，持续促进党建工作与卫健系统中心工作、重点工作无缝对接、深度融合，互促共进。以“医联体”和“医共体”、智慧医疗、远程会诊为纽带，最大程度解决群众看病难看病贵问题。截止目前，卫健系统共发展党员9人。

　　（二）健康扶贫政策精准落实。为进一步推进健康扶贫工作，今年以来，我委持续抓好了各项健康扶贫政策措施落实外，还做好了以下重点工作：

　　一是开展贫困户饮用水检测。为了解我区建档立卡贫困户饮用水水质卫生现状，并以此改善贫困户家庭用水状况，实现“两不愁，三保障”标准。先后对全区所有行政村供水情况进行了全面的摸底调查，对水质不达标的进行集中式供水及安装净水器。目前，我区建档立卡贫困户共有2655户，其中集中式供水879户，分散式供水用户共计1776户，已检测1754户（剩余22户长期居住城区或与他人公用水源）贫困户安装净水器共有1608户。

　　二是推进家庭医生签约服务。组织区直定点帮扶医生积极参与乡镇（场）家庭医生签约团队中，提供技术支持和业务指导，指导帮助家庭医生开展家庭医生签约服务，把工作重点向提质增效转变，做到签约一人、履约一人、做实一人，不断提高贫困群众对签约服务的获得感和满意度。截止目前，组建家庭医生签约服务团队144支，家庭医生共签约服务人数22.354万人，覆盖率52.51%，贫困人口签约率达100%。

　　三是实施重大疾病专项救治。对建档立卡贫困人员患有白内障、唇腭裂等10种重大疾病实施了免费救治政策。对患有耐多药肺结核、肺癌、食道癌等25种重大疾病实施专项救治，按病种付费实行总额控制，贫困人员在二级定点医院救治费用个人只需负担2%；

　　在三级定点医院救治费用个人只需负担3%。目前，已救治308人次，救治率达100%。

　　四是开展送医送药下乡活动。为解决患慢性病贫困人口就医用药不便问题，我区组建了144个送医送药服务团队，每月开展1次家庭走访，共为4527人次开展送医送药，送药金额达5.7余万元。

　　（三）全面加强医疗机构综合管理。

　　一是切实加强医疗质量安全管理。聚焦群众反映强烈、社会影响恶劣的危害群众健康突出问题，加强医疗质量管理，提高医疗服务水平和能力是保障医疗卫生事业健康发展和人民群众身体健康的必然要求，根据上级有关规定，结合我区实际，紧紧围绕规范安全医疗行为，强化安全管理，完善质控体系，加强质量管理，不断完善并持续推进各项医疗核心制度的落实，严格抗菌药物临床运用的管理，实行临床路径管理。

　　二是积极开展医疗行业不正之风专项整治工作。下发了《区卫生健康系统纠正医疗行业不正之风专项整治方案》，在全区各级各类医疗卫生机构，开展纠风专项治理工作，按照卫生健康领域8个目标34项重点在全区219家医疗机构开展专项监督检查，发放监督文书450余份。不断规范诊疗行为，净化就医环境，构建和谐的医患关系。

　　三是规范疫情防控期间诊疗行为。持续加强各医疗机构诊疗行为，规范设置预检分诊点、发热门诊和留观室，充分发挥发热门诊新冠肺炎病例的“前沿阵地”和“重要哨点”，严禁乡镇卫生院、村卫生室、个体诊所收治不明发热病人。同时，加强对发热病人流行病学史询问和新冠病毒感染排查，做到“应检尽检”，发现异常立即报告，严格做到2小时网络直报，12小时反馈检测结果，24小时完成流行病学调查。

　　（四）努力提升公共卫生保障服务水平

　　一是推进国家基本公卫服务。规范实施14类55项国家基本公共卫生服务项目，拓宽服务内容，深化服务内涵，创新服务方式，提升服务质量与服务效益，建立起维护居民健康的“第一道屏障”。截止2022年10月份，全区常住人口42.57万人，电子建档率80.71%；

　　辖区内0-6岁儿童数4.17万人，管理率54.08%，辖区内孕产妇人数4266，管理率69.53%；

　　65岁以上老年人常住人口4.17万人，管理率69.51%；

　　老年人中医药管理2.16万人，管理率48.85%；

　　辖区内0-36个月儿童数2.19，其中中医药管理1.43万人，管理率44.95%。高血压管理2.45万人，规范化管理1.47万人，规范管理率58.16%；

　　糖尿病年内应管人数0.66万人，规范管理0.43人，规范管理率70.22%；

　　确诊严重精神障碍患者1441人，规范管理1089人，规范管理率75.57%；

　　确诊肺结核276人，管理率100%，规则服药100%。

　　二是提升妇幼健康服务水平。明确目标任务，压实职责分工，将妇女儿童健康水平提升工程纳入政府考核内容。通过向适龄妇女宣传增补叶酸预防神经管缺陷、艾滋病梅毒和乙肝母婴传播、35-64岁妇女“两癌”筛查、免费婚前（孕前）健康检查知识，做好孕产妇保健、0-6岁儿童保健等“规定动作”，让群众充分了解政策，掌握妇幼健康知识，确保妇幼健康工作取得实效。2022年1-10月份，全区各助产医疗机构产妇数人2780、活产数2812人，免费补服叶酸3596人，孕产妇进行hiv抗体检测、梅毒检测和乙肝检测2476人次，检测率100%，发现hiv阳性孕产妇0例；

　　梅毒孕产妇12人，乙肝表面抗原阳性产妇441人，接受乙肝免疫球蛋白注射441人，注射率100%。全区结婚登记人数为2255对，免费婚检人数2177对，婚检率96.54%，婚检总疾病检出率25.53%；

　　孕前优生优育检查1971对。

　　三是加强传染病防治工作。积极开展结核病防治及艾滋病防治工作，继续抓好流行性感冒、腮腺炎、水痘、风疹等传染病监测和流调工作，2022年全区未发生重大传染病疫情。

　　四是强化卫生计生执法能力。推行“双随机、一公开”监督检查，重点开展医疗机构执法、公共卫生和计划生育等日常监督检查，抓好卫生、饮水安全等监督协管工作，2022年对辖区内6家供水单位分别进行两次

　　采样抽检，共抽检样品57份，合格率100%。对辖区内3家二次供水单位及10余家宾馆进行采样抽检，对采样抽检进行监督检查，对不合格单位进行立案查办，有效地保障了全区人民健康。

　　对全区以主收3岁以下婴幼儿为对象的托育机构设置规范及疫情防控通过现场查看、指导的方式进行了多次较全面的摸底、督查以及政策宣传，有效夯实了我区3岁以下婴幼儿照护服务发展工作。

　　（六）统筹做好扫黑除恶、综合信访及安全生产等工作。

　　区卫健委作为卫生健康领域扫黑除恶专项斗争的牵头单位，我委认真落实分工责任，坚持边扫边治边建，加强综合治理，多措并举开展扫黑除恶专项斗争工作，全力确保行业安全发展。

　　一是强化组织领导，统筹安排部署。成立了由分管副区长为组长，各相关单位分管领导为成员的领导小组，制定了具体工作实施方案，进一步严明政治纪律、工作纪律和保密纪律。8月5日由分管副区长组织召开了卫生健康领域扫黑除恶专项整治斗争工作动员会，传达学习了《区卫生健康领域扫黑除恶专项整治推动长效常治的实施方案》，进一步统一思想认识，明确职责任务，强化组织领导，确保卫生健康领域扫黑除恶专项整治工作落到实处。

　　二是突出行业重点，强化系统治乱。充分发挥卫生健康行业贴近群众的优势，积极参与社会治安综合治理工作，组织有关部门做好扫黑除恶工作，对涉及卫生健康领域的职业医闹、医托、“号贩子”及“黑救护车”等10个方面的重点问题进行摸排调查，并进行自查自纠，今年以来，区卫健委对全区各医疗机构开展了“地毯式”打击非法行医、骗保、违规插手基建工程项目、医用耗材等工作专项整治，出动监督员70人次，下达监督意见书62份，未发现一例涉黑涉恶案件。

　　三、存在的主要问题

　　一年来，我区卫生健康工作进展较顺利，随着医药卫生体制改革的不断推进，我区卫生健康工作也有了很大的进步，但就发展方面来看仍存在一定的差距。

　　（一）卫生专业技术人员缺乏。由于我区卫生健康事业发展相对缓慢，医务人员工资待遇较低，发展空间不大，存在人才流失严重，高端人才紧缺等问题。区直医疗机构缺乏高端人才、特色人才，基层卫生缺少全科医师、特检医师等，严重影响医疗卫生服务水平。

　　（二）医疗机构竞争力不强。由于我区与南昌较近，我区部分区直医疗机构没有打造特色科室、特色专业，与周边市级医院相比缺乏竞争力。而乡镇卫生院缺少人才，缺乏医疗设备，甚至有设备却没有人员会操作使用，乡镇卫生院几乎未开展住院业务，乡镇卫生院在医疗业务收入方面大大降低。

　　（三）乡村医生队伍较难稳定。部分乡村医生业务水平较低，工资待遇较低，出现少数村留不住乡村医生，部分乡村医生辞职现象。从乡村医生年龄结构来看，乡村医生逐步老龄化，熟练使用电脑系统的不多。

　　四、2022年工作安排

　　2022年，我委将深入贯彻落实十九届五次全会精神，把眼前和未来的各项工作谋划好。围绕品健康建设部署和要求，以全区大力开展“好人主义之害”解放思想大讨论专题活动为契机，以重点工作的落实带动全委工作顺利完成，为全区居民提供全方位、全周期的健康服务。重点抓好以下几项工作：

　　（一）继续做好新冠肺炎疫情防控工作。坚持平战结合，强化人防、物防、技防，慎终如始。建立常态化的疫情防控长效机制，把握好防疫措施和社会运行之间的尺度，将重点放在严防输入上，严格落实疫情防控要求和措施，加强医疗机构发热门诊和隔离病房建设，进一步提升疾控机构和医疗机构核酸检测能力，推动构建强大的公共卫生服务体系，持续开展爱国卫生运动，保持良好卫生生活习惯。

　　（二）继续深化医药卫生体制改革。积极推进医疗健康集团（总医院）各项工作落地落实落细，全面推广医保支付改革，扎实推进国家基本药物制度试点工作和“三病”免费救治工作，落实分级诊疗制度，加快建立权责清晰、科学管理、治理完善、运行高效、监督有力的现代化医院管理制度。

　　（三）继续强化中医院产业发展及医养结合工作。充分发挥区中医院的龙头作用，推广热敏灸等中医适宜技术，提升中医服务能力。进一步推进区第二人民医院项目建设，将医养结合、安宁疗护等项目落地实施，为老人提供医疗诊治、护理保健、临终关怀等服务项目，消除病患老人及家属的后顾之忧，实现养老与医疗无缝对接。

　　（四）继续开展“智慧医疗”建设。努力实现在线支付、信息查询等职能服务，开展网上预约、网上挂号、远程诊疗等健康医疗服务，切实解决群众看病难问题，强化乡村医生队伍建设，优化乡村医生结构，增点扩面，深入推进智慧医疗百乡千村工程，使我区智慧医疗工作取得长足发展。

　　（五）进一步规范医疗服务行为。加强医疗质量安全管理，重点督查医疗机构人员资质，加强抗菌药物临床应用和管理，开展医疗乱象专项整治，打击违法违规行为，进一步营造良好就医环境，促进全区医疗机构健康有序发展。积极开展健康扶贫领域过度医疗等问题的整改工作，坚持查

　　纠并举原则，防止和解决各医疗机构发生有偿转诊、虚假住院、过度检查、过度用药、过度治疗等违法违规行为。

　　（六）进一步强化疾病预防控制。完善基本公共卫生服务模式和项目管理方式，结合家庭医生签约服务，将基本公共卫生服务与日常医疗服务相结合，以服务对象为中心，充分发挥健康守门人的作用。开展优质妇幼健康服务，完善母婴基础设施建设，切实强化婴幼儿早期发展和青少年青春期健康教育，全面提升出生人口素质。

篇十五：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

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　　个人工作总结机关事业单位个人工作总结精选3篇

　　作为一名刚步入运政的新人，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼好为人民效劳的本领。以下是的关于机关事业单位个人工作总结，欢送大家参阅。

　　参作以来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度，在的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了和群众的肯定。现将三个月来的学习、工作情况简要总结如下：

　　一、严于律己，自觉加强党性锻炼，思想觉悟得到提高。

　　始终坚持运用主义的立场、观点和方，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱，坚决主义信念，与党保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的奉献。

　　二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。

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　　作为一名刚步入运政的新人，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼好为人民效劳的本领。工作以来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。

　　一是认真学的各种重要思想，深刻领会其科学内涵，认真学习“创先争优”，进一步夯实了理论根底，提高了党性认识和思想道德素质。

　　二是认真学习业务知识，始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。学习到了许多工作方法，与群众直接接触，真正做到深入到群众中去。平时，多看、多问、多想，主动向、向群众请教问题，机关学习会、各种工作会议都是我学习的好时机。此外，认真参加各类培训、会议，通过执法培训，熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

　　三是认真学习法律知识。作为办公室人员需要负责处理各种文件，另外作为运政执法人员，更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点，利用业余时间，自觉加强了对法律法规知识的学习，进一步增强了法律意识和法律观念。

　　三、努力工作，认真完成工作任务。

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　　我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民效劳的宗旨，努力作好本职工作。不管是在办公室，还是在违规处理室，工作尽职尽责、任劳任怨，努力做好效劳工作，当好参谋助手。

　　(一)办公室工作。可以说办公室工作是完全效劳性质的工作，既要对外效劳，也对内效劳，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤：在接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要的事，遇到不了的案件时能耐心向其解释清楚，或帮助其他人，使群众能尽快办好手续，树立好运政的形象。同时在会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责，不留下任何纰漏。

　　(二)违章处分室工作。在违章处分室，先是认真学习《道路运输条例》、《云南省道路运输条例》，了解法律法规，并解读大理州交通运政管理处下发的行政处分自由裁量权基准执行标准;然后向有经验的同事请教相关问题，向他们学习操行、处理问题的的方法方式。在遇到驾驶员有疑问时，认真向他们解释相关的法律法规，使他们回忆三个月的来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的缺乏之处：首先，在理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比拟欠缺;其次，在工作上，工作经验尚浅，法律知识缺乏，情况了解不细，给工作带来一定的影响，也不利于尽快成长;再次，在工作中主动向汇报、请示的多，相对来说，为出主意、想方法的时候少。

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　　在以后的工作中，我一定会扬长避短，克服缺乏、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，把工作做的更好，为人民群众做的更多，奉献做的最大。

　　一、平日上班，加强根本功唱念做打的训练。我在老前辈赵文林老师的催促帮助下坚持练声练唱，在磨练艺术的态度上做到脚踏实地。

　　二、我今年在学习传承剧目的根底上，注重提高剧目艺术的质量。

　　《岳母刺字》《讨钗》的排练让我在原来的根底上又提高进步一些了。《岳母刺字》在汤迟荪老师的指点排练下，让我明白了一个戏从整体出发，怎样分层次的把握人物个性的一套方法。《讨钗》在陶红珍老师的亲授下，让我找到了人物的感觉和基调，通过一系列艺术手法的磨合组装，在原来单调的人物塑造上有所突破。

　　三、今年我也参加了一系列的实践演出工作。

　　1、参加了沁兰厅的演出工作，得到了实践锻炼。

　　2、一月份参加了苏州电视台昆剧频道的录制工作，配演了王芳老师《惊梦》的杜母。

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　　3、四月份参加了第四届“江苏省戏剧奖·红梅奖”大赛，获得了铜奖。

　　4、五月六月排练第四届中国昆剧艺术节的剧目。参加了我们院《长生殿》的排练演出工作，同时接到院部的工作安排，参加配合昆曲博物馆传统版《玉簪记》姑母的排练演出工作。

　　5、七月份参加了周庄的演出实践工作。

　　6、十、十一月份参加了我们院《长生殿》赴的演出;参加了虎丘曲会在戏博的演出;参加了我们院开办的星期专场的演出工作，演出了《岳母刺字》、《相讨》、《受吐》、《男祭》;参加了配合艺校和播送电台在戏博的演出。

　　7、参与了《西厢记》b档崔母的排练工作。

　　旧的一年即将翻阅过去，新的一年又来临了。非常感谢一年中给予我帮助和指点的老师们，是您们让我明白了艺术“传、帮、带”的重要性，在艺术的道路上我会把这好的传统继承下去。

　　总之，我希望自己在艺术的道路上不断进步。

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　　20**年，我站认真贯彻落实省市交通运输工作会议和公路工作会议精神。以开展党的群众路线教育实践活动为动力，以作风建设为抓手，推动各项工作落实，在人少路长任务重的情况下，苦干实干，较好地完成了全年各工程标任务。现将全年工作总结如下：

　　一、贯彻会议精神，层层落实责任。

　　省市公路工作会议召开后，我站及时全站职工学习贯彻会议精神，统一思想，提高认识。春节上班第一天召开新年干部履职打算汇报会。3月6日，召开了全站年度工作发动部署会，总结**年度各项工作取得的成绩、经验和存在的缺乏，分析当前我站公路管理工作所面临的形势、机遇与挑战，明确**年的工作目标与举措，将处下达的项54条目标任务分解到各股室，制定各项工作方案和方案，站与各部门、部门与职工层层签订目标责任书。与此同时，层层签订平安管理责任书、党风廉政和作风建设责任书，明确目标，细化措施，落实责任，传递压力。

　　二、加强学习培训，提升职工素质。

　　一是开展读书活动。全站人员年初制订学习方案和读书目录，站向职工推荐优秀图书。执法人员开展学法用法活动，除参加市处的执

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　　法培训，站还每月业务培训，每季进行读书心得交流和业务考试，对新进人员专门利用6个星期六进行上岗培训;邀请市法制办、纪委执法监督室、交警、报社、中医教授等专家学者来站进行讲座。为推进兴化公路养护机械化，我站邀请机械制造厂家专业技术人员来讲课，了6名驾驶员及养护公司15名养护工参加机械操作手技能培训，为更好地遂行养护应急处置任务打下了良好的根底。

　　二是加强公路文化建设。理想信念教育，重视思想道德建设，举办“道德讲堂”活动，培养先进典型，树立职工标杆，引导职工形成积极向上的精神追求和健康文明的生活方式。职工积极参加上级和开展的乒乓球比赛、知识竞赛、演讲比赛、大合唱等各类文体活动，通过开展富有特色、寓教于乐、健康向上的文化体育活动，激发职工参与热情和争先意识，增强全站的凝聚力和向心力。

　　三、重视党性教育，强化作风建设。

　　我站扎实开展党的群众教育实践活动，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真落实每个环节的规定动作。学习了20多篇必读文章、书籍，观看4部教育片，党员干部大讨论2次。通过召开效劳对象座谈会、发放征求意见函、走访三解三促点等形式广泛征求群众意见65条，即知即改5条，落实3条惠民新举措。认真开展谈心谈话活动，班子和个人认真撰写，严肃认真地开好班

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　　子、情况通报会和党支部专题生活会，开展批评与自我批评。严格抓好“落实整改，建章立制”的各项工作，列出主要和班子整改问题清单;制定整改措施和专项整改方案;和完善各项规章制度，增设制度9个，建立长效管理机制，推动作风建设和各项工作落实。

　　四、部门联动整治，提升执法效能。

　　20**年，市为举办第六届菜花旅游节、创立全国卫生城市、开展镇村环境整治活动，于4月30日、5月8日市和交通局分别召开全市镇村环境和公路环境整治发动大会。我站借开展重大活动宣传之势，积极行动，全面开展调查摸底，制定整治方案，排出序时进度方案，人员对各条线路上存在的边坡种植、路肩杂物等集中清理;联合乡镇农路办及交管所集中整治，消除乱搭乱建、摆摊设点、路边堆积建筑材料、倾倒垃圾等现象。在局的带着下定期对乡镇整改情况进行考核。积极联合乡镇、农路办、村建办、兴华养护公司、当地派出所和辖区路政中队，对县道李合线、陈张线等3条县乡道公路环境进行了全面综合整治。

　　为确保青奥会期间公路平安畅通，提高干线公路平安保障能力，我站加强在建公路施工路段的现场监管，协助S351工程指挥部S233海南-城东段封闭施工手续;站带队登门协调，催促荻垛、昌荣等乡镇及时清理S229路边枯死意杨;催促缸顾水厂整改在S332路边不文

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　　明施工行为;催促钓鱼农业园区完善道口搭建手续。深入开展公路抛洒滴漏专项整治及公路打谷晒场专项整治活动。秋收时节，公路打谷晒粮有所抬头，执法人员在凌晨5点前上路，利用洒水车对S231、S233等重点路段进行洒水，事先防控公路打谷晒粮行为，确保辖区内公路通行平安。

　　五、围绕重点工作，全力推进落实。

　　一是推行养护机械化试点工作。按照市处的指示，我们对养护应急进行全面改造装修。9月中旬，市处配发的应急机械设备全部转运到位。我们按照《泰州市公路养护应急机械设备使用管理方法》的要求，及时建立健全机械设备管理台账，完善各类相关管理制度，机械操作人员业务培训。城郊工区搬迁，及一类工区人员定岗定责，正式投入运营。9-10月份，我站了两次公路突发应急演练活动，模拟处置公路行道树倒伏、路基塌方，检验应急处置能力。

　　二是推进钓鱼养护工区改造工程实施。为贯彻落实《江苏省标准化工区建设实施意见》，推进标准化工区建设。对照市处年度目标任务，我站多方协调相关部门，立项审批、建设许可等前期准备工作。9月20日，钓鱼养护工区改建工程正式启动。目前已按照预定方案完成主体工程，下一步将进行内装修和道路场地建设。

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　　三是参与S332养护大中修工程施工质量监管。该工程分别对省道332沿线7处共8.7公里的局部路段实施1cm稀浆封层预防性养护处置;对沿线8处累计10.3公里的局部路段实施中修，病害处理后，加铺4cm沥青砼。施工期间，站养护股每天到场进行质量监督，对监理和工程经理进行考勤，协调施工矛盾，对质量出现问题的局部稀浆封层路段，责令返工，使整个工程质量有所保证。

　　四是定期为桥梁“体检”治病。我站认真落实桥梁定检制度，每月桥梁工程师进行检查，每季邀请市桥梁检测中心进行检测，及时发现并处置了S229、S231、S332共计12座桥梁病害。9月份起，站专业桥梁维修单位对省道229兴化境内的蚌蜒河桥、界河桥、征王桥、十字河桥等4座桥梁桥面病害进行维修处置，消除了桥梁运行隐患。

　　六、开展“打非治违”,保障路桥平安。

　　深入贯彻落实“六打六治”打非治违专项行动视频会议精神，加大治超执法力度，有力打击超限运输行为，保障路桥平安。

　　一是多措并举强化宣传。借助报纸、网络等媒体，对专项治理超限超载进行专题宣传，走访粮食市场、物流企业，向过往群众、车主和驾驶员发放宣，宣讲超限超载的严重危害;8月27日，我站在货运

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　　车辆较集中的广平物流园区，举办了治理超限宣传图版巡回展，执法人员向过往的货运司机发放宣传材料，接受群众，解答治超政策。

　　二是“站站联动”开展联合治超。我站联合泰州、泰兴、靖江、姜堰治超执法人员开展“站站联动”查处超限车辆集中整治行动。积极参与徐州、连云港的全省统一查超行动。联合乡镇交管所、农路办加大农村公路超限车辆的查处力度。联合交警、高速路政加强高速公路出入口控制，有效压降境内干线公路及兴化安丰、大垛高速出入口等重点路段的超限率。

　　三是加大治超装备投入和队伍管理。我站不断加大治超科技设备的投入，给治超股增添拦道器、强光电筒、对讲机、打印机、机等，给每个治超人员配备执法现场记录仪，方便执法中证据收集，同时也进一步标准治超人员自身的行为举止。

　　为了解决一线执法人员缺乏的问题，重点时段，站带着后勤人员编成9个小组，轮流加强一线治超力量。并通过人才市场，先后公开招聘5名执法协管人员。两次提高协管人员工资待遇，调动协管人员的工作热情。

　　七、全员助推创卫，践行为民效劳。

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　　我站积极响应市委号召，投身创立全国卫生城市活动，落实网格包保责任。站成立小组，加大整治经费投入。每个周六上午，站带着党员干部走进包保责任区域进行义务劳动，清扫小区路面、去除绿化地内杂草。

　　我们积极效劳市重点交通工程建设和民生工程，在西鲍乡、城东镇、陈堡镇和中堡镇等乡镇工业园区建设工程、缸顾水厂自来水管道埋设工程和西气东输燃气管道工程等涉路施工建设中，执法人员上门许可，指导设置平安措施，协调施工矛盾，保障了各类民生工程顺利实施。

　　存在的主要问题

　　1、执法、管理力量严重缺乏，现有干部职工严重老龄化，制约了各项工作的顺利开展。

　　2、道路平安隐患较多。S229、S233路边意杨遇有大风随时伤人;S231道口较多，尤其是钓鱼农业园区未经许可新增10处道口。

　　3、管理资金严重缺乏。

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　　20**年，我们将按照“冲刺、收官、筹划”的总要求，攻坚克难，奋力拼搏，勇于争先，为兴化经济社会开展作出应有的奉献!

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篇十六：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

P>　　卫健委机关干部个人述职报告

　　卫健委机关干部个人述职报告我是2020年8月从部队转业调整到樟树市卫健委工作的，满打满算快1年时间，期间负责基层卫生股以及办公室的工作，都能够认真履行职责，较好完成了领导交办的各项任务。根据要求，重点对近一年来的工作经历、心路历程作一汇报。

　　一、学习+思考，在学习中提升“领悟力”到卫健委工作，是我的重要转折。当时，我自我检视，一个是尽快适应从部队向机关单位的层次转变，另一个是努力实现从过去被动落实向跟上领导思维转变。正因如此，我把自己的工作模式定位为“学习+思考”，一是在紧跟上级政策文件中学习思考，及时跟进学习基层卫生口有关政策文件，把文件学透理解透。二是在分管领导和同事的思路中学习思考，学习领导和同事的工作思路和办法，多站在全市卫生工作的角度去看待问题，解决问题。三是在工作实践中学习思考，我始终认为，机关干部脑中有调研有准备有数据，关键时候才不慌。基层卫生工作需要提供数据报表多，我特别注重数据收集工作，及时掌握全市有关村卫生室以及乡村医生相关数据。四是在顺应时代潮流中学习思考，养成了多渠道获取信息的习惯，开阔眼界思路。事实证明，在变革图新的时代，每个阶段都会遇到很多全新的概念，与时代接轨、向网络问效、使知识“保鲜”，

　　对提升格局、完成任务都有很大帮助。二、踏实+认真，在工作中享受“获得感”小岗位连着责任、

　　小干事也有大责任，全身心投入每项任务，踏踏实实、兢兢业业干好每项工作。近一年来珍惜岗位、履职尽责，把功夫下在领会、落实、认真上，初步罗列一下，有三个方面：一是珍惜每一次参与重点项目的机会。在基层卫生科工作的这段时间里，我很荣幸能参与到村卫生室建设以及优质服务基层行活动工作中，圆满完成数据报表、省卫生健康重点工作检查、农村公共卫生事业督查等重点工作任务；

　　在办公室工作的这段时间里，我圆满完成了社区活动联络、红外线系统安装培训、文件整理登记、会议室接待、报刊订制等工作任务。二是珍惜每一次参与调研指导的机会。先后6次参加村卫生室检查调研、蹲点单位调研等，主动进入、全心投入，深入卫生院、村卫生室掌握第一手资料，才能掌握真实情况。三是珍惜每一次参与重要材料起草的机会。无论是起草政策文件还是调查报告，都全力以赴，虽然文章写作能有待提高，经常要修改，但我每次都用心用力，注意向他人学，认真听、认真记、认真想，对领导修改地方仔细琢磨，在点滴中积累提高。

　　总的看，这一年自己履行职责是尽心尽力的，但也存在一些短板和不足：一是落实工作的实效性还不够。主要是工作中“埋头拉车多、抬头看路少”，这个“路”对下是通达基层的心路，对上是领悟领导的思路。比如，领导交办的报表老自己琢磨，也不好意

　　思问，导致思路局限，等到要交任务的时候又错误百出，存在本领不足恐慌的心理。二是素质和经历还不够全面。在部队开始就从事后勤工作，岗位历练比较单一，一定程度局限了眼界思维，导致思考问题、筹划落实有时不够深入。比如在收集数据报表的时候，总是单方面考虑市本级的数据又没有达标，没有过问基层医疗机构的数据达标情况，也没有考虑基层医疗机构存在的问题，很难想出切实可行的建议。下一步，我将尽快适应新体制新职能新使命要求，一是进一步刻苦努力学习本领、补齐短板，更加扎实工作，更好履职尽责。二是摆正位置，尽快融入基层卫生工作状态，提高自己的协调工作能力。

篇十七：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

P>　　为了准确评价全体工作人员的德才表现和工作实绩切实加强队伍的管理提高素质党组对这次考核工作十分重视把年度考核工作纳入重要议事日程成立了以党组书记任组长党组成员为组员的年度考核工作领导小组召开了专题会议研究部署年度考核工作制定年度考核实施方案召开年度考核工作动员会议

　　2022事业干部工作总结(精选5篇)

　　总结以回顾思考的方式对自身以往实践做理性认识，找出事物本质和发展规律，取得经验，避免失误。下面给大家分享一些关于2022事业干部工作总结范文，更多事业干部工作总结范文点击“个人总结”查看。

　　2022事业干部工作总结1一、进一步完善了公司绩效考核总体方案进一步细化内部分配考核，建立全员考核机制，使考核量化分配延伸到班组，延伸到个人。进一步修订了专业考核细则，增加了新的考核内容，加大了处罚力度。增加了年度绩效考核指标，使考核工作更有目标和方向。二、一年绩效考核执行情况良好一是公司各单位都按照公司绩效考核精神制定了内部量化细则。二是绩效考核正在逐步深入到基层，甚至到个人。三是大多数单位领导非常重视绩效考核工作。四是做得较好和进步明显的单位有_专业、_专业、_分公司。三、绩效考核工作存在的主要问题一是少数单位领导对绩效考核工作仍重视不够;二是部分单位内部细化量化工作停留在表面上、文字上，深入基层不够。三是大多数班组缺乏规范的分配制度，特别在体现量化的基础数据等原始记录方面简单、粗糙，不规范。四是部分单位同工同奖未落实。四、下步工作安排1、公司二级班子继续加强宣传，使班组长和职工能够熟悉、了解和接受。量化考核是一个长期积累和不断改进提高的过程，要有耐心和恒心，持续推进和改进。2、各级领导深入到班组，支持班组进行量化考核，并进行适当辅导。对奖金考核分配做得好的班组，可以总结经验，进行推广学习。

　　班组应加强出勤、出工、做事等基础资料的记录工作。应该让班员清楚、明了班组如何算奖金、发放奖金，要让班员自己知道干了多少活，能拿多少奖金。班组奖金考核和发放记录要规范，资料应该妥善保存起码一年。

　　3、公司将继续跟踪了解各单位绩效考核方案落实、整改情况。2022事业干部工作总结2光阴似箭，一年又过去了。回首这一年，本人在工作岗位中勤勤恳恳、脚踏实地，做好本职工作的同时也较为积极地配合各部门的工作，基本完成了所里下达的工作任务，现将全年的工作情况作如下总结，希望与大家共勉。一、日常工作情况1、每个项目及时入账，及时开具相应发票，提醒相关人员及时递送发票并做好签收手续，将业主的签收单据妥善存放。列出项目未收款信息，协助跟进设计费的支付进度;2、每月按时做工资表，提给所领导校核并经过院里综合科、财务科及院长审核批准后，及时地发放给每位员工;3、每月定期提醒大家做好因工作支出的报销手续，收集并认真核对每一张报销凭证，做到及时报销，及时记账，为日后统计所里的成本支出做好充分准备;4、严格按照财务制度做好每月的收入和支出情况表格，按时提供会计做账所需的凭证、票据及相关数据，协助会计及时完成必要的报税手续，整理财务的相关资料并进行分类存放;5、严格按照财务制度做好每月月底的现金清点工作，与会计一起进行相关数据的对接及核准，保证账目的准确、清晰、透明;6、每月按时做好下个月的用款计划，为所里合理支配日常开支、保证款项的良好运转提供了较为可靠的依据;7、做好年度项目资金回款列表、收支明细及年终用款计划，为所里进行财务成本核算、业务得失分析、项目追款进度提供良好的保障，也为所里展望新年、明确新一年的目标和任务提供相对准确的数据支持;

　　8、与院财务科保持较为紧密的联系，及时了解并传达院里财务制度的最新动向，学习领会财务制度要求，基本保证了与院财务科各项工作的顺利对接，较好地维护了我们所在财务上的权益;

　　9、协助行政专员黄毅进行项目资料的整理及归档，保管所里印章并登记用章情况，确保院里对印章使用的要求得到有效执行;

　　10、按时缴纳办公场所的房租、物业、水电、宽带、固话及移动电话等所需费用，按需订购工作所用的报刊书籍、软件硬件、办公文具、饮用水、卷筒纸、洗手液、洗洁精等等，定期处理工作中产生的废纸张、废报纸等物品。尽量为大家营造一个良好的工作环境，为所里开展日常工作提供有力的后勤保障。

　　二、个人不足与加强本人在工作中还存在许多不足，希望大家多沟通交流，批评指正，齐心协力使我们五所更加团结，更加强大。首先，对财务制度还缺乏系统的认识。我将努力加强财务知识的学习，力求尽快掌握最新的会计准则、税法细则及相关的法律知识。除了书本上的知识，网上也找一些讲座视频，学习业务精英们的经验心得，我还将虚心向本行业的朋友、前辈请教，争取理论结合实际，使自己的业务水平不断提高。其次，一些工作做得不够细致。比如说，收支明细表中的某些分项过于笼统，不能很清晰地反映出项目所需的信息。这方面，我会努力钻研，同时结合设计行业的特点，尽可能把收入和支出的每个环节细化，但又不会过于琐碎，主要目的是让各种财务报表清晰、明了，便于统计，使其对我们所的整体运营能真正起到指导性的作用。最后，有时会情绪化。这也是我的一个不足，工作中偶尔会出现不耐烦的情况。其实更多时候我没有别的意思，只是心烦了不注意自己的语气，希望大家谅解。今后，我会尽量控制好自己，不把生活中的情绪带到工作中，遇到事情大家好好商量，好好沟通，都是为了把工作做好，把团队建设好。三、提议又过了一年，物价涨、供房供车等生活压力都在增加，所以希望

　　新的一年工资能加一些，各方面的福利也能提高一些。另外，也希望大家对我们财务的工作多理解一点，多支持一点，有好的建议多给我们提提。

　　2022事业干部工作总结3根据区委组织部、区人社局和区公务员局《关于做好20_年公务员工作人员年度考核工作的通知》(20_号文件)和精神，_党组高度重视，精心组织，严格按照考核范围、内容、标准、原则、等次等程序，安排布置年度考核工作。通过考核，达到了总结经验、查找不足、增进团结、表彰先进的目的，为20_年工作的开展奠定了良好基础，现将年度考核工作总结如下：一、基本情况这次考核是_较为系统、全面、正规的一次考核，从考核准备、组织实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价，既营造出了一个良好的考核氛围，又考出了每位同志的真实成绩，圆满完成了年度考核工作。目前，_机关公务员_名，所属事业单位工作人员共有_人，全部参加考核。通过民主测评，考核共评出公务员优秀_名，称职_名，事业人员_名优秀，合格_名。二、主要做法1、高度重视，精心组织，突出考核工作的严肃性。为了准确评价_全体工作人员的德才表现和工作实绩，切实加强队伍的管理，提高素质，_党组对这次考核工作十分重视，把年度考核工作纳入重要议事日程，成立了以党组书记任组长，党组成员为组员的年度考核工作领导小组，召开了专题会议，研究部署年度考核工作，制定年度考核实施方案，召开年度考核工作动员会议。随时听取考核工作进展情况汇报，对考核工作中存在困难和问题进行协调处理，及时给予指导，确保考核工作有领导、有组织、有步骤，顺利进行。2、严格标准，统一考核，提升考核成绩的真实性。为做好_机关事业单位工作人员年度考核工作，不断提高考核的科学化、规范化、制度化。年度考核中，我们严格考核内容、等次、标准、原则、程序，

　　我们在注重平时考核与年度考核相结合的基础上，更重视领导干部与普通群众的结合。在本年度考核工作的组织上，为了让领导、让群众正确评价每一个领导同志，公正考评每一名工作人员，使每一个人都能考出真实有效的成绩，我们采取“统一组织”的考核方式。考核前后，我们邀请了街道和社区服务对象参加测评会议，达到一定参评比例，确保了考核成绩的真实性。

　　3、测评公开，坚持原则，确保考核成绩的科学性。_年终考核工作全面贯彻“公开、公平、公正”的原则，全面、客观、实事求是地评价每一个同志。每个人认真撰写述职报告，分管领导和科长严把述职质量关，全体机关事业单位工作人员在干部大会上述职，实事求是地讲工作、谈体会。整个测评过程坚持公平、公正、公开的原则，采取民主测评，按照德、能、勤、绩、廉五个部分评分，坚决杜绝过分偏激的评分。结果统计在干部和群众的监督下进行，最后进行了公示，确保了考核公平、公正、公开。

　　4、表彰先进，充分调动干部的积极性和创造性。在年度考核述职、科室所总结的基础上，_召开全体人员大会，全面总结全年工作，对获得优秀等次的同志进行了表扬。_党组要求科室所在此基础上，抓紧研究20_年工作，力争新的一年取得更好的成绩。

　　三、下一步打算下一年度要认真制定制定20_年平时考核工作计划和平时考核实施方案，评分标准和细则，加强考核人员的执行情况，做到一切从实际出发，按数据按事实说话，拿出准确反映干部工作情况的考核成绩，为年度考核提供依据。2022事业干部工作总结4时光飞逝，明明心中还清晰的记得年初的紧张感，却没想到，时间一晃，就过去了半年!回顾这半年来，每天的工作都非常的紧张。从年初忙到现在，才终于算是缓和了一点。但作为一名会计，我也一直坚守自己的职业性。对于自己在这半年来的工作，我一丝不苟，一点不差的顺利将其完成!尽管其中出现过不少的问题和错误，但因为有同事和同伴，我们还是顺利的度过了20_年的前半年。

　　回顾这半年来的工作，作为财务部，因为年初各种问题的打击，我们在这半年来一直是兢兢业业的做好每份计算，现在回顾这些问题，确实有许多值得严格对待的事情。现我将自己这半年来的工作总结如下：

　　一、对工作的体会作为一名会计，在这半年来，我们在工作中面临这非常大的压力，因为外部的影响，单位在工作中的资金也必须保持最高效率的运转。所以在前段工作的时间中，我们必须保持着严谨的集中力，做好每一次工作的安排。但好在，这样的情况并不会一直持续下去，在领导的指导下，在各部门同事的努力下，我们的工作积极向上，在顺利的完成工作的同时，也安全的度过了这次的危机。二、个人情况面对上半年的工作困难，我也在家中积极的提升个人的能来和素质。作为一名会计职员，但是我知道自己还是有很多不足的地方，为了弥补自己的不足，并让自己在工作中能更加的顺利。这半年来，我养成了自我学习的习惯，我不断在工作后积极的反省自己，改进自己。还在每次休息的时候运用好休息时间，积极的提升个人能力，并未单位及部门的发展贡献出自己的力量和经验。三、工作情况在工作中，我一丝不苟，并且通过自己经验积极的为部门提出意见和建议，而且还常常抽出时间指点新同事，参加老员工的讨论，提升自我的同时，也不断的反省自己。在这半年的工作中，我为单位付出了不少的努力，但是看着如今单位的运转恢复正常，我感到之前的努力都值得!如今，20_的工作已经过去了半年，但是接下来的半年，我不会和过去一样!我会更加努力，更加用心!今后的工作，只会更加的出色!希望我们都能一起努力，为单位的进步一齐努力!2022事业干部工作总结5无论如何，常做工作总结都是有利于每个人的工作以及生活的。

　　下面本人就将对本人近段时间在本单位的工作做一个总结，为自己的工作捋清头绪，更为未来自己的工作找到方向。

　　一、积极配合单位领导落实救助行动近段时间的主要工作都是围绕新型冠状病毒肺炎疫情而展开的救助行动，本人和其他同事一起跟随我们的领导对本市以及湖北各市进行了一系列“力所能及”的救助行动。通过这些行动，本人认识到“一方有难八方支援”的大义，也认识到我们作为事业单位所能做的还是有很多很多的。未来的工作还将继续发扬我们事业单位所有的优良传统，积极开展各种献爱心送帮助的实际行动。二、组织开展单位活动丰富员工生活近段时间除了展开救助行动，还组织开展了一系列的单位活动，以保证员工的生活丰富多彩。开展了整个单位进行的诗朗诵活动，向全世界人民送祝福的诗朗诵活动，不仅丰富了员工的业余生活，而且还提高了各位员工的文化素养和道德情操，是一个效果以及反响都挺不错的一个活动，未来应该还会多多开展。开展了整个单位一起比赛的体育活动，这个活动本就是为了促进单位的同事强身健体的，比赛名次倒是其次，最重要的是单位同事都通过此活动的目标实现了自身的体育锻炼，在疫情期间也保证了良好的身体锻炼，对提高免疫力有极大的好处。三、参加单位培训活动提高业务能力如果说救助行动和单位活动是主要的工作的话，那么近段时间做的另外一个事情，或许应该算作是努力学习了。这段时间，本人还积极参加了本单位组织的培训活动，不仅拓展了自己的工作生活，而且也提高了自己的业务能力，我想未来的我也还是会积极参加此类单位组织开展的培训活动，多多了解本岗位的知识以及本单位其他岗位的知识，为未来能够晋升打下牢固的基础。以上这些差不多就是本人近段时间所做的主要事情了，有工作方面的，也有学习方面的，但无一例外，本人认为都是能够让自己得到提升的，整理这些工作，为本人的工作捋清了思路，给本人未来的工作指明了方向。有了这份工作总结，我相信本人未来的工作一定会更

　　上层楼。

篇十八：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

P>　　关于县城卫健委2022年工作总结范文

　　以下是关于

　　的多篇精编范文，供大家学习参考！

　　某某某某年我县卫生健康工作在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕“健康某”建设这一主线，以常态化疫情防控为重点，落实健康扶贫工作为抓手，以深化医药卫生体制改革为契机，狠抓工作落实，服务能力不断增强，各项工作有序推进。现将一年来工作总结如下：

　　一、落实责任，全面加强党的建设。

　　一是抓好党的建设。履行党组责任，落实“一岗双责”，领导班子恪守党风廉政建设责任制，坚持一把手亲自抓、负总责。多次召开委党组会，专题研究党建工作。与坚持周例会制度，班子成员带头参加党组织生活。二是严格“三会一课”制度。坚持党组中心组学习制度，定期组织党员干部上党课，激发党员干部参与学习教育、发挥党员模范作用的积极性和主动性。三是继续开展主题教育。委班子成员带头把学习教育放在首位、贯穿始终，通过举办专题学习班、专题培训班、理论学习、中心组学习以及革命传统教育、警示教育、集中交流研讨等系列活动，促进主题教育取得实效。四是加强廉政教育。举办“以案促改”教育会，聆听重要案例，接受思想洗礼。将反腐倡廉教育、党员干部培训与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来，真正做到教育不断，常抓不懈，警钟长鸣。

　　二、开拓创新，各项工作进展顺利

　　（一）疫情防控不松懈。自新冠肺炎疫情发生以来，我们坚持把疫情防控作为当前头等大事，成立由主要领导任组长的指挥部，注重精准施策，高效科学防控，实行某某小时值班。统筹优质资源，全力做好医疗救治，

　　确定某家定点救治医院，组成医疗专家小组，实施精准救治，发放中药预防汤剂某某某某某余袋。加强健康教育，提高健康意识。印发疫情防控手册某万余册，宣传单某某万余份，大力宣传疫情防控知识。党员干部冲锋在前，全县卫健系统党员递交“请战书”某某某份，宣誓某某某人次，某某名医务人员“火线”入党，某名医务人员收到市级以上奖励。疫情防控进入常态化以来，县卫健委作为“主力军”，全力做好“外防输入、内防反弹”，疫情防控取得了阶段性胜利。

　　（二）健康扶贫工作扎实开展。一是持续开展“先诊疗、后付费”、“三免一减”、“一站式结算”，今年，某-某月份“先诊疗、后付费”优惠某某某某人次，医疗机构垫付资金某某某某余万元；“三免一减”人员某某某某人次，优惠金额某某某某某元。二是全力做好农村贫困人口大病专项救治工作，县中医院为某某某名农村贫困人口某某种大病患者建立重大疾病救治台账，确保困难群众大病得到救治。三是做实家庭医生签约服务，注重提高签约质量。对贫困人口家庭签约服务协议某某某某某户，某某某某某人，签约率某某某%。家庭医生履约每月不少于某次，对罹患大病和慢性病的人员有针对性的开展服务。

　　（四）深化医改创新推进。一是公立医院综合改革顺利进行。县委、政府高度重视医改工作，及时调整以县委书记为组长的县深化医药卫生体制改革领导小组，明确目标和职责。制定了《某县医药卫生体制改革综合实施方案》等一系列配套文件。二是推进紧密型医共体建设。制定了《某县推进城乡紧密型医疗联合体建设实施方案》，明确到某某某某年底，所有县级公立医院、所有乡镇卫生院全部参与医共体建设，实现县域全覆盖。三是药品全部实行零差价销售。我县中医院和县二院、县三院、县妇幼保健院四家县级公立医院取消了药品加成，破除了“以药养医”机制。

　　（五）疾病防控成效明显。加大疫情管控，确保不发生重大传染病的暴发流行。截至某某月某某日，全县无甲类传染病发生，乙类和丙类传染病报告共计某某某某例，死亡病例某例报告。加强结核病防治防控工作。对确诊的某某某例活动性结核病人，进行了科学、规范化治疗和管理工作。加强传染病监测，各项指标均达到国家标准。

　　（六）民生实事温暖人心。已于某某月某某日提前完成农村育龄妇女免费“两癌”（宫颈癌、乳腺癌）筛查，年度目标，其中，宫颈癌筛查某某某某某人，完成年度目标的某某某.某某%；乳腺癌筛查某某某某某人，完成年度目标的某某某.某某%。截止到某月底，产前四维超声筛查某某某某人；产前血清学筛查某某某某人；新生儿两病筛查某某某某人；新生儿听力筛查某某某某人。截止某某月底，全县共为某某某某对计划生育怀孕对象免费实施了优生健康检查。

　　（七）基本公共卫生服务均等化。全县建立健康档案某某某某某某人份，开展健康教育讲座及接受健康教育咨询某某某某某人次。全县建立某某某个家庭医生签约服务团队。其中，县级指导团队某某个，乡级签约团队某某某个。家庭医生签约服务覆盖率某某%，重点人群及建档立卡贫困人口签约率某某某%。

　　（八）加大依法执业监督力度。一是在全县开展“蓝盾护航行动”。止目前共监督检查医疗卫生机构某某某某户次，对违法执业行为均进行了行政处罚。二是开展医疗废物专项整治行动。做好医疗机构医疗废物处理的检查，共监督检查医疗机构某某某家，下达整改意见书某某某份，对在检查过程中存在问题比较严重的某某家医疗机构进行行政处罚。

　　（九）全面落实计生优惠政策。严格按照工作程序，对全县往年已确认的奖励扶助、特别扶助、城镇独生子女奖励扶助、手术并发症对象进行

　　了年审，经年审奖励扶助退出某某某人、特别扶助退出某人、城镇独生子女奖励扶助退出某某人，某某某某年度全县确认新增奖励扶助对象某某某人、特别扶助某某人、城镇独生子女奖励扶助某某人。

　　（十）积极推进医养结合养老服务。一是积极探索居家养老模式:即以“家庭医生签约”服务为基础，由卫生院调配乡村医生、执业医师、劳动服务人员为生活不便的居家养老人员提供上门服务的工作模式。二是设立安定疗护中心试点，老年病医院在三院挂牌。加大力度全面推进养老机构建立与医疗机构合作关系，切实解决老年人看病难的问题。

　　三、强力推进，重点项目建设有序推进

　　（一）某县人民医院项目。项目于某某某某年某月立项，该项目位于某路与诚睦路交叉口东南角，占地某某某.某亩，概算投资某.某某亿元，设计病床某某某张，建筑面积某某.某万平方米，共建设一栋门诊医技楼，两栋病房楼，一栋传染病病房楼，以及餐厅、后勤、保障系统用房。该项目已完成招投标工作，预计某某某某年建成使用。

　　（二）乡镇卫生院建设项目。项目总投资某某某万元，主要用于某某个乡镇卫生院设备购置及基础设施建设。某某个乡镇哨点已开工建设。仪器设备购置已完成招投标工作，预计某某月底前全部投入使用。

　　（三）某县四个乡镇卫生院项目。项目总投资某某某万元，主要用于某某乡发热门诊建设及设备购置。该项目已开始施工建设，预计某某月底完工。

　　（四）某某镇卫生院建设项目。项目资金为某某某万元，项目选址在某县某某镇阳邵集，项目总建筑面积某某某某平方米，建筑物占地面积某某某某平方米，主要建设综合楼、生活辅助用房、医疗废物暂存处及配套

　　设施等。已完成招投标工作，目前做施工前的准备，预计某某某某年某月底完工。

　　（五）某某某个村卫生室建设项目。项目资金为某某某某万元，目前该项目已完成招投标工作，正在施工建设，预计某某月底左右完工。

篇十九：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

P>　　区卫健委2017-2021年工作总结及2022年工

　　作计划范文

　　区卫健委2017-2021年工作总结及2022年工作计划范文一、2017-2021年工作开展情况

　　(一)深化医改稳步推进，群众获得感明显增强严格按照国家、省、市各级医改工作部署，持续推进保基本、强基层、建机制，扎实推动医改工作有力有序进行。组建了由十七冶医院牵头、x余家基层医疗机构参加的区域医联体，各成员机构分别签订协议书，建立稳定的合作关系，通过双向转诊及上级医院优质资源纵向下沉，**区分层级、分阶段、“预防、治疗、康复”相结合的医疗服务体系已逐步构建。(二)重大疾病防治保障机制不断完善，疾病预防控制服务水平持续提升坚持关口前移，以预警分析、监测指导、健康教育为基础，做好应急物资储备，做实应急演练，着力提升应急处置能力。新冠肺炎疫情发生后，我区快速反应，科学应对，严把疫情输入关、扩散关、病例管理关，创新处置措施，受到市疫情防控指挥部的充分肯定。积极争取地方政府专项债、抗疫特别国债支持医疗卫生领域项目建设，启动“新建**区人民医院及公共卫生中心建设项目”和“**区基层医疗机构能力提升建设项目”。建成**区疾控中心新冠肺炎病毒核

　　酸检测实验室，提升区级疾控检测能力。(三)基层卫生服务网络基本构建，公共卫生服务实现全

　　覆盖我区现有x个政府举办社区卫生服务中心、x个社区卫

　　生服务站及x个一体化管理的标准化村卫生室，构建了布局合理、职责明确、分工负责的基层卫生服务网络，实现了标准化基层医疗卫生服务机构全覆盖。截至2020底，全区城乡居民健康档案规范化电子建档x人，建档率x%;65岁以上老年人健康管理率x%;孕产妇早孕建册率x%，产后访视率x%;开展家庭医生签约服务，全人群签约x万人，其中有偿签约x人，完成率x%。7岁以下儿童健康管理率为x%，3岁以下儿童系统管理率x%。

　　(四)突出健康融入，加快健康**建设步伐以省级健康促进区创建为抓手，改建完善健康主题公园、健康步道、健康促进场所。推进健康素养促进行动项目，将健康融入所有政策、融入所有工作，完成“将健康融入所有政策”专题全覆盖巡讲，设计“健康新**+融媒体+X”特色宣教方案，推出“健康有一套”、“**话健康”等栏目。抓好老龄健康政策施行，积极推广银龄安康老年意外险，完成基层老年协会规范化建设。精心打造“十五分钟”就医圈，探索实践“整体照料”“联合运行”“支撑辐射”三种医养结合模式，已创建医养结合示范中心x家、医养结合示范项目

　　x家。(五)发展中医药事业，在技术推广中键动传承创新积极拓展中医药服务功能，向社区卫生“六位一体”功

　　能逐步转变，提高中医药服务可及性。将中医药融入到基本公共卫生、基本医疗之中，不断推进中医药服务内涵建设。推进长三角区域一体化发展战略，突出中医药健康服务在社区卫生服务中心工作中的重要地位，搭建中医特色项目组织管理平台，成立**中医馆。20**年x月，我区被国家中医药管理局命名为全国基层中医药工作先进单位。

　　(六)扎实开展计划生育服务，圆满完成各项目标任务加强宣传引导，完善相关配套措施，推动全面两孩政策在我区稳妥有序实施。截至2020年全区出生人口总性别比x，二多孩性别比x;全区育龄妇女综合避孕节育措施落实率x%。2020年x月，我区在全市率先启动公办民营性质的3岁以下婴幼儿托育机构项目建设。2020年荣获国家、省“2018-2020年全国计划生育优质服务先进单位”荣誉称号。(七)强化依法执业，完善医疗卫生行业综合监管不断强化医疗机构依法执业意识，严格执行行政审批制度，支持鼓励社会办医，将社会办医疗机构医疗技术、医疗服务纳入医疗质量管理体系，定期进行质控管理。截至2020年底全区共有各级各类医疗机构x家，卫生技术人员x人，医疗卫生机构床位x张。规范监管秩序，切实提高综合监管

　　效能，针对学校卫生、公共场所、医疗卫生等开展专项整治，依法查处违法行为。累计立案x起，其中医疗机构x起、公共场所x起、打击非法行医x起。认真贯彻执行“证照分离”的改革措施，优化审批时限和流程，累计发放卫生许可证x户。

　　(八)2021年工作开展情况一是常态化疫情防控不放松。健全责任体系，进一步建立完善四级防控网格;持续抓好入境异地隔离期满返马及重点地区来返马人员管控;严格按照每周“应检尽检”的全覆盖和特定行业不少于x%的比例进行采样检测;严格落实医疗机构传染病防控各项措施;全力推进新冠病毒疫苗接种，x月x日在全市率先完成12岁以上人群新冠病毒疫苗全程接种目标，全程接种突破x人。二是加强卫健系统党的建设。坚持“围绕聚力抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以高质量党建凝聚强大合力，以开展党史学习教育为契机，以“我为群众办实事”为载体，全面推进卫健系统党的思想、组织、作风和制度建设。三是落实妇幼健康政策。基本公共卫生服务妇幼项目工作任务全面落实，产妇系统管理率达x%，早孕建册率达x%，产后访视率达x%，3岁以下儿童系统管理率达x%，7岁以下儿童健康覆盖率达x%。四是平稳推进公共卫生工作。积极推进健康素养促进行

　　动项目，做好省级健康促进区创建工作。截至2021年x月，全区城乡居民健康档案规范化电子建档x人，建档率x%;65岁以上老年人健康管理率x%。

　　五是抓好老龄健康政策施行。**乡阳湖社区成功创建**省示范性老年友好型社区;**市颐养老年公寓、**市岱山森林公园老年公寓积极申报**省第四批医养结合示范创建。

　　六是计划生育工作稳步推进。全区出生x人，人口数量政策符合率x%，政策外多孩率x%;全区出生人口总性别比x，二多孩出生性别比x;全区育龄妇女综合避孕节育措施落实率x%。我区现有提供托育服务机构x家，皆为民营性质，可提供3岁以下婴幼儿托位x个(其中2021年新增托位x个)。

篇二十：2022年区县卫健委机关干部个人工作总结

P>　　2022年长春卫健委上半年工作总结

　　今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，长春卫健委坚持以人民健康为中心，紧紧围绕守住疫情防控安全底线和推进卫生健康事业高质量发展目标，统筹做好疫情防控和卫生健康各项工作，为全县经济社会发展创造了较好的健康环境。现将有关情况报告如下：

　　一、上半年工作完成情况（一）全面加强行业党的建设。坚持以党建为引领，全面推动卫生健康工作高质量发展。年初及时召开了全系统“一改两为五做到”作风建设暨党风廉政建设大会，与全县39所医疗卫生单位签订了党风廉政建设责任书，制定了2022年度卫健系统党建工作要点，组织开展了2021年度基层单位党建工作专题述职，3所县级医院党组织书记现场述职，其他单位书面述职。全面推进书记领办事项落实，组建了50名党员志愿服务突击队，开展党员先锋·志愿创城等志愿服务活动31场次。召开了全县“百名护士”表彰庆祝大会，大力宣传先进典型，在全县系统形成比学赶超、争先进位的良好氛围。认真开展医疗机构及其工作人员廉洁从业专项行动，制定了实施方案，召开了工作动员会和推进会，各医疗机构按照“查改治”的工作路径认真开展自查自纠，取得较好成效，今年6月份，凉亭镇卫

　　生院代表长春市在全省医疗机构及其工作人员廉洁从业专项行动大会上作交流发言。

　　（二）扎实开展疫情防控工作。切实履行县疫防办职责，充分发挥防控主力军作用。严格落实24小时领导带班和专班值守制度。完善了由县委办、县政府办、县卫健委牵头负责，公安、民政、交通等重点部门共同参与的常态化防控“3+N”工作机制；针对今年严峻复杂疫情形势，及时建议调整完善了由县委、县政府主要领导任双指挥长以及“一办九组”扁平化运行的突发疫情应急响应指挥体系，成功处置两起突发疫情，指挥体系“平战转换”顺畅，运转高效，全县疫情防控形势总体平稳。

　　一是加强重点人员管控。两节期间完成返乡人员大规模核酸检测18万余人次；完成4轮中小学师生全员采样，累计检测44万余人次；排查入境返宿人员132人，协查密接166人、次密接1537人，上海返乡2696人，均严格落实了闭环转运、核酸检测、隔离管控等防控措施。对重点地区来返宿人员均落实了“三天两检”，“四早”措施得到有效落实。二是强化交通入口防控。坚持入宿即管，在高铁站、火车站金额G50高速出口、G105、G347和S249设置防疫查验点，安排医护等防疫人员24小时值守，累计检查车辆17.8万台次，两码联查38万余人次，现场核酸采样15万余人次、

　　抗原检测8万余人次。三是强化“人物”同防。累计检测冷链食品、环境样本65样次，进口高风险邮政快递11样次，进口非冷链集装箱货物34样次，结果均为阴性。紧急、安全处置涉疫快递、邮件2起，有效防范了病毒由物传人。四是加强应急能力建设。4月份紧急采购日检能力6000管的移动检测方舱并在全市率先投入使用，日检测能力达到16620管。总结突发疫情应急处置经验，对全县核酸检测采样点设置进行调整优化，培训采样和管理服务人员3016人。将原妇计中心大楼改造为我县规范化发热门诊，更好地保障疫情防控期间群众正常就医需求。完成健康驿站建设并投入使用，新增隔离用房588间，全县隔离房间总数达到2826间。县医院新区隔离病房大楼即将封顶，发热门诊楼下周挂网招标；县中医院新区发热门诊楼已动工建设，年底前两个发热门诊楼均能基本完工。五是持续推进新冠疫苗接种。截至目前，全县累计接种新冠疫苗158万余剂次，其中第一针508081剂次，第二针510072剂次，第三针313052剂次，加强针248863剂次，完成比例位于全市前列。六是积极支持兄弟市县疫情防控工作。在抓好本县疫情防控工作的同时，我们牢固全国一盘棋思想，在安庆、上海、黄山等地突发疫情后，紧急派出四批245名医务人员和移动方舱支援兄弟核酸采样、医疗救治和院感防控工作，受到当地党委政府和群众的高度肯定。特别

　　是中医院方舱医疗队作为全市唯一的一支县级医疗队，在上海连续奋战51天，累计收治患者4300人，取得了“患者零死亡”“人员零感染”“医疗零事故”的优异成绩，充分展现了我县医护人员的良好形象。6月6日上午，我县援沪医疗队117名成员圆满完成各项任务凯旋，县委、县政府举行了隆重的欢迎仪式，并给予充分肯定。

　　（三）持续推进深化医改工作。按照“十四五”卫生健康事业规划确定的“218”工程，全力推进公立医院高质量发展，探索推进乡镇卫生院分类管理、协调发展。成立了县级公立医院高质量发展工作专班，由主要负责人牵头，制定了县级医院综合能力提升行动方案和3个县级医院“一院一策”方案，县级牵头医院制定了对8个重点乡镇卫生院帮扶方案，建立任务清单，每周一盘点，每月一调度，半年一总结，强力推进各项重点工作落实，全面提升县乡医疗机构综合服务能力。一是县域医共体中心药房在全市率先建成运行。按照药品目录、采购、配送、结算“四统一”原则，完成两个紧密型县域医共体中心药房建设，覆盖全县县乡两级医疗机构并逐步向村卫生室延伸，6月中旬已正式运行，将进一步促进药品价格降低，保障药品有效供应，节约医共体成本。二是县乡帮扶取得实质性进展。持续开展“百千万”工程，抽调两个牵头县级医院11

　　名主治医师以上职称人员下沉到基层卫生院开展带教帮扶，选送乡镇卫生院32名医护人员到县级医院跟班进修，启动了乡村医生的线上线下全员培训工作。三是急诊急救网络建设全面提速。把打造农村30分钟急救圈作为年度民生实事来抓，第一批启动复兴、凉亭、许岭、汇口等4家乡镇卫生院急救站建设，目前已制定了急诊急救设备清单和急救人员培训计划，正在组织设备、车辆采购和业务培训。四是重点学科建设取得积极进展。县中医院卒中中心顺利通过省级命名验收，县人民医院普外科、医学影像中心成功申报市级重点培育专科；县级医院省级重点特色专科、中医专科分别达到3个。上半年县级公立医院三、四级手术占比达到56.6%，医疗服务水平明显提升。截至5月份，全县常住人口县内就诊率达89.89%，基层诊疗量占比约72%，基层就医环境和群众就医感受明显改善；省外就医占比12.12%，虽然在全市仍然较高，但是相比去年末下降了5个百分点，降幅明显。

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